一、產線佈置與動線設計 1. 規劃產線配置、工位動線與物流路徑，降低搬運與等待浪費。 2. 設計最適作業站佈局，確保人機效率與安全。 二、工時與人力分析 1. 進行時間研究（Time Study）、動作分析（Motion Study），制定標準工時。 2. 分析人力負荷與產能平衡，優化線平衡（Line Balancing）。 3. 依生產量變化提出人力配置建議。 三、效率改善與成本降低 1. 蒐集並分析生產數據，找出生產瓶頸並提出改善方案。 2. 推動精實生產（Lean）、自働化、自工化等專案。 3. 量化改善成果（節省工時、提升稼動率、降低不良率）。 四、標準化與作業文件 1. 編制標準作業書（SOP）、作業指導書（WI）、工時卡（Standard Time Sheet）。 2. 維護製程標準，確保各線作業一致性。

1. 負責生產治具之每日點檢、保養及異常維修，確保治具正常運作。 2. 執行組裝設備（ASSY）設定、參數微調及設備資格驗證。 3. 負責組裝設備之每日點檢與維護，維持設備運作穩定。 4. 與工業工程（IE）團隊合作推動製程改善，提升生產效率。 5. 規劃維修方法、建立及更新標準作業程序（SOP），並完成維修工具準備。 6. 協同電子工程（EE）、產品設計（PD）及硬體測試工程（HWTE）團隊，執行異常排除與維修作業。 7. 撰寫及提交失效分析（FA）報告，記錄異常原因、維修過程與處理結果。

•負責 Assembly 相關設備評估、選型、導入及驗收。 •負責設備安裝、調機、維護及故障排除。 •協助新產線建置、設備 Layout 及產能規劃。 •執行設備效能改善、稼動率提升及停機時間降低。 •與設備供應商協調技術問題及設備改善方案。

•負責 FC、WB、SiP 等 Assembly 製程開發及優化。 •執行新產品導入（NPI）、製程驗證及參數建立。 •負責製程異常分析、良率改善及問題排除。 •執行 DOE、製程能力分析及製程條件優化。 •協助新產線建置、製程導入及量產轉移

負責產品：Iquid Cooling Production/Core Router/Switch 1. OEM/ODM NPI及量產過程中的產品功能不良分析 2. 負責與客戶溝通跟進不良case 3. 不良分析總結並提供給客戶改善建議 4. FMEA/FIT 5. 3-Suike分析、專案處理 6. RMA、ORTRDT不良產品分析 ① NPI Failure Analysis & Debugging - Perfor failure analysis and debugging of defective products during NPI, and prepare FA reports. ② Customer Collaboration - Work closely with customers to support NPI prototype bring-up activities ③ Experiment & Validation Support - Assist customers with engineering experiments, testing, and product validation. ④ Customer FA Meetings - Participate in customer meetings to review FA findings, discuss technical issues, and define corrective actions. ⑤ FMEA & FIT Case Management - Handle FMEA activities and FIT-related cases. ⑥ Complex Issue Debugging - Drive in-depth debugging and resolve critical product issues, including 3-strike failure cases.

1. 維護公司區域網路、無線網路、VPN、交換器、路由器及防火牆設備，設定網路權限、IP 位址、VLAN 與連線規則 2. 負責 Windows 電腦、印表機、條碼機、工業電腦及廠務資訊設備的安裝、設定、故障排除與定期維護 3. 執行權限控管、伺服器、資料庫及重要業務資料的定期備份與還原測試，維護防毒軟體、作業系統更新、帳號權限及資訊安全稽核紀錄 4. 受理使用者資訊設備與系統故障，記錄問題原因及處理結果，製作資訊設備清冊、網路架構文件、系統操作文件與維修紀錄 5. MAIL BOX 管理與維護 6.網站管理與維護 7.ERP使用者問題解決

＞負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 ＞收發信件、包裹 ＞針對特定處所進行監視巡邏，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 ＞控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 ＞社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

＞ 社區管理服務中心所屬員工之管理整合、督導、考核等事宜 ＞ 財報製作與文書行政事務處理 ＞ 管理委員會所用各項物品之申請採購事宜 ＞ 聯繫協調整合社區內外公共管理服務事宜 ＞ 緊急事故應變處理，回報管理委員會及公司

＞ 社區管理服務中心所屬員工之管理整合、督導、考核等事宜 ＞ 財報製作與文書行政事務處理 ＞ 管理委員會所用各項物品之申請採購事宜 ＞ 聯繫協調整合社區內外公共管理服務事宜 ＞ 緊急事故應變處理，回報管理委員會及公司

＞負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 ＞收發信件、包裹 ＞針對特定處所進行監視巡邏，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 ＞控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 ＞社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1.生產肉品/海鮮備料區廚房人員。 2.依標準作業流程製作符合品質之產品。 3.確保每日可達生產目標。 4.負責廚房衛生及品質管理。 5.需具備中餐或西餐丙級(含)以上餐飲技術士證。 6.主管臨時交辦事項處理。 7.需配合排休/輪班/加班。 8.部份班別給予交通補助及夜班津貼150元-400元/日不等。 核薪將依個人學經歷考量核給 通過試用期後，每半年加發特別獎金，平均每月加發2,000元；另提供優渥年終獎金、績效獎金及各類福利。 ※以上獎金發放規則，依公司公告內容為主。 ※任用職稱及薪資待面試後，依公司核定為主。 ※排班方式：採一頭班

產品種類精密且多樣化, 細心,條理分明者為佳 工作內容包括： 1. 核對製程原物料 2. 製程巡檢 3. 文件輸入、建檔與彙整管理 4. 主管交辦事項

協助廠務設備、空調、照明、空壓機及公共區域巡檢，追蹤保養、維修及異常處理紀錄 辦理廠區水電、消防、空壓、環境清潔及廢棄物清運等日常廠務作業，彙整相關申請單、維修單與費用資料 維護協助執行廠區安全、消防設備及職業安全衛生檢查 其他庶務事項

▎工作內容 1. 負責飯店、高端俱樂部等服務場域之營運規劃與經營管理。 2. 規劃會員服務、活動及場域體驗，提升客戶滿意度與品牌價值。 3. 建立營運流程及服務標準，持續優化服務與經營品質。 4. 開發異業合作及服務方案，提升營運效益。 5. 配合公司城區經營策略，規劃具特色之場域經營模式。 ▎其他條件 1. 具飯店、高端俱樂部等服務場域之營運規劃及經營管理經驗。 2. 具英文或日文溝通能力者優先安排面談。

【工作內容】 1. 櫃台點餐結帳：面對來店客與外送平台 2. 組合餐點：依SOP製作餐點、擺盤 3. 備料與清潔：協助站內備料、環境整潔、收尾 無經驗可，提供完整教育訓練與老鳥帶班 【應徵條件】 • 能配合公司排班，不能配合的時段請事先說明，由公司評估是否錄取 • 能準時到班、不隨意請假 • 動作俐落、願意與同事配合 • 具基本服務態度，能與來客正常應對 【不適合的人】 • 期待「想來就來、想走就走」的彈性 • 經常性臨時請假、造成同事間困擾 • 無法配合公司既定班表 以上情況我們會直接終止合作，請審慎評估後再應徵 【排班規則 】 依門市班表需求派達，由店長統一安排 應徵時可告知每週可上班天數，公司綜合考量後安排，不保證完全依個人偏好 請假/調班規則：需於排班日前3天告知，並自行尋找代班人選，經店長確認後生效 【時薪加給】 每季考核一次，依工作表現、出勤穩定度、熟練度評估是否調整時薪 做得好、做得久，時薪會往上調 【上班日餐點供應 】 這項是給長期合作的兼職夥伴的實質福利 班當日，店內賣什麼你就吃什麼，吃多少自己決定 不是員工餐、不是限定品項、不是「一人一份」 （僅限上班日當班期間） 【應徵流程 】 1. 1111 站內訊息投遞履歷 2. 3 個工作天內聯繫面試 3. 面試地點：來點什麼．逢甲店 4. 面試時請主動告知每週可上班天數

鎵興國際成立於1993年，深耕外籍移工服務領域，從移工引進到宿舍經營管理，我們協助企業順利引進所需的外籍人力，也陪伴來臺工作的外籍夥伴安心工作、好好生活。 隨著服務據點逐步遍及全台，團隊也持續成長。我們誠摯邀請各類不同專業背景的人才加入鎵興，發揮所長、累積專業，與我們一起成長！ 1.協助移工行政及生活服務，包含文件處理、臨櫃服務與相關事務協調。 2.規劃宿舍團康及節慶活動，負責活動企劃、現場帶領、環境布置及文宣設計。 3.記錄活動精彩成果，協助拍攝及簡易影片剪輯。 4.完成主管交辦事項及協助專案執行。 5.固定日班/夜班，日班08:30~20:30，夜班20:30-08:30。 依據就業服務法46條，評點制僑外生亦可 鎵興國際工作機會：https://www.1111.com.tw/corp/73588721 員工福利金由公司全額負擔，夥伴免扣福利金，享有完整福利制度。 ⭐ 保障年薪13個月+年終績效獎金 ⭐ 三節節金及生日禮金 ⭐ 結婚、生育補助 ⭐ 喪葬慰問金 ⭐ 完整團體保險 ⭐ 完善教育訓練與升遷發展 ⭐ 國內外員工旅遊 ⭐ 全台服務據點，發展機會多元

1.健保及醫院經營管理業務。 2.矯正機關醫療服務。 3.各部門經營績效資料彙整、科績效差異分析改善建議。 4.各科經營異常原因提報及改善對策研擬。 5.醫師服務績效追蹤。 6.營運管理系統、醫勤獎助金系統之規劃、建置與維護等作業。 7.其他主管不定期交辦事項。

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1.歡迎優秀的中醫師加入我們團隊 2.具有內婦兒/針灸/傷科等中醫專長 3.診數可議 4.保障薪+業績薪(雙軌制)

1.運用推拿、整復、刮痧、拔掛等方法,減輕顧客身體的緊張與疲憊或疼痛 2.根據顧客身體狀況做部位加強 3.具中醫診所或國術館推拿經驗,傳統整復手法技能 4.診數可談