1. 擬定並執行個案照護計劃，根據個案需求評估照護內容，監督居服員的照護執行情況。 2. 熟悉長期照護相關法規、政策並應用於居家照護服務的督導及管理工作。 3. 管理居服員，確保服務品質及專業技能的精進。 4. 進行居家訪視，評估個案生活環境與健康情況，確保服務效益。 5. 擅長運用基本醫療與護理知識，協助居服員處理特殊個案的應對方案。 6. 能操作電腦作業，包括使用辦公室軟體進行文書處理、記錄與報表呈報。 7. 具備優秀的溝通技巧，與家屬、團隊及其他單位建立良好合作關係，解決及時性問題。 歡迎加入我們，致力於提升長期照護服務品質，為每位個案的生活品質保駕護航！

(1) 導入智慧製造技術-新技術調研與標竿學習-分析競爭者資料及市場解決方案 (2) 導入智慧製造技術-新技術導入-建立技術方案選用標準 (3) 導入智慧製造技術-培育智慧製造人員-規劃教育訓練 (4) 導入智慧製造技術-培養智慧製造人員-評鑑智慧製造人員 (5) 整合智慧製造專案- POC專案推動-提出&評估適切方案 (6) 整合智慧製造專案- POC專案推動-審查技術標準/規範 (7) 其他上級交辦事項

此角色需與多單位協作支援整體運作，適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 (1) NPNT/NPI/MP- IM應用導入-提出IM需求 (2) NPNT/NPI/MP - IM應用導入-提出URD&UAT (3) NPNT/NPI/MP - IM應用導入-審核整合測試 & UAT結果 (4) NPNT/NPI/MP - IM應用導入-提出標準化作業項目(產出技術/管理/操作規範) (5) NPNT/NPI/MP - IM應用導入-審核上線Monitor POC與Fan out status (6) 其他上級交辦事項

此角色需與多單位協作支援整體運作，適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 (1) NPNT/NPI/MP-專案-規劃/推動PLM/PROD POC 專案 (2) NPNT/NPI/MP-專案-提出IM需求 (3) NPNT/NPI/MP-專案-提出URD&UAT Spec (4) 其他上級交辦事項

此角色需與多單位協作支援整體運作，適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 1. 負責智慧排程（Scheduling）與派工（Dispatching）系統之需求分析、規格設計、開發及維運。 2. 與製造、生產規劃（PP）、生產管制（PC）及跨部門單位合作，推動排程最佳化專案，以提升生產效率、設備利用率及產出表現。 3. 規劃與執行排程相關 POC 專案，評估最佳化策略成效，驗證解決方案可行性並推動正式導入。 4. 監控系統資訊安全及異常應變復原機制，提升系統可靠度與營運韌性。 5. 執行主管交辦之智慧製造、排程改善及相關專案

1.建置並維運資料工程系統（ETL/時序資料、影像/影片蒐集），確保資料品質與可用性。 2.規劃與設計資料庫結構，以支援相關分析與即時查詢。 3.開發大數據分析/機器學習/深度學習演算模型並於工廠實際落地（預測、分類、異常檢測、影像辨識）。 4.建立UI平台，以可視化及自動報表，提供決策輔助與維運監控。 5.部署/優化推論（邊緣/雲端）、建立 MLOps 流程與模型版本管理。 6.跨單位協作與驗證(製造、測試、研發單位)，以A/B 或陰影測試量化具體效益。

此角色需與多單位協作支援整體運作，適合能在制度與流程中溝通協調、為系統穩定提供支持的人。 (1) 整合智慧製造專案-POC專案推動-執行單元測試與使用者允收測試 (2) 整合智慧製造專案-POC專案推動-建立操作規範 (3) 整合智慧製造專案-POC專案推動-蒐集下世代系統需求回饋 (4) 其他上級交辦事項

【工作項目】 1.燈光、音響、電視牆、TRUSS及活動設備之架設與撤收 2.活動會場桌椅及周邊佈置 3. 會開貨車佳 【工作型態】 需配合戶外活動、跨縣市出差與假日活動 包含設備架設、現場執行與撤場作業、現場實務執行(偶須搬重) 【公司福利】 不定時聚餐、員工旅遊

工作內容說明: • 協助顧客動線引導、出入口接待 • 協助收銀與結帳作業 • 門市環境清潔維護 •協助進貨整理、庫存收納 ·完成主管交辦事項 具備以下條件的您~歡迎您加入~ •有耐心與細心，並進行良好的溝通協調能力且能融入與配合團體作業 •具有收銀機操作等工作經驗尤佳 •歡迎二度就業者 ·工作單純穩定長期排班 ·每週排班1-4天 依整體表現以及主管安排為排班基準 ～表現績優者考核通過調薪至250～

1.門禁管制及訪客接待 2.協助處理客戶交辦事項 3.固定夜班 上班時19:00-07:00 上4休2 4.月薪約42450元

1. 輸入、處理客戶訂單,並向工廠跟催交期。 2. 保持與客戶間之聯繫，回覆客戶e-mail，並確認交期回覆。 3. RMA退換貨處理. 4. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 5.熟悉進出口業務尤佳 6 熟悉ERP 操作 .

我們是一家專注於土木工程領域的公司，致力於提供專業的工程觀測與測量服務，以確保各項工程的安全與品質。 工作內容： 1. 負責工地開挖區域的安全觀測。 2. 運用測量儀器進行現場地形數據的收集與記錄。 3. 定期進行安全數據監測，分析觀測數據，提出風險預警與解決方案。 4. 編撰並提交工程觀測報告，確保所提供的資訊準確可靠。 5. 熟悉相關法規與安全標準，確保工程施工過程中遵從法規要求。 6. 協助設計與實施工程施工的安全計劃，提升資源效率。 7.執行各項營建材料檢測及安全觀測。

日常帳務處理、傳票整理及帳務核對 發票開立、整理與歸檔 應收帳款、應付帳款管理 銀行往來及帳務作業 協助薪資、勞健保及相關人事行政作業 配合會計師整理財務報表及稅務資料 協助公司及診所行政流程管理 主管交辦事項

1.負責客戶即時產品報價、商品規格諮詢、銷售訂單處理、客戶服務等業務銷售工作。 2.提供客戶產品訊息、新產品介紹，觸發客戶購買意願產生新商機。 3.資料建檔與銷售相關文件製作與管理。 4.以電話或通訊軟體聯絡客戶，維繫客情關係與客戶保持良好互動。

生產線產品組裝、檢驗、包裝、機台操作、打包、需搬重物、具基礎電腦操作能力佳。 應徵條件：須能溝通寫字、細心者尤佳。

1. 設計與撰寫多元化課程教案，安排符合幼兒需求的學習活動與戶外大肌肉活動。 2. 協助幼兒學習生活自理技能，培養基本生活習慣並教導良好的生活行為模式。 3. 觀察與記錄幼兒身心發展狀況，提供適合的教育引導及支持。 4. 規劃與執行親子相關教學活動及育兒建議，促進親師的有效互動與合作。 5. 維護幼兒日常安全與健康，執行急救知識並確保日常照顧工作的高效完成。 6. 美化與佈置教室及園區環境，營造適合幼兒成長與學習的舒適空間。 7. 積極參與專業發展活動與教職員會議，提升專業能力與教育知識深度。 歡迎熱愛教育與幼兒發展的您加入我們的團隊，讓我們一同用愛與專業為孩子的未來努力！期待您的加入！

1. 規劃和實施人力資源政策，促進企業文化發展與組織效能提升。 2. 全面負責招聘與甄選流程 3. 薪酬與福利確保員工有完善福利。 4. 員工檔案與考勤管理。 5.協助處理員工關係問題，建構和諧職場。 我們提供： 1. 競爭性薪資與多元福利：包括三節獎金、年終獎金、伙食津貼、全勤獎金、生理假、特別休假。 2. 工作與生活完美平衡：週休二日、陪產假、育嬰假、家庭照顧假。 3. 持續發展機會：在職教育訓練、國內外進修補助、良好升遷制度。 4. 員工關懷：員工餐廳、聚餐活動、健康檢查、生日禮金，讓你感受到家的溫暖。 這裡是實現夢想的地方！立即加入我們，為未來寫下值得驕傲的一頁！

【工作內容】 1. 規劃餐廳日常營運，確保內外場順暢運作。 2. 執行庫存管理、菜單更新及訂貨，確保供應正常。 3. 協助激勵並管理員工團隊，進行定期培訓與績效評估。 4. 負責顧客關係管理，處理客訴、提升顧客服務品質。 5. 對收入與成本進行分析，執行財務預算及成本控制。 6. 監督門市形象、環境整潔及重大節日門市佈置規劃。 7. 確保餐廳與食品安全及衛生標準的符合性。 8. 配合部門執行策略性行銷活動及促銷專案。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4.有野心以晉升為店主管為目標。 【福利制度】 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.國內、外旅遊 4.提供完善教育訓練。 5.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 6.年、婚、產、喪休假制度。 7.績效獎金。 8.年度考評獎勵制度。 9.員工制服。 10.新進員工介紹費。 11.春酒、尾牙。 升遷管道：定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度，歡迎有目標上進心的您前來挑戰!

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