1、大樓管理規劃。 2、稽查收費單據。 3、獨立作業能力。 4、教育訓練參與。 5、資料歸檔管理、現場設備操作。 6、主動處理、危機處理回報。 7、各項會議資料完整性。 8、保全、清潔人員帶哨教育。 9、溝通協調能力。 10、臨時交辦事項

1.機台操作(視單位需求，需著全套無塵服)。 2.產品判定。 3.品質檢驗。 4.做四休二班制。 5.需【日夜】輪班(輪班津貼：日班2,000/月；夜班9,600/月，依實際輪班狀況而定) 6.工作地點：二林廠(彰化-中科二園區) [獎金與福利] ※技術員、生產副工程師及組長享久任獎金$10,000元 1. 年薪可達14個月以上。 2. 依公司營運狀況，另發放分紅等激勵獎金。 3. 廠內附設員工餐廳及時令水果並享餐費補助。 4. 提供員工宿舍，廠內附設健身房及圖書館。 5. 免費室內汽/機車停車場。 6. 優於法令，當年即享有7天特休。 7. 員工旅遊與生日電子禮券。 8. 員工免費年度健康檢查。 9. 提供完善的在職教育訓練與多樣化訓練課程。 -任職合晶，讓您安薪- ※【彰化縣政府青年安薪就業計畫】※ 1.設籍於彰化縣，且符合計畫年齡之本國籍青年，並符合下列資格之一者： (1)留鄉青年：未在學且於112年1月1日後初次於本縣尋職就業者。 (2)返鄉青年：戶籍在本縣，且於112年1月1日後從外地返鄉就業者。 (3)移居青年：戶籍於112年1月1日後遷至本縣，且於本縣就業者。 。 2.服務本公司達30日以上，經政府審核通過後，每月發給2,000元，最高發給6個月，合計12,000元。

1. 預拌混凝土拌合 2. 機械維修及平日保養 3. 拌合機清洗 4. 拌合相關報表製作 5. 拌合機日常保養 6. 上級交待事項

1.設計人形機器人線性致動器。 2.”創新”馬達驅控工程師，持續探索(VOC)客戶心聲並以此為核心目標，能系統性思維的創新整合電與機。 3.線性致動器的供應商管理。

本職缺以 LabVIEW 為核心開發工具，適合具程式基礎且希望投入自動化量測系統開發之工程師，將透過實務專案培養量測系統開發能力。 1. 使用 LabVIEW 開發晶圓機器人量測系統與測試程式。 2. 整合各類感測器與量測設備。(DAQ/各式儀器) 3. 建構晶圓機器人產品研發階段之自動化測試系統 4. 進行晶圓機器人性能量測。(如精度、振動...等特性量測) 5. 分析量測數據並協助產品設計優化。(Python/MATLAB) 6. 與機構、軟體工程師合作進行系統開發。

1. 接聽客戶售後服務專線，溝通協調，即時提供售服解決方案並協助客戶後續修繕處理 2. 售服客訴案件聯繫與後續追蹤；建立客服全程資料 3. 售服行程回報主管，聯繫派員前往 4. 售服作業流程之相關需求表單填寫，轉予後端配合單位進行每階段作業 5. 維持客戶售後滿意度，回饋客戶意見給相關單位，優化服務與產品質量 6. 相關售服作業

1.規劃與推動公司各項職業安全衛生管理制度。 2.執行廠區安全巡檢、環境監測、化學品管理與承攬商督導。 3.負責員工安衛教育訓練、事故調查分析與職災預防改善。 4.其他主管交辦事項。 ◆員工的身心健康，我們用心關懷◆ 免費伙食/定期健檢 團體保險/員工協助方案EAP 書報閱覽室 員工宿舍(套房式，非設籍桃園者可提出申請) ◆員工的幸福感，我們持續創造◆ 《Bonus》 平均年薪 14 個月以上 績效獎金制度(月/獲利分享/達標/年終獎金) 員工酬勞/認股 《個人成長》 員工教育訓練 完整育才計畫 公開透明升遷制度 ◆員工的歡樂聲，我們努力營造◆ 每月慶生會 三節禮金/生日禮金 婚喪喜慶補助 國內外旅遊補助 部門聚餐 PSA集團年終尾牙晚會 依照公司盈餘、稅捐及成本支出、營運等狀況，本公司保留隨時修訂、調整以上內容之權利。

1.原物料請購/收貨/整理/盤點/叫貨/入帳/扣帳/發票驗收等作業 2.主管交辦事項

1. 供應商管理(整合、開發、關係建立)、風險控管。 2. 具備材料成本分析及談判優勢能力、擬定採購策略。 3. 洞悉原物料、設備行情變化區勢， 取得高性價比之購入成本。 4. 良好溝通能力&培訓組員、提升團隊效率&創造價值。 5. 邏輯清晰、數字敏感度強，主動積極，協助各需求部門溝通，完成上級主管交辦事項。 6.參與主管會議。

1.應對國外客戶進度稽核。 2.協助生管排程相關作業。 3.資料分析與帳務管理 4.其他主管交辦事項。 本職務為需使用英文進行簡報，若您英文口說能力不錯，只要您敢開口說，不用擔心沒有PCB經驗，會帶領您認識與熟悉PCB。

1.安全衛生管理業務推動與執行。 2.承攬商管禮遇物入場工具之檢點、廠區巡檢與改善追蹤。 3.緊急應變演練、職業災害、事故調查與追蹤。 4.職業安全衛生教育訓練辦理。 5.安全衛生設施用品管理。

漢威-公營機關櫃檯(西門捷運站旁)46500/288H 待遇46,000~47,000 月休6~7天 (288H) 面試: 上 辦 地 點 : 1台北市中正區中華路一段53號(西門捷運站旁) 公司面試地點: 2.台北市大同區長安西路180號7樓 公司聯絡電話：(02)2312-1799 蔡襄理 0986-900-877 請先電話聯絡確定時間及地點

熟精密塑膠射出、沖床、模具等。 熟電視、電腦、顯示器..等機構件。 有工廠實務管理。

1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.提供洗車服務及加值服務 4.替顧客兌換贈品 5.營業時段結束時，進行會計出納對帳

1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.提供洗車服務及加值服務 4.替顧客兌換贈品 5.營業時段結束時，進行會計出納對帳

山隆公司專注於貨物運輸、進出口貨櫃運輸、物流倉儲配送、加油站營運、汽車維修保養及相關車務服務，服務對象涵蓋一般消費者、企業客戶、物流業者及進出口商，致力提供完善的運輸與能源服務。 工作內容： 熟悉加油站營運流程，執行汽油、柴油等燃料之加注作業，並能熟練操作與對應各項新式智慧化加油機與數位化油槍設備，依標準作業程序嚴格確認設備與作業安全。 提供高效、優質的顧客服務，協助客戶完成加油、多元支付付款及發票開立等作業。 執行現金、信用卡及其他多元支付方式之結帳作業，並於交接班時完成營業款項、新式機台帳務及相關資料精準核對。 負責站內環境、設備及公共區域之清潔與維護，確保營業場所符合安全及服務品質要求。 協助檢查加油設備、油槽及相關設施之基本運作狀況，包含新式加油機台之日常檢點與異常排除，發現問題即時通報並配合處理。 配合站長執行人員管理、營運調度、庫存盤點及其他站務工作，逐步培養加油站營運管理能力。 我們期待的人才： 歡迎具備服務熱忱、責任感及良好溝通能力的人才加入山隆團隊。透過完整的實務培訓與資深幹部帶領，您將從前線現代化設備操作快速累積加油站營運與管理經驗，晉升為優秀的儲備幹部，未來可獨當一面負責站務與團隊領導。 誠摯邀請您立即投遞履歷，期待與您一同提供安全、專業且高品質的能源與運輸服務！

1. 負責電話開發、約訪新客戶。 2. 透過電話或郵件方式，持續追蹤、經營並維護既有的客戶。 3. 建立、記錄並維護顧客資料（如：聯繫記錄、顧客反應、帳務及訂購記錄）。 4. 提供來電客戶諮詢服務、產品解說，並適時進行產品推廣及行銷。 5. 提供專業的顧客售後服務。 6. 推動、執行各項專案或服務活動。

1.PLC程式撰寫，人機介面程式編寫 2.電工圖識圖與繪圖 3.電路圖規劃

1.有採購.進出口報關.財務經驗. 2.商科.國際貿易科尤佳.