1. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑事物線索，確保門禁安全。 2. 警報器作動應處，並且調查引發原因。 3. 保護轄區內之人與物的安全。 4. 監看監視器畫面，檢視區內各項設施，以確保建物安全。 5. 遇意圖不良或蓄意入侵者施以警告，視自身安全必要時可強制驅離。 6. 提供客戶全方位的大樓/廠區綜合管理服務，如：收發文件、包裹收發管理，協助引導人、車作業。 7. 主動通報社區/廠區各項異常事件。 員工福利 1.享勞健保及勞退6％提撥 2.慰問福利(婚喪喜慶賀奠禮、住院補助金) 3.生日禮 4.三節獎金

1. 採購商品詢、比、議價，可獨立作業。 2. 廠商溝通協調、採購合約簽訂與控管。 3. 廠商應付款項整理 4. 略懂進.出口業務 5. 具一年以上經驗。

1. 有人場地管理 / 無人場地管理 2. 業主關係維護 3. 設備報修維護 4. 工程發包驗收 5. 人員排班 ~~~歡迎加入停車場經營管理團隊~~~ # 本公司依法遵循政府公告之最低工資標準，本職缺亦依最低工資法相關規定辦理。 # 實際薪資將依公司制度加計各項津貼、加給及加班費，總薪資可達刊登之薪資區間； 最終待遇依個人資歷、工作內容及出勤情形核定。 工作時段：依現場狀況進行情形調整，相關加成皆依法給付。 額外時段皆依規定加給。

1.簡易式修改模具、或損傷模具整平 2.可配合假日加班 3.主管交辦事項

1.執行與協調社區行政活動、行政事務流程的規劃、整合及溝通 2.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 3.熟悉社區各項公設及環境 4.住戶反應事件的登記及處理暨回報社區經理 5.每月彙整住戶反應事件數據，以提供管理委會參考 6.住戶進住、裝潢施工、申辦公共事務等登記服務事項 7.管理委員會臨時交辦事項的處理 8.社區掛號郵件包裹處理

分公司內部稽核業務，查核證券經紀業務(含複委託、集保作業)、期貨IB經紀業務、防制洗錢及打擊資恐、資訊安全作業、管理制度、薪工循環、個人資料保護、永續資訊管理等。

工作內容:孩童保育照顧及協助外師課程輔導 配合班所活動 維護幼兒在園所生活安全及保育照顧 家長溝通幼兒生活學習狀況 工作環境:單純穩定/供午餐/公司制度符合勞基法 勞健保 退休金 年終獎金 年節獎金 生日禮金 續約福利津貼

【BELLINI Pasta Pasta】秉持著職人的精神與堅持，製作道地的義式美味，致力成為大家心中最棒的「Best Pasta & Pizza」。 若您有尋找正職的計畫，喜歡充滿活力的工作環境，並期望穩定發展晉升，可優先選擇我們。 【我們要找的就是你】 ✨高職(含)以上畢業不限科系 ✨只要你對【餐飲／服務】有熱情 ✨積極主動、樂於學習、具備團隊合作精神 【薪資與獎勵制度】 ✔️薪資：月薪38,000元~42,000元(實際任用薪資，依面談結果與經驗核定職級。) ✔️入職獎金：入職一年內，每季可領4,500元。 ✔️介紹獎金：依介紹對象職級與任職期間，「半年最高可領2萬元介紹獎金」。 ✔️福利齊全：勞健保、年度免費健檢、免費溫馨員工餐點、員工用餐75折、門市同仁聚餐、舒壓按摩…等。 ※以上發放方式依公司/福委會規定為準。 ❤️讓熱愛餐飲的你，走出不一樣的職涯第一步！ ✅工作內容 1. 一般點餐，送餐，收桌服務工作 2. 內、外場聯繫及顧客諮詢服務 3. 店內環境、座位區清潔整理 4. 收銀結帳，開店前準備及閉店整理作業 5. 完成主管交付工作 ✅工作時段 09:00~22:30或23:00(依店鋪營運排早班或晚班等輪班方式。) (採四週變形工時，加班費另計，排班區間另安排休息時間) ✅休假天數 四週排休8天(例假日4天、休息日4天，國定假日另計。) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 『加入三澧 成為家人』共同創造無限可能。 1998年於台灣成立-日商三澧餐飲集團 HUMAX ASIA，屬於日本Wondertable餐飲集團在台分公司。 深耕台灣多年的日本與義大利美食連鎖品牌，旗下六大連鎖餐飲品牌包含， ★義式料理餐廳：BELLINI CAFFÈ、BELLINI Pasta Pasta、MOLINO手工義大利麵 ★日式鍋物餐廳：Mo-Mo-Paradise壽喜燒 ★日式天婦羅專賣店：天吉屋、吉天麩羅 全台直營店鋪皆位於各大百貨商場，並持續穩定發展中。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【應徵須知】 ①詳閱工作內容後，請審慎提出應徵申請。 ②履歷初審合適者，將邀請實體面談，初審資格不符者則不另行通知。 ③錄取的實際任用職稱及薪資，依面談結果與經驗核定職級。

「BELLINI PASTA PASTA」位於『宏匯廣場』4樓，增添餐飲新選擇。 品牌秉持著職人的精神與堅持，製作道地的義式美味，致力成為大家心中最棒的「Best Pasta & Pizza」。 三澧餐飲集團官網 https://www.humaxasia.com.tw/ BELLINI PASTA PASTA 品牌官網 https://www.bellinipasta.com.tw/ 若您有尋找正職工作的計畫，喜歡充滿活力的工作環境，並具備餐廳管理職經驗，可優先選擇我們。 【應徵資格】 須具餐飲主管6個月(含)以上資歷。 【薪資與獎勵制度】 ✔️薪資：46,500元~63,000元(實際任用薪資，依面談結果與經驗核定職級。) ✔️入職獎金：入職一年內，每季可領4,500元。 ✔️介紹獎金：依介紹對象職級與任職期間，「半年最高可領2萬元介紹獎金」。 ✔️福利齊全：勞健保、年度免費健檢、免費溫馨員工餐點、員工用餐75折、門市同仁聚餐、舒壓按摩…等。 ※以上發放方式依公司/福委會規定為準。 ❤️讓熱愛餐飲的你，走出不一樣的職涯選擇！ ✅工作內容 1. 外場人力運用與規劃、排定班表 2. 外場標準作業流程SOP規劃執行 3. 食材成本及人力成本控制 4. 貨物管理與成本控制 5. 外場人員培訓 6. 餐點品質管理與改善 7. 食品安全衛生管理 8. 顧客關係維護 9. 各項績效協助達成 ✅工作時段 09:00~22:30或23:00(依店鋪營運排早班或晚班等輪班方式。) (採四週變形工時，每日實際上班工時8+1小時，加班費另計，排班區間另安排休息時間) ✅休假天數 四週排休8天(例假日4天、休息日4天，國定假日另計。) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 『加入三澧 成為家人』共同創造無限可能。 1998年於台灣成立-日商三澧餐飲集團 HUMAX ASIA，屬於日本Wondertable餐飲集團在台分公司。 深耕台灣多年的日本與義大利美食連鎖品牌，旗下六大連鎖餐飲品牌包含， ★義式料理餐廳：BELLINI CAFFÈ、BELLINI Pasta Pasta、MOLINO手工義大利麵 ★日式鍋物餐廳：Mo-Mo-Paradise壽喜燒 ★日式天婦羅專賣店：天吉屋、吉天麩羅 全台直營店鋪皆位於各大百貨商場，並持續穩定發展中。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【應徵須知】 ①詳閱工作內容後，請審慎提出應徵申請。 ②履歷初審合適者，將邀請實體面談，初審資格不符者則不另行通知。 ③錄取的實際任用職稱及薪資，依面談結果與經驗核定職級。

身為引領時尚潮流的藥妝產業一員 你比任何人都更追求美麗的第一手資訊 及健康趨勢的市場脈動 也要將這份熱情感染給你所服務的每一位顧客 讓他們也可以跟你一樣Look Good, Feel Great 同時也要讓顧客可以感受到專屬於他的完美購物體驗 因此你和其他的團隊成員們身負重任 要確保門市所有的營運流程及時與正確的完成 除了定期及例行工作之外 你還需要能主動思考並用更聰明簡捷的工作方式 才能讓我們可以超越顧客的期待 另外善用好奇心及主動學習 可以讓你有跳躍式的成長與進步 而迅速及有效行動力 將會讓你在屈臣氏能得到更多的成就

身為引領時尚潮流的藥妝產業一員 你比任何人都更追求美麗的第一手資訊 及健康趨勢的市場脈動 也要將這份熱情感染給你所服務的每一位顧客 讓他們也可以跟你一樣Look Good, Feel Great 同時也要讓顧客可以感受到專屬於他的完美購物體驗 因此你和其他的團隊成員們身負重任 要確保門市所有的營運流程及時與正確的完成 除了定期及例行工作之外 你還需要能主動思考並用更聰明簡捷的工作方式 才能讓我們可以超越顧客的期待 另外善用好奇心及主動學習 可以讓你有跳躍式的成長與進步 而迅速及有效行動力 將會讓你在屈臣氏能得到更多的成就

1.防制洗錢及打擊資恐法令因應及宣導 2.辦理防制洗錢及打擊資恐作業:制定及維護相關政策、辦法及規章 3.可疑交易監控及預警提報 4.協助洗錢防制相關作業查核 5.協助處理營業單位各項反洗錢作業落實 6.其他主管交辦事項

★依能力起薪★ 1.生產排程進度、品質、成本管控及進度跟催。 2.製程改善。 3.協力廠商溝通協調與物料進度追蹤及各其他部門溝通協調。 4.處理主管交辦事項，需細心請有耐心，需配合加班。 5.會開堆高機佳，手排3.5-5噸貨車經驗佳。 6.會鼎新ERP及SFT者佳。

1. 追蹤作業風險通報單處理情形，檢視關鍵風險指標有效性，掌握超逾之指標發生原因及控制情形。 2. 規劃及推動作業風險管理數位化專案，透過資料分析、自動化工具及AI應用提升管理效率。 3. 協助導入生成式AI（GAI）或其他智能工具於風險管理作業流程，提升資料蒐集、分析及報告產製效率。 1. Monitor the resolution status of operational risk incident reports, assess the effectiveness of Key Risk Indicators (KRIs), and analyze the root causes and control measures related to threshold breaches and risk events. 2. Plan and drive digital transformation initiatives for operational risk management, leveraging data analytics, automation tools, and AI technologies to enhance risk management efficiency and effectiveness. 3. Support the adoption of Generative AI (GenAI) and other intelligent technologies within operational risk management processes to improve data collection, analysis, monitoring, and report generation capabilities.

1.執行承攬商安全衛生管理及施工前安全管理。 2.配合勞動檢查、業主及公司內部稽核，並追蹤缺失改善。 3.配合工地主任及現場團隊處理一般現場管理與工程相關事務(本職務非單純職安文書或巡檢工作)。 【其他條件】 1.具乙級職業安全衛生管理員資格。 2.具執行工地安全衛生巡檢、危害辨識及缺失追蹤改善經驗。 3.具辦理進場及職業安全衛生教育訓練經驗。 4.具建立、維護職安衛相關文件、表單及申報資料能力。 5.須辦理協議組織會議及相關紀錄。 6.可專任於本工地，並依法辦理職業安全衛生人員報備，不得同時登錄於其他工地。

1. 人力招募與任用作業 2. 人事異動與人資行政管理 3. 人員考勤管理 4. 勞資關係與法令遵循 5. 人事規章制度建置與維護 6. 跨部門溝通與主管交辦事項

1.輔導加強學生之數學科 2.管理輔導間之秩序

1. 執行公司的短中長期發展策略分析。 2. 市場趨勢分析。 3. 營運績效追蹤。 4. 投資與併購評估。

1.環境許可文件申請。 2.環保相關申報。 3.ISO 14001等管理系統運作。

1.檢驗分析。 UV光固化樹脂產品原料、成品與製程相關檢驗。 2.儀器點檢校正、藥品配製。 3.環境區域維護整理。 4.主管交辦事項。