1. 原料倉庫清潔與管理作業。 2. 過期料報廢處理及盤點作業。 3. 無塵室秤料、支援出貨及物料。 4. 生產用料需求之秤量、發料作業。 5. 出貨/裝卸櫃/揀貨/驗收/退貨等作業。 6. 公司原物料、半成品的庫存管理及盤點。 7. 庫存管理與儲位規劃及盤點、物品搬運。 8. 協助進出貨、貨物搬運、出倉物流等事宜。 9. 原料進料收料歸位及不合格品退貨處理作業。 10. 其他主管交辦事項。

*負責國內/外供應商開發、議價、訂單處理 *維護供應商關係，確保交期與品質穩定 *配合部門主管調配

1. 有志從事料理人員，擁有日式料理基本實務經驗者。 2. 具有基本內場管理與叫貨成本、庫存控管經驗。 3. 掌控食材備料、料理的擺盤與出菜的順序。 4. 負責廚房內的衛生管理工作。 5.協助營運管理及目標達成和培訓人材 7.薪資待遇面議 8.排休週休二日(依店鋪排班規定) 9.獎金類別 (年終、季獎金、業績獎金、生日禮金、三節獎金、依勞基法規定年假) 10.試用期結束後調整薪資,每年依評估調整薪資 11.公司福利(不定期聚餐、尾牙、介紹獎金、店鋪用餐優惠) 12.語言津貼及能力加給

1.貴賓來訪通報 2.停車場管制 3.人員進出管理

1.負責建築物及周圍環境巡邏 2.監控監視器畫面 3.管理訪客登記與出入管制 4.協助車道交管，停車場管理 5.巡視現場環境，保持暢通

不是單一職責，而是整體協調的核心。 我們正在招募社區經理，統籌高端社區的行政、人員與住戶關係管理，是連結管委會與服務團隊的重要角色。 這份工作需要你有系統思維，也願意親自處理各類大小事務，維繫住戶信任與社區秩序。 【職務內容】 統整社區秘書、安管、清潔等團隊管理與工作安排 主導住戶溝通、管委會會議協調與需求回應 規劃年度預算、活動計畫與公告事項 編製財報初稿、會議記錄與行政報表回報 執行緊急事件應變與住戶糾紛初步處理 【我們提供的，是一份充滿挑戰與成就的管理職位】 正式主管編制，具責任加給與年度績效獎金 提供公寓大廈與社區管理進修機會 穩定駐點一案場，晉升機會清晰 勞健保、三節、活動獎金與專案獎金皆有 你不需要什麼都知道，但你要有能力協調、安排與判斷。如果你想在專業物業管理的領域深耕，這會是一個穩定、值得投入的機會。 【證照條件】公寓大廈事務人員證照 ※務必持有上述證照並擁有相關經驗※ 工作地點：台中市/全區｜高端住宅社區 誠摯邀請主動投遞履歷或預約面談~

1. 執行每日夜間審核（Night Audit）程序，進行當日帳務結算、房帳核對及各項營收報表編製。 2. 辦理旅客入住登記（Check-in）與退房手續（Check-out），並處理訂房系統操作及房況即時更新。 3. 負責旅客入住期間的各項諮詢服務，包含館內設施導引、周邊交通安排及處理臨時性旅客客訴問題。 4. 處理各訂房平台（OTA）與電話訂房之預訂排程，協助調整房價設定並維護客房庫存資料正確性。 5. 協助夜間緊急事件通報與處理，包含配合警消單位作業及執行館內各項標準作業程序（SOP）之緊急應變措施。

想挑戰高薪、開啟不一樣的職涯嗎？ 現在就是加入 NISSAN的最佳時機！ 我們提供全方位新人教育訓練以及完整的儲備主管計畫，誠摯邀請具服務熱忱、勇於挑戰高薪的您，與我們共創菁英職涯！ ★工作內容： 1) 新車銷售與客戶開發：主動開發潛在客源，提供 專業購車建議並達成業績目標 2) 一站式購車顧問服務：協助顧客辦理車貸、租賃及專屬汽車保險 3) 售後服務與關係經營：協助安排保養維修與續保，持續關懷客戶，創造客戶滿意度 ★工作據點：依求職者居住區域，分派至合適據點，據點如下 1) 三重營業所：新北市三重區集賢路195號 2) 林口營業所：新北市林口區文化一路一段98號 3) 輔大營業所：新北市新莊區中正路562號 4) 土城營業所：新北市土城區大安路85號 5) 中和營業所：新北市中和區中正路955號 6) 新莊營業所：新北市新莊區思源路40-1號 7) 新店營業所：新北市新店區中興路三段9號1樓 8) 汐止營業所：新北市汐止區大同路一段199號 9) 基隆營業所：基隆市七堵區八德路2之16號 10) 民權營業所：台北市內湖區民權東路六段23號 11) 濱江營業所：台北市中山區濱江街213號 12) 北投營業所：台北市北投區大業路265號 13) 淡水營業所：新北市淡水區民權路39號 歡迎勇於挑戰、期待突破自我的優秀人才踴躍投遞履歷，與我們一起在NISSAN綻放精彩未來。

1.負責社區大樓日常管理及環境維護工作 2.監督物業人員執行社區清潔、安全巡邏等工作 3.處理住戶投訴並提出解決方案，維持住戶滿意度 4.定期檢查並監管機電設備維修保養及運作狀況 5.編製社區年度財務報告及協助預算規劃編列 6.協助社區 e 化相關專案執行與設備升級管理 7.主持住戶委員會會議並執行決議事項的追蹤

工作簡單及單純～工作非常穩定且固定～無裁員問題 💰高時薪1h$228~$235 💰每月月領兩次 🥇有員工餐廳、有休息室、有抽煙區、有自動販賣機(零食/泡麵) 🥇廠區提供機車停車位 🥇歡迎二度就業者 📍工作地點：觀音區工業七路 📌工作内容：廠區設備維修 📌日班時段：07:00-16:00 📌中班:13:00-22:00 📌月排休8-9天 歡迎應徵～詢問 賴小姐☎️0981-366-018、ID:0981366018 黃小姐 📲0919738398

1.內場工作內容:食材備料/餐點製作/廚房清潔工作相關事務等 2.外場工作內容:於餐廳中進行顧客服務內外場聯繫/桌邊服務/顧客菜單諮詢/點餐供餐及桌面環境清潔/清潔工作相關事務等

1. 依據訂單需求及庫存規劃產能 2. 依據訂單需求規劃生產排程 3. 原物料跟催並根據物料交期做排程變更 4. 生產排程追蹤及生產異常回報 5. 管理並記錄與生管相關之報表 6. 評估人力、機器設備、零件原物料等，進行適當之工作分配 7. 確實執行生產目標，並達成各項指標 8. 依據生產目標模擬原物料需求 9. 熟悉ERP及有效管理產品原物料的主數據，並負責庫存相關報表的管理與分析 10. 負責每月營運會議之生產檢討報告並說明 11. 其他主管交辦事項

AutoCAD

1.射出機生產操作、射出機維修調機、獨力架模、試圖 2.有塑膠模具射出，自動化生產經驗者佳

1.產線成品品質檢驗 2.簡易量測作業 3.基本2D圖面辨識

主治醫師:具獸醫師執照,需有3年以上獨立看診或手術經驗(外科醫)。 -需有特殊專長:腫瘤科/超音波(心超.腹超)/外科/中獸醫 -依工作能力、業績、績效與營運表現給予獎金,獎金、加 班費另計 ＜加碼員工福利＞ 休息區有免費的飲料bar/食物bar 不定時聚餐 免費健身房與游泳池可以申請使用(每月有數量限制) 出國機票獎勵/員旅(達標) *依工時性質不同,規範不同 休假:每月依政府公告之休假天數,排休 班别 白班:10:00-19:00 (13:00-14:00午休) 夜班:14:00-23:00(17:30-18:30晚休),夜班另有津貼 全天班.10:00 22:00/中間休息兩小時)

工作内容: 病例掛號與紀錄、收費結帳、櫃台應對、接聽電話、貨物簽收付款與盤點、交辦事務聯繫、環境清潔消毒、動物照顧 (包含屎尿清潔)、醫療衛教、確實執行院內醫師師門診與手術房的協助需求、獸醫師指導下從事動物醫院現場工作... ＜加碼員工福利＞ 休息區有免費的飲料bar/食物bar 不定時聚餐 免費健身房與游泳池可以申請使用 出國機票獎勵員旅(達標) 薪資(正職) 日班: 薪面議,含勞健保.餐費 依工作能力、績效與營運表現進行調整(年終)、獎金、加班費另計 夜班: 同上,另有額外夜班津貼 休假: 每月依政府公告之休假天數,排休 *預假彈性、可預假,想出國渡假放鬆沒問題!!! 工時: 每日工時八小時,需輪班 主要班別- 早班（10-19，中間休一小） 晚班(14-22:30/23:00，中間休一小) 輔助班別- 全天班（10-22，中間休兩小） 午晚班（14-22，中間休一小）

（１）擔任計畫對內及對外聯繫窗口，負責跨單位溝通協調。 　　　　（２）彙整計畫相關資料與成果報告，並追蹤執行進度。 　　　　（３）協助撰寫期中及期末成果報告。 　　　　（４）辦理公文往返及相關行政流程。 　　　　（５）規劃與籌備計畫相關會議及活動。 　　　　（６）辦理經費核銷及採購作業。 　　　　（７）其他主管交辦事項。

光彌實業股份有限公司自1996年成立以來，專注於土石方處理、廢棄物清除與資源回收等環境衛生與污染防治服務，用實際行動守護土地與城市環境 🌱 我們不只是工廠，我們是把廢棄物變資源、讓城市更乾淨的幕後團隊 🏗️ 在這裡，每一位同仁的用心，都能具體轉化為對環境更友善的一步 🌍 1. 協助處理日常廠務事宜：包含車輛進出、料收單統計及相關資料紀錄，讓現場運作更順暢 2. 協助車輛進出場協調，成為團隊溝通的小小中樞 3. 統計每日收受物料總量及相關報表彙總 4. 協助處理一般行政事務與簡易文書，支援團隊整體運作 福利與發展機會： • 穩定工作環境：公司營運多年，制度完善，重視同仁的長期發展 • 友善職場氛圍：同事好相處、溝通順暢，遇到問題有人帶、不怕你不會，只怕你不問 • 學習成長空間：有機會熟悉環境衛生、廢棄物處理等專業知識，累積在環保產業的實戰經驗 • 完整行政與廠務歷練：同時接觸現場與行政，未來無論走現場管理或行政管理，都更具優勢 如果你想在穩定中成長、又想替環境盡一份心力，歡迎加入光彌，一起讓城市變得更乾淨！

一.工作內容 1.承接照管中心轉介之長照需要者，與本人及其家屬共同討論，依個案需求擬訂照顧計畫。 2.視長照需要者需求變化調整適切照顧計畫，並協助資源連結與服務安排。 3.協助執行服務計畫，並定期追蹤個案服務品質(電訪、家訪)。 4.接受長照需要者及其家屬服務諮詢，申訴及問題處理。 5.協助長照需要者及其家屬其他資源連結。 6.社區個案開發與長照服務宣導。 7.與業務相關之行政庶務。 二.薪資福利制度 1.完整教育訓練及考核，資深個管教練手把手帶領。 2.依照案管數調整薪資，超過120案另有AA加給。 3.免費自辦長照積分課程、免費防疫用品。 4.勞健保勞退、團體意外險。 5.年終獎金、三節禮金、員工旅遊、尾牙聚餐。 6.符合勞基法規範休息時間及特休規範。