臨床跟診、器械消毒 、櫃檯掛號、資材管理 有意者請電洽張小姐 0919386819 本職務歡迎正職 .應屆畢業者 有牙助經驗者優先錄用

1.工地安全衛生管理業務之推動與執行 2.現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業 3.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 4.各項安衛環保施工計畫製作以及提送 5.其他有關勞工安全衛生管理事項

1. 具人事勞動基準法、勞工退休金條例、性別平等工作法及職業安全衛生相關法規，檢視人事作業流程與管理制度。 2. 具人資招募規劃、履歷篩選、面試甄選與任用作業，建立職務說明及甄選評估機制，確保人才配置符合組織需求。 3. 規劃員工訓練與人才發展制度，依據職能需求辦理新人教育訓練規劃與執行經驗。 4. 進行跨部門協調與人力專案管理，能主持會議並向管理階層簡報。 5. 規劃與執行組織調整、管理制度導入及變革管理專案，評估制度執行成效，並提出流程優化及組織發展建議。 6. 具職級職等、薪資結構或績效考核制度之規劃經驗。 歡迎具備人力資源策略規劃、招募甄選、績效管理、薪酬福利、勞動法規及組織發展經驗的人才加入本公司。期待您運用專業人資能力，協助公司完善人才制度與管理流程，歡迎立即投遞履歷。

1.居家訪視(需有護理師證書) 2.更換三管(需熟練三管更換技術) 3.疾病衛教及身體評估等 4.有長期照護基礎護理人員證書者優先錄取 歡迎對長期居家訪視照護有興趣的護理師加入我們的行列，服務地點:信慈居家護理所.(台北市信義區)

1.推展業務及訂單處理,開發潛在客戶及產品市場拓展。 2.定期拜訪客維繫客戶關係與產品的推展及問題解決。 3.負責產品報價及產品說明,處理帳款回收相關事宜。 4.宣導公司各項業務或產品應用技術之相關訊息事宜。 5.保障底薪，採業績獎金制。 6.主管交辦事項處理。 7.需自備車輛。

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1.上下貨 2.餐前準備,送餐至合作客戶,配合廠內的運作 3.車輛清潔 4.中央廚房庶務性工作 5.其他主管交辦事項

1.人才招募、甄選、面談安排、任用及新進人員報到。 2.人事行政管理，包括到離職、異動、出勤管理及人事資料維護。 3.勞健保、勞退、團保及各項保險申報作業。 4.教育訓練、績效考核及人事相關制度執行。 5.人事制度、作業流程優化及勞動法令遵循。 6.擔任院內與總部溝通窗口，促進跨部門協作與員工關係發展。 7.員工關懷、問題協調及勞資關係維護。 8.規劃及辦理院內活動（如尾牙、運動會等）。 9.其他人事行政及主管交辦事項。

安排產線組裝管理 具小家電生產制造經驗者佳 具品管經驗者佳 完成主管交辦事項

*家庭照顧者支持服務(家照據點)，工作說明如下: 1.個案服務:擬定、執行服務計畫。 2.長照知識、技能訓練: (1)辦理照顧技巧訓練課程 (2)安排專業人員進行居家指導服務 3.情緒支持及團體服務: (1)照顧者紓壓活動及支持團體辦理。 (2)安排專業人員提供心理協談服務 4.服務宣導與資源開發。 5.喘息服務:協助媒合長期照顧之喘息服務。

工作內容 (1) 透過公司提供精準名單，不需陌生開發，專注「成交＋成長」 (2) 了解目標與分析程度，為客戶提供專屬學習方案 (3) 說明產品價值與體驗流程，持續突破自我業績 待遇與未來發展 (1) 底薪 NT$70,000 / 高額績效獎金（Top Sales 月收突破 NT$150,000以上） (2) 免費享有 24H 真人外師英語課程，同步提升個人國際競爭力 (3) 提供透明的晉升管道，以實力定義位階 (4) 系統化教育訓練涵蓋銷售策略、實戰演練，讓你快速掌握成交方法 我們希望你 (1) 有業務經驗（電銷／房仲／保險／補教招生優先） (2) 抗壓、有狼性，目標導向 (3) 自律、能自我管理 (4) 基本英文能力 如果你想收入翻倍、成長快速，這裡就是舞台 如果你希望收入快速成長、並準備好挑戰自己，TutorABC 就是你展現實力的舞台！在這裡，你的努力將真正轉化為 收入＋成就＋職涯發展。立即投遞履歷，開啟你的高業績挑戰！

【工作內容】 1.透過公司提供名單，為其銷售專屬課程。 2.為客戶客製化課程方案和產品體驗，讓不同年齡層客戶達到最有效學習。 3. 統整與洞悉使用者需求，優化產品及市場推廣策略。 【工作期待】 1.一年以上業務經驗尤佳，同時歡迎有衝勁的新鮮人加入! 2.具基本溝通英文能力,，成長心態、理解學習觀念更為重要 3.善於表達、分享產品價值，並與客戶進行相應溝通。 4.喜歡挑戰，不怕挫折且能積極調整並提升自己。 5.展現高度執行力，建構問題解決方案並實踐；自主管理，達成目標。 6.擁有良好的人際關係、待人處事技巧，並能夠獨立作業。 7.熟悉基本電腦操作(中打、英打、Office)。

1:自動照相機設備定期維護保養，安裝，清潔 2:相關報表紀錄，結帳，清點 3:設備優化及更新測試

*入職後完成報到程序： 每月加發2000報到金，(連續12個月)總計可領24,000入職金貼 1.工作時間：採彈性排班排休制，可以個人需求做排班調整。 2.職位要求：需半年以上站台管理經驗佳；對餐飲業具有熱忱、希望全面學習餐飲技能製作管理技能。 3.工作內容： 內場站台工作-叫貨.盤存.教育訓練工作.備料.義大利麵.燉飯.披薩.排餐.沙拉.開胃菜製作。 外場吧檯站台工作-叫貨.盤存.教育訓練工作.備料.咖啡/飲品/甜點製作，領檯/結帳/克速處理/餐間服務 4.提供完整餐飲學程教育訓練課程，以培養全方位管理幹部 ： (1)新進人員教育訓練 (2)外場服務技能 (3)吧台站台技能 (4)廚房站台技能 (5)門店經營管理 5.職涯發展： (1)晉升調薪管道透明，每季皆有晉升調薪之機會！ 2)若學習狀況良好，有機會於： 一年內晉升為組長，薪資+業績達成獎金45,000~48,000， 兩年內晉升中階主管，薪資+業績達成獎金49,000~53,000， 三年內晉升為高階主管或店長，薪資+業績達成及分紅獎金55,000~65,000，

1.協助教師教學及班級活動、學生學習與生活照顧。 2.協助維護學生安全及班級秩序。 3.協助教師教材、教具準備及教室環境。 4.配合學校活動及相關行政工作。 5.完成主管及教師交辦之相關事項。

一、簡介: 1.恆安照護集團所屬機構為社會局及內政部評鑑優等之大型機構。 2.上班時段免費供膳，外縣市有提供住宿。 3.員工福利多項，提供專業成長在職教育。 二、工作內容: 1、臨床服務與教育訓練。 2、行政管理:行政業務執行、品質管理、人力管理。 3、創新與研究發展等。 4、臨時交辦事項:專案設計、評鑑業務執行、整合與管理。

1. 客戶端的產品售前規劃、POC技術支援。 2. 客戶端安裝建置導入、教育訓練。 3. 產品操作、更新技術文件撰寫製作。 4. 經銷商、客戶端的產品教育訓練。 5. 代理及協銷產品的技術支援。 6. 其他主管交辦事項。

協助中高年級學生完成學校課業及複習功課. 協助老師們批改作業,背書及一些行政相關事項。

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