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  • 10/13
  • 這裡有人教又賺得到錢!!!
  • 台南市永康區
  • 台灣房屋仲介【股】(買屋知識家【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.瞭解房地產及基本買賣知識。 2.學習如何開發以及如何銷售。 3.學習如何經營人,把客人當朋友在經營。 4.每天學習並且學以致用,下班前後反省及思索改進。 5.學習如何抓住重點,避免浪費更多的時間。

  • 10/13
  • 挑戰自己的無限可能!!!
  • 台南市永康區
  • 台灣房屋仲介【股】(買屋知識家【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.瞭解房地產及基本買賣知識。 2.學習如何開發以及如何銷售。 3.學習如何經營人,把客人當朋友在經營。 4.每天學習並且學以致用,下班前後反省及思索改進。 5.學習如何抓住重點,避免浪費更多的時間。

  • 10/13
  • 沒經驗不會阻礙您的成功
  • 台南市永康區
  • 台灣房屋仲介【股】(買屋知識家【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.瞭解房地產及基本買賣知識。 2.學習如何開發以及如何銷售。 3.學習如何經營人,把客人當朋友在經營。 4.每天學習並且學以致用,下班前後反省及思索改進。 5.學習如何抓住重點,避免浪費更多的時間。

  • 10/13
  • 我的年薪我決定
  • 台南市永康區
  • 台灣房屋仲介【股】(買屋知識家【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.瞭解房地產及基本買賣知識。 2.學習如何開發以及如何銷售。 3.學習如何經營人,把客人當朋友在經營。 4.每天學習並且學以致用,下班前後反省及思索改進。 5.學習如何抓住重點,避免浪費更多的時間。

  • 10/13
  • 挑戰高薪、改善生活品質,就從這一刻起
  • 台南市永康區
  • 台灣房屋仲介【股】(買屋知識家【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.瞭解房地產及基本買賣知識。 2.學習如何開發以及如何銷售。 3.學習如何經營人,把客人當朋友在經營。 4.每天學習並且學以致用,下班前後反省及思索改進。 5.學習如何抓住重點,避免浪費更多的時間。

  • 10/13
  • 強悍團隊快速築夢~高獎金-企圖心定勝負
  • 台南市永康區
  • 台灣房屋仲介【股】(買屋知識家【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.瞭解房地產及基本買賣知識。 2.學習如何開發以及如何銷售。 3.學習如何經營人,把客人當朋友在經營。 4.每天學習並且學以致用,下班前後反省及思索改進。 5.學習如何抓住重點,避免浪費更多的時間。

  • 10/13
  • 您的人生我們在乎~歡迎挑戰自我創造百萬年薪
  • 台南市永康區
  • 台灣房屋仲介【股】(買屋知識家【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
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  • 10/13
  • 不動產業專員 你在找尋機會嗎~二度就業~成就下一個夢想
  • 台南市永康區
  • 台灣房屋仲介【股】(買屋知識家【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
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  • 10/13
  • 菁英團隊誠徵不動產業務
  • 台南市永康區
  • 台灣房屋仲介【股】(買屋知識家【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
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  • 10/13
  • 誠徵熱情又充滿活力的社會新鮮人
  • 台南市永康區
  • 台灣房屋仲介【股】(買屋知識家【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.瞭解房地產及基本買賣知識。 2.學習如何開發以及如何銷售。 3.學習如何經營人,把客人當朋友在經營。 4.每天學習並且學以致用,下班前後反省及思索改進。 5.學習如何抓住重點,避免浪費更多的時間。

  • 10/13
  • 不動產營業員(苗栗特許加盟店)
  • 苗栗縣苗栗市
  • 台灣房屋仲介【股】(買屋知識家【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,無底薪 0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.房屋買賣仲介 2.房屋租賃仲介 3.不動產諮詢服務 4.售後客戶服務 我們是『苗栗在地深耕20年以上團隊』。 🌟【新人最怕沒方向,我們最不缺的就是經驗!】 跟著苗栗在地深耕20年以上的實戰團隊,從零開始學習不動產專業。 有人帶、有成功方法複製→手把手教學。 🔥想挑戰高收入、時間自由、不被死薪水限制的人生嗎? 只要你肯學、肯衝,公司願意帶你一起成長! 🙌歡迎想重新開始、二度就業的你加入我們! 🌈工時彈性,孩子接送沒有問題! 📍別猶豫了,歡迎投履歷或直接到店了解,喜歡再入職。

  • 10/13
  • 房仲不動產經紀人/不動產仲介/房屋仲介業務
  • 台中市豐原區
  • 台灣房屋仲介【股】(買屋知識家【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.開發房屋及土地市場 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 3.提供不動產買賣仲介服務 4.提供不動產租賃仲介服務 5.負責代看 解說及簽訂租賃或買賣契約 6.提供不動產買賣諮詢服務 ★歡迎有無經驗屆退、剛畢業、剛退伍、二度就業,在職或轉職換跑道的社會人士加入我們的行列。

  • 10/13
  • 會計專員
  • 宜蘭縣羅東鎮
  • 葛瑪蘭汽車客運股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 完成例行付款開票及電子支付作業。 2. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證 ,並登錄至會計系統製作傳票。 3. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 4. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 5. 處理客戶應收款項帳務。 6. 處理其他一般會計帳務。 7. 申報營業稅、營所稅等各項稅務。 8. 總分類帳及帳冊記錄及憑證之登載、核算及保管。 9. 配合財報需要,備妥查帳準備資料。 10. 定期編製帳務報表及其他財務分析資料。 11.其他臨時交辦事項。

  • 10/13
  • 會計專員(需有3年以上相關經歷)
  • 高雄市左營區
  • 淨新科技股份有限公司(口罩工廠)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.核對每日銷貨單 2.開立每日發票/發票入系統 3.應收帳款每日沖帳 4.應付帳款整理原始憑證 5.催收應收帳款 6.客戶/廠商月結帳款 7.每月科目餘額表 8.整理傳票 9.需使用ERP 10.行政作業與主管交辦事宜

  • 10/13
  • 美編/社群編輯助理/網美員
  • 桃園市蘆竹區
  • 川井國際有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 美編/社群編輯助理/網美員(無經驗可/有經驗更好) 😊 喜歡社群、熱愛美編,對汽機車相關內容充滿好奇嗎? 不論你是剛起步的新手,還是已經有相關經驗,只要積極主動、願意學習又有創意,歡迎加入我們一起打造吸睛內容,讓更多人看見精彩的汽機車資訊! 📱 加入我們,你將會 1. 編輯網路內容並整理社群素材,讓每則貼文都更有吸引力 2. 進行圖片修整與美編,讓視覺呈現更亮眼 3. 管理及維護網路廣告刊登內容,維持品牌形象 4. 配合主管交辦事項並與團隊合作完成各項任務 5. 需要有汽車駕照並會開車 🚗 熱情、活潑、健談,還想挑戰高收入嗎? 獎金另計並採人性化管理,無經驗可以學、有經驗更好! 只要你對美編與社群工作有興趣,歡迎加入我們,一起把好內容分享給更多人!🌟 ✨【我們尋找這樣的你】 1. 必備汽車駕照,行動力超群,隨時說走就走! 2. 熱情、有活力,隨時隨地輕鬆拉進人與人之間的距離! 3. 工作熱忱滿滿,目標清晰,步步向前拼未來!

  • 10/13
  • 手配產品企劃【前金分公司-日本線】
  • 高雄市前金區
  • 東南旅行社股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 日本旅館、交通、景點、餐廳等供應商對接及預約作業 2. 供應商成本談判與控管 3. 旅遊商品企劃 4. 團體出團交班作業 5. 外站特殊狀況處理

  • 10/13
  • 好樂迪-埔墘店月薪服務人員【留任獎金18000元】
  • 新北市板橋區
  • 好樂迪股份有限公司(好樂迪)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,900~36,900元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 顧客接待服務、餐飲提供服務、包廂清潔工作 2. 缺額時段:21:30-06:30,需配合輪班 3. 休假天數:週休二日+國定假日(排休制) 4. 每日工時:8小時(不含休息用餐1小時) 5. 依營運配合加班:依勞基法給付加班費 6. 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元(夜間津貼、大夜班津貼另計)

  • 10/13
  • ERP系統專員
  • 台中市梧棲區
  • 台灣野村股份有限公司(日商)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • **職務說明** 1. 負責ERP系統日常管理、維護、權限設定及異常問題處理。 2. 分析各部門ERP作業流程,找出重複輸入、重複作業及管理上的問題,提出並推動改善方案。 3. 推動重要零件製作進度及品質狀態的資訊透明化,包括加工中、待檢驗、檢驗NG、修正中、重新製作及現場交付等狀態,逐步建立即時查詢機制。 4. 分析生產、採購、庫存、BOM及成本管理流程,提出改善方案,提升作業效率及資料正確性。 5. 規劃與推動ERP系統導入、功能優化及流程改善專案。 6. 彙整各部門需求,與ERP系統廠商溝通協調,追蹤系統改善進度。 7. 規劃及執行ERP教育訓練,協助各部門正確使用系統,建立標準作業流程。 8. 負責ERP報表維護、資料分析及管理資訊整合,提供經營決策依據。 9. 執行ERP新功能測試、系統上線驗證及影響評估。 10. 負責ERP系統變更之影響分析,確認各部門作業流程及會計資料完整性,降低系統變更風險。 11. 協助跨部門流程整合,提升資訊透明度及作業效率。 12. 其他主管交辦事項。