你所重視的,1111為你準備好,各種優質福利的公司,照顧辛苦工作的你。
-
- 日期
- 職務名稱
- 工作地區
- 7/13
- 【爭鮮迴轉壽司】林森店-正職人員
- 台北市中山區
- 爭鮮股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,300~0元0 ~ 10 人次主動應徵
【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
- 7/13
- 【爭鮮迴轉壽司】伊通店-正職人員
- 台北市中山區
- 爭鮮股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,300~0元0 ~ 10 人次主動應徵
【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
- 7/13
- 【爭鮮迴轉壽司】西門店-正職人員
- 台北市萬華區
- 爭鮮股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,300~0元0 ~ 10 人次主動應徵
【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
- 7/13
- 【爭鮮迴轉壽司】南機場店-正職人員
- 台北市萬華區
- 爭鮮股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,300~0元0 ~ 10 人次主動應徵
【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
- 7/13
- 【總公司】開發部-專案經理
- 台北市松山區
- 爭鮮股份有限公司
- 8年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
工作內容 1_通路開發-新商場進櫃、街邊店之展店洽談、工程協調等前置作業。 2_商場租金行情調查及商圈情報分析等評估作業。 3_既有店續約、租金談判、租賃合約簽訂、房東關係維護等相關事宜。 4_8年以上店舖開發相關經驗。 5_具跨部門業務協調能力。 6_定期進行業績、績效檢討、主管交辦、回報進度。
- 7/13
- 【爭鮮SUSHiPLUS】平鎮店-正職人員
- 桃園市平鎮區
- 爭鮮股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,100~42,100元0 ~ 10 人次主動應徵
【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 ★內場通過烤炸站者加給「技術津貼2000元」★ 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
- 7/13
- 【爭鮮迴轉壽司】三重二店-正職人員
- 新北市三重區
- 爭鮮股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,300~0元0 ~ 10 人次主動應徵
【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
- 7/13
- 【爭鮮迴轉壽司】重新萬家福店-正職人員
- 新北市三重區
- 爭鮮股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,300~0元0 ~ 10 人次主動應徵
【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
- 7/13
- 【林口廠】廠務經理
- 桃園市龜山區
- 爭鮮股份有限公司
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
【職務說明】 負責廠房、設備與公共設施之維護與管理,確保生產環境安全、穩定與高效運作。需具備基本機電、空調、水電、消防等專業知識,並能配合廠內生產需求執行日常檢修、異常排除及改善計劃。 【工作職責】 1.設備維護管理 執行廠內設備、機具、水電、空調、管線等日常巡檢與預防保養。 追蹤設備異常,進行初步故障排除與修繕,必要時聯繫外部廠商維修。 2.廠務系統監控 監控電力、空調、消防、給排水等系統運作,確保符合安全規範。 定期檢測與校正,避免影響生產。 3.工程協助與改善 配合新設備安裝、廠務工程施工與監工。 參與改善專案,提出節能、省成本或效能優化方案。 4.安全與法規遵循 落實職安衛及相關環保、消防規範。 協助政府或第三方單位安檢與認證事宜。 5.文件與管理 建立與維護設備保養紀錄、 追蹤耗材庫存,提出採購申請。
- 7/13
- 【林口廠】工務專員
- 桃園市龜山區
- 爭鮮股份有限公司
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
【職務說明】 協助廠區日常水電、空調、消防及設備之維護,執行巡檢、保養及基本修繕,確保廠內環境與設施正常運作。 【工作職責】 1. 執行廠內水電、空調、照明、消防等設施之日常巡檢與基本維護。 2. 協助設備、管線異常的處理與修繕。 3. 配合廠務工程或新設備安裝,協助廠商施工。 4. 定期填寫與更新保養紀錄,回報異常狀況。 5. 協助耗材領用與庫存管理。 6. 其他主管交辦事項。
- 7/13
- 大林慈院-工務室-組員(機電技術人員)
- 嘉義縣大林鎮
- 佛教慈濟醫療財團法人大林慈濟醫院
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~41,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.工務設備、設施維修保養。 2.須配合夜間及假日值班,能獨立值班及獨立作業。 3.主管交辦事項。 4.配合組職職務調動。 5.具電腦基本Office系統操作能力。 6.具溝通協調、責任感。 7.具相關證照尤佳。 8.理工科尤佳。 【工作待遇-內含其他薪資加給】 1.如有相關工作經驗,出示服務證明並經評核認定後,加核每月經驗薪。 2.新進正用後依工作表現與成果,依單位之績效獎金制度,加核每季績效獎金(0~2000)。
- 7/13
- Lock & Lock樂扣樂扣-門市專櫃銷售人員(台北SOGO巨蛋-Garden City)【底薪+門市獎金(經常性薪資)】
- 台北市信義區
- 高佳林實業股份有限公司(Lock & Lock 樂扣樂扣台灣總代理)
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.提供顧客商品介紹與銷售服務(生活用品/人氣品牌)。 2.協助顧客挑選適合的商品(提升生活品質)。 3.維持櫃位整潔與商品陳列。 4.協助庫存管理與補貨。 上班時數: 1.月休8-10天,依法令規定排班。 2.上班時段需配合輪早/晚班/全天班(依各點排班)。
- 7/13
- 硬體研發工程師
- 新北市中和區
- 漢晶股份有限公司
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1) 配合其他工程師合作,驗證硬體功能正確性。 2) 可配合電子產品研發設計與驗證,熟悉混合類比數位電路及電子元件,具電路圖繪製,訊號模擬與PCB Layout佈線能力。基本焊接能力。 3) 協助電子料件採購規格;PCBA之BOM建立與管理。 4) 分析與解決硬體問題,設計產品驗證能力。 5) 撰寫技術文件並參與生產導入與技術支持 6) 維護現有產品,協助工廠組裝產品。 7) 完成主管交辦事項
- 7/13
- 台北市監視器維護人員
- 新北市中和區
- 漢晶股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1.監視器調整、更換零組件或是設備老化須整組更換 2.記錄損壞的設備並回報給公司做為設備更新 3.專用網路系統及相關設備之調度及施工、維護 4.依主管指示進行路口監視器設備之施工、裝設、測試、操作、檢驗與維修等工作 電信設備安裝與工具使用 產品/設備故障排除檢修 具備機車、汽車駕照 公司可輔導考取手排駕照及勞安衛證照
- 7/13
- 路口監視器安裝維修人員(新竹)
- 新竹縣湖口鄉
- 漢晶股份有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.監視器調整、更換零組件或是設備老化須整組更換 2.記錄損壞的設備並回報給公司做為設備更新 3.專用網路系統及相關設備之調度及施工、維護 4.按照主管指示進行路口監視器設備之施工、裝設、測試、操作、檢驗與維修等工作
- 7/13
- 廠務人員
- 新北市中和區
- 漢晶股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
熟悉文書軟體(Excel/word) 汽車駕照(非純內勤) (1)電子產品加工組裝 (2)電子產品測試 (3)物料管理 (4)主管交辦事務 (5)能配合加班 電子相關科系佳。
- 7/13
- 專標案 系統整合 (pre sales)
- 新北市中和區
- 漢晶股份有限公司
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 80,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 支援業務單位了解客戶需求。 2.協助解決方案、專案案架構及服務内容規劃。 3. 製作服務建議書簡報及文件。 4. 了解網設備設定及規劃《 5. 理解資訊系統流程 6. 具備良好溝通協調能力,協助簡報專案規劃與效益、 7. 需與代理商、原廠溝通 8. 系統整合工作經驗尤佳 9.理工、資訊、對於資訊工程產產業尤佳 附加條件 1. 可配合出差
- 7/13
- 行政人員
- 新北市中和區
- 漢晶股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~35,000元11 ~ 30 人次主動應徵
.負責一般文書資料處理工作。 .負責各類文件維護、更新、管理、歸檔。 .使用鼎新ERP系統。 .文件製作。 .其他主管交辦事項或部門業務支援。
- 7/13
- 空運進出口OP報關人員
- 桃園市蘆竹區
- 原釩股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
🎉 我們正在找尋【空運進出口OP報關人員】,誠摯邀請熱情洋溢的你加入我們的團隊!🌟 你是不是細心又負責,還有滿滿的樂觀正能量?🧐 即使沒有經驗,只要有對的態度,我們就期待和你一起創造價值! 🚀 加入我們,你將會 1. 學習進出口流程及如何製作報單 2. 和客戶緊密聯繫,確認進出口貨物的細節與流程順遂 3. 知道如何仔細核對文件內容,確保內容正確無誤 ✨ 公司福利一定要說 1. 加班費完全依勞基法規定,以全薪計算!👌 2. 固定薪資全額投保,讓你工作安心有保障💪 3. 年終、端午及中秋節都有獎金,保障滿滿的儀式感和福利💰 熱烈歡迎有熱情又親切的你投遞履歷,我們期待和你攜手共創亮眼的未來!🎯
- 7/13
- 肯德基-彰化金馬【彈性時段】世代共融餐飲工作機會|兼職/二度就業/斜槓族歡迎!☆ 〝時薪$196起(另設各項津貼)〝~~薪資福利優☆
- 彰化縣彰化市
- 富利餐飲股份有限公司(必勝客Pizza Hut,肯德基KFC)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
你擁有機車駕照 但沒有機車可以騎 你想要找個薪資福利穩定收入的工作 但四處碰壁 你擔心萬一遇到了問題 沒有勞健保可以幫忙 你想要有更多的額外福利 但發現找到的工作都只有基本工資 在這裡~ #我們提供完善的教育訓練及彈性的排班 讓你兼顧課業及正職工作 #我們提供優質的津貼福利 讓你工作與生活一樣幸福 〔工作內容/工作時段〕 。依據訓練標準程序製作餐點;櫃台/外送服務、門市環境清維護(騎乘公司提供之外送車) 。可於各班別中任選4-6小時彈性排班(班別依據面試餐廳需求為主) 〔薪資福利〕 ★ 津貼福利 ◆ 外送:$10-14/每趟次;外送趟次越多賺越多~~ ◆ 值班津貼:每小時20元(晉升組長後) ◆ 早、晚班津貼:特定時段每小時享有50-80元津貼 ◆ 健檢:任職滿一年起,公司提供年度健檢照顧你的健康 ◆ 保險:除勞、健、勞退外,公司更為你投保團保維護你的安全 ◆ 員工用餐折扣:兼職夥伴當日任職滿4小時,即享有85折員購折扣;組長當日任職每四小時享有乙餐員餐 ◆ 生日/節慶禮卷: 你生日我慶祝,生日當月我們提供你品牌禮卷 讓生日更有溫度 你過節我共歡,重要節慶我們提供你福利禮券 好好與家人歡慶 你旅遊我贊助,每年職福會提供你旅遊津貼 好好享受幸福人生






