工作項目： 1.負責國際永續評比(DJSI、CDP)之回應統整，追蹤評比結果以及精進推動。 2.依ESG問卷內容於系統中建立題項、進行分類與分派權責單位。 3.管理ESG問卷系統紀錄，定期統計、製作分析報表及提出ESG建議事項與精進方向。 4.定期追蹤公司ESG各面向推動成效，並進行落差分析。 5.負責ESG相關專案之企劃、推動與執行。 6.協同推動ESG制度/規範，以及ESG報告書編撰事宜。 7.參與各項人力資源管理綜合性業務支援事宜。 應徵條件： 1.熟悉ESG及CDP、DJSI、TCFD、SASB等相關規範者佳。 2.具客戶問卷回覆、符合性確認及問題追蹤經驗者佳。 3.具有跨單位合作、進行議題追蹤與管理相關經驗者佳。 4.善於溝通、應變協調能力佳且抗壓性高。 5.具備中上之英文讀寫能力。 6.個性細心謹慎、主動積極並樂於團隊合作。

工作內容： a. PCIe Retimer system and functional validation b. PCIe Retimer spec implement and validation c. Developing PCIe Retimer mass production test plan and spec limit. 應徵條件： a. 電子、資工、電機相關科系 b. 熟悉matlab、C/C++、OrCAD schematic和PCB layout reviewer之一 c. 具IC ASIC 驗證經驗者佳 d. 熟悉 PCIe spec，具 PCIe Gen7 相關經驗者佳; 有PCIe Retimer 開發、驗證及除錯經驗; 有PCIe Retimer 量產導入流程經驗之一

工作項目： 1.車用WIFI產品SLT(system level testing)量產開發及維護 2.通訊網路相關產品SLT(system level testing)量產開發及維護 應徵條件： 1. 學士以上; 電機工程、電信工程、電控工程、電子工程、自動控制、通訊工程等相關科系畢業為主。 2. 熟悉 C#/C++, OrCAD, Power PCB者佳。 3. 對通訊網路車用Wifi, A/P router, Ethernet Switch, xPON相關產品有興趣者。 4. 對 IC module測試(SLT)開發有興趣者。 5. 有車用產品及AEC-Q100相關經驗者佳。

***要會開堆高機，有證照*** 1.定期清點物料，並做標示 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞 3.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章及存貨安全 4.倉庫物品、物料進出管理品，與單據是否相符 5.將進貨紀錄在帳冊或卡片

1. 了解顧客反映的車輛異常與使用需求，檢查機車整體車況，評估並確認保養及維修項目。 2. 執行機車噴射系統檢測、故障診斷、零件檢修及系統調整，確保車輛運作正常。 3. 進行機車定期保養、零件更換及各項功能測試，並依檢修結果提供顧客適當的維修建議與技術說明。 4. 無經驗可，需肯學習。

1. 針對產品之各項異常，判定造成之因素，並提出有效改善對策，交予相關部門執行改善。 2. 新原物料使用之評估。 3. 製程優化專案改善案件之執行、追蹤。 4. 稽核各項操作條件是否合乎標準： (a) 檢核各項操作條件。 (b) 檢校各種電鍍液濃度。 5. 檢核成品、半成品、物理、化學性質。 6. 支援生產單位，協助穩定各項操作條件。 7. 行政資料之KEY IN及歸檔。 8. 其他主管交辦事項之執行。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- *需依工作需求配合〝排班〝[常日、特早、早、中]，每日8小時 上班時間：*常日班：08:00-17:00，周休二日。 *特早班：06:00-14:00、早班：08:00-16:00、中班：16:00-24:00，月排休。 ※特早班津貼$160/日，中班津貼$420/日 *實際工作起迄時間與班別，公司將依生產營運狀況與需求，並符合法令規範，進行調整。 **每月(內含)發放定額物價補貼，並參照每年物價指數進行調整。

1.機械保養、修護、焊接之例行工作。 2.執行主管工作交辦事項。 3.常日班(08:00~17:00)、周休二日，需配合加班及緊急入廠。 4.具備機器設備維修經驗者尤佳。 **每月另發放定額物價補貼，並每年參照物價指數進行調整。 **此職務有機會徒手搬動重物，亦會有輔具協助**

1.銅箔生產機台操作、環境整理等 2.完成主管交辦事項 *需輪三班[早→中→夜]四班三輪，每日8小時 上班時間：早班：08:00-16:00、中班：16:00-24:00、晚班：00:00-08:00 早班做五休二、中班做五休一、夜班做五休二 ※中班津貼$420/日，晚班津貼$630/日 *實際工作起迄時間與班別，公司將依生產營運狀況與需求，並符合法令規範，進行調整。 3.月薪(含輪班津貼)平均可達37500元以上。 4.每月另發放定額物價補貼，並每年參照物價指數進行調整。 5.未來，進行做四休二(日、夜各12小時)，月薪(含每天固定兩小時加班、夜班輪班津貼)可達58000元。 6.績效獎金、年終獎金另計。 *該職務需辨別產品，不適合有辨色力異常者。 *應徵者如對化學藥劑過敏者，請審慎評估後投遞履歷。 **此職務有機會徒手搬動重物，亦有輔具協助** ––––––––––––––––––––本職務符合勞動部推行之缺工就業獎勵計畫–––––––––––––––––––– 歡迎二度就業的求職者投遞履歷，資格符合者，公司將協助申請達18個月的補助： 入職滿1~6個月，每月補助$5,000 入職滿7~12個月，每月補助$6,000 入職滿13~18個月，每月補助$7,000 期待您加入公司的行列！！

本職務為課長級幹部，接受廠主管領導統御。 一、經瞭解現場製程後，進行： 1.現場製程SOP規劃及改善 2.推動精實生產並提升生產效率 3.產能/產線效益評估 4.規劃並執行專案改善 5.其他主管交辦事項 二、具化材機械相關學歷背景者尤佳。 三、具工業工程管理經驗或學歷背景者尤佳。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- *常日班：08:00-17:00，中午休息12:00-13:00，周休二日。 *輪班[早→中→夜]四班三輪，每日8小時 上班時間：早班：08:00-16:00、中班：16:00-24:00、晚班：00:00-08:00 早班做五休二、中班做五休一、夜班做五休二 ※中班津貼$420/日，晚班津貼$630/日 *實際工作起迄時間與班別，公司將依生產營運狀況與需求，並符合法令規範，進行調整。 *擔任管理職後，上班時間以常日班時段(08:00-17:00)為主。 *每月另發放定額物價補貼，並每年參照物價指數進行調整。

1.電機、消防設備的維修及保養。 2.機電、消防設備的維護。 3.適時至各案場巡檢，以確定設備操作的準確性。 4.支援設備故障的叫修服務。 5.常日班(08:000~17:00)、周休二日。 6.需配合加班及緊急入廠，電機科、電機工程、儀控組畢尤佳。 7.有電機、儀電相關工作經驗者可 **每月另發放定額物價補貼，並每年參照物價指數進行調整。 **此職務有機會徒手搬動重物，亦有輔具協助**

1.產品檢查、測試、裝置，使之符合規格。 2.分析及手冊數據和其他材料，以確定規格、檢驗程序、測試程序、調整方法、檢定方法等。 *常日班人員： 上班時間08:00-17:00，周休二日。 *輪班人員：需輪三班[早→中→夜]四班三輪，每日8小時及可配合加班。輪班津貼另計。 上班時間：早班：08:00-16:00、中班：16:00-24:00、晚班：00:00-08:00 早班做五休二、中班做五休一、夜班做五休二 ※中班津貼$420/日，晚班津貼$630/日 *每月另發放定額物價補貼，並每年參照物價指數進行調整。

1.廠區IT全面管理：負責廠區IT部門日常運營，涵蓋基礎設施、核心系統、資訊安全等全模組。 2.核心系統保障：主導ERP、MES等核心系統的運維與優化，確保系統高可用性，快速回應產線異常。 3.基礎設施與安全：負責機房、網路、伺服器、資料庫等基礎設施的規劃與運維，落實集團資訊安全管理體系。 4.團隊建設與管理：組建並培養廠區IT團隊，建立高效服務流程，提升團隊在智慧製造、資料分析等領域的能力。 5.主管交辦任務。 6.具有PCB、CCL經驗者尤佳。

1. 設計和執行品質控制系統，以確保產品符合客戶標準與法規要求。 2. 客訴議題處理、分析、整合與回應(例：8D報告撰寫)。 3. 發現和解決生產過程中的品質問題。 4. 進行品質檢測，確保產品滿足質量要求。 5. 推動建立供應商品質定期檢討會與輔導機制。 6. 推動客戶滿意度的改善，解決問題並提供解決方案。 7. 規劃品保人員工作職掌、考核績效等制度。 8.品保人員的品質意識、品質觀念強化與培訓。 9. 維護和更新品質管理系統文件。 10.其他主管交辦事項 11.具PCB、CCL相關工作經驗者優先。

一、機械設計,有工作經驗,能獨立作業者。 二、擅長繪圖工具或電腦輔助設計（CAD）軟體者。 三、機械相關科系畢尤佳。 四、有機械廠設計經驗2年以上尤佳。 五、具配管、機械、鋼構、空調相關監工經驗尤佳。 六、需配合加班(有加班費! )。 七、有堆高機/天車操作執照尤佳。 八、歡迎應屆畢業生、二度就業人士加入。

1.處理出貨相關作業，主要包括辦理進、出口貿易等操作，並追蹤進度。 2.處理客戶合約、對外文件+客訴案件整理。 3.協助處理訂單及內部相關行政作業。 4.完成主管交辦事項。 5.具辦理進出口貿易相關經驗， 熟EXCEL、WORD 文書報表應用 。 6.具成本與庫銷存和簡易會計概念。 7.細心 、個性積極及主動性。

1. 負責新業務開發與維持客戶關係，完成銷售業績。 2. 負責所屬客戶的經營管理，包含處理客戶諮詢， 抱怨及滿意度回覆等，並與支援團隊協調配合。 3. 與技術、採購、生產等部門溝通協調，以利各項業務工作之進行。 4. 蒐集、分析客戶或產品之相關情報。 5. 收集與回報市場動態、商品行情。 6. 擔任客戶與公司工程單位之間的溝通橋樑。 7. 協助產品開發及新產品導入量產。 8.能夠獨立規劃並有效地國內外參展，展現公司的產品和品牌形象。 9.主管交辦事項。 10.具PCB或者CCL產業相關經驗者尤佳。

1.開發與維持客戶關係, 完成銷售業績 2.負責業務接洽, 包含訂單,生產協調及帳款等作業 3.處理客戶諮詢, 抱怨處理及滿意度回覆 4.能夠獨立規劃並有效地國內外參展，展現公司的產品和品牌形象

1.制定公司訓練發展政策、體系和制度； 2.進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，評估訓練發展之成效； 3.控管公司訓練發展之費用，維護員工訓練發展紀錄，定期產出各項表報供相關管理決策之參考； 4.研究、評估並引進新的訓練發展主題與方法； 5.其他主管交辦事項。

1. 熟悉SQL資料庫設計與管理。 2. 熟悉Excel VBA程式編寫。 3. 熟悉RPA工具（例如UiPath、Power Automate)尤佳。 4. 編寫使用者操作說明書及開發者技術文件。 5. 其它主管交辦事項。 → 具備 UiPath Advanced RPA Developer 證照尤佳

1. 針對產品之各項異常，判定造成之因素，並提出有效改善對策，交予相關部門執行改善。 2. 客戶特殊需求，規劃、現場試製、產品檢驗及進度報告整理。 3. 產品物理、化學性質及基板特性分析，資料彙整。 4. 專案改善案件之執行與進度報告整理。 5. 產品信賴性/可靠度/功能性檢測及資料彙整。 6. 行政資料之KEY IN及歸檔。 7. 其他主管交辦事項之執行。 *實際工作起迄時間與班別，公司將依生產營運狀況與需求，並符合法令規範，進行調整。 **每月(內含)發放定額物價補貼，並參照每年物價指數進行調整。