工作內容 1. 編寫及執行品質計畫書、施工計畫書，維護品管文件。 2. 執行材料進場檢驗、取樣送驗（混凝土、鋼筋、級配等），追蹤試驗報告。 3. 辦理施工自主檢查，填寫檢查表與缺失改善追蹤。 4. 配合業主、監造辦理查驗，準備施工查核及督導資料。 5. 工程測量：控制點檢測、放樣、高程測量、斷面測量、完工測量。 6. 整理測量成果，繪製竣工圖與數量計算資料。 7. 協助估驗計價資料及照片整理。 必要條件 • 學歷：高中職以上，土木、水利、測量、營建相關科佳。 • 證照：公共工程品質管理訓練班結業證書（有效期內）。 • 會操作全站儀、GPS、水準儀，能獨立放樣。 • 會使用 AutoCAD、Word、Excel。

協助工程專案文件管理及行政作業，確保工程文件完整、正確且符合業主及監造單位要求。 工作職責： 1.每日施工施工照片分類建檔 2.自主檢查表整理 3.其他交待事項 條件要求： - 熟悉 Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint） - 中文打字速度佳 - 具文件整理能力 - 細心、有責任感 - 良好溝通能力，能配合團隊合作 加分條件： - 具公共工程文書經驗 - 熟悉 AutoCAD（可閱讀圖面即可） - 具營造、土木、機電相關背景 我們希望你具備 ✔ 做事細心、有條理 ✔ 善於整理大量文件 ✔ 願意學習公共工程文件流程

1.負責工程估算與計價，確保報價準確並符合預算控制要求。 2.監督專案執行過程，追蹤進度，確保專案按時完成並達成預定目標。 3.執行現場監工工作，負責基礎2D繪圖，協助確保施工品質與設計一致性。 4.撰寫結案報告，總結專案執行過程、成果及問題，並提出改進建議。 5.熟練操作AutoCAD軟體進行設計與繪圖。 本職缺為約聘半年且支援苗栗知名指標性石化大廠工程案， 歡迎有工安相關證照/工作經驗人員應徵!!!

1.執行主管所交代的命令及專案 2.處理與主管相關的行政事務，例如:跨公司及部門工作協調、執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、主管交辦事務處理、 3.學費單製作 4.帳務查核 5.一般文書資料處理工作 6.催收費用 7.人資相關事務與系統

【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 新北市汐止區中興路153號 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 205 元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

【誠徵｜內場儲備幹部】 你是否熱愛餐飲、想在餐飲產業中發展長遠職涯？ 我們正在尋找願意接受挑戰、積極學習的內場儲備幹部，從基礎開始紮實訓練，未來成為獨當一面的店舖管理者！ 內場儲備幹 工作內容： 1. 熟悉各項食材、料理作業標準流程（SOP） 2. 掌控出餐品質與順序，確保流程順暢 3. 食材備貨、訂貨、安全庫存與成本控管 4. 廚房衛生與設備安全維護 5. 開店準備、自助吧與餐點備料 6. 執行日常清潔，維持工作環境整潔 7. 人員培訓提升團隊能力 8. 協助主管交辦事項、支援營運需求 任職條件 • 對餐飲產業有熱忱，願意接受學習與挑戰 • 具備良好的溝通與團隊合作能力 • 積極主動、勇於承擔責任、重視細節 • 願意配合內外場輪調訓練，成為全方位人才 • 可接受培訓後輪調或協助展店（中長期） • 願意遵守公司基本規範（服儀、出勤等） 培訓計劃包含 1. 門店食材／物品之訂購與管理 2. 食材庫存與成本控管 3. 人力排班與團隊管理 4. 門市值班營運與衛生標準管理 5. 員工教育訓練與工作流程優化 6. 餐廳設備保養、營運效率提升 我們希望你是 • 想讓自己變得更好，具備成長思維 • 勇於挑戰新事物，接受多面向訓練 • 樂於與團隊交流協作，帶動工作氣氛 • 願意配合輪班、接受責任並帶領團隊達成目標 【誠徵｜外場儲備幹部】 如果你熱愛服務、善於溝通、有意願學習經營管理並勇於挑戰自我，歡迎加入我們的團隊，從外場基礎做起，成為未來的核心幹部與門市主管！ 外場儲備幹部 工作內容 ⬩ 顧客服務與現場營運： 1. 客人接待、帶位、介紹餐點、點餐、送餐與桌邊服務 2. 聯繫內外場、跑單作業與出餐協調 3. 顧客用餐後的收拾與環境整理 4. 結帳收銀與POS操作 5. 協助處理顧客問題與維繫顧客關係 ⬩ 營運管理與人員協助： 1. 協助主管推動營運方針與目標落實 2. 參與組織規劃、制度流程改善、營運分析與業務推展 3. 負責外場人力調度與日常管理 4. 門店用品與食材庫存管理、商品訂購作業 5. 協助團隊教育訓練、提升服務品質 6. 與團隊共享成就，正面面對挑戰並虛心改進 職務需求 • 喜歡與人互動、具備服務熱誠 • 思緒清晰、具備溝通與問題解決能力 • 樂於學習並願意承擔責任、面對挑戰 • 具備基礎營運或服務業經驗者佳，無經驗可培訓 • 有志成為管理職、願接受公司完整教育訓練 培訓方向 • 學習外場營運、值班管理與顧客經營 • 協助店面目標制定與營運執行 • 商品／食材庫存管理與營運數據分析 • 協助人員排班、教育訓練與績效提升 • 店舖展店、跨店支援與營運擴展任務 工作時間 • 正職排班制（排休制） • 需配合早／晚班輪班

【工作內容】 1.海外工廠行政與總務管理 ☆負責海外工廠行政、總務及日常營運相關事項。 ☆管理廠房、辦公及生活相關設施，確保工作環境正常運作。 ☆負責廠房修繕、設備維護及各項改善工程之需求確認。 ☆辦理小型工程之詢價、採購、發包及現場進度與品質監督。 ☆管理外部廠商及合作供應商，掌握服務品質、進度及費用合理性。 2.人事與人力管理 ☆負責海外工廠人事制度及日常人事管理。 ☆了解並掌握當地勞動法令及相關人事規範，確保公司管理制度符合當地法規。 ☆配合工廠人力需求執行招募、面試及人員任用。 ☆建立及維護當地人力招募管道，並與人力仲介、招募機構及其他合作單位維持良好關係。 ☆協助處理員工出勤、薪資、福利、勞資關係及其他人事相關事項。 ☆協助培育當地人資及行政人員，提升海外工廠管理能力。 3.政府及外部機構關係管理 ☆作為公司與當地政府機關及相關外部單位的溝通窗口。 ☆負責政府相關事務聯繫、文件準備及必要的溝通協調。 ☆協助處理關務、稅務、勞動及其他政府相關事項。 ☆配合政府機關及相關單位之例行或臨時查核，協調內部資料準備及後續改善。 ☆建立良好的外部關係，協助降低工廠營運上的行政及法規風險。 4.費用與成本管理 ☆負責行政、總務、人事及工廠相關費用之管理與追蹤。 ☆進行修繕、工程、採購及各項行政支出的詢價與成本比較。 ☆掌握各項費用支出合理性，避免不必要的成本及資源浪費。 5.跨部門協調與工廠營運支援 ☆與生產、採購、財務及其他部門保持良好溝通，協助處理工廠日常營運事項。 ☆針對行政、人事、工程、政府及外部事務提供管理與協調。 ☆協助海外工廠管理制度及作業流程持續改善。 ☆依公司營運需求協助推動各項工廠改善專案。 6.海外工廠營運發展 ☆深入了解當地工廠營運模式及管理制度。 ☆逐步建立對生產、人事、行政、財務及供應鏈等工廠營運環節的整體理解。 ☆配合公司發展及個人專長，參與跨部門營運管理及工廠改善工作。 【徵求條件】 ◆ 具行政、總務、人資、工廠管理或製造業相關管理經驗。 ◆ 具備良好的溝通協調及問題解決能力，能與內外部不同單位建立良好合作關係。 ◆ 具備獨立處理問題及推動工作的能力，能適應海外工廠多元且快速變化的工作環境。 ◆ 熟悉人事管理及勞動法令概念，具海外人事管理經驗者佳。 ◆ 具廠房修繕、工程發包、採購、廠商管理或現場監工經驗。 ◆ 具成本及費用管理概念，能判斷採購及各項支出的合理性。 ◆ 能與政府機關、外部機構及合作廠商進行溝通協調。 ◆ 具當地語言溝通能力者優先考量。 【加分條件】 ◆ 具海外工廠行政、人事或總務管理經驗。 ◆ 具中國大陸、越南、印尼等地區工作經驗。 ◆ 熟悉當地勞動、稅務、關務或政府相關法規及作業。 ◆ 具人力仲介、招募機構或外部合作夥伴管理經驗。 ◆ 具廠房工程、修繕、採購或工程監工經驗。 ◆ 具成本控管或財務管理經驗。 ◆ 具製造業工廠營運管理經驗。

加入石二鍋⭐ 解鎖不一樣的你 ️️ ◆歡迎二度就業◆職涯多元發展◆彈性排班制度◆多店選擇 一鍋一會我們期待與您相會。 每一鍋都盛載的我們溫暖的心意，邀請您一起成為這份心意的傳遞者！ ✅新展店 ✅新希望 ✅新發展 ㊝ 石二鍋即將進駐桃園市，期待您的加入！ ================================================= ▌誠徵：兼職/工讀計時人員 ▌工作內容：外場顧客服務、內場餐點備製 ▌工作時間：(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◎ 全日班 (09:30~01:00 排班6~8小時) ◎ 早班 (09:30~17:30 排班4~8小時) ◎ 晚班 (17:30~23:00 排班4~8小時) ▌工作地點：桃園市桃園區中正路 ▌培訓地點：鄰近門市 ◪ 應徵資格： ① 無經驗可 ② 有餐飲經驗佳 ③ 喜歡服務與顧客互動 【福利亮點】 1.入職即享有：集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、年終獎金 3.同仁最滿意：國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台 ▬▬▬▬▬儲存職缺 ✉ 點擊應徵▬▬▬▬▬

【工作內容】 1. 接受豆製品製程、生產管理、食品安全及設備操作培訓。 2. 協助生產排程、人員配置、產量、工時及良率管理。 3. 執行產線5S、GMP巡查及製程異常追蹤改善。 4. 協助設備點檢、簡易異常處理及維修聯繫。 5. 培訓期滿後，逐步承接產線帶線、人員教育訓練及製程改善工作。 【薪資與發展】 • 培訓期間月薪38,000～40,000元。 • 晚班津貼、加班費及生產績效獎金另計。 • 通過六個月考核後，調薪3,000～5,000元。 • 完成帶線考核後，核給幹部職務津貼。 • 提供完整製程輪調及主管培訓制度。 • 提供外地及遠距員工宿舍申請(酌收費用) 【招募條件】 • 專科以上，不限科系。食品、工業工程、機械、電機或相關科系尤佳。 • 無經驗及應屆畢業生可。 • 具數據分析、溝通協調及現場改善興趣。 * 如居住地為外縣市，經邀請面試且準時參與，將提供500元交通津貼。

1.協助五金,塑材理貨 2.備料及出貨之相關工作 3.支援倉庫管理工作 4.配合開車送貨

1.負責新產品開發時程、成本控制與人員管理、繪製圖面 2.負責公司策略規劃的新產品開發, 主導 3.產品設計與變更的認可 4.新產品機構設計.規劃.分析審查 5.舊產品問題分析.解決與設計變更審核 6.跨部門溝通協調,產品導入量產 7.依據客戶需求進行配方開發設計 8.依客戶需求設計變更及自主開發 9.樣品開發及進度追蹤。 10.生產製程標準制定與優化。 11.生產製程持續改善。 12.新品號建立。 13.專案建立 14.包裝標示 15.樣品相關問題(工單開立進貨明細) 16.現場製程改善 17.主管交辦事項

我們是專業從事空調與水機電工程的公司，擁有多年的行業經驗，為客戶提供可靠且高效的工程解決方案，涵蓋住宅、商業及工業等各類型場所。我們致力於提供高品質的安裝、維護及售後服務，以滿足客戶的需求。 工作內容： 1. 協助水電系統的安裝、維修與保養，確保正常運作。 2. 學習空調與水機電設備的系統安裝和基礎維護技術，並進行實務操作。 3. 閱讀並理解基本的工程圖紙，配合技術人員完成現場施工。 4. 使用相關水電工具及測試設備進行作業，並確保使用安全。 5. 依據現場需求協助鋪設水管及電路，遵守公司及行業的安全規範。 6. 定期檢查設備與設施，協助提升工作品質及效率。 7. 配合團隊維護工程現場的整潔，並記錄每日進度。 8. 參與公司安排的專業培訓，不斷提升自身技能與知識。 加入我們，您將有機會學習並掌握水機電領域的專業技能，參與多元化的工程項目，並與我們一起在行業內不斷成長與進步。如果您對這份工作充滿熱忱且樂於挑戰，歡迎立即投遞履歷，期待與您攜手共創美好未來！

1.貨物取件、配送、裝卸貨物，並妥善打包。 2.整理、盤點、記錄所有進出貨。 3.協助倉庫作業。 4.車輛清潔及保養。 5.主管交待辦事項。

三香科技為不織布供應商，從材料到成型，應用於汽車內飾、建材與吸隔音聲學。此職務工作地點為台南山上廠，重視親自執行、跨部門協調及問題改善。 1. 依訂單、產能及物料排定生產計畫，追蹤工單、委外與出貨交期。 2. 展開物料需求，協調採購、倉庫、生產及業務處理缺料與排程異動。 3. 管理ERP生產流程，核對工單、領退料、報工及完工入庫的一致性。 4. 與工程及相關部門維護料號、BOM及製造主檔的正確性。 5. 建立問題清單、原因與改善責任，協調系統廠商測試、驗證及使用者訓練。 6. 提供交期、在製品、缺料與異常報表，追蹤逾期到結案。 對未完成事項列出責任人、期限、卡點與下一步，持續追蹤並驗證結案。 【薪資與勞動條件】 刊登月薪為正常工時的月薪範圍，不以加班費或非經常性獎金湊足。加班依實際出勤及法令計給加班費；補休依勞工意願及法定程序辦理。例假、休息日、國定休假及特別休假依法辦理，輪班依規定安排休息。職稱為主管不等同自動適用責任制。 休假制度：週休二日，例假、休息日及排定日期依實際班表及法令辦理。 【上班與休息時間】 07:50–17:20；休息10:00–10:15、12:00–13:00、15:00–15:15，合計90分鐘。週休二日；例假、休息日及其他休假依實際班表與法令辦理。 【三香的工作原則】 誠信說明成果與產品能力；遇到問題查明原因、提出可執行方案。未完成事項列責任人、期限及下一步並追蹤結案；主管須建立可交接的流程、培養能代理的同仁，持續改善並主動協作。

我們是專業診所，提供肝膽腸胃專科、減重門診、醫學美容、健康檢查、預防保健、功能檢測及慢性病治療等醫療服務，致力於協助民眾進行健康管理與疾病預防。 工作內容： 1. 向客戶說明預防醫學部各項健康檢測、功能檢測及相關療程內容，提供清楚且正確的服務資訊。 2. 協助執行健康檢查、功能檢測及預防保健療程，依照作業流程完成前置準備、資料確認與現場引導。 3. 協助診間接待、患者分流、電話應答、預約安排及病患及客戶關懷，維持診所日常運作順暢。 4. 負責預防醫學部客戶檢查報告及療程資料完成、建檔、整理與維護，確保資料完整及個人資訊保密。 5. 負責保健食品及相關產品之資料建檔、庫存管理與定期盤點，並協助確認品項及數量。 6. 支援減重門診及保健食品之說明及衛教，協助患者報到、量測基本數據、門診流程引導及健康管理相關溝通。 7. 協助診療室及檢測區域之環境整理、器材清潔與消毒，並配合醫師及護理師完成各項療程作業。 8. 預防醫學部記帳、結帳及發票之開立。 9. 主管交辦其它之事項。 歡迎具備細心、責任感及良好溝通能力的您加入我們，與團隊共同提供專業的預防保健、健康檢查及體重管理服務。誠摯期待您的履歷，與我們一同守護客戶健康。

1. 組裝與量測部件檢具，確保品質要求無誤。 2. 閱讀與理解機械視圖，進行準確操作。 3. 執行設備零件的組立任務。

【工作內容】 1.定期清點倉庫物品，檢查貨品狀況並歸位 2.倉庫貨品移動、擺放與空間整理 3.負責公司環境清潔及辦公室物料管理等庶務 4.協助理貨、出貨、點貨作業 5.其他主管交辦事項 【職務條件】 ✔無經驗可，公司可培訓 ✔有相關倉管經驗者尤佳 ✔能配合輪班作業 ✔會駕駛手排貨車者加分 【薪資待遇】 月薪 32000元起（依經驗與能力調整） 【上班時間】 早班09:00－18:00 早班10:00－19:00 晚班18:00－03:00 （可輪班佳） 【休假制度】 ✔週休二日 ✔月休 8 天起 ✔國定假日見紅就休 【福利制度】 ✔勞保、健保 ✔勞工退休金（公司提撥 6％） ✔年終獎金 ✔特休假 ✔三節禮金或禮品 ✔公司不定期聚餐 【應徵方式】 有興趣者請先投遞履歷，我們將盡快與您聯絡。 劦辰傳媒有限公司 📞 電話：04-2335-6772

1. 客戶報價單及廠商訂購單製作。 2. 客戶訂單追蹤與議價議約，市場狀況收集。 3. 應收帳款追蹤。 4. 協助工務部門安排工作排程及廠勘資料蒐集並安排施工人員進廠報名相關聯繫作業。 5. 保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認施工日期等資訊。 6. 製作派工單、登記派工行程表，協助工務人員安排工程人員。 7. 依公司主管交辦事項。

一、前場服務（櫃台人員） 1. 點單收銀：接待顧客、操作POS機、確認飲品內容與金額。 2. 顧客服務：回答顧客問題、推薦飲品、處理客訴或需求。 3. 出杯交付：將完成飲料交給顧客，確認正確性。 4. 外送協調：處理外送與外送平台（UberEats、Foodpanda）訂單。 ⸻ 二、吧檯製作（調飲人員） 1. 備料作業：煮茶、煮珍珠/波霸、備水果、準備奶蓋等。 2. 飲品調製：按照標準流程調製各式茶飲、冰沙、奶蓋飲品。 3. 品質控管：確認甜度、冰量比例，保持風味一致。 4. 出餐效率：依照訂單順序快速正確完成飲品。 ⸻ 三、環境維護 1. 店面清潔：吧檯、桌面、地板、洗手槽清理。 2. 餐具設備：清洗搖杯、封口機、攪拌機、茶桶等。 3. 垃圾分類：定時清理垃圾與回收。 4. 每日關閉/開店清潔流程。 ⸻ 四、後勤作業 1. 物料管理：點收貨物、補貨、冰箱食材整理。 2. 庫存盤點：每日/每週確認原物料存量，填寫紀錄表。 3. 保鮮保存：確保茶湯、水果、鮮奶等符合保存時效。

組立工作