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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 8/17
  • 會計人員
  • 台中市大雅區
  • 禾田牧場饅頭店
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.公司一般現金收付作業等 2.審查財務收支文件及憑證 3.盤點公司存貨、計算員工獎金、貨款折讓等 4.會計獨立作帳,完成會計師簽發查帳報告的前置作業 5.協助會計處理或完成會計事項 6.應收/付帳款作業

  • 8/17
  • 會計助理
  • 台中市大雅區
  • 禾田牧場饅頭店
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助內部業務行政流程。 2.處理貨單、訂單,建檔和歸檔。 3.協助處理客戶詢價與報價。 4.細心、謹慎、抗壓性強。 5.其他交辦事項。 6.應屆畢業生肯學習,無經驗可。

  • 8/17
  • 小貨車麵粉配送司機
  • 台中市大雅區
  • 禾田牧場饅頭店
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 進行貨物之備貨、理貨、配送、及貨款回收等的工作人員 2. 協助公司事務處理 3. 駕駛3.5噸手排貨車者佳

  • 8/17
  • 18度C鮮食理貨員
  • 桃園市中壢區
  • 洪福通運企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 43,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容 : 1.於18度C環境作業 2.將便利商店門市麵包、速食類依照店家訂單數量做整理與分配(採刷條碼電腦作業) 3.工作待遇:全職6~7萬;8h 4萬3;4h 2萬2 4.福利:享勞、健、團保,國定假日、特休假、颱風天津貼,員工聚餐、加班費 三節禮品 禮卷、年終獎金、每月業績獎金 5.休假:採排休制 月休8天 假日照輪 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬【應徵方式】▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 1.【☎️電話預約報名0917-187-181 →鄭小姐】 2.【立即線上投遞履歷、將立即與您聯繫預約】 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬

  • 8/17
  • 職業大貨車司機(門市店點常溫配送)
  • 桃園市平鎮區
  • 洪福通運企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.至桃園市觀音區裝卸貨物,並準時將貨物送達客戶指定地點 2.清潔車輛,並進行例行性車輛安全檢查 3.簡易車輛維修及保養 4.排休制(月休4-6天)肯吃苦耐勞者適合,謝絕短期者。

  • 8/17
  • 職業小貨車司機(油漆運送)
  • 桃園市平鎮區
  • 洪福通運企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.至桃園市大園區裝卸貨物,並準時將貨物送達客戶指定地點 2.清潔車輛,並進行例行性車輛安全檢查 3.簡易車輛維修及保養 4.正常上班時間為週一至週五(週六視貨量情況偶爾會需要加班,加班費另計) 5.需搬運油漆(運送範圍:新竹以北至基隆為主要運送範圍) 6.有貨車駕駛經驗及相關運送經驗者優先錄取。 7.工作穩定,適合肯吃苦耐勞搬重物者。 8.謝絕短期者。

  • 8/17
  • 【大園】醫藥配送專員|固定週休二日
  • 桃園市大園區
  • 龍鋒醫藥物流有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作地點:大園 時間:05:00-14:00 休假制度:週休二日(六、日)+見紅休 配送性質:醫藥/疫苗/醫材配送 ⸻ 工作內容 1. 因新增配送路線,擴大徵才中。 2. 將藥品、醫材配送至醫院、診所及藥局。 3. 依標準作業流程(SOP)準時完成路線配送。 4. 協助客戶端驗收、收款及每日配送報表填寫。 5. 配送單據核簽與回收。 6. 車輛清潔與設備安全檢點。 7. 遵守交通法規,安全駕駛並回報配送異常狀況。 8. 完成主管交辦事項。 ⸻ 工作環境 ✅ 倉庫恆溫約 20°C ✅ 工作環境乾淨整潔 ✅ 同事好相處、團隊氣氛佳 ✅ 適應期 3~6 個月內,只需專注配送工作 ✅ 公司另安排人員負責理貨,無需自行理貨 ⸻ ~福利制度~ ★勞保、健保、團體保險 ★員工制服 ★全勤獎金 ★生日禮券 ★久任..等各項獎金制度 ★中秋節禮品 /禮金 ★ 婚喪補助金 ⸻ 面試注意事項 面試地點:大園倉 面試時段:22:00-00:00 歡迎具責任感、重視安全駕駛、願意穩定工作的夥伴加入。

  • 8/17
  • 室內設計師-台南店
  • 台南市南區
  • 添心室內裝修設計有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 職位特色 依案件獲利能力分配業績獎金。 賺錢能力主要依靠個人設計實力與團隊協作。 表現優異者,月薪+獎金 6萬以上很輕鬆,能力越佳,獎金越高。 工作內容 與客戶接洽,了解需求與期望,提供專業設計建議。 根據客戶需求與預算,規劃功能性平面設計與風格方案。 與客戶進行設計提案與溝通,準確編製報價並完成簽約流程。 選用合適的材料,規劃機電配置及整合相關資訊系統。 熟練使用設計工具(如SketchUp),繪製詳細設計圖與施工圖。 制定工期安排,優化施工程序,確保工程進度按計劃執行。 現場監工,處理突發問題,確保設計落地與施工品質。 工程完工後與客戶進行點交驗收,確保交付成果滿足客戶需求。 負責核算結算金額並協助完成收款流程。 定期檢討案例,提升設計規劃與施工整合效能。

  • 8/17
  • 室內設計師-高雄店
  • 高雄市三民區
  • 添心室內裝修設計有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 職位特色 依案件獲利能力分配業績獎金。 賺錢能力主要依靠個人設計實力與團隊協作。 表現優異者,月薪+獎金 6萬以上很輕鬆,能力越佳,獎金越高。 工作內容 與客戶接洽,了解需求與期望,提供專業設計建議。 根據客戶需求與預算,規劃功能性平面設計與風格方案。 與客戶進行設計提案與溝通,準確編製報價並完成簽約流程。 選用合適的材料,規劃機電配置及整合相關資訊系統。 熟練使用設計工具(如SketchUp),繪製詳細設計圖與施工圖。 制定工期安排,優化施工程序,確保工程進度按計劃執行。 現場監工,處理突發問題,確保設計落地與施工品質。 工程完工後與客戶進行點交驗收,確保交付成果滿足客戶需求。 負責核算結算金額並協助完成收款流程。 定期檢討案例,提升設計規劃與施工整合效能。

  • 8/17
  • 電腦操作人員
  • 台中市清水區
  • 丹騏企業社
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 直播小幫手 1.打字快,熟悉電腦操作,出貨包貨 2.親切有禮貌,活潑外向 3.可以配合外出當直播打單助手 4.可以配合加班或調班 5.認真負責,還有獎金發放 月休8天 固定休 禮拜日

  • 8/17
  • 影片剪輯人員
  • 台中市沙鹿區
  • 丹騏企業社
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~72,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 品牌與產品廣告、社群影片拍攝與製作 (影片發佈渠道:Ytb、FB、IG、Google廣告...等等)。 2. 能自行撰寫腳本內容,設計合宜的畫面完整呈現影片。 3. 能夠依行銷/企劃需求,迭代影像呈現方式。 4. 願意不斷自我成長,規模化產出兼具質量和品牌精神的影像作品。 5. 重視數據面的建議與分析,優化製作方式與內容。 6. 良好溝通協調能力,具備跨團隊溝通合作經驗。 月休8天 固定休 禮拜日

  • 8/17
  • 新芳花藝-行政人員(台中)
  • 台中市西屯區
  • 新芳花藝設計有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 公司需補足5名行政 工作內容: 電話客服、接單、工作單製作、應收應付、群組回覆。 無經驗可。 員工制度 1.上班時間:早上08:00~08:10至18:00 (如果工作提早完成17:00可以離開,中午吃飯時間) 2.月休: 共8天(配合公司排休,如果特殊事情要排假要提前2周告知,基本上假都會放完) (如因公司忙碌造成少休,少休天數依薪資發放,額外當月少休2天補貼月薪5%獎金,當月少休4天補貼月薪10%獎金) 3.特休假: 每年1月,2月,3月,7月,9月因產業旺季需配合公司使用特休假 4.三節獎金:中秋$1000,端午$1000,春節開工$1000 5.年終獎金:做滿一年領13個月薪資,不足一年依年資發放,等同年終為一個月 6.基本福利:勞健保,公司附餐,勞退,意外險,聚餐,過年抽獎活動 7.加班: 18:30~21:30每小時300 21:30以後每小時400 8.團隊績效:公司提撥獎金抽成,配合kpi評分,每季3月,6月,9月,12月會公布 9.特殊場獎金:依店長視特殊場大小發放,參與者首要優先發放 新芳花藝有限公司至今已有40年的資歷,專門負責婚喪喜慶的會場佈置,擁有分店:新芳花藝設計公司台北店.台中店.彰化店.嘉義店,我們擁有專業的設計團隊,除了一般制式化的會場佈置外,更可以依客戶的需求和預算協助設計個人化風格的會場;花藝設計的價值在於整體的感覺能夠襯托出每個人的心情,符合每個人所要的歸屬感,一枝花或一朵花只是個配件,但將這些配件按每個人的需求架接成一個主體,就是藝術的體現。

  • 8/17
  • 【網頁美編設計】
  • 台北市松山區
  • 奧斯曼數位行銷有限公司_市場開發部
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • **職務說明**: 奧斯曼數位行銷重視團隊合作與跨部門溝通協調,致力於提高執行效率。 我們正在尋找對設計充滿熱情且具備責任感、能獨立工作的你/妳加入我們的團隊,提供一個歡樂溫馨的工作環境,鼓勵虛心學習和創新思維。 如果你渴望在一個充滿挑戰和成長機會的地方工作,這將是你的最佳選擇! **工作內容**: 1. **美編設計與文字編排**: - 負責公司各類設計需求,從平面廣告到數位媒體,打造吸引人的視覺效果。 - 設計風格多元化,根據不同專案需求創作出色的設計作品。 2. **網頁製作及排版**: - 負責網頁的設計、製作和排版,確保網站的美觀和功能性。 - 將設計理念轉化為實際網頁,提升用戶的體驗。 3. **資料輸入與建檔**: - 網頁完成後進行資料的輸入和建檔,確保網站內容的準確和完整。 4. **溝通與合作**: - 與其他部門合作,確保設計方案符合公司整體策略和品牌形象。 - 具有良好的美學基礎和溝通合作能力,能夠清晰表達設計理念。 5. **協助主管工作**: - 積極協助和支持上級主管交辦的各項設計任務,確保工作的高效完成。

  • 8/17
  • SEO 策略專員
  • 台北市松山區
  • 奧斯曼數位行銷有限公司_市場開發部
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 65,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責網站推廣,外鏈建設工作,能夠快速為網站獲取高權重鏈接;提高網站整體流量。 2. 精通SEO原理和實施方法,如關鍵字優化、標籤優化、標題優化、關鍵字排名優化等。 3. 執行SEO 及推廣相關的活動。 4. 監測分析公司與客戶網站流量,排名收錄等數據,並優化網站整體排名。 5. 提高網站在搜索引擎內的排名。 6. 熟悉GA、GSC、Ahrefs、MOZ以及相關工具使用。 7. 與文案、網頁工程師等部門合作,操作SEO專案。 8. 協助文案、網頁工程師使用與判讀SEO數據。 9. 配合公司業務方向,規劃執行各項網路行銷活動。

  • 8/17
  • 人資招募專員
  • 台北市松山區
  • 奧斯曼數位行銷有限公司_市場開發部
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 奧斯曼數位行銷擁有舒適自在的工作環境 我們在尋找熱情、活潑、機伶、貼心的你 歡迎加入奧斯曼團隊! 工作內容: 1.進行公司各部門人才電話招募 2.人事一般文書資料處理、歸檔 3.員工出缺勤統整及考勤業績管理 4.接聽、過濾、轉接來電、提供資訊留言及訪客接待 5.庶務雜項採購及事務機器叫修。 6.具備責任感、細心、積極主動、誠實與樂觀的工作態度 7.協助主管交辦事務

  • 8/17
  • 行政客服人員
  • 台北市松山區
  • 奧斯曼數位行銷有限公司_市場開發部
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.使用客服系統回覆顧客問題,解決顧客困難。 2.負責人事一般文書資料處理及歸檔工作及行政庶務工作 3.電話接聽與訪客接待 4.工作環境單純,無須推銷也無業績壓力。 5.擁有高EQ善於溝通和專業知識,能提供高品質的服務。 6.良好溝通能力,具備高情商管理與高抗壓性,提供高品質的服務給顧客。 7.打字速度快及具備基本電腦操作知識。 8.具備責任感、細心、積極主動、誠實的工作態度 9.協助主管交辦事務

  • 8/17
  • 品牌行銷開發專員
  • 台北市松山區
  • 奧斯曼數位行銷有限公司_市場開發部
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~150,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • **職務說明** 奧斯曼數位行銷有限公司正在尋找熱情、活力充沛且富有挑戰精神的你/妳加入我們的業務團隊。如果你渴望高薪、成長、提升能力,並且厭倦一成不變的工作環境,歡迎加入我們這個充滿活力和互相扶持的大家庭! 本職缺響應公司人才招募擴編計畫,保障基本薪資 45,000 元(含全勤+考勤),外加高額獎金制度抽成,保障底薪+獎金平均薪資為 6-8 萬元以上,過考核後年薪 70 萬起。薪獎規劃達同業最具競爭力水準。 **工作內容** 1. 業務推廣與溝通: - 負責公司業務推廣,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及方案。 - 規劃中小企業網站相關內容與服務,負責網站前後台功能及整體動線的規劃。 2. 客戶需求分析與企劃: - 開發新客戶,深入分析客戶需求,制定與客戶需求相符的行銷企劃,提供客製化服務。 - 針對企業、團體或個人,進行國內業務銷售、業務推廣、產品行銷和客戶維繫。 3. 網站商務規劃與行銷: - 擬定針對中小企業、個體戶和跨境電商的行銷策略,提出具體建議和作法。 - 進行產品展示、報價和推廣,解答客戶疑問,提供專業建議。 4. 品牌曝光與知名度提升: - 提供客戶透過互聯網的全方位品牌曝光服務,提升企業知名度。 - 尋找並開發網路潛在客戶,與客戶建立長期合作關係。 **福利制度** 1.薪資與獎金結構: - 此職缺主要透過電話及網路社交軟件進行業務推廣,以最快速度接觸最多企業。 - 保障基本薪資 45,000 元(含全勤+考勤),外加高額獎金制度抽成,保障底薪+獎金平均薪資為 6-8 萬元以上,過考核後年薪 70 萬起。薪獎規劃達同業最具競爭力水準。 2.激勵制度與職場環境: - 不定期提供激勵獎金和獎品活動。 - 透明的升遷管道,只要有能力,皆有機會。 - 上班時間:固定 9:30-18:30,週休二日,需實體上班。

  • 8/17
  • 資深業務主管
  • 台北市松山區
  • 奧斯曼數位行銷有限公司_市場開發部
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000~300,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • **職務說明:** 奧斯曼數位行銷有限公司正在尋找能夠領導及培育業務團隊,與成員緊密互動並增進銷售能力的資深業務主管。如果你擁有豐富的管理經驗並能夠建立完整的電銷制度,我們誠摯歡迎你的加入。 1. **客戶服務管理與業務流程制定**: - 負責公司客戶服務管理,包括客服管理工作規範、業務流程及規章制度的制定。 2. **電銷人員訓練與發展**: - 撰寫並安排電銷人員的訓練課程,教導行銷技巧並擬定有效的話術。 - 提供業務人員個人計畫表,並制定底下團隊的月目標。 3. **團隊目標規劃與執行**: - 規劃並推動團隊業務和成員的發展目標,監督並確保個人及團隊業務目標的達成。 4. **效率提升與流程優化**: - 建立有效的工作流程,提高作業效率並持續改進問題,監督並帶領團隊確保作業正確及高效率。 5. **電銷人員品質與效率評估**: - 評估電銷人員的品質和效率,並能夠及時提出改善措施。 6. **客戶資料管理**: - 建立、記錄及維護顧客資料,包括聯繫記錄、顧客反應、帳務及訂購記錄。 7. **人才招募與管理**: - 召募及面談新進人員,確保團隊持續增強。 8. **業務開發與客戶接觸**: - 負責電話開發並約訪新客戶,提升市場知名度及客戶群體。 9. **績效管理與規劃**: - 設定及追蹤關鍵性績效指標(KPI),進行績效檢討與規劃(PRP)。

  • 8/17
  • 網路廣告行銷人員
  • 台北市松山區
  • 奧斯曼數位行銷有限公司_市場開發部
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~150,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • **職務說明** 奧斯曼數位行銷有限公司正在尋找熱情、活力充沛且富有挑戰精神的你/妳加入我們的業務團隊。如果你渴望高薪、成長、提升能力,並且厭倦一成不變的工作環境,歡迎加入我們這個充滿活力和互相扶持的大家庭! 本職缺響應公司人才招募擴編計畫,保障基本薪資 45,000 元(含全勤+考勤),外加高額獎金制度抽成,保障底薪+獎金平均薪資為 6-8 萬元以上,過考核後年薪 70 萬起。薪獎規劃達同業最具競爭力水準。 **工作內容** 1. 業務推廣與溝通: - 負責公司業務推廣,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及方案。 - 規劃中小企業網站相關內容與服務,負責網站前後台功能及整體動線的規劃。 2. 客戶需求分析與企劃: - 開發新客戶,深入分析客戶需求,制定與客戶需求相符的行銷企劃,提供客製化服務。 - 針對企業、團體或個人,進行國內業務銷售、業務推廣、產品行銷和客戶維繫。 3. 網站商務規劃與行銷: - 擬定針對中小企業、個體戶和跨境電商的行銷策略,提出具體建議和作法。 - 進行產品展示、報價和推廣,解答客戶疑問,提供專業建議。 4. 品牌曝光與知名度提升: - 提供客戶透過互聯網的全方位品牌曝光服務,提升企業知名度。 - 尋找並開發網路潛在客戶,與客戶建立長期合作關係。 **福利制度** 1.薪資與獎金結構: - 此職缺主要透過電話及網路社交軟件進行業務推廣,以最快速度接觸最多企業。 - 保障基本薪資 45,000 元(含全勤+考勤),外加高額獎金制度抽成,保障底薪+獎金平均薪資為 6-8 萬元以上,過考核後年薪 70 萬起。薪獎規劃達同業最具競爭力水準。 2.激勵制度與職場環境: - 不定期提供激勵獎金和獎品活動。 - 透明的升遷管道,只要有能力,皆有機會。 - 上班時間:固定 9:30-18:30,週休二日,需實體上班。