本公司為建築工程專業顧問團隊，提供工程調查、分析、規劃、可行性研究、環境影響評估、建築設計、施工監督及專案管理等服務，協助政府機關及民間業主推動各類建築與工程專案。 歡迎【全台】建築系及建築相關科系優秀人才~ 居住地為外縣市者，享【每月5000以內租屋補貼】，為期【一年】! 薪資條件: 1.建築系畢業: (大學)薪資45000元-48000元；(碩士)薪資48000以上，無經驗可 2.其他建築相關科系畢業，依學經歷敘薪。 工作內容： 1. 配合主管交辦之建築設計及報告書製作，依據業主需求、基地條件及相關法規檢討，配合建築師提出規劃設計方案。 2. 配合主管交辦建築設計各階段作業，包含服務建議書、基本設計、細部設計、各類報告書、建造執照申請及相關設計 文件之繪製與表現。 3. 使用AutoCAD、Revit或其他專業繪圖軟體進行圖面繪製、2D及3D表現、排版、修訂、更新與檔案管理。 4. 協助施工階段圖說檢討、設計變更，解決工程執行相關問題。 本職務將參與建築規劃、設計及工程圖說整合等專業工作，歡迎具備建築設計熱忱與學習意願的人才加入本公司，與團隊共同累積建築工程實務經驗。期待您的加入，請立即投遞履歷。 【加入我們，不只是一份工作，更是安心發展的舞台】 🏠 安心租屋： 每月最高5,000元租屋補貼，補助一年（限居住地為台北地區以外者） ​💰 豐富禮金：年終獎金 ｜ 三節獎金 ｜ 生日禮金｜績效獎金 ​⏰ 時間自主：08:30 - 09:00 彈性上下班，告別狼狽壓線 ​🍪 能量滿格：飲料、零食供應，隨時隨地補充電力 ​✈️ 放鬆充電：員工國內、外旅遊，與團隊夥伴一起探索美食與美景

1.協助店內拉貨理貨 2.環境清潔

診所協助醫事事務與相關工作，或是櫃台等事項。 底薪不含業績獎金及績效獎金,獎金另算

1.廠房庶務維修 2.設備維修 3.設備點檢.保養 4.其他主管交辦事項

幼教班老師/助理教師 1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 5.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒特殊課程，如：美語、繪畫、注音符號正音等。 4.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 教保員 1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動，或作家庭訪問，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。

園長,主任: 1.大學畢業(幼教相關或資訊相關科系為佳) 2.負責行政相關庶務 3.協助教學保育相關業務 4.擅長電腦文書作業 5.具園所長證照

1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核

我們是一家專注於金屬相關製造的企業，致力於提供高品質的金屬材料與產品，服務對象遍及多元產業，包含建築、製造與工業用途。我們重視每位員工的專業發展與成長，期盼找到對工作充滿熱忱的夥伴加入我們的行列。 工作內容： 1. 執行金屬材料和成品的進出庫管理，包括檢查、分類、清點並記錄。 2. 操作倉儲設備如堆高機、天車及包裝設備，安全處理搬運、堆放與包裝作業。 3. 使用打包帶或收縮膜等工具完成貨物的穩定並安全包裝。 4. 定期盤點和追蹤庫存，確保記錄準確並報告異常情況。 5. 執行倉儲設備的基礎保養與維修工作，維持設備的穩定性能與使用安全。 6. 配合倉儲空間規劃與流程優化，確保作業效率最大化。 7. 協助倉庫的環境清潔與管理，符合安全規範。 8. 與內部各部門保持良好的溝通，配合同事和主管完成調度作業。 9. 解決包裝或分裝設備可能遇到的障礙，確保作業順暢。 10.執行主管交辦事務 歡迎您加入我們的團隊，若您對金屬材料製造及倉儲管理有興趣並擁有相關技能，請立即投遞履歷，我們期待與您共同成長與邁向成功！

1.協助醫生跟診、櫃檯掛號。 2.一個月176小時$34496元。

1.協助醫生跟診、櫃檯掛號、驗光工作 2.執行靜脈注射相關作業 3.週一到週五 09:00-12:00 / 17:30-21:00 週一、三 09:00-12:00 / 14:30-21:00 週六 09:00-12:00 / 14:30-18:00

＊現場安全衛生設備檢查、現場巡查安衛稽核輔導與檔案建置及改正 ＊需穿著全套無塵服 ＊現場工安事務工作、主管交辦事項 ＊有工安經驗為佳 -廠內禁止攜帶智慧型手機 -需在廠區內步行

1.準備食材並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 5.負責研發新菜色。

1. 配合學校課程安排，協助主題式教案設計與實施，促進幼兒全人發展。 2. 協助外籍教師的教學活動，並確保幼兒在課堂上的參與與安全。 3. 協助策劃與執行幼兒園活動，如親子互動日與戶外教學活動。 4. 協助幼兒日常生活照顧，包括飲食、盥洗及午睡管理。 5. 維護並管理教學環境，確保學習空間整潔且富有啟發性。 6. 定期觀察與記錄幼兒發展狀況，向教保主任或班導師回報。 7. 以正向引導方式培養幼兒社會行為，建立良好生活習慣。 8. 支援家長溝通與合作，提供育兒建議並參與親師會活動。

1、門診、急診、住院調劑作業。 2、藥物諮詢、臨床藥事服務。 3、藥品庫存管理。 4、歡迎應屆畢業生加入。 一、工作獎金與津貼 (一)輪班津貼：小夜津貼400元/班，另有小夜包班津貼 (二)久任獎金：藥師新進人員試用期滿後，久任1年6萬／2年24萬。 (三)資歷津貼：藥師任職醫院藥師，資歷每滿一年，依下表給予，最高上限2,500元/月。 ––-＞他院資歷:年資300元/月，上限3年。 ––-＞本院連續在職年資:500元/月，上限5年。 (四)工作獎金 1.工作獎金可達3,000元/月，若另有卓越表現，依主管上簽增加加給。 (五)福利： A. 三節獎金 B. 年終獎金保障一個月 C. 員工眷屬就醫免掛號費 D. 藥師公會會費醫院支出

1、日常工作管理與培訓部屬 2、協同業務人員拜訪客戶 3、跨部門溝通、通力合作完成任務 4、跨部門整合商品認證申請、稽核工作 5、完成上級交辦事項

1.設備安裝與調試 。 2.故障排除與維修。 3.定期保養與校正。 4.客戶技術支援。 5.維修報告與紀錄管理。 6.客戶關係維護與回饋蒐集。

1.提供美容美體精油芳療技術服務。 2.分享美容保養資訊。 3.沉浸香氛環境體驗門店經營美好。 4.無經驗者可從助理做起專業訓練快速成為店長或講師。 5.透過溫暖手感為顧客帶來放鬆舒壓美麗而獲得成就感 ✅ 完整培訓，零經驗也能上手 ✅ 多元獎金妳你的努力會被看見💰 ✅ 友善職場，夥伴間互相扶持一起成長💪 ✅上市公司，制度完善。歡迎外縣市人員應聘，提供住宿

#免經驗獎金高 #月休8-9天 #無經驗32-38K #有經驗50-80K 1.提供美容美體精油芳療技術服務。 2.分享美容保養資訊。 3.沉浸香氛環境體驗門店經營美好。 4.無經驗者可從助理做起專業訓練快速成為店長或講師。 5.透過溫暖手感為顧客帶來放鬆舒壓美麗而獲得成就感。 《服務地區：新竹縣-湖口鄉、新豐鄉》

洗髮及協助設計師 。 有美髮相關經驗者

1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛高級小客車 2.機場接送,服務至上,協助客戶上下行李 3.包車旅遊,樂遊台灣,享受生活 4.禮車包套,鶼鰈情深,執子之手