1.送單點單收銀 2.遞送帳單，請顧客付款或簽字 3.上菜並提供有關用餐的服務 4.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 5.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 6.為顧客帶位或安排座位 7.佈置及清理餐桌

1.清洗食材 2.組合沙拉或冷盤 3.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 4.進行擺盤的動作 5.工作區域和設備的清潔以及保養

⭐月見里山-福科館新店將展開籌備，招募第一批夥伴 我們正在尋找願意一起成長、一起打造新團隊的夥伴！ 這不只是一份外場工作， 而是先在成熟門店學習、累積實戰經驗，再成為新店第一批核心夥伴。 如果你喜歡與人互動、對餐飲服務有熱情， 也期待未來往外場幹部發展，歡迎加入月見里山！ 一、【新店培訓計畫】 先至崇德店進行實務培訓，由現場團隊帶領，熟悉服務標準及餐廳營運流程。 培訓內容如下： 1. 顧客服務與接待流程 2. 帶位、點餐、送餐及撤餐 3. 餐點介紹與桌邊服務 4. 內外場溝通與協作 5. 環境清潔及食品衛生 6. 餐廳營運SOP 7. 學習團隊合作與現場應變 二、【培訓完成｜加入福科館新店】 完成培訓熟悉工作流程 → 累積實戰經驗 → 加入新店團隊 三、【工作時間】含休息時間，加班費另計 1. 早班：10:00–20:30 (中間休息2.5H) 2. 晚班：15:00–00:00 (中間休息1H) 四、【月見里山・夥伴專屬福利】 1. 專業培訓：學習專業代烤服務，從基礎到實務，沒經驗也能安心上手 2. 免費供餐：提供中餐、晚餐及宵夜 3. 安心保障：勞健保、勞退、團體保險 4. 休假制度：依法享有特別休假 5. 豐富福利：生日禮金、三節禮券/禮品、結婚禮金、生育禮金 6. 成長發展：專業課程及外場幹部發展機會 7. 健康照顧：在職滿一年享每年一次免費健檢 8. 溫暖團隊：不定期聚餐，凝聚團隊向心力，夥伴互相支援、一起工作、一起成長 9. 員工優惠：員工用餐優惠，家人也能一起享受 五、【我們期待的你】 親切有熱忱｜願意學習｜有責任感｜重視團隊合作 有餐飲經驗者佳，無經驗也歡迎！ 六、【為什麼加入月見里山？】 先培訓，再迎接新店｜完整學習，安心上手｜新店發展，職涯更進一步 歡迎加入月見里山，成為福科館新店的夥伴！

協助查核工程品質、工地安全、施工日誌與工地照片整理

1. 操作門市 POS 收銀系統，完成現金、信用卡、行動支付及票券等交易結帳，執行交班對帳與日結作業 2. 依照商品分類、效期及補貨標準，執行貨架補貨、商品陳列、標價檢查與排面整理 3. 執行鮮食、乳品及飲料等商品的效期管理，依先進先出原則進行檢查、報廢及退貨處理 4. 操作咖啡機、微波設備及門市鮮食設備，依照作業流程完成商品加熱、製作與包裝 5. 執行夜間到貨商品的驗收、數量核對、上架及庫存異動登錄，維護冷藏、冷凍及常溫商品庫存 6. 依照食品安全與門市衛生標準，完成櫃檯、貨架、地面、廁所及冷藏設備等店面清潔與消毒 7. 受理顧客商品諮詢、退換貨、寄取件及代收代付等門市服務，並依公司流程處理發票、會員及促銷活動 歡迎投遞履歷，加入我們的 7-ELEVEN 門市團隊！如果你對便利商店門市營運、商品管理及顧客服務有興趣，期待與你一起提供便利、安心的消費服務。

KUNG FU TEA 功夫茶 2007年自台中發跡， 堅持「做好茶。真功夫」的精神， 深耕近20年，在全台有70餘間分店、更跨足全球20座城市，近300間分店！ 包含加拿大、香港、馬來西亞、韓國、菲律賓等都有我們的據點！ 擁有專業的研發、穩定的供應鏈團隊、堅持高品質的技術， 將製作茶飲標準化，使世界各地都能喝到口味、口感一致的功夫茶。 期待在未來的日子裡招募更多對餐飲有興趣的新星， 共同打造屬於我們的茶飲新世代！ ––- 徵才要求： 1.對於外帶式飲品有經驗之人。 2.有向心力且具有共同合作認知者。 工作內容： 1.依據客戶需求調製各類不含酒精之飲品。 2.飲品備料之工作(烹煮茶葉、洗切水果)。 3.定期檢查原物料保鮮期限。 4.共同維護工作區域整潔。 5.外送服務。

KUNG FU TEA 功夫茶 2007年自台中發跡， 堅持「做好茶。真功夫」的精神， 經過十年發展，在全台有三十餘間分店、更跨足全球13 座城市， 包含加拿大、新加坡、馬來西亞、韓國、越南、香港、澳門等都有我們的據點！ 擁有專業的研發、穩定的供應鏈團隊、堅持高品質的技術， 將製作茶飲標準化，使世界各地都能喝到口味、口感一致的功夫茶。 期待在未來的日子裡招募更多對餐飲有興趣的新星， 共同打造屬於我們的茶飲新世代！ ––- 徵才要求： 1.對於外帶式飲品有經驗之人。 2.有向心力且具有共同合作認知者。 工作內容： 1.依據客戶需求調製各類不含酒精之飲品。 2.飲品備料之工作(烹煮茶葉、洗切水果)。 3.定期檢查原物料保鮮期限。 4.共同維護工作區域整潔。 5.外送服務。

1.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 2.處理工務人員交辦的其他事項 3.核對廠商的合約數量及單價

1. 佈置及清理餐桌 2. 為顧客帶位或安排座位 3. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5. 上菜並提供有關用餐的服務 6. 送單點單收銀

💰【薪資待遇】 月薪 45,000 元以上 * 學徒：日薪 1,800～2,000 元 * 半技：日薪 2,000～2,300 元 * 師傅：日薪 2,300～3,000 元 📍 工作地點：台南市安南區科工區美光 🕗 上班時間：08:00－17:00 📅 休假制度：依公司規定 💼 工作性質：全職 🔧 招募職位：學徒、半技、師傅 【工作內容】 1. 負責匯流排設備安裝、組裝及施工。 2. 協助工程材料搬運及現場設備定位。 3. 配合師傅進行匯流排施工及安裝。 4. 依照工程進度完成現場各項工作。 5. 整理施工工具、材料及作業環境。 6. 協助工程收尾及現場交辦事項。 7. 遵守安全規範，維護施工品質。 【我們希望你】 * 沒經驗沒關係，只要肯學習！ * 做事認真，不怕辛苦。 * 喜歡動手做，對工程工作有興趣。 * 能配合團隊，具備責任感。 * 有相關經驗者更加歡迎！ 【員工福利】 🎁 三節獎金、年終獎金 💰 全勤獎金 🛡️ 勞保、健保、公安保險 🏠 提供北、中、南員工宿舍 ⛽ 油資補助、停車補助 🍱 提供午餐便當 ✈️ 國內外員工旅遊 🍻 員工聚餐 【工作特色】 * 無經驗可，有專人帶領學習專業技術。 * 從基礎施工開始累積經驗。 * 依技術及工作能力提升薪資待遇。 * 接觸不同工程現場，學習更多實務技能。 🌍 喜歡到處跑、接觸不同工程現場的你，這份工作很適合！ 🔥 年輕就是本錢，技術就是實力！ 💪 技術學起來，年薪百萬不是夢！ 📢 裕希工程行歡迎你的加入！

💰【薪資待遇】 月薪 45,000 元以上 * 學徒：日薪 1,800～2,000 元 * 半技：日薪 2,000～2,300 元 * 師傅：日薪 2,300～3,000 元 📍 工作地點：台南市安南區科工區美光 🕗 上班時間：08:00－17:00 📅 休假制度：依公司規定 💼 工作性質：全職 🔧 招募職位：學徒／半技／師傅 【工作內容】 1. 匯流排（Busway）設備安裝、組裝及工程施工。 2. 協助現場材料搬運、設備定位及固定。 3. 配合工程需求，執行現場安裝及施工作業。 4. 協助師傅完成各項匯流排工程。 5. 施工工具、材料整理及環境維護。 6. 配合工程進度，完成主管交辦事項。 7. 確保現場施工品質及作業安全。 【應徵條件】 * 學歷不拘，無經驗可。 * 歡迎想學技術的學徒加入。 * 半技及師傅依照經驗與技術核定薪資。 * 做事認真負責，具備團隊合作精神。 【員工福利】 🎁 三節獎金、年終獎金 💰 全勤獎金 🛡️ 勞保、健保、公安保險 🏠 提供北、中、南員工宿舍 ⛽ 油資補助、停車補助 🍱 提供午餐便當 ✈️ 國內外員工旅遊 🍻 員工聚餐 【工作特色】 * 無經驗可，提供專業技術培訓。 * 從基礎施工開始，逐步累積專業技能。 * 依照技術及經驗享有相應薪資待遇。 * 接觸不同工程現場，增加實務經驗。 🚀 不想一直做沒有發展性的工作？不妨學習一門專業技術，累積自己的實力！ 💪 技術學起來，年薪百萬不是夢！ 📢 裕希工程行期待你的加入！

💰【薪資待遇】 月薪 45,000 元以上 * 學徒：日薪 1,800～2,000 元 * 半技：日薪 2,000～2,300 元 * 師傅：日薪 2,300～3,000 元 📍 工作地點：台南市安南區科工區美光 🕗 上班時間：08:00－17:00 📅 休假制度：依公司規定 💼 工作性質：全職 🔧 招募職位：匯流排工程學徒、半技、師傅 【工作內容】 1. 負責匯流排（Busway）設備安裝、組裝及相關工程施工。 2. 協助工程材料搬運、設備定位及現場安裝。 3. 配合工程進度，完成各項施工及安裝作業。 4. 協助師傅完成匯流排工程及相關施工事項。 5. 負責施工現場材料、工具整理及環境維護。 6. 配合主管指示，完成工程施工及收尾作業。 7. 遵守現場安全規範，確保施工品質及工作安全。 【職務需求】 * 學徒、半技、師傅皆可，無經驗可。 * 願意學習專業技術，具備責任感。 * 工作態度積極，能配合團隊作業。 * 具相關工程經驗者優先錄取。 【員工福利】 🎁 三節獎金、年終獎金 💰 全勤獎金 🛡️ 勞保、健保、公安保險 🏠 提供北、中、南員工宿舍 ⛽ 油資補助、停車補助 🍱 提供午餐便當 ✈️ 國內外員工旅遊 🍻 員工聚餐 【工作特色】 * 無經驗可，提供專業技術培訓。 * 從基礎開始學習，累積實務經驗。 * 依照工作經驗及技術能力，享有相應薪資待遇。 * 接觸不同工程現場，提升專業能力。 🚀 如果你也喜歡到處跑，這個工作非常適合你！ 💪 技術學起來，年薪百萬不是夢！ 📢 裕希工程行歡迎肯學習、有責任感的你加入我們，一起打拚、一起成長！

💰【薪資待遇】 月薪 45,000 元以上 * 學徒：日薪 1,800～2,000 元 * 半技：日薪 2,000～2,300 元 * 師傅：日薪 2,300～3,000 元 📍 工作地點：台南市安南區科工區美光 🕗 上班時間：08:00－17:00 📅 休假制度：依公司規定 💼 工作性質：全職 【工作內容】 1. 執行匯流排設備安裝、組裝及工程施工。 2. 協助工程材料進場、搬運及設備定位。 3. 配合施工規劃，完成各項現場安裝作業。 4. 與團隊合作，協助師傅完成工程進度。 5. 負責施工工具、設備及材料整理。 6. 維護現場工作環境及施工安全。 7. 協助工程檢查、收尾及主管交辦事項。 【職務需求】 * 學徒、半技、師傅皆可。 * 無經驗可，具備相關經驗者優先。 * 具備團隊合作精神及良好工作態度。 * 願意學習專業技能，認真負責。 【員工福利】 🎁 三節獎金、年終獎金 💰 全勤獎金 🛡️ 勞保、健保、公安保險 🏠 提供北、中、南員工宿舍 ⛽ 油資補助、停車補助 🍱 提供午餐便當 ✈️ 國內外員工旅遊 🍻 員工聚餐 【工作特色】 * 無經驗可，提供技術學習機會。 * 從基礎工程開始累積實務經驗。 * 依照技術能力及經驗核定薪資。 * 重視團隊合作與施工品質。 🤝 一起努力、一起成長，讓專業技術成為未來的競爭力！ 📢 裕希工程行期待你的加入！

🔥 誠徵學徒、半技、師傅，無經驗可！ 💰【薪資待遇】 月薪 45,000 元以上 * 學徒：日薪 1,800～2,000 元 * 半技：日薪 2,000～2,300 元 * 師傅：日薪 2,300～3,000 元 📍 工作地點：台南市安南區科工區美光 🕗 上班時間：08:00－17:00 📅 休假制度：依公司規定 💼 工作性質：全職 【工作內容】 1. 負責匯流排設備安裝及工程施工。 2. 協助現場工程材料搬運與定位。 3. 配合師傅進行設備組裝、固定及安裝。 4. 依照工程進度完成現場作業。 5. 整理施工工具、材料及工作環境。 6. 協助工程施工收尾及現場相關工作。 7. 配合主管指示，遵守安全施工規範。 【應徵條件】 * 無經驗可，提供專業技術學習機會。 * 願意學習，工作態度認真。 * 具備責任感，能與團隊配合。 * 歡迎學徒、半技及專業師傅加入。 【員工福利】 🎁 三節獎金、年終獎金 💰 全勤獎金 🛡️ 勞保、健保、公安保險 🏠 提供北、中、南員工宿舍 ⛽ 油資補助、停車補助 🍱 提供午餐便當 ✈️ 國內外員工旅遊 🍻 員工聚餐 【工作特色】 * 無經驗可，從基礎施工開始學習。 * 累積專業技術及工程實務經驗。 * 依照工作經驗及技術能力核定薪資。 * 透過實際工程作業，提升個人專業能力。 🚀 不只是一份工作，更是累積專業技術的機會！ 💪 肯學習、肯努力，讓技術成為你的實力！ 📢 裕希工程行歡迎你的加入！

工作內容 協助工程案件排程與進度追蹤。 施工前確認人員、材料、工具及現場資訊是否完整。 與採購、倉儲確認工程材料備料及缺料狀況。 收集並整理施工照片、工程紀錄、完工資料。 協助追蹤現場異常、材料追加及工程變更事項。 工程完成後確認完工單、簽收資料及照片是否齊全。 將完工資訊整理後提供行政、財務進行後續請款。 建立及整理工程案件資料夾、圖面、BOM及相關文件。 協助工程主管處理日常工務行政及跨部門聯繫。 主管交辦之工程相關事項。 這個職位最重要的工作結果 我們希望你能協助做到： ・工程進場前不缺重要材料 ・主管隨時知道工程目前進度 ・施工異常有人持續追蹤 ・工程完工後照片、簽單、資料完整 ・完工後能順利交接財務請款 ・工程資料需要時可以快速找到 不是只把訊息傳出去，而是要確認事情最後有完成。 我們希望你具備 ・做事有條理、細心且有責任感 ・願意主動追蹤事情，不怕詢問進度 ・具基本電腦操作能力 ・會使用 Word、Excel 或 Google Drive ・能與工程人員、採購、倉儲及行政溝通 ・願意學習工程材料及設備相關知識 加分條件 ・有工務助理、工程助理、工程行政相關經驗 ・有水電、機電、營造或工程公司經驗 ・看得懂基本施工圖 ・曾接觸BOM、材料表或工程進度管理 ・有ERP或進銷存系統使用經驗 適合這份工作的人 如果你是以下類型，會很適合： ・看到事情沒完成會主動追 ・喜歡把混亂的資訊整理清楚 ・能同時處理不同案件 ・遇到問題會先想辦法處理 ・不會只說「我已經通知了」就結束 公司工作內容 公司主要從事高壓噴霧系統、降溫、除臭、抑塵、加濕及相關工程整合服務。 工作會接觸工程案件、設備、管路、控制設備及相關材料。

1.勞動性之工作，工地現場監火、協助師傅搬運機具、工作前置作業及環境清潔 2.工程師指派之工作項目 3.其他老闆交代事項 監火工作內容說明 1.監火人負責電焊動火現場的監護與檢查，發現異常情況立即通知動火人員(電焊師傅)停止動火作業，及時聯絡相關人員採取措施。 2.在動火作業完成後，要會同相關人員清理現場，清除殘火，確認無遺留火種後方可離開現場。

1.專案工地機電進度、品質、成本、安全之管理。 2.機電協力廠商管理與協調。 3.五大管線政府主管機關對應。 4.機電施工計畫擬定與執行。 5.協力機電廠商施工圖檢討與審核。 6.機電工程二級品管。

1.專案工地機電進度、品質、成本、安全之管理。 2.機電協力廠商管理與協調。 3.五大管線政府主管機關對應。 4.機電施工計畫擬定與執行。 5.協力機電廠商施工圖檢討與審核。 6.機電工程二級品管。

金培恩 Pennbaby 托嬰中心正在招募小苗班托育夥伴。 這個階段的孩子開始聽懂一些指令，卻還需要有人把事情拆成小步驟，耐心示範、一起練習。你會陪他們自己吃飯、動手玩，也從生活中的對話與遊戲，幫助他們慢慢學會表達。 有時同一件事情需要教好幾次，有時剛收好的玩具又散了一地。但當孩子開始願意嘗試、聽懂你的提醒，露出「我做到了」的表情，那份成就感也會感染到你。 日常工作有搭班夥伴、組長與護理人員共同支援。活動有組長規劃，新人有流程可以學、有人帶領。你不用一開始就很會帶班，可以先把每天的照護與互動做好，再慢慢累積方法。 ⸻ 【工作內容】 1. 照顧孩子飲食、午睡、尿布更換、清潔與日常作息。 2. 陪伴自主進食、洗手與簡單收拾，把任務拆成孩子能練習的小步驟。 3. 依組長教案，帶領抓握、拿取、放入、堆疊等精細動作及探索活動。 4. 引導分區遊玩、玩具使用與收拾，逐步建立班級規則及團體生活習慣。 5. 透過生活對話、兒歌、命名與共讀，依孩子能力支持語言理解及表達。 6. 穩定回應情緒，引導同儕互動，維護活動安全與環境清消。 7. 拍照記錄日常，完成電子聯絡簿、發展觀察與照護交接。 8. 與家長分享孩子正在練習的能力，配合班務分工與團隊合作。 ⸻ 【工作時間】 ・固定班8+1小時。 ・週休二日。 ・實際上下班時段於面談時說明。 ⸻ 【福利制度】 ・最高1.5個月年終獎金。 ・端午、中秋、過年三節禮金與禮品。 ・每學期2～3天福利快樂假。 ・生日禮金與禮品。 ・提供員工午餐。 ・勞保、健保及雇主6％勞退提撥。 ・另加保團體保險。 ・員工子女托育優惠。 ・中心自辦研習，協助安排在職進修。 ・聚餐與尾牙活動。 ・每年國內或國外員工旅遊，依年度規劃辦理。 ・透過班級分工與支援人力，協助安排特休。 ・不需自行撰寫每月教案，由組長規劃帶領；有興趣也可以學。 ・完整新人帶領與在職培訓。 ・清楚的升遷發展機會，讓老師持續累積專業、發揮所長。 ・中心符合準公共計畫資格後，協助符合條件者申請久任獎勵，最高每年42,000元，依當年度政策及審核結果辦理。 我們希望老師安心工作，也能在孩子一次次的進步裡，看見自己的付出，累積屬於自己的專業。 ⸻ 【無經驗可以嗎？】 可以，我們願意培訓。 具備以下任一任用資格，都歡迎投遞履歷： ・保母人員或托育人員技術士證。 ・高中職以上幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關科系畢業。 我們希望你喜歡和孩子互動，願意說、願意示範，也願意陪他們反覆練習。情緒穩定、做事細心，遇到不熟悉的事情願意問，就能和團隊一起累積能力。 實際到職日期與工作安排，於面談時說明。

托育人員｜中寶班｜8～16個月嬰幼兒照護 金培恩 Pennbaby 托嬰中心正在招募中寶班托育夥伴。 我們照顧的是8～16個月的孩子。這個階段的寶寶開始主動探索，也越來越會和你互動。陪他玩、和他說話，看見他學會新的動作，那份成長，你也會目睹。 在溫馨的教室裡，陪孩子互動、唱一首兒歌， 看著他們笑得瞇起眼睛，揮舞小手，還想再玩一次。 中寶班的老師，陪孩子從爬行、扶站，到慢慢踏出腳步； 也會在一次次擁抱與回應裡，成為孩子熟悉、信任的依附者。 這份工作需要耐心，也有孩子每天給你的回應。 而我們希望，照顧孩子的你，也能在工作裡得到支持與照顧。 搭班夥伴會與你一起分擔日常照護，組長規劃每月教案、帶領活動，中心配備專任護理師，提供健康照護與感染管控的專業支援。遇到不熟悉的狀況，有人可以問，也有人一起找方法。 固定班、週休二日，每學期另有2～3天福利快樂假。 新人有人帶領，進修有中心自辦研習，也有透明的升遷制度，讓你累積的經驗與能力，有繼續發展的機會。 從日常作息、餵奶、副食品、安撫技巧，到口慾期照護、清潔消毒與聯絡簿紀錄，我們會帶你逐步熟悉。 你不需要一進來就什麼都會；願意學、願意問，也願意把孩子的安全與感受放在心上，歡迎你的加入。 ⸻ 【工作內容】 1. 照顧8～16個月嬰幼兒的日常生活，協助餵奶、副食品、睡眠、換尿布與清潔。 2. 透過安撫與穩定回應，陪伴孩子建立安全感，協助新生適應。 3. 觀察孩子的情緒、作息與發展情況，配合個別需要給予支持，發現異常時及時回報。 4. 依組長每月教案，運用兒歌、說話、遊戲與簡單操作，陪孩子進行適齡探索。 5. 留意口慾期的探索行為，落實入口玩具的分流與清潔消毒，維護孩子的探索安全。 6. 執行日常感染管控，維護教室、教玩具與照護用品的清潔。 7. 拍照記錄孩子日常，完成聯絡簿、照護紀錄與工作交接。 8. 與家長分享孩子的生活、適應情形與成長，配合班務分工及團隊合作。 ⸻ 【工作時間】 ・固定班8+1小時。 ・週休二日。 ・實際上下班時段於面談時說明。 ⸻ 【福利制度】 ・最高1.5個月年終獎金。 ・端午、中秋、過年三節禮金與禮品。 ・每學期2～3天福利快樂假。 ・每年生日禮金與禮品。 ・提供員工午餐。 ・勞保、健保及雇主6％勞退提撥。 ・另加保團體保險。 ・員工子女托育優惠。 ・中心自辦研習，協助安排在職進修，不必為搶課煩惱。 ・聚餐與尾牙活動。 ・每年國內或國外員工旅遊，依年度規劃辦理。 ・中心增聘支援人力，協助老師安排特休。 ・不需自行撰寫每月教案，由組長規劃帶領；有興趣也可以學。 ・完整新人帶領與在職培訓。 ・完整透明的升遷制度，讓老師有機會提升薪資、發揮所長。 ・協助符合資格的托育人員申請久任獎勵金，最高每年42,000元，依中心準公共資格、當年度政策及審核結果辦理。 我們希望老師在這裡安心工作， 在穩定的團隊裡累積經驗、建立專業，也保有喜歡孩子、喜歡這份工作的心情。 ⸻ 【無經驗可以嗎？】 可以，我們願意培訓。 只要具備以下任一任用資格，都歡迎投遞履歷： ・保母人員或托育人員技術士證。 ・高中職以上幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關科系畢業。 我們希望你喜歡和孩子相處，情緒穩定、做事細心，也願意與夥伴合作。 有經驗的你，可以在這裡繼續累積專業；剛開始的你，也有人陪你把基本功練好。 歡迎加入金培恩，陪孩子長大，也讓自己一步一步成長。