📍工作內容： 打烊收攤 把陳列的商品該進的收進冰箱 環境清潔 須搬重物!!! 須搬重物!!! 須搬重物!!! 📍工作時間： 週二至週日，一天600 17:30~19:30(要全部收完) 週日有時候只營業半天，工時：12:00~14:00 早收完早下班 📍員工福利 員工旅遊一年會出國一次（視情況） 入職滿兩年，公司全額補助

1. 客戶開發。 2. 業務規劃、執行及進度追蹤。 3. 每日表報提供。 4. 處理帳款回收相關事宜 5. 能獨立作業，且具備良好團隊意識。 6. 主管交辦事項

我們團隊積極熱情、快樂學習、認真工作，並相信著：「一個人的努力，是加法；一群人的努力，是乘法。」，想要透過房地產行業翻轉人生或是有理想抱負的夥伴，歡迎加入我們 威盛團隊 住商中壢１號社宅店。 努力＋策略＝年收百萬不是夢！ ☆優勢☆ 《教育訓練》專業訓練系統化養成 《新人培訓》 學習資源豐富，資深前輩帶著走 《團隊合作》1+1= ∞，兩家姊妹店聯賣，開發.成交速度快 《高額獎金》各項獎金、廣告補助 《身心健康》不定期聚餐、國內旅遊、國外旅遊 ☆工作內容☆ 1.不動產買賣仲介服務 2.不動產租賃仲介服務 3.不動產買賣諮詢服務 4.提供客戶售後服務

1協助完成作業 2.作業指導輔導 3.月考加強 4.環境整理 5.協助招生 6.和家長友善溝通

🌿 海聲華德福幼兒園 🌿 ✨自 114 年 8 月 1 日起，政府核准為【準公共化幼兒園】✨ 💖我們需要您： ．具有 愛心、樂觀、感恩、敬虔、負責與主動 的人格特質 ．表達清晰，擅長與孩子、家長、同事間 溝通合作 ．關心孩子的生活細節，願意協助建立良好生活習慣並守護他們的安全 ．能設計與安排富有創意與啟發性的 室內外活動與課程 ．認同 人智學理念與華德福教育，或願意深入了解者 ．具有 母語的文化認同與表達能力 （助理教保員、教保員 或 具幼稚園教師證者皆可） 💞邀請您加入海聲大家庭 在這裡，您不只是保育者或老師， 您是孩子成長旅程中最重要的引路人。 讓我們一起守護孩子純真的童年，陪伴他們在愛中成長。

1.協助病房功能性護理，例如量血壓、測血糖、換點滴、計I/O.....及臨時交辦工作。 2.不需要入team。

1. 具備【職業聯結車駕照】。 2. 有經驗者，優先綠取。 3. 工作地點: 宜蘭及北部地區。 4. 薪資面議。

協助公司主管處理工作上交辦的事務及指揮人員相關訓練。

1.協助設計師繪製室內裝修設計圖及平面圖 2.進行工地現場量測，記錄尺寸及相關數據 3.整理並歸檔設計方案及專案相關文件 4.與供應商聯繫，協助訂購材料及確認交期 5.使用 AutoCAD 或 SketchUp 進行設計圖面建模 6.協助準備簡報資料，向客戶介紹設計概念 7.支援設計師處理專案靈感板及素材蒐集 8.協助處裡報價單及工程進度

1.現場監工 2.承包商調度及物料管控 3.工地現場的狀況處理 4.業主及廠商聯繫等事務 5.主管交辦事項 6.依工作能力以及工作經驗可議薪資 7.施工機器管理 8.試用三個月期滿，轉為正式員工，薪資調整為65000起。

1.於工地現場依據設計圖紙組裝及安裝管線 2.熟悉電路、管線連接確保技術要求和安全標準 3.操作管道組裝設備並執行切割、彎曲、焊接 4.進行管道系統壓力測試及洩漏檢查 5.檢查並理解工程圖紙及管道材料規格 6.遵守安全規範並記錄施工數據撰寫報告 7.掌握管線工程法規並進行施工品質監督

1.協助舞台硬體設備電子設備維修作業（包含製作線材、修復線材等）。 2.舞台硬體設備之定期檢修、保養維護與故障排除。 3.舞台硬體設備設備之操作、例行檢查及性能測試。 4.主管交辦之其他相關事項。

1.擬訂學生教學計畫和教案 2.選擇、準備及組織教材 3.設計和使用各種教學媒體與器材 4.運用教學策略，指導學生學習

專任國高中數學老師 1.編排及設計上課的內容 2. 指導及教授數學課程 3. 編輯上課用的教材 4.需具備中等學校教師證， 薪資比照公立學校標準 ，學歷研究所以上另可洽談薪資。

專任國高中國文老師 1.擬訂學生教學計畫和教案 。 2.具備國高中國文科相關教學經驗，優先錄取。 3.需具備中等學校教師證， 薪資比照公立學校標準 ，學歷研究所以上另可洽談薪資。

1. 財務、記帳作業管理。 2. 會計報表製作。 3. 各類稅務處理與申報。 4. 電腦文書處理及檔案管理。 5. 配合主管交辦會務作業事項等。 6.一般文書處理 歡迎 所有求職者 發展/遠景： 協會各項業務處理

1.規劃與執行幼兒課程，設計有效教案與活動 2.觀察並記錄幼兒發展情況，執行個別化教育計畫 3.維護幼兒安全與健康，落實正向教養策略 4.管理班級環境，規劃教室佈置與教材準備 5.與家長建立良好溝通，提供專業教養建議 6.熟悉兒童心理學與教育法規，具備急救知識 7.參與學校活動與專業發展，推進社區教育合作

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 3.與家長溝通幼兒學習狀況。 4.規劃並舉辦親子活動。

早班10:30-20:30 晚班15:00-01:00 早班$40000 晚班$42000 毎三個月到半年 視工作能力表現 酌於調整高薪 (詳面談告知) 無經驗也可，但是需會使用刀子切基本食材。 1.為顧客帶位或安排座位 2.上菜並提供有關用餐的服務 3.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 4.清洗食材 5.將顧客使用過之碗，先以洗碗精洗滌，再以清水清洗 6.工作區域和設備的清潔以及保養

■工作內容： 進行煮茶、飲料之調製。 負責結帳與收銀，並整理現金收據。 負責清洗杯具、吧台設備以及周遭工作環境。 定期盤點剩下的飲料與食材。 依據連鎖店之既定政策，標準作業程序執行從事營業工作。 負責與總店間的溝通與聯繫。 天氣熱得個大型烤箱，Q哥看了都心疼～來!!加入Q.TEA不再風吹日曬跟雨淋，也不用外送跑到腿軟擔心車關，只接單、不外送，門市冷氣環境佳讓你開心上班上到懷疑人生。快樂上班、舒服接單、薪水上萬、心情chill翻，都講到這個份上了你怎麼可能不心動？ 懂得換位思考，站在顧客的角度去處理事情 ■上班地點： 需輪早、晚班，應應各區域門店營運狀況，排班時間如下 東興店-早班09:30~18:30、晚班13:00~22:00 中華店-早班09:30~18:30、晚班13:00~22:00 和緯店-早班09:30~18:30、晚班13:00~22:00 以上班次、門店需輪調、並依現場營運狀況進行動態調整。 只能上早班或只能上晚班者勿試，排班方式：採一頭班。 ■薪　　資： ✔️新人薪資：約29,500~31,000元 ✔️通過內、外場考核可享每月4千元職務激勵獎金加給 ✔️通過店長考核可另享每月1萬元職務激勵獎金加給 月休8-13天，依政府法定假日紅字天數， 基本工資＋超過八小時加班費。 ■晉升管道： ➽通過1級考核：上看35,000元 ➽通過2級考核：上看39,000元 ➽通過店長考核：上看49,000元 ⭕季獎金另計每季約6,000~20,000元，依考核成績發放。 工作基本能力考核，薪水提升制度明確， 績效考核制 每季升職級等升薪管道透明 勞健保 勞退 特休 基本必備 季獎金 績效獎金 聚餐 尾牙 出遊 等相關福利佳。 ⇣⇣⇣ 請下滑瞭解《完整福利制度》⇣⇣⇣