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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/31
  • 行政客服人員
  • 台北市松山區
  • 奧斯曼數位行銷有限公司_市場開發部
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.使用客服系統回覆顧客問題,解決顧客困難。 2.負責人事一般文書資料處理及歸檔工作及行政庶務工作 3.電話接聽與訪客接待 4.工作環境單純,無須推銷也無業績壓力。 5.擁有高EQ善於溝通和專業知識,能提供高品質的服務。 6.良好溝通能力,具備高情商管理與高抗壓性,提供高品質的服務給顧客。 7.打字速度快及具備基本電腦操作知識。 8.具備責任感、細心、積極主動、誠實的工作態度 9.協助主管交辦事務

  • 10/31
  • 品牌行銷開發專員
  • 台北市松山區
  • 奧斯曼數位行銷有限公司_市場開發部
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~150,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • **職務說明** 奧斯曼數位行銷有限公司正在尋找熱情、活力充沛且富有挑戰精神的你/妳加入我們的業務團隊。如果你渴望高薪、成長、提升能力,並且厭倦一成不變的工作環境,歡迎加入我們這個充滿活力和互相扶持的大家庭! 本職缺響應公司人才招募擴編計畫,保障基本薪資 45,000 元(含全勤+考勤),外加高額獎金制度抽成,保障底薪+獎金平均薪資為 6-8 萬元以上,過考核後年薪 70 萬起。薪獎規劃達同業最具競爭力水準。 **工作內容** 1. 業務推廣與溝通: - 負責公司業務推廣,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及方案。 - 規劃中小企業網站相關內容與服務,負責網站前後台功能及整體動線的規劃。 2. 客戶需求分析與企劃: - 開發新客戶,深入分析客戶需求,制定與客戶需求相符的行銷企劃,提供客製化服務。 - 針對企業、團體或個人,進行國內業務銷售、業務推廣、產品行銷和客戶維繫。 3. 網站商務規劃與行銷: - 擬定針對中小企業、個體戶和跨境電商的行銷策略,提出具體建議和作法。 - 進行產品展示、報價和推廣,解答客戶疑問,提供專業建議。 4. 品牌曝光與知名度提升: - 提供客戶透過互聯網的全方位品牌曝光服務,提升企業知名度。 - 尋找並開發網路潛在客戶,與客戶建立長期合作關係。 **福利制度** 1.薪資與獎金結構: - 此職缺主要透過電話及網路社交軟件進行業務推廣,以最快速度接觸最多企業。 - 保障基本薪資 45,000 元(含全勤+考勤),外加高額獎金制度抽成,保障底薪+獎金平均薪資為 6-8 萬元以上,過考核後年薪 70 萬起。薪獎規劃達同業最具競爭力水準。 2.激勵制度與職場環境: - 不定期提供激勵獎金和獎品活動。 - 透明的升遷管道,只要有能力,皆有機會。 - 上班時間:固定 9:30-18:30,週休二日,需實體上班。

  • 10/31
  • 資深業務主管
  • 台北市松山區
  • 奧斯曼數位行銷有限公司_市場開發部
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000~300,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • **職務說明:** 奧斯曼數位行銷有限公司正在尋找能夠領導及培育業務團隊,與成員緊密互動並增進銷售能力的資深業務主管。如果你擁有豐富的管理經驗並能夠建立完整的電銷制度,我們誠摯歡迎你的加入。 1. **客戶服務管理與業務流程制定**: - 負責公司客戶服務管理,包括客服管理工作規範、業務流程及規章制度的制定。 2. **電銷人員訓練與發展**: - 撰寫並安排電銷人員的訓練課程,教導行銷技巧並擬定有效的話術。 - 提供業務人員個人計畫表,並制定底下團隊的月目標。 3. **團隊目標規劃與執行**: - 規劃並推動團隊業務和成員的發展目標,監督並確保個人及團隊業務目標的達成。 4. **效率提升與流程優化**: - 建立有效的工作流程,提高作業效率並持續改進問題,監督並帶領團隊確保作業正確及高效率。 5. **電銷人員品質與效率評估**: - 評估電銷人員的品質和效率,並能夠及時提出改善措施。 6. **客戶資料管理**: - 建立、記錄及維護顧客資料,包括聯繫記錄、顧客反應、帳務及訂購記錄。 7. **人才招募與管理**: - 召募及面談新進人員,確保團隊持續增強。 8. **業務開發與客戶接觸**: - 負責電話開發並約訪新客戶,提升市場知名度及客戶群體。 9. **績效管理與規劃**: - 設定及追蹤關鍵性績效指標(KPI),進行績效檢討與規劃(PRP)。

  • 10/31
  • 網路廣告行銷人員
  • 台北市松山區
  • 奧斯曼數位行銷有限公司_市場開發部
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~150,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • **職務說明** 奧斯曼數位行銷有限公司正在尋找熱情、活力充沛且富有挑戰精神的你/妳加入我們的業務團隊。如果你渴望高薪、成長、提升能力,並且厭倦一成不變的工作環境,歡迎加入我們這個充滿活力和互相扶持的大家庭! 本職缺響應公司人才招募擴編計畫,保障基本薪資 45,000 元(含全勤+考勤),外加高額獎金制度抽成,保障底薪+獎金平均薪資為 6-8 萬元以上,過考核後年薪 70 萬起。薪獎規劃達同業最具競爭力水準。 **工作內容** 1. 業務推廣與溝通: - 負責公司業務推廣,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及方案。 - 規劃中小企業網站相關內容與服務,負責網站前後台功能及整體動線的規劃。 2. 客戶需求分析與企劃: - 開發新客戶,深入分析客戶需求,制定與客戶需求相符的行銷企劃,提供客製化服務。 - 針對企業、團體或個人,進行國內業務銷售、業務推廣、產品行銷和客戶維繫。 3. 網站商務規劃與行銷: - 擬定針對中小企業、個體戶和跨境電商的行銷策略,提出具體建議和作法。 - 進行產品展示、報價和推廣,解答客戶疑問,提供專業建議。 4. 品牌曝光與知名度提升: - 提供客戶透過互聯網的全方位品牌曝光服務,提升企業知名度。 - 尋找並開發網路潛在客戶,與客戶建立長期合作關係。 **福利制度** 1.薪資與獎金結構: - 此職缺主要透過電話及網路社交軟件進行業務推廣,以最快速度接觸最多企業。 - 保障基本薪資 45,000 元(含全勤+考勤),外加高額獎金制度抽成,保障底薪+獎金平均薪資為 6-8 萬元以上,過考核後年薪 70 萬起。薪獎規劃達同業最具競爭力水準。 2.激勵制度與職場環境: - 不定期提供激勵獎金和獎品活動。 - 透明的升遷管道,只要有能力,皆有機會。 - 上班時間:固定 9:30-18:30,週休二日,需實體上班。

  • 10/31
  • 門市正職人員
  • 台北市內湖區
  • 晨仁商行(烏弄原生茶飲_台北西湖店)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,500~40,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.前台各類手搖茶飲飲品調製。 2.後台煮茶備料相關工作。 3.收銀結帳,外送服務,門市清潔等。 工作時段說明: 依公司規定

  • 10/31
  • 📢工讀生
  • 台中市潭子區
  • 早安美芝城潭子中山概念店_早曜商行
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※餐飲外場: 1. 負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 2. 將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 3. 後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐,或可進行簡易餐飲之料理,如:烤土司或調配飲料等。 4. 於顧客用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 5. 並負責結帳、收銀等工作。 ※餐飲內場: 1. 擔任廚師的助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 2. 負責洗、剝、削、切各種食材。 3. 負責清理工作環境、設備和餐具。 4. 準備不同餐點所需要的食材。 5. 協助測量食材的容量與重量。 6. 負責擺盤、打包外帶服務。

  • 10/31
  • 前端工程師 (React & TypeScript)
  • 台北市內湖區
  • 曜嶼科技有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 負責核心產品前端開發與優化,打造高效能、高品質的使用者介面 • 使用 React、TypeScript 與 Tailwind CSS 建構可維護、可擴展的前端架構 • 與產品經理、設計師及後端工程師密切合作,將設計稿轉化為高還原度的產品體驗 • 持續優化使用者體驗與系統效能,提升產品整體品質 ––- 📌 主要職責 1. 前端開發與元件設計 • 使用 React.js 與 TypeScript 開發可重用、可維護的元件與模組 • 建立穩定且具擴展性的前端架構 2. 介面實作與樣式設計 • 使用 Tailwind CSS 與 CSS3 建構響應式及高客製化介面 • 確保跨裝置與不同解析度下的使用體驗一致 3. 路由與狀態管理 • 使用 React Router 管理應用程式路由與導航 • 建立並維護應用程式狀態(如 Zustand 等) 4. 系統整合與效能優化 • 串接 RESTful API,與後端進行資料整合 • 進行效能優化(渲染效率、載入速度等),解決效能瓶頸 5. 跨部門協作 • 與 UX/UI 設計師、產品經理及後端工程師合作 • 將 Wireframe 與設計稿轉化為高品質前端介面 6. 測試與品質控管 • 撰寫單元測試、整合測試及 E2E 測試(Jest/Vitest/Cypress) • 確保產品穩定性與可維護性 ––- 📌 職務需求 • 具 2 年以上前端開發經驗,熟悉 SPA 開發(React/Next.js/React Native) • 熟悉 React.js(Hooks、Context API)、JavaScript(ES6+)、TypeScript、HTML5 • 熟悉 Tailwind CSS 與進階 CSS3 技術 • 熟悉 React Router 與前端狀態管理工具(如 Zustand) • 熟悉前端測試工具(Jest、Vitest、Cypress) • 熟悉前端建置工具(Webpack、Vite、Babel、npm/yarn) • 熟悉 Git 版本控管與團隊協作流程 • 資訊相關科系(資工、資管、工程等)尤佳

  • 10/31
  • 後端工程師 (Golang/Go)
  • 台北市內湖區
  • 曜嶼科技有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 負責核心後端服務與微服務架構的設計、開發與優化 • 使用 Golang 打造高效能、高可用且具擴展性的系統 • 參與系統架構演進,支撐產品於高併發與大規模使用情境下穩定運行 • 與產品、前端及 DevOps 團隊協作,確保服務品質與交付效率 如果你熱衷於打造高效能分散式系統,並希望在微服務與雲端架構中發揮技術影響力,歡迎加入我們! ––- 📌 主要職責 1. 端開發與系統架構 • 使用 Golang 設計與開發高效能、可擴展的微服務系統 • 參與系統架構設計與演進(Microservices、Service-to-Service 通訊、API Contract) • 設計模組化、可維護的程式結構,確保長期可擴展性 2.可觀測性與系統穩定性 • 建立與維護系統監控、日誌與分散式追蹤機制 • 使用 OpenTelemetry(OTEL)導入 metrics、logs、traces • 協助問題排查(debugging)與效能瓶頸分析 3.資料庫與資料處理 • 設計與優化資料模型,支援高效能資料存取 • 操作關聯式資料庫(PostgreSQL、MySQL)與快取/NoSQL(Redis 等) • 進行查詢優化、索引設計與資料一致性管理 4.API 設計與系統整合 • 設計與實作高可用 API(RESTful / gRPC) • 確保服務間通訊穩定、具擴展性與良好錯誤處理機制 • 與前端及第三方服務進行整合 5.測試與效能優化 • 撰寫單元測試、整合測試與效能測試,提升系統可靠性 • 分析系統效能(CPU、Memory、Latency),持續優化服務表現 • 解決高併發場景下的穩定性與資源使用問題 6. DevOps 與部署協作 • 與 DevOps 團隊合作,透過 Docker、Kubernetes 部署服務 • 支援 CI/CD 流程,提升開發與發布效率 • 熟悉雲端環境(AWS、GCP)服務運作 ––- 📌 職務需求 • 3 年以上後端開發經驗,其中至少 2 年使用 Golang • 熟悉 Go 語言(goroutines、channels、標準函式庫) • 熟悉 API 設計(RESTful 或 gRPC) • 具備 SQL 資料庫經驗與資料建模能力 • 熟悉雲端與容器技術(Docker、Kubernetes) • 具備分散式系統、並行處理、網路與資安基礎 • 熟悉 Git 版本控管與團隊開發流程 • 相關科系背景(資工、資訊、工程等)

  • 10/31
  • Project Manager (Software Development)
  • 台北市內湖區
  • 曜嶼科技有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • We are looking for an experienced and results-oriented Software Project Manager to oversee the planning, execution, and delivery of our complex software development initiatives. You will be the pivotal link between technical teams, stakeholders, and business objectives, ensuring projects are delivered on time, within budget, and to the required specifications. Key Responsibilities ● Planning & Execution: Define project scope, goals, and deliverables. Develop detailed project plans, timelines, resource allocation schedules, and risk management strategies. ● Team Leadership: Lead and motivate cross-functional teams (developers, designers, QA, and business analysts) through the full software development lifecycle (SDLC). ● Process Management: Drive adherence to project methodologies, focusing on Agile/Scrum practices. Conduct daily stand-ups, sprint planning, retrospectives, and backlog grooming sessions. ● Stakeholder Communication: Serve as the primary point of contact for all project communication, providing clear, frequent updates on progress, dependencies, risks, and mitigation strategies to all stakeholders. ● Risk & Issue Resolution: Proactively identify potential risks and issues, implementing effective mitigation plans to ensure project continuity and success. ● Budget & Quality Control: Monitor project budget, managing scope creep and ensuring the final product meets established quality standards and business requirements. Required Qualifications ● Experience: 3+ years of experience in project management, with a minimum of 2 years directly managing software development projects. ● Methodology Expertise: Proven mastery of Agile methodologies (Scrum, Kanban). Experience acting as a Scrum Master is highly desirable. ● Technical Acumen: Strong understanding of the software development lifecycle (SDLC), technical dependencies, and common software architecture concepts (e.g., APIs, microservices). ● Tools Proficiency: Expert use of project management tools (e.g., Jira, Trello, Asana) for tracking progress, managing backlogs, and reporting. ● Certifications: PMP (Project Management Professional) or CSM (Certified ScrumMaster) certification is highly preferred. ● Education: Degree or Diploma holder in Computer Science, Business Administration, Engineering, or a related field. If you are a talented Software Project Manager ready to drive successful development outcomes, we encourage you to apply!

  • 10/31
  • DevOps Engineer
  • 台北市內湖區
  • 曜嶼科技有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 負責 CI/CD 流程優化、雲端與邊緣基礎設施管理,以及自動化推動 • 作為開發、QA 與基礎架構團隊之間的橋樑,提升系統穩定性與交付效率 • 推動 GitOps(如 ArgoCD),確保系統具備高可用性與可擴展性 如果你熱衷於打造穩定、高效且可擴展的系統,並希望透過自動化與雲端技術發揮影響力,歡迎加入我們! ––- 📌 主要職責 1.雲端基礎架構管理 • 管理與維護雲端資源(AWS/GCP/Azure),確保高可用性與成本優化 • 熟悉 VPC、Load Balancer、Auto Scaling 等基礎架構 2.邊緣與網路管理 • 使用 Cloudflare(DNS、CDN、WAF、Workers)進行流量與安全管理 • 規劃 DNS 路由與流量分配,提升效能與穩定性 3.容器化與服務部署 • 使用 Docker 與 Kubernetes(K8s)進行應用部署與管理 • 支援多環境(dev/staging/prod)部署流程 4.CI/CD 與自動化 • 建置與維護 CI/CD Pipeline(如 GitHub Actions、GitLab CI 等) • 使用 Python、Bash 進行自動化,提升開發與部署效率 5.監控與可觀測性 • 建立監控與告警系統(Prometheus、Grafana、ELK、OpenTelemetry) • 確保系統穩定並快速回應異常 6.系統維運與支援 • 參與 on-call 機制,處理生產環境問題 • 協助問題排查與系統優化 ––- 📌 職務需求 • 5 年以上 DevOps/SRE/Cloud Engineer 經驗 • 熟悉至少一種雲端平台(AWS/GCP/Azure) • 熟悉 Docker 與 Kubernetes • 熟悉 DNS 與網路基礎,具 Cloudflare 使用經驗佳 • 具備 Python 或 Bash 腳本能力 • 熟悉 Git 與團隊開發流程 • 相關科系背景(資工、資訊、工程等)

  • 10/31
  • 軟體手動測試工程師 Manual QA Engineer
  • 台北市內湖區
  • 曜嶼科技有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 負責軟體產品品質驗證與測試規劃,確保系統穩定與功能正確 • 執行跨裝置與跨瀏覽器測試,確保不同環境下皆有一致的使用體驗 • 與產品、開發及設計團隊合作,提升整體產品品質與交付效率 • 持續優化測試流程與品質控管機制,降低產品風險 ––- 📌 主要職責 1.測試規劃與設計 • 依據產品需求撰寫測試計畫、測試案例與測試腳本 2.相容性測試 • 進行跨瀏覽器(Chrome、Firefox、Safari、Edge)及跨裝置(iOS / Android)測試 • 確保不同解析度與裝置下功能正常運作 3.測試執行 • 執行手動測試(探索測試、功能測試、整合測試、回歸測試) 4.缺陷管理 • 記錄與追蹤 Bug(使用 Jira 等工具) • 與開發團隊合作確認問題並完成驗證 5.團隊協作 • 參與 Agile / Scrum 開發流程(需求討論、Sprint 規劃、版本釋出) 6.測試報告 • 整理測試進度、缺陷狀況與產品品質報告 ––- 📌 職務需求 • 具 2 年以上軟體測試或 QA 經驗 • 熟悉軟體開發流程(SDLC)及 Agile / Scrum • 具跨瀏覽器與跨裝置測試經驗 • 具備撰寫測試計畫與測試案例能力 • 熟悉缺陷追蹤工具(如 Jira) • 資訊相關科系尤佳

  • 10/31
  • AWS Cloud Infrastructure Engineer
  • 台北市內湖區
  • 曜嶼科技有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • We are seeking a highly skilled and motivated AWS Cloud Infrastructure Engineer to design, implement, and manage our core AWS cloud infrastructure. You will be instrumental in automating our deployments, ensuring system performance, and leveraging ArgoCD for our GitOps workflows to maintain a robust, cost-optimized environment. Key Responsibilities ● Experience: 3+ years of hands-on professional experience working with AWS infrastructure at scale. ● AWS Services Expertise: Deep knowledge of core AWS services, including VPC, EC2, S3, RDS, Lambda, EKS/ECS, IAM, and Route 53. ● GitOps Proficiency: Strong, practical experience with ArgoCD for managing application deployments and synchronization. ● Kubernetes: Excellent working knowledge of Kubernetes (EKS), including writing custom resources, Helm charts, or Kustomize configurations. ● Scripting: Proficient in scripting languages such as Python or Bash. ● Networking: Strong foundational knowledge of networking concepts (TCP/IP, DNS, Load Balancing, Firewalls). ● Certification: AWS Certified Solutions Architect - Associate or AWS Certified Developer - Associate (or equivalent experience). If you are passionate about GitOps, excited by ArgoCD, and ready to build the next generation of scalable infrastructure on AWS, we encourage you to apply!

  • 10/31
  • 資深介面設計師
  • 台北市內湖區
  • 曜嶼科技有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • **關於這個角色** - 設計線上遊戲操作介面,從遊戲桌面到操作面板,讓玩家在視覺上獲得沉浸式且清晰的操作體驗。 - 合作對象:產品經理、UX、Motion、視覺設計師與前端工程師 - 你將專注於遊戲介面、元件系統與規格,確保介面在各種裝置上完美呈現。 **主要職責** ● UI 設計與視覺系統 - 設計高水準的遊戲操作介面(Lobby、遊戲桌面、操作面板、歷史紀錄等),兼顧品牌風格與閱讀性。 - 定義視覺語言包含色彩、字體、圖標、間距、元件狀態,適配不同螢幕尺寸。 - 與 Visual Designer 合作,讓 UI 元素完美融入實景/虛擬場景。 ● 設計系統與元件庫 - 建立並維護跨遊戲平台的 UI 元件庫與設計 token,包含常見元件(按鈕、輸入框、進度條、彈窗等)的各種狀態。 - 文件化動畫節奏、hover 效果、狀態轉換等互動細節,確保視覺一致性。 - 持續更新設計系統,支援新遊戲快速導入共用元件。 ● 切版規格與工程協作 - 準備完整設計規格(尺寸、間距、顏色值、字體大小等)與切版資源,確保工程團隊能準確實作。 - 參與設計審稿與操作測試,協助前端產出能夠高度還原設計稿。 ● 可及性視覺規範 - 確保 UI 在色彩對比、字級大小、觸控目標等面向符合易用性原則。 - 在暗色系、高對比環境中維持品牌識別與可讀性平衡。 **職務要求** - 5 年以上 UI 設計相關經驗,有遊戲、Live Casino 或高互動性產品的設計經驗。 - 提供可公開的作品,展示實際上線的產品,說明設計決策過程、障礙與解決方案。 - 進行高保真介面設計與元件維護,熟悉 AI 圖像生成(Gemini, Midjourney..)。 - 具備扎實的平面設計基礎(版面、色彩理論、字體、圖標設計)。 - 具備基礎 HTML、CSS 知識,能理解響應式佈局限制並與工程師討論實作方案。 - 在乎細節,能在高壓環境下保持設計品質。

  • 10/31
  • 機率工程師
  • 台北市內湖區
  • 曜嶼科技有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 負責軟體產品需求定義與交付,確保產品符合業務目標與使用者需求 • 作為業務單位與開發團隊之間的橋樑,將高層策略轉化為可執行的產品需求 • 參與產品開發全流程,確保需求清晰、進度穩定與交付品質 如果你熱衷於透過數據與邏輯驅動產品成功,並希望參與高互動、快速成長的產品開發環境,歡迎加入我們! ––- 📌 主要職責 1.需求分析與管理 • 蒐集、分析並管理功能與非功能需求(訪談/工作坊/文件分析) • 撰寫並維護 User Stories、Use Cases 與需求文件 2.文件與流程建構 • 製作產品相關文件(流程圖、Wireframe、Data Flow Diagram 等) • 與 UX/UI 團隊協作,完善產品設計與使用流程 3.跨部門溝通與協作 • 與各業務單位協調需求與優先順序,確保專案方向一致 • 管理利害關係人期待,確保需求與開發目標對齊 4.敏捷開發支持 • 在 Agile/Scrum 流程下管理需求與 Product Backlog • 定義驗收標準,並於開發過程中持續釐清需求 5.分析與解決方案 • 進行可行性分析、差距分析與影響評估 • 提出符合商業需求與技術限制的最佳解決方案 6.測試與驗證 • 與 QA 團隊合作制定測試計畫與驗收標準 • 確保交付成果符合需求與品質要求 ––- 📌 職務需求 • 3 年以上 Business Analyst/System Analyst/Product Owner 經驗(軟體或 IT 領域) • 熟悉 Agile/Scrum 開發流程 • 熟悉工具:Jira、Confluence、ClickUp、Xmind 等 • 具備優秀的溝通與簡報能力,能跨技術與非技術團隊協作 • 具備問題分析能力,能拆解複雜需求並提出解決方案 • 相關科系學歷(商業管理、資訊、資工等)

  • 10/31
  • 研發類 : 機械研發工程師(竹南)
  • 苗栗縣竹南鎮
  • 京元電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 39,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.廠內自動化設備改善,及客製化專業設計 2.機械設備組裝 3.生產線週邊使用設備、治具開發 4.電腦輔助設計軟體操作、繪製2D/3D模具設計圖 5.熟Solid Works等3D繪圖軟體操作

  • 10/31
  • 接駁車司機
  • 台北市北投區
  • 春天酒店股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 駕駛20人座巴士,提供飯店與捷運站間之接駁服務。 2. 協助旅客上下車、搬運行李,並支援櫃檯行李配送與寄存服務。 3. 負責公務車之日常清潔與基本保養。 ✦免費供應美味員工餐 ✦需備「普通大客車駕照」

  • 10/31
  • 夜間櫃檯接待員
  • 台北市北投區
  • 春天酒店股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1. 協助房客辦理入住與退房手續 2. 安排湯屋使用及提供禮賓接待服務 3. 提供館內設施與周邊旅遊相關諮詢 ✦依工作經驗敘薪 ✦夜勤津貼另計(每月2,000元) ✦無經驗可,具飯店櫃檯相關經驗佳

  • 10/31
  • 竹林亭|日式和風料理廳外場服務員(空班津貼另計)
  • 台北市北投區
  • 春天酒店股份有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【職務內容】 1. 餐飲外場顧客服務 2. 環境清潔與整理 3. 協助點餐與帶位 4. 執行主管交辦事項 【上班時間】(需輪班) 二頭班: 10:00–14:30 / 17:30–21:30 一頭班: 10:00-19:30 * 二頭班提供每日空班津貼 * 免費供應美味員工餐 * 具餐飲或飯店外場等服務經驗者優先錄取