1.處理客戶訂單，包括訂單輸入、追蹤和出貨安排 2.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 3.彙整專案資料 4.協助籌辦和參與商業活動、展覽等 5.主管交辦事項 6.協助主管及專業人員從事一般行政業務 7.出差會議參與(當日來回) 8.採購

自動化設備進行設計與製作..

1.機械設備修護及保養。 2.提案改善。 3.主管交辦事宜。 4.5S工作執行。

1.煉鋼廠設備操作(操作鍋爐、鑄造設備、整備作業)。 2.設備基礎點檢保養。 3.基本電腦操作。 4.主管交辦有關生產、程序事宜。 ※上述工作內容依實際入職單位為主 ––––––––- ● 需配合輪班、排休。 ● 輪班津貼/加班費另計。 ● 戶籍所在地距本廠30公里以上者，且有租屋事實者，另提供住宿補助每月2000元。

製程技術員： 1.水廠操作：製水、供水、壓縮空氣，冷卻循環水供應及處理 2.鍋爐氣體操作：提供蒸氣、工業氣體給生產線 3.水質取樣分析 4.設備點檢及保養 ––––––––––––- ● 需配合輪班、排休。 ● 輪班津貼/加班費另計。 ● 戶籍所在地距本廠30公里以上者，且有租屋事實者，另提供住宿補助每月2000元。

1.廢水處理 2.PH值校正與水質分析 3.設備點檢與保養 4.緊急異常處理 ––––––––––––- ● 需配合輪班、排休。 ● 輪班津貼/加班費 另計。 ● 戶籍所在地距本廠30公里以上者，且有租屋事實者，另提供住宿補助每月2000元。

● 2023、2024連續兩年榮獲亞洲最佳雇主獎（亞洲權威人力資源期刊 HR Asia） ● 2023、2024連續兩年榮獲幸福企業製造業：金獎（人力銀行） ● 集團市值50強：第15名（2023今周刊調查） ● 全球最佳雇主：第258名；台灣上榜企業中第2名（2020年美國富比士雜誌） ● 連續30年屹立百大企業（天下雜誌） ● 2000大-製造業金屬製品行業別排名第1名、製造業總排名第29名（2024天下雜誌） ● 「公司治理評鑑」前5％績優公司（台灣證交所） ● 相關新聞報導：做「美而精」的隱形冠軍 https://reurl.cc/4pX88L https://reurl.cc/W1qWK7 https://reurl.cc/vWmXoy –––––––––––––– 職務內容： 1. 自動化不銹鋼生產設備之操作、點檢、基本維護 2. 現場5S整理 3. 完成主管交辦有關生產、程序事宜 ● 輪班制：12小時制 早班 08:00~20:00 / 晚班 20:00~08:00 ● 月薪$40,000起(含獎金、夜點費，加班費另計) ● 戶籍所在地距離公司30公里以上且有租屋事實者，另提供租屋補助申請：$2000/月 ● 人資將以電話聯繫為主，請留意面試電話：顯示號碼0932-045-552 –––––––––––––– 1. 福委會福利：春節摸彩、生日禮金、四節禮金/禮品、員工旅遊補助、結婚禮金、喪葬補助、生育補助、教育獎助學金 2. 企業工會福利：結婚禮金、喪葬補助、生育補助 3. 休假制度：到職即依比例給予特休(優於勞基法給假制度) 4. 獎金制度：年終獎金、年度績效獎金、每月生產獎金(廠區事業單位)、年度員工分紅(視集團營運績效) 5. 友善職場：新人輔導制度(PTA)、家庭日、廠慶禮品、各項健康促進活動、每年員工健康檢查、職護健康諮詢服務、特約醫師駐診服務

1.住民健康照護(測量生命徵象、換藥、發藥、排藥等)及評估服務。 2.緊急(意外傷害)預防及應變處理。 3.住民健康評估及護理紀錄撰寫。 4.辦理團體衛生教育活動。 5.區域內醫療照護資源連結(年度健康檢查、口腔照護、疫苗接種、急救訓練等)。 6.感染管制業務。 7.行政文書資料(評鑑檔本撰寫及彙整) 8.主管交辦事項。 夜班津貼另計。

0-6歲發展遲緩/障礙兒童家庭通報轉介服務 一、受理疑似發展遲緩、發展遲緩或身心障礙個案通報、諮詢與服務宣導等。 二、受理發展遲緩兒童療育補助申請及初審工作。 三、辦理社區宣導、提升早療知能、早療家庭支持等活動。 四、主管交辦事項。

1. 負責洗、剝、削、切等，準備不同菜色所需要的食材。 2. 餐點製作及品質控管並於出菜時依據營養師菜單負責調配個別化餐點(糊、泥餐)及調整份量。 3. 依據營養師建議菜單負責食材採購與庫存盤點管理。 4. 廚房清潔維護與衛生管理工作。

1. 提供個案管理服務與擬定照顧計畫 2. 開發區域內有長照服務需求之個案 3. 服務諮詢、宣導與連結 4. 資源開發、管理與統籌運用 5. 定期追蹤服務品質及連結服務資源 6. 規劃辦理講座或活動 7. 配合行政核銷作業。

(一)主要工作內容: 1.擔任家庭照顧者個案管理服務：個案評估、服務處遇介入及轉介、家訪等。 2.轄區內家庭照顧者服務資源聯繫與開發。 3.執行照顧者支持方案、團體及辦理社區宣導、講座、活動等。 4.撰寫紀錄、成果報告撰寫等方案相關行政事項及其他交辦事項。 5.具有方案計畫撰寫暨執行能力。 6.訪視及活動辦理區域包括(三峽、土城、鶯歌)。 (二)工作地點: 新北市三峽區大同路64號2樓 (三)工作時間: 周一至周五，8:00-17:00 (四)薪資: 月薪 38,898-42,898(依衛福部補助民間單位社會工作人員薪資制度計畫規定) 年終獎金1.5個月(依衛福部補助民間單位社會工作人員薪資制度計畫規定須當年度1-12月皆在職)

1.住民個別化服務計畫之設計與執行(含照顧管理)。 2.住民日常生活能力訓練及支持服務。 3.住民體適能及休閒活動之設計與執行。 4.中心內跨組之團隊合作。 5.生活及行動輔具之運用。 6.住民服務紀錄之撰寫。 7.評鑑檔案之歸檔及整理。 8.主管交辦事項。 夜班津貼另計。

1、 個別化服務計畫擬定並執行 2、 班級課程經營 3、 正向行為支持(安全維護) 4、 生活照顧品質及紀錄撰寫 5、 院內各項活動支持 6、 財產管理與環境維護 7、 教育訓練及會議參與〝

1. 帳務處理。 2. 稅務申報。 3. 主管交辦事項。

1、工程時程管制經驗概念配發包需求。 2、工程數量計算，繪製施工圖經驗。 3、預算編制及成控概念，高益系統導入及執行。 4、基本圖面檢討，材料用料計算。 5、具冷靜分析歸納能力，可接受訓練。

一、建築機電平面圖修改。 二、建築機電相關設計。 三、熟悉AUTO CAD，SKETCH UP。 四、具備基本的設計能力與看施工圖的能力。 五、要能獨立作業。

一、建築設計相關圖說彙整及檢討。 二、相關部門/單位之溝通協調。 三、建築工程相關介面釋疑處理。 四、熟悉AutoCAD、SketchUp操作。 五、具備基本的設計能力與繪製、修改施工圖的能力。 六、可獨立作業。

1.協助制定採購流程及相關作業表 2.發包之詢、比、議價作業 3.確認安全存量及需求下採購單 4.訂單、交期跟催作業 、處理廠商對帳單及請款 5.進行原物料訂購採買及進貨相關處理事宜 6.具溝通/協調能力(佳)，抗壓性高，做事細心，反應能力(佳)。 7.供應商維護及管理 8.開發新供應商 9.處理來料不良及退貨事宜 10.需有採購相關工作經驗

1.國外客戶聯繫及服務 2.報價、訂單處理、追蹤 3.採購廠商、加工廠商聯繫 4.新產品、新市場分析與開發