【工作內容】 1. 負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與環境整理。 4. 負責結帳、收銀之工作。 5. 門市形象維護、餐具清潔、環境清潔、重大節日門市佈置 6. 現場顧客服務。 7. 工作區域和設備的清潔以及保養。 8. 完成主管交辦事項，並願遵守公司規定。 9.如有輪班另有補貼，須配合加班、調班。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4.有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 正職人員 $37000（含加班費、全勤獎金、工作獎金）以上 【福利制度】 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.國內、外旅遊 4.提供完善教育訓練。 5.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 6.年、婚、產、喪休假制度。 7.績效獎金。 8.年度考評獎勵制度。 9.員工制服。 10.新進員工介紹費。 11.春酒、尾牙。 升遷管道：定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度，歡迎有目標上進心的您前來挑戰!

~歡迎對木工或室內裝潢或木地板工班有熱忱者加入~ 1.依圖面施作安裝，工地現場品質維護 2.裝潢木作電動工具的使用，木料基本裁切作業 3.系統家具、五金配件組裝作業 4.基本水、電管路之配電、配管作業 5.無經驗享有技能培訓，具經驗享有組裝獎金 6.相關經驗者優先錄取 加入三商美福讓您 ★跳脫不穩定的收入、另有承做案件津貼或獎金 ★完整健保、勞保與另外加保團保，諸多保障維護工作安全權益 ★在三商美福擁有一技之長、提升專業技能、帶領工班團隊升遷暢通

1. 授課國中英文科目，熟悉康軒、南一、翰林版教材與108課綱素養導向命題重點 2. 規劃段考、會考衝刺課程與解題策略，講解歷屆會考試題與模擬考試卷 3. 編寫講義與學習單，設計文法整理表、單字表及閱讀測驗練習題 4. 運用投影機、簡報軟體（PowerPoint、Keynote）及線上學習平台進行多媒體教學 5. 進行學生成績分析與分級教學，依學力診斷結果調整教學內容與複習進度

1. Assist with new employee onboarding and personnel data setup (SAP/NHR), cost center assignments, and organizational chart maintenance. 2. Handle attendance, time tracking, leave calculation, and payroll coordination (including subsidies and exceptions). 3. Maintain the staff attendance system and support temporary manpower solutions. 4. Maintain HR systems, prepare ESG reports, update HR forms, and troubleshoot system issues. 5. Manage offboarding processes, respond to employee inquiries, support internal audits, and participate in job fairs and talent recruitment initiatives. 6. Follow up and file headcount/replacement request forms. 7. Perform other tasks as assigned by the supervisor.

1. 需具備機械繪圖、拆圖、零件圖面管理能力。 2. 須具備Cad、Solid Edge ST9、 Solidworks 2023 、Solidworks inspection 2023機械繪圖軟體技能。 3. 繪製模治具設計發包及檢討。 4. ERP操作、文件記錄及維護。 5. 主管交辦事宜。

1. 品質異常問題點調查、解析、對策擬定、改善追蹤。 2. 不良品處理及辦理。 3. 品質文件維護彙整。 4. 主管交辦事項執行。

1.負責傳統機械組立加工作業。 2.工件焊接。 3.毛邊去除。 4.產品包裝檢驗。 5.依主管安排指揮工作。

✩純內勤工作，免外訪、不加班! ✩這份工作適合喜歡穩定生活、想要在辦公室環境中發展的你。 ✩如果你對金融業有興趣，或是想嘗試轉換跑道，這是一個不錯的選擇！ 職缺工作內容: ❤與客戶聯繫，了解需求並提供專業金融服務。⭠數位自動撥號系統。 ❤ 關心、追蹤潛在客戶需求。 ❤ 協助完成主管交辦事項。 ↓↓↓↓【職缺基本保障】↓↓↓↓ ➤業界稀少!!底薪保障29500元+業績獎金【無上限‼】 ➤保障:勞保、健保、6％勞退提撥金。 ➤完整職前教學、完善後續進修，日益進步不怕變水泥腦袋! ➤中午12:30~14:00，一個半小時充足午休，吃飽飽睡滿滿上班不疲勞! ➤休假：週休二日、國定假日。跟著銀行見紅休! ↓↓↓↓【公司福利】↓↓↓↓ ➤獎金類：業績獎金、達標獎金、各式獎金，歡迎來挑戰無上限獎金制度! ➤不定時下午茶、公司聚餐、組別聚餐、達標國外旅遊、不定期公司聚會活動。 ❤轉換跑道、二度就業、不論有無相關經驗，均歡迎加入我們。❤ 最新影片:https://www.facebook.com/reel/1855875378172171 本公司官方網站:https://www.anjiafinance.com.tw/partner

【工作內容】 1.依SOP標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.擺盤美觀及餐點品質維護。 4.執行內區環境、設備、餐具清潔。 5.工作區域和設備的清潔以及保養。 6.完成主管交辦事項，並願遵守公司規定。 7. 負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 8. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 9. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與環境整理。 10. 負責結帳、收銀之工作。 11. 門市形象維護、餐具清潔、環境清潔、重大節日門市佈置 12. 現場顧客服務。 13. 工作區域和設備的清潔以及保養。 14. 完成主管交辦事項，並願遵守公司規定。 15.如有輪班另有補貼，須配合加班、調班。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.有野心以晉升為店主管為目標。 【福利制度】 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.三節禮品、金。 3.員工用餐優惠。 4. 國內、外旅遊 5.提供完善教育訓練。 6. 勞、健保及職災保險、團體保險及勞退提撥。 7. 年、婚、產、喪休假制度。 8. 結婚、喪葬津貼。 9. 績效獎金。 10. 年度考評獎勵制度。 11. 員工制服。 12. 新進員工介紹費。 13. 春酒、尾牙。 升遷管道：定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度，歡迎有目標上進心的您前來挑戰!

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1. 協助品質系統認證作業執行、稽核作業與維護及配合內外部稽核需求提供文件資料。 2. 各式文件、圖面的紀錄、維護、整理、歸檔、發行作業之收發、歸檔及控管。 3. 維護文件管理系統(含電子檔與紙本檔案)定期檢查和更新技術文件以確保資訊正確。 4. 執行版本控制、文件稽核及文件更新追蹤。 5. 協助整理生產零組件相關資料並歸檔管理。 6. 部門文書協助追蹤、新增、建立彙整資料。 7. 檢驗資料等及出貨報告、材證等彙整作成。 8. 儀器校驗操作、執行校正流程與紀錄建立及資料整理。 9. 儀器驗收、性能驗證、設備管理卡及校驗標籤維護。 10. 儀器校驗年度計畫、儀器異常排除或送修。 11. 品質檢查、生產過程品質稽核、成品抽查及記錄整理。 12. 主管交辦事項。

公司網址: http://www.breezecenter.com/ 1. 協助營業單位百貨樓面營運管理 2. 協助營業之廠商活動聯繫。 3. 協助營業單位各項行政庶務及文書報表製作。 4. 學習百貨招商規劃及洽談 5. 學習精品百貨業務，了解零售業金字塔頂端客群需求

💰薪資待遇 起薪約 4.3萬元起，具證照或相關經驗約 4.5萬元以上。 （依學歷、證照及年資調整） 🔹工作內容 1.辦理藥癮個案管理，協助個案穩定接受治療並持續追蹤關懷。 2.串聯醫療、司法及相關網絡單位，提供整合性支持與轉介服務。 3.參與心理健康、自殺防治及藥癮處遇相關業務推動。 4.其他臨時交辦事項。 🔹資格條件 ✔ 無公務人員任用法第26條及第28條各款情事之一 1.心理、諮商輔導、社會工作、護理、犯罪防治、公共衛生等相關科系學士以上學歷。 2.符合社會工作師應考資格。 3.護理專科以上學歷，具精神科護理或藥癮個案服務經驗滿2年以上或相關科系碩士以上學歷。 📌已任職藥癮個管員者，科系不受限。 📌歡迎身心障礙者應徵。 ✨工作特色 ✔ 公部門體系穩定，有完整團隊與督導支持。 ✔ 可累積心理健康與藥癮處遇實務經驗。 ✔ 與醫療、司法等跨網絡合作，專業成長快速。 ✔ 工作具公共服務意義與成就感。 👥我們在找這樣的你 ✔ 想進入助人工作領域的新鮮人 ✔ 對心理健康或藥癮議題有興趣 ✔ 喜歡與人互動、願意陪伴改變歷程 👉 不論你是剛起步，或已有經驗，都很適合加入這個團隊 可至基隆市衛生局局網詳閱：https://reurl.cc/X2j3V0

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【工作內容】 1.依SOP標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.執行內區環境、設備、餐具清潔。 4.工作區域和設備的清潔以及保養。 5. 負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 6. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 7. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與環境整理。 8. 門市形象維護、餐具清潔、環境清潔、重大節日門市佈置 9. 現場顧客服務。 10. 工作區域和設備的清潔以及保養。 11.完成主管交辦事項，並願遵守公司規定。

1.) 品質系統管理 - 熟悉AS9100 / ISO9001 的品質管理系統與推行。 - 主導內部與外部稽核，確保各部門遵循程序。 - 管理文件系統（SOP、WI、QC檢驗標準、CAR/8D報告），推動持續改善。 2.) 檢驗與測試管理 - 規劃並管理 IQC、IPQC、OQC 之檢驗流程與檢驗標準。 - 管理檢驗儀器與量測設備的校驗計畫。 - 確保自主檢驗與品保檢驗權責清楚。 3.) 品質改善與客訴處理 - 負責客戶抱怨、退貨的即時處理，並主導 CAR與 8D 分析。 - 推動製造現場不良分析、改善與防範再發措施。 - 追蹤並落實供應商品質改善，必要性輔導供應商。 4.) 品質數據管理 - 負責品質數據，如客訴、材料、託工、製造相關不良率的蒐集、統計、分析、檢討及改善 。 - 落實QMS系統管理，定期提交品質報告，主導品質月會。 - 主導跨部門品質事宜溝通，快速反應。 5.) 妥善安排分派、指導、評估部門同仁的工作效能，積極培育及強化部門同仁的專業能 力。 6.) 主管交辦事宜。

【工作內容】 1. 負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與環境整理。 4. 負責結帳、收銀之工作。 5. 門市形象維護、餐具清潔、環境清潔、重大節日門市佈置 6. 現場顧客服務。 7. 工作區域和設備的清潔以及保養。 8. 完成主管交辦事項，並願遵守公司規定。 9.如有輪班另有補貼，須配合加班、調班。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4.有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 正職人員 $40000（含加班費、全勤獎金、工作獎金）以上 【福利制度】 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.國內、外旅遊 4.提供完善教育訓練。 5.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 6.年、婚、產、喪休假制度。 7.績效獎金。 8.年度考評獎勵制度。 9.員工制服。 10.新進員工介紹費。 11.春酒、尾牙。 升遷管道：定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度，歡迎有目標上進心的您前來挑戰!