★透過此次面試錄取符合資格者可提供外縣市免費供宿+$3,000/月津貼 工作內容： 1.以分區分站的方式，背食譜後依照流程製作餐點。 2.遵照SOP，符合食品安全衛生與製餐流程。 3.需團隊合作，達成團隊目標。（需要久站，抗壓性強） 排班區間： 07:30－23:30（此為排班區間，非天天都輪到開早班或是打烊班） 正職夥伴會輪早晚班（一周兩～三天） 月排休至少八~十天，依實際現場營運需求安排 歡迎大家踴躍報名參加! ************************歡迎與我們聯絡************************** 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) 福利:每月津貼3000元 ，供餐 ，以及住宿

1.餐廳外場服務 2.會議服務及設備準備 3.餐廳清潔及備餐作業 4.協助現場主管執行各項事務 5.協助教育訓練課程 6.主管交辦事項

1.定期報告銷售進度及市場佔有率。 2.掌握產品設計時程及產量狀況。 3.規劃國際商展，參與企劃，協調行銷活動（如：展覽、廣告、會議）。 4.針對客戶提出的合約（交易條件、生產流程、產品要求、售後服務）作初步評估，以即時回應客戶需求。 5.提供報價確認訂單，以準時出貨。 6.主管交辦事項。

【工作內容】 1. 針對遠銀信用卡既有客戶，以電話行銷方式銷售信貸、存款、客戶適配理財產品….等金融產品推廣。 2.提供客戶名單及完整商品專業知識、銷售技巧訓練，奠定良好銷售基礎。 【交通便利】 鄰近捷運江子翠站3號出口 【福利完善】 為本行正式行員，享新制退休金提撥及勞 /健/團保、員工優惠存款、年終獎金、員工酬勞、員工 持股信託及福委會各項活動及補助等。

底薪不倒扣，月平均收入4萬5 . 上探5萬 完整在職訓練 你我都能是銷售高手 【電信門市服務、門市銷售及電信業務推廣】 1. 電信門市、台灣大哥大門號申辦、通訊產品(配件)、門市銷售服務 2. 電信門市銷售專員年收入55萬~75萬 3. 底薪+獎金 = 高額穩定收入 4. 排休 . 團隊內自己討論休假 . 可排連休 . 可排假日 5. 工作成就-可學習到行銷 . 手機操作與簡易故障排除 . 店務管理 . 庫存管理 6. 工作成就-培養出自己具備專業的顧客服務及問題解決技巧 7. 未來成就-明確晉升制度 . 不以學歷 . 不以年資 . 依照個人能力及成績取得晉升 8. 具3C資訊商品銷售經驗者佳 9. 員工聚餐+春酒活動+購機優惠 【公司簡單認識】 本公司電信(通訊)事業體分成門市業務事業群及經銷業務事業群，旗下經營的品牌共有 1. 系統門市 : 遠傳電信(8家)、台灣大哥大電信(7家)。 2. 品牌專賣店 : 三星專賣店(1家)。 3. 經銷業務(遠傳電信全區域代理商)。

【來貳樓，一起創造讓人放鬆、也讓自己成長的空間】 在貳樓，我們相信空間不只是用來用餐，而是用來讓人彼此靠近的地方。 我們打造的是一種能拉近人與人之間距離的氛圍—— 讓客人能在這裡放鬆、卸下疲憊； 也讓夥伴能在這裡找回自己的節奏，重新感受生活的步伐。 在這樣的環境裡，每一次互動都是溫度、每一句問候都是真誠。 貳樓是一個讓人安心停留、重新充電、並且找到彼此的地方。 【我們需要這樣的新血加入】 在貳樓，學習是一種日常。無論你是剛踏入職場的新鮮人、尋求轉職方向的探索者，或已準備在餐飲產業深耕，貳樓提供完整教育訓練、明確的升遷路線與真實的陪伴，協助夥伴持續累積實力。 為打造更透明、可預期且與個人成長緊密連動的績效制度，貳樓推出全新的薪資分級制度，以「實際能力」與「績效表現」為核心。過往經驗、站位熟練度與技能認證成果，都將成為薪資成長的直接依據，讓夥伴透過努力與成就逐步提升，真正做到——自己的薪資自己掌握。 Lv1 — 基礎學習與站位入門 從零開始學習基本流程與服務，負責簡易備料、桌邊服務等基礎站位，建立操作習慣並熟悉流程運作。 Lv2 — 加速上手與跨站能力養成 具備半年至一年以上的餐飲工作經驗，報到半年內完成二個核心站位認證。能較快速進入狀況，獨立進行服務、吧台或備餐，並能處理顧客需求與支援現場營運。 Lv3 — 熟練營運與多站專業者 具備一年以上餐飲經驗，報到半年內完成四個核心站位認證，熟悉出餐與服務流程，支援高峰營運並協助指導新人，展現穩定度與專業度。 【你可以學習到什麼？】 1. 待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容？】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式，製作餐點。 2.遵照SOP，符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作，達成團隊目標。（需要久站，抗壓性強） 【排班規則】 依據門店營運與夥伴需求彈性每周排班， 提供了足夠的靈活與穩定，促成工作平衡與個人生活。 1.早晚班輪替。 2.每日班別落在 07:30～23:30 的時段範圍內。 3.每月可享有 8～10天休假。 【你會有的收穫】 外場全職月薪 Lv1 —$36,000 Lv2 —$37,000 Lv3 —$40,000 儲備幹部—$43,000起 內場全職，月薪 Lv1 —$38,000 Lv2 —$40,000 Lv3 —$42,000 儲備幹部—$44,000起 【準備登場】 如果你是喜歡餐飲的熱鬧節奏，對各種食材充滿好奇，與喜歡一群瘋狂又認真的夥伴一起衝刺，歡迎直接投遞履歷或是直接加入官方line，我們將會以飛快速度與你聯繫喔！ 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************

1. 現場營運管理 2. 員工調配和訓練 3. 客戶服務和客訴處理 4. 營業額達成 5. 財務報告和成本控制 6. 店內環境和設施管理 7. 與其他部門協作完成公司目標 8. 提出營運改善建議

1. 負責工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 2. 設計菜單及採購單管理 3. 配合活動及節慶設計餐點 4. 提供正規中菜料理 5. 確保符合衛生管理的規定。 6. 確保冷凍庫及其他地區的達到衛生及清潔標準。 7. 需有星級飯店的經驗背景 8. 需要基礎英文能力 9. 需要有基礎電腦能力 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 必須加入我們良品團隊的四大原因： 1. 每日時間採一頭班，無空班。 (賺錢好幸福) 2. 公司免費供餐，省下您每日的餐費。 (荷包好省錢) 3. 固定休六、日，兼顧工作與家庭生活。 (生活好平衡) 4. 三節獎金、禮品、每年依表現調薪、福利滿滿、誠意滿滿。 (工作好穩定)

🥩【早班肉區師傅｜月薪33,000~48,000元🔥無經驗可學分切技術】 想白天上班、晚上輕鬆休息，還能練成一身切肉絕活？ 來教父海鮮市場，從零開始，打造你的食材專業力！ 🔧 工作時間：08:30~17:30 🔪 你的日常任務： • 肉品分切、剁塊、去骨，刀工現場學 • 肉品秤重、包裝、貼標，細節不能馬虎 • 協助冷藏庫存管理，控溫保鮮 • 設備清潔與保養，維持作業安全與衛生 • 品質把關，每塊肉都要過你這關！ ✅ 我們需要你： ✔ 對肉品處理有興趣 ✔ 無經驗可！現場一對一教學 ✔ 不怕冷、不怕重，肯學肯做 ✔ 手腳俐落、做事細心有責任感 🎯 加入教父，你會得到： 💰 月薪33,000~48,000元 📍 穩定早班／技術訓練完整 🧑‍🍳 從0學刀工，職人之路起手式 🍖 每天接觸高品質肉品，食材控的天堂

廣徵自認能吃苦耐勞,對工作有挑戰能力的賢士.配合公司調度 長途司機三名,享勞,健保,保障底薪伍萬元起, 抽成,跑越多,領越多,無誠勿試,要有工作經驗者 上班地點:花蓮縣吉安鄉海岸路691號, 工作內容:平板運輸,民生物品,水,飲料,鋼筋.工程物料等 ***意者歡迎來電洽詢陳小姐*** 市話:03-8422098 03-8422099 手機ะ0932-523422

🌞🍱【早班廚房助理｜月薪32,000~47,000元🔥無經驗可+穩定升遷管道】 想白天上班、晚上休息，還能學會一技之長？ 加入教父海鮮市場，從廚房助理出發，打造你的料理實力派！ 🍳 你的早班任務內容： 🥬 清洗食材，處理海鮮、肉類與蔬菜 🔪 切菜備料，刀工從實作中學習 🍽️ 協助出餐與擺盤，讓每道料理兼具美味與美感 🧼 維持廚房整潔，做好每日清潔收尾 📦 協助庫存管理，掌握食材新鮮與數量 ✨ 我們正在找這樣的你： ✔️ 無經驗可！我們會教，肯學就行 ✔️ 上班時間：08:30~17:30（固定班） ✔️ 對料理有熱情，或單純愛吃也行😏 ✔️ 手腳俐落，動作快狠準 ✔️ 願意從基礎開始，累積餐飲實力 💼 加入教父家族，你會擁有： 💰 月薪32,000~47,000元（依能力調整＋績效獎金） 👨‍🍳 免費學習料理技術，實戰中提升 📈 有升遷制度，助理也能變主廚 🍣 與新鮮頂級食材為伍，享受高品質廚房生活 💛 穩定排班、團隊氣氛佳、工作環境乾淨整潔 🎯 不需要背景、不怕你沒經驗，只怕你沒熱情！ 從切菜開始，開啟你的料理之路！ 立即加入教父海鮮市場，朝職人之路邁進！

1. 室內水樂園及戶外泳池區域安全巡查，防止危險事故發生。 2. 提供水上救援服務，迅速應對突發情況。 3. 確保泳池及週邊環境清潔，符合安全與衛生標準。 4. 定期檢查游泳設備，確保其正常運作。 5. 向顧客提供安全指導，解答泳池相關問題。 6. 執行水質檢測，記錄並報告相關數據。 7. 熟練使用救援工具及設備，掌握急救基本技能。

1.負責櫃台各項存匯作業及相關金融商品推廣 2.具銀行存匯工作經驗或金融業相關經驗 ※具金融相關證照及銷售服務特質者優先錄取，商學相關科系尤佳

1.網路設備監控及異常處理 2.網管系統的維護與管理 3.網路系統設計規劃 4.主管交辦事項

【工作內容】 ・門市餐飲服務：外場接待、餐點介紹、點餐、餐點製作與出餐等顧客服務工作 ・維護門市環境清潔、開店閉店作業 ・營運管理：進出貨、庫存管理、品保衛生管理、業績銷售企劃 ・人員管理：協助新進門市人員訓練 【薪資與獎勵】 ★ 月薪 35,000元以上（依經驗調整） ★ 每月績效獎金與達標激勵 ★ 年終獎金、生日假 【我們提供】 ☆ 完整培訓與升遷制度 ☆ 年假、年度表揚、員工旅遊 ★ 若擁有帶店經驗之人選，薪資將視工作經驗往上調整！ ★ 活潑外向加分 ★ 專科或大學以上學歷佳 歡迎喜愛世界頂級冰淇淋的您，與我們一起共同成長！ 【公司簡介】 通用磨坊(General Mills)是全球前十大的食品製造商，在全球化的經營策略下，我們以人為本，重視在哈根達斯中的每一位夥伴的職涯發展，並有計畫地進行培育，透過「專業訓練」、「領導力訓練」、「個人發展」三大領域，全方位打造專業傑出的零售服務人才。

【工作內容】 ・門市餐飲服務：外場接待、餐點介紹、點餐、餐點製作與出餐等顧客服務工作 ・維護門市環境清潔、開店閉店作業 ・營運管理：進出貨、庫存管理、品保衛生管理、業績銷售企劃 ・人員管理：協助新進門市人員訓練 【薪資與獎勵】 ★ 月薪 33,000～40,000 元（依經驗調整） ★ 每月績效獎金與達標激勵 ★ 年終獎金、生日假 【我們提供】 ☆ 完整培訓與升遷制度 ☆ 年假、年度表揚、員工旅遊 ★ 若擁有帶店經驗之人選，薪資將視工作經驗往上調整！ ★ 活潑外向加分 ★ 專科或大學以上學歷佳 歡迎喜愛世界頂級冰淇淋的您，與我們一起共同成長！ 【公司簡介】 通用磨坊(General Mills)是全球前十大的食品製造商，在全球化的經營策略下，我們以人為本，重視在哈根達斯中的每一位夥伴的職涯發展，並有計畫地進行培育，透過「專業訓練」、「領導力訓練」、「個人發展」三大領域，全方位打造專業傑出的零售服務人才。

【來貳樓，一起創造讓人放鬆、也讓自己成長的空間】 在貳樓，我們相信空間不只是用來用餐，而是用來讓人彼此靠近的地方。 我們打造的是一種能拉近人與人之間距離的氛圍—— 讓客人能在這裡放鬆、卸下疲憊； 也讓夥伴能在這裡找回自己的節奏，重新感受生活的步伐。 在這樣的環境裡，每一次互動都是溫度、每一句問候都是真誠。 貳樓是一個讓人安心停留、重新充電、並且找到彼此的地方。 【工作內容？】 1、負責夥伴的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 2、督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 3、營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4、負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 5、協助主管推展餐廳業務 【排班規則】 依據門店營運與夥伴需求彈性每周排班， 提供了足夠的靈活與穩定，促成工作平衡與個人生活。 1.早晚班輪替。 2.每日班別落在 07:30～23:30 的時段範圍內。 3.每月可享有 8～10天休假。 【你會有的收穫】 月薪 $43,000起(依據過往的工作經驗核薪) 【準備登場】 如果你是喜歡餐飲的熱鬧節奏，對各種食材充滿好奇，與 喜歡一群瘋狂又認真的夥伴一起衝刺，歡迎直接投遞 履歷或是直接加入官方line，我們將會以飛快速度與你聯繫喔！ 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************

1.在收送過程中確保物品安全。 2.依照合約完成宅配工作。 3.需配合公司內部管理以及教育訓練。 4.工作報酬：一路線多件, 全時配合保障收入3萬以上。 5.額外業務獎金。 6.午休自行決定。 –––––––––––––––––––––––– 額外補充說明: * 工作時間:週二~六 7:00~17:00。 * 需自備接案車輛。 * 每月享有獎勵活動，勞健保，意外險福利等。

1.具備甲級職業安全(衛生)管理師或乙級技術士安衛管理員證照。 2.建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書等作業。 3.負責安全衛生系統管理相關業務，執行安全衛生督導及稽核。 4.收集、分析並解釋與職業疾病、災害有關的統計資料。 5.檢視新的機械裝置或設備的計劃與說明書以確保符合安全規範。 6.協助危險性工作場所施工安全評估計畫相關事宜。 7.配合執行ISO14001、OHSAS18001/TOSHMS系統作業。

1.具備甲級職業安全(衛生)管理師或乙級技術士安衛管理員證照。 2.建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書等作業。 3.負責安全衛生系統管理相關業務，執行安全衛生督導及稽核。 4.收集、分析並解釋與職業疾病、災害有關的統計資料。 5.檢視新的機械裝置或設備的計劃與說明書以確保符合安全規範。 6.協助危險性工作場所施工安全評估計畫相關事宜。 7.配合執行ISO14001、OHSAS18001/TOSHMS系統作業。