【關於好所宅 HOSO CARE】 好所宅橫跨居家醫療、居家長照與藥事服務，我們致力於提供跨專業協作、有溫度的在地在宅照顧。因應各事業體在大擴張階段，我們正尋找一位具備「主動獵才思維」與「高度執行力」的專職招募夥伴，與我們攜手破局長照醫療產業的缺工潮！ 【職務亮點】 1. 辦公地點彈性自主：我們在【台中】、【斗六】、【西螺】皆設有辦公室，同仁可依據業務需求與居住地，相互安排與調配最適合的辦公據點。 2. 挑戰高額招募獎金：打破傳統人資固定薪資框架，首創業界「招募達成與留任獎金制度」，底薪之外另加碼個案獎金，實力直接反映在收入上！ 3. 扁平高效的決策環境：直接與企業主、各事業體主管對齊需求，拒絕繁瑣行政流程，讓你專注在「搶人才」的核心戰場。 4. 長遠職涯晉升藍圖：第一年專注於攻城掠地（跨據點擴張招募），團隊滿編後第二年轉型為組織發展、留任管理與雇主品牌長線深耕，表現優異者為公司未來高階人資主管儲備人選。 【核心工作職責】 1. 主動獵才與管道開發 - 不被動依賴人力銀行，須透過 LinkedIn、Facebook 社群、專業論壇主動開發「被動求職者」。 - 執行 Cold Call 與社群挖角，建立好所宅在台中與雲林的核心關鍵人才庫。 - 深耕校園產學合作與實習生計畫，統籌中南部重點醫護院校徵才。 2. 全流程招募與漏斗管理 - 負責從履歷篩選、電話初訪、結構化面試評估、到 Offer 談判與任用條件擬定。 - 定期分析招募數據（如各管道轉化率、招募成本、離職定著率），持續優化招募流程。 3. 跨據點需求對齊與協作 - 配合業務前往台中、斗六、西螺辦公室的診所、長照機構、藥局等各事業體，協助用人主管精準描繪「人才畫像」，提升面試精準度與新人報到流程順暢度。 4. 雇主品牌經營 - 包裝各事業體與區域辦公室的職缺亮點，結合好所宅溫暖在宅醫療的品牌形象，提升在招募市場的吸引力與能見度。 【工作位置】 工作地點：雲林縣西螺鎮（好所宅總部） 工作地點備註：【三大辦公室自由調配】本職缺之辦公地點靈活度高，同仁可相互安排於「台中辦公室」、「斗六辦公室」或「西螺辦公室」出勤辦公。除了固定跨團隊策略對齊外，其餘時間可依業務推進與主管溝通彈性配置（跨區公務交通費依公司規定報支）。 【條件要求】 接受身份：上班族、應屆畢業生、二度就業 工作經歷：2 至 3 年以上 專職招募經驗（具備獵頭顧問 Headhunter 背景或曾在大型連鎖機構主責大量基層招募者，或具備強烈業務開拓特質者優先考慮） 學歷要求：專科、大學、碩士 科系要求：不拘（人資、勞工關係、生醫、護理、長照相關科系尤佳） 語文條件：不拘 擅長工具：Excel、Word、PowerPoint、Notion 【薪資福利與激勵制度】 1. 薪資待遇：月薪 35,000 元 至 40,000 元（依資歷面議，提供優於當地市場競爭力之底薪） + 高額招募達成與留任獎金（無上限）。 2. 福利說明： -　職缺分級挑戰：依招募難易度區分 A 級（醫師/藥師）、B 級（護理師/居督）、C 級（第一線居服員），各級皆有高額專屬獎金，實力直接反映在收入上。 -　分期發放保障：採「報到當月發放 30％ + 通過試用期留任滿 3 個月發放 70％」雙階段成效提撥，鼓勵招募人員共同參與新人關懷、提升留任率。 -　主動獵才加碼：針對招募人員主動出擊（非主動投遞）之優質人才，獎金全額計算！

在全興公寓大廈管理維護股份有限公司，保全不只是站崗，更是守護人員、財產與廠辦日常運作的重要夥伴。來到竹市科技廠辦日班，巡一巡、看一看、即時處理大小狀況，讓工作環境每天都安心又有秩序 😊🔍🛡️ 1. 定時巡邏工廠、公共區域及周邊環境，檢查門窗、消防通道、機房與停車場安全 2. 操作監視器、門禁及警報系統，辦理人員、訪客、廠商與車輛進出登記及管制 3. 依照安全程序處理火警、竊盜、入侵、設備異常等緊急事件，完成通報與現場紀錄 4. 辦理包裹、掛號信件及物品收發登記，管理鑰匙、門禁卡與公共設施使用 5. 協助日常環境與設施管理，記錄設備故障、清潔及維修保養事項 6. 與現場人員及團隊保持良好溝通，完成勤務交接、安全事件紀錄與巡邏報表 如果你細心可靠、喜歡與人合作，歡迎加入全興，一起守護每一天！

科技廠設備組裝/周邊裝置安裝 無塵室作業環境/需穿著無塵服 無經驗者可培訓 歡迎現職電子廠操作員加入我們團隊！

職務工作內容（Job Description） 1. 零用金管理 • 帳務登錄：執行零用金收支明細之系統登帳，維護與審核各項收支憑證。 • 定期盤點：每月編製零用金結算報表，定期落實餘額盤點，確保帳實相符。 2. 國內進出貨文書與倉儲協調 • 單據處理：執行國內進出貨明細登錄、費用申請，以及系統出貨單據輸入。 • 倉儲追蹤：與倉庫端協調出貨時程，彙整進出貨資料以利營運進度追蹤。 3. 國外進口訂單與報關管理 • 採購交期：向國外原廠發出進口訂單，並持續追蹤出貨與到貨進度。 • 文件檢核：整理原廠到貨通知與報關文件；檢核貿易結匯證件並轉交業務。 4. 銷售報表與 CRM 數據彙整 • 業績統計：編製每日業績日報及銷售統計報表，提供主管決策參考。 • CRM 維護：統整 CRM 系統中的客戶拜訪紀錄，定期產出業務週報與月報。 5. 總務庶務與行政支援 • 行政與請款：處理線上公文、行政文件撰寫，並辦理各項費用報銷作業。 • 資產與環境：負責辦公室固定資產（含事務機/機電）之清點、點檢與報修；督導環境清潔、保全消防與門禁管理。 • 採購與庫存：辦理辦公用品與生活耗材之詢價、比價、採購及庫存控管。 • 廠商與郵務：管理外包廠商合約（清潔、保全等）與服務品質；負責每日信件快遞收發及檔案歸檔。 • 專案與交辦：協助重工部門各項專案推進，並完成主管交辦事項。

【工作內容｜我們期待這樣的你】 1. 提供顧客桌邊服務，包含點餐、送餐、餐點介紹及用餐過程中的需求協助。 2. 熟悉各項餐點及產品特色，提供專業、親切的服務體驗。 3. 維護門市環境整潔，落實食品衛生及服務品質標準。 4. 具備良好的溝通能力與團隊合作精神，能配合各工作站輪調及人力支援。 5. 喜歡與人互動，對餐飲服務充滿熱忱，願意與團隊共同成長。 班別制度：兩段班制。 【薪資福利｜努力付出，享有更多回饋】 除了基本薪資，公司也提供多元獎金及技能加給，讓每一份努力都有機會獲得實質回饋！ • 績效獎金：每月依績效考核表現，優良者另發放 $1,000～$3,000 獎金。 • 技能加給：多項工作技能加給及專長獎金，學習越多、發展越多。 • 年終獎金：依公司制度發放。 • 三節福利：三節禮金／禮品。 • 其他福利：結婚禮金、幹部育兒津貼、幹部旅遊津貼。 【教育培訓｜從新人到專業，陪你一步步成長】 • 完整新人培訓：提供系統化教育訓練，無須擔心剛入職不熟悉工作內容。 • 明確轉正制度：新進人員先以計時人員身分接受教育訓練，完成培訓並通過相關考核後，即可正式轉任正職。 • 多元技能學習：透過不同工作站輪調，培養多方面的餐飲專業能力。 • 透明升遷制度：依工作表現、職能及考核成果，提供明確的升遷發展機會。 【團隊文化｜一起工作，也一起創造美好回憶】 • 定期舉辦員工聚餐，增進團隊交流。 • 年度春酒、尾牙活動，與夥伴共享工作成果。 • 年輕活力的工作團隊，重視溝通、合作與互相支援。 • 鼓勵同仁持續學習，打造有活力、有成長空間的工作環境。 我們相信，好的團隊不只是一起完成工作，更是讓每個人都能在工作中累積能力、展現價值，找到自己的發展方向。如果您喜歡與人互動、享受團隊合作，也期待在餐飲服務領域累積經驗，歡迎加入我們！

1.對身心靈產業、音療有興趣 2.熟悉基本文書作業系統

【工作內容】 1.現場電話叫修問題處理、線上排除系統基本異常(提供系統故障排除實務訓練)。 2.需支援現場維修 3備品管控、備品送修、備品檢測與辦公室整理 4.接受工作所需工安訓練 5.協助其他行政事務處理 【技能需求】 1.基本電腦及系統基礎操作能力 2.良好溝通能力 3.具備學習意願，能配合現場維修及工安訓練。

1. 協助主管日程行程安排，簽核文件彙整呈報，並負責追蹤執行狀況，與高頻回報 2.協助主管交辦之案件跟催與落實跨單位協作溝通、業務文件報告閱讀等相關業務工作聯繫 3. 訪客連繫接待及來電接聽 4.相關公文資料處理、檔案傳送與歸檔、其他各項行政作業支援 5.執行主管交辦事項

1.提供資本市場單位法律諮詢意見 2.交易或業務契約內容審閱 3.法務單位所轄內部政策/辦法制訂、修訂及管理 4.法律專業意見提供、協調與溝通 5.處理一般訴訟/非訟及客訴 6.協助其他專案及主管交辦事項

1. 協助整合及推動公司內部永續金融業務 2. 協助舉辦永續相關論壇及議合活動，包含金控自身主辦或偕同外部組織、倡議、集團子公司舉辦 3. 永續專案企劃，掌握永續趨勢，轉化為有競爭力的永續溝通行動 4. 協助年度永續資訊揭露(報告書)；參與國內外永續評比或獎項 ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-_JR7016

1. AML/CFT政策、管理辦法及作業規範之制定、檢視與維護 2. AML/CFT日常管理、跨單位諮詢、需求分析及溝通協調 3. 運用SQL、Python等程式語言進行資料處理、分析、風險辨識及管理指標建置 4. 參與AML/CFT相關AI／模型之需求設計、測試驗證、成效分析及優化 5. 運用資料及量化分析，辦理風險指標、篩檢邏輯、監控規則及門檻之分析與調校，持續優化AML/CFT管理效能 ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-AML-CFT_JR9415

1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄 2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 3. 執行公司的績效管理系統，並運用績效評核結果，提供管理上決策之參考 4. 維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人事管理報表 5. 執行公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 6. 進行工作分析，作為日後部門進行職務盤點、職務分配、人力配置、部門職掌及職務說明 書建立時的參考依據。 7. 協調所有與員工相關的問題 8. 執行移工管理相關事務 9. 主管交辦事務

1.負責資產盤點與管理。 2.庶務性採買。 3.各項總務相關事宜。 4.管理各案場庫存的貨物數量與紀錄。 5.管理公務器材及公務車之使用管理 ，以滿足各案場同仁之需要• 6.主管交辦事宜。

1.接聽電話/文書資料處理及歸檔工作。 2.喜歡自媒體經營或有任何自媒體經驗優先錄取 3. 維護辦公室環境與設備之整潔 4.主管所交辦的其他事項

1.依顧客需求做報價及簽約。 2.開發客戶並且將客戶的資料分析整理。 3.汽車、汽車配備和相關保險的介紹和銷售。 4.售後服務(安排保養，道路救援，顧客問題解決)。 5.貸款協助及其他相關事宜。 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度。 7.主管交辦事項。

我們重視每一位身心障礙朋友的職涯發展，也希望提供更友善的工作環境。 只要您持有身心障礙手冊，歡迎隨時投遞履歷，我們會依照您的能力、經驗與希望從事的工作方向進行評估與媒合。如有適合的職缺，我們將第一時間與您聯繫，共同討論最適合您的工作機會。 -工作經驗不限 -我們會依您的專長與意願一起規劃職務內容

1. 政府機關資訊系統維運作業，各項庶務工作及其他臨時交辦事項。 2. 熟Windows Server維護。 3. 本職缺駐點政府機關。

76DollShop 矽膠娃娃專賣店｜擴大徵才中！ 我們正在尋找一位熟悉蝦皮、露天拍賣平台的電商營運人才！ 這份工作不只是商品上架、處理訂單，更希望你能獨立規劃平台營運策略，透過商品優化、廣告投放與促銷活動，持續提升平台流量、轉換率與整體銷售業績。 如果你具備電商實戰經驗，善於運用 AI 工具提升效率，並對創造業績有企圖心，歡迎加入我們！ 【主要工作內容】 一、電商平台營運與商品管理 - 負責蝦皮購物、露天拍賣等電商平台的日常營運與管理。 - 商品上架、資訊建置、規格整理、售價設定與商品資料維護。 - 優化商品標題、關鍵字、商品描述、主圖及商品影片，提升搜尋曝光與成交率。 - 製作及優化商品圖片、行銷素材與商品介紹文案。 - 定期檢視商品銷售表現，調整商品排序、主推商品與行銷方向。 二、庫存管理與進貨作業 - 負責商品庫存盤點、數量核對及庫存資料維護。 - 依照銷售數據與庫存狀況，規劃補貨、叫貨與進貨需求。 - 追蹤供應商交期及商品到貨進度。 - 建立合理安全庫存，降低缺貨與滯銷風險。 - 確保熱銷商品供貨穩定，提升庫存周轉效率。 三、電商行銷與營運策略 - 規劃蝦皮、露天平台的營運策略，提升銷售業績。 - 熟悉蝦皮各類促銷活動、折價券、免運活動及平台行銷資源。 - 操作及優化蝦皮廣告，分析廣告成效與投資報酬率。 - 規劃雙11、雙12、618及其他檔期促銷活動。 - 定期分析商品流量、點擊率、轉換率、客單價及銷售數據。 - 主動提出商品組合、定價、促銷及平台成長建議。 【應徵條件】 必要條件 - 具備至少 2 年以上電商平台營運相關經驗。 - 熟悉蝦皮購物操作及商品上架管理，具露天拍賣經驗者佳。 - 能使用 AI 工具、Canva、Photoshop 或其他軟體製作商品圖片及行銷文案。 - 具備基本 Excel／Google Sheets 資料整理與分析能力。 - 工作細心、積極主動，具備獨立作業及問題解決能力。 加分條件 - 曾獨立經營蝦皮賣場，具備實際業績成長成果。 - 熟悉蝦皮廣告投放、活動規劃及平台演算法。 - 具備電商營運策略、銷售分析與商品選品能力。 - 能運用 ChatGPT 等 AI 工具優化工作流程。 - 具備短影音剪輯、商品影片製作能力。 【薪資與獎金】 月薪 NT$40,000 起＋銷售業績抽成 - 固定底薪 NT$40,000 起，依實際經驗與能力核薪。 - 額外提供銷售業績抽成，讓工作成果反映在收入上。 - 具備獨立營運能力及優秀業績表現者，薪資可另議。 - 提供發揮營運策略與成長能力的空間。

76DollShop 矽膠娃娃專賣店｜徵求直播主持人！ 🎤 **你很會聊天？喜歡動漫、公仔、娃娃？甚至很會講幹話？ 那你可能就是我們正在找的人！ 我們正在尋找開朗、有趣、不怕鏡頭的直播帶貨主持人！ 每週只需要直播 2 場，每場約 1 小時，帶大家認識最新商品、分享有趣話題，並透過直播介紹產品、創造銷售業績。 不需要一本正經，也不需要照稿念書！ **我們希望你能把直播變成一場有趣的聊天節目，讓觀眾願意看、願意互動，也願意買單！** 【主要工作內容】 一、直播主持與商品介紹 1. 每週固定直播 2 場，每場約 1 小時。 2. 介紹最新動漫公仔、矽膠娃娃、相關周邊及特色商品。 3. 每週規劃不同主題，分享新品、熱門商品及有趣資訊。 4. 透過幽默風趣的主持風格，提升觀眾互動及直播觀看體驗。 5. 回答觀眾提問，清楚介紹商品特色、價格與購買方式。 6. 適時引導觀眾購買，提升直播銷售業績。 二、直播內容準備 1. 直播前熟悉當週商品特色、功能及相關資訊。 2. 配合公司新品上市及促銷活動，規劃直播介紹重點。 3. 主動學習動漫、公仔、娃娃產業的最新趨勢與熱門話題。 4. 與團隊討論直播主題，持續優化節目內容及互動方式。 【我們希望你具備】 1. 開朗活潑、不怕生！喜歡和觀眾互動，鏡頭前自然大方。 2. 喜歡動漫、公仔或娃娃文化！對相關商品有興趣，願意持續了解新知識。 3. 良好的表達與學習能力！能快速理解產品特色，並用簡單有趣的方式介紹。 4. 具備講幹話能力！幽默、有梗、懂得接話，能讓直播氣氛熱絡。 5. 具有臨場反應能力！面對觀眾各種奇葩問題，也能輕鬆應對。 6. 具備基本銷售觀念，願意透過直播創造實際業績。 【加分條件】 - 曾擔任直播主、YouTuber、實況主或活動主持人。 - 熟悉動漫、ACG、模型公仔或成人收藏品市場。 - 有直播帶貨、社群經營或銷售相關經驗。 - 有個人特色，不怕搞笑、不怕自嘲。 沒有直播經驗也可以！只要你有表演慾、口條好、肯學習，我們都歡迎！ 【合作方式與報酬】 合作型態：專案承攬／直播主持合作 - 直播頻率：每週 2 場。 - 每場時長：約 1 小時。 - 直播時段：雙方協調，晚上時段尤佳。 - 合作報酬：**每場保底主持費＋銷售業績抽成**。 - 實際報酬依主持經驗、合作內容及業績表現洽談。 - 直播商品與相關產品資訊由公司提供。 【我們想找的直播主】 你不一定要是最專業的業務，但你必須是一個能讓觀眾想繼續看下去的人！ 能認真介紹商品，也能隨時開玩笑。 能跟觀眾聊動漫、公仔、娃娃，也能分享各種有趣話題。 **有趣比制式重要，互動比照稿重要，最重要的是能創造觀眾黏著度與銷售成果！** 如果你覺得自己天生就是來當直播主的，歡迎投遞履歷！ **應徵時歡迎附上自我介紹影片、過往直播作品或社群帳號，讓我們認識你的主持風格！** 76DollShop 矽膠娃娃專賣店 官方網站：https://www.76dolls.com/

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