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  • 第 1503 / 13844 頁，共 276875 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/27
  • 【日商山崎｜Yamazaki 新莊佳瑪店】 門市銷售｜兼職
  • 新北市新莊區
  • 台灣山崎【股】(總管理處)(Yamazaki)
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，時薪 201元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 門市職務說明： 1.麵包陳列上架 2.產品包裝、切片/切塊 3.收銀工作 4.現場顧客應對服務 5.店鋪環境、設備清潔維護 面試地點：台北市松山區敦化北路88號2樓之1(台北金融中心大樓) 上班地點：新北市新莊區幸福路750號1樓(JC Park 1樓)

  • 7/27
  • 【日商山崎｜Yamazaki 新莊佳瑪店】 門市銷售｜正職
  • 新北市新莊區
  • 台灣山崎【股】(總管理處)(Yamazaki)
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 門市職務說明： 1.麵包陳列上架 2.產品包裝、切片/切塊 3.收銀工作 4.現場顧客應對服務 5.店鋪環境、設備清潔維護 面試地點：台北市松山區敦化北路88號2樓之1(台北金融中心大樓) 上班地點：新北市新莊區幸福路750號1樓(JC Park 1樓)

  • 7/27
  • 工程類：產品工程師(輪班,竹南)
  • 苗栗縣竹南鎮
  • 京元電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 39,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1、產品分析報告 2、新產品導入 3、測試程式撰寫、維護 4、異常分析及處理 5、良率改善 6、報表製作及工程分析

  • 7/27
  • 人資理級主管(苗栗竹南-供宿)
  • 苗栗縣竹南鎮
  • 冠軍建材股份有限公司(冠軍磁磚,馬可貝里磁磚,安心居進口磁磚、頂級地板)
  • 8年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略目標。 2. 建立完整的召募與任用制度（職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具），讓企業具備招募優秀人才的優勢。 3. 建立符合企業文化的人才發展體制，以有系統的培訓員工，強化企業的人才資本。 4. 建立績效管理與薪酬制度，優化調薪政策、獎酬制度、退休金制度，維持企業的競爭力，留下優秀人才。 5. 調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 6. 定期分析企業人力資源管理性報表，以作為人力發展的依據。 7. 發展教育訓練體系、建立接班人制度 8. 人力資源部相關專案統籌管理。 9. 其他主管交辦事項。

  • 7/27
  • 工安工程師-乙級職業安全衛生管理人員(長期駐廠數名)【彰化二林科學園區】供宿舍*薪詳談*
  • 彰化縣二林鎮
  • 中源機電顧問股份有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 41,600~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 搜集勞工安全衛生案例與法規，並依據企業政策制訂定勞工安全衛生作業計畫。 2. 辦理勞工安全衛生之教育訓練，指導相關部門推行勞工安全衛生作業計畫。 3. 建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統。 4. 定期或不定期檢查各項機具或環境之勞工安全衛生狀況，並呈報獎懲建議。 5. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 6. 教育所屬勞工安全衛生相關知識及技能。 工作待遇為有證照無經驗者之起薪。 有經驗者薪另議。

  • 7/27
  • 品質檢驗工程師 (月薪50,000 起，可面議)
  • 桃園市觀音區
  • 巴恩斯航太股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 負責品質檢驗控制、檢驗報告撰寫、品質審查執行、協助公司持續改善及環安衛相關計劃的實施。 2. 負責與生產、工程、物料、客服和檢驗員相關日常運營中的品質問題溝通及協調。 3. 領導制定和維護品質措施，並評估品質計劃的有效性。 4. 研讀技術資料以建立相關必要的品檢和品保職能，確保所有工作都按照規範和規定進行。 5. 依據維修流程標準工作 (RPSW) 指南對新產品和現有產品進行維修檢驗技術開發。 6. 根據最新的原廠手冊需求制定技術數據與報告（品質計劃、實施細則、檢驗表）。 7. 提供客服、生產、物料部門必要的檢驗技術評估與建議。 8. 主管交辦關於品質管控、校驗檢測、文件管理、品質稽核等事項及其他指定的任務。 ※ 保障年薪13個月，年終另計，工作待遇將按您所學及相關經驗核敘。 ※ 具航太相關經驗，薪資另議。

  • 7/27
  • (雨農店)晚班計時人員
  • 新北市板橋區
  • 金玉堂文具股份有限公司(金玉堂批發廣場)
  • 半年以上工作經歷，高中職學歷，時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 門市／店員／專櫃人員 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 售票／收銀人員 依照規定票價，出售票務 以電子掃瞄或手動輸入方式，將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費，最後開立統一發票交付顧客 進行驗票工作並保留存根 保管所得現金，並於每日工作終了，根據售票存根，點交所售得票價之現金 POS系統收銀機操作、結帳 寄物和顧客服務工作 工讀生 協助正職人員處理工作上的事務 工作場所環境清潔整理 視從事產業而定，協助或負責特定工作事務

  • 7/27
  • 理財專員(旗山分行)
  • 高雄市旗山區
  • 陽信商業銀行【股】(總行)
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 37,500~90,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.提供客戶全方位理財建議與規劃。 2.金融商品銷售與諮詢等多樣化金融服務。

  • 7/27
  • 台北/淡水院區　泌尿科　訓練／專科護理師
  • 台北市中山區
  • 馬偕紀念醫院
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 45,000~55,500元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 專科護理師： 1. 協助泌尿科病人照護、開立醫囑、各類處置、外科手術、超音波檢查等醫療輔助工作。 2. 上班時段需配合科內業務運作，進行彈性調度台北及淡水輪班。 3. 協助醫療品質提升、病人安全相關事宜及科內交辦事項。 訓練專科護理師／護理師： 1. 協助泌尿科病人照護、開立醫囑、各類處置、外科手術、超音波檢查等醫療輔助工作。 2. 上班時段需配合科內業務運作，進行彈性調度台北及淡水輪班。 3. 協助醫療品質提升、病人安全相關事宜及科內交辦事項。 4. 特殊要求：需配合參加專師培訓課程並考取專師證照。 護理師： 1. 協助泌尿科病人照護、處置等醫療輔助工作。 2. 特殊要求：須配合參加專師培訓課程並考取專師證照。

  • 7/27
  • 新店區交通車駕駛
  • 新北市新店區
  • 陽光森林美語學校
  • 5年以上工作經歷，學歷不拘，部分工時(月薪) 29,500~34,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 學童接送,配合外出行程,物品運送 薪資包含全勤及加班費

  • 7/27
  • 【資訊】行政人員
  • 台北市松山區
  • 群益金鼎證券股份有限公司(群益金鼎證券)
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 日常行政作業執行、公文收發、合約及文件歸檔作業。 2. 部門相關資料蒐集及彙整。 3. 其他主管交辦事項