星馬特色料理 餐酒館以特色調酒為主 餐點為輔 *目前職缺: Bartender 調酒師 2位 *先兼職 如合適可轉正職 *薪水包含：＄35,000-$45,000/月（全勤、業績獎金等） 吧台： 1.了解各種酒類的特性以及口味。 2.介紹菜單答覆有關餐飲調酒問題，必要時提供建議。 3.負責準備各種調酒食材。 4.輪流負責清理工作環境、設備和餐具。 5.配合主管所分配之工作。 6.製作調酒，包含酒單調酒/經典調酒/特製調酒。 本店宗旨販的是快樂， 個性需活潑外向，樂於跟客人應對。 無需具備調酒經驗， 只需對調酒有熱誠及熱情， 我們願意從零教起， 如果你有自信勝任，請與我們聯絡。 這不是周休二日朝九晚五的工作， 是在天黑之後才開始的忙碌， 當然我們也會有良好的排假時間及合理的酬勞。 員工福利：（依照個職位可能有所不同） 1.生日月可申請生日假一日。 2.不定期員工聚餐 3.員工消費優惠 4.新進與在職員工訓練 5.正職人員皆享有四節獎金及考核獎金制度 備註：三個月試用期，薪資結構不定期檢討與調整，非試用期人員可因升職等調薪。

工作內容 1.國外客戶聯繫 2.國外工廠聯繫 3.翻譯客戶需求 4.國外客戶接待 5.協助設計溝通 薪資3萬6起 依實際工作經驗調整

1.顧客服務 2.商品銷售 3.收銀結帳 4.包裝商品，櫃台、店內物品陳列擺放 5.清點商品，進、退貨及管理庫存 6.維護店舖及商品清潔 7.當日銷售業績結算及製作報表 上班點於台中市西區/中區/南屯區/南區/北屯區/東區/豐原區/潭子區等，依公司規定分派 ＞勞保健保勞退 ＞特休假、年假、產假 ＞員工聚餐、國外旅遊 需排班 需配合支援

1.洗菜切菜 2.協助洗碗 3.傳統洗碗切菜環境 詳細內容，歡迎面試詳談！ *週休2天(非周末), 全勤獎金, 激勵獎金 *本職缺有供餐(晚餐) *年資特休假 *勞健保, 勞退6％ *團保

1. 一般公司內會計內外帳處理或出納等相關工作人員。 2.協助處理公司文書資料彙整 3.主管交辦其它事項協助處理等 4.有從事公共工程相關經歷 ※電話接聽與人員接待事項、文書處理╱排版能力、文件收發與檔案管理、零用金管理

一、工作內容： - 負責工作區域清潔工作。 - 負責垃圾處理。 - 負責日常清潔保養工作。 - 規劃清潔流程。 - 執行其它清潔相關交辦事項。 二、人格特質： - 需具有親切感 - 服務熱忱者

日野(HINO)商用車銷售

【工作內容】 • 製作表單、檔案管理及日常行政文書處理。 • 協助專案執行與進度追蹤。 • 與外勤專案、業主溝通協調，確保作業順暢。 • 其他主管交辦事項。 【應徵條件】 • 熟悉文書軟體操作。（如 Excel、Word、Powerpoint） • 具良好表達與溝通能力、口條清晰。 • 反應靈敏，能快速掌握重點。 • 可獨立作業，具承攬案件能力。 【加分條件】 • 有行政或專案協助相關經驗者佳。 • 擅長製作表單。 【面試方式】面試當天將進行以下測驗： • 製表及情境測驗測驗。 【福利】 • 三節獎金 • 年終獎金 ★ 辦公室人員簡單，人數約5-6人，另有外勤同事約10人。 【粉絲專頁及公司網站】 • 臉書：https://www.facebook.com/tian.roei • 官網：http://www.tianrui.com.tw/ 【其他】 公司地點近公車站牌，離石牌捷運站約10分鐘。

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我們是一家專注於國際貿易及汽機車零件製造的企業，致力於提供高品質的汽機車相關用品。我們的產品涵蓋全球市場，主要服務於各類型機車製造商、經銷商以及相關產業客戶。 1. 編制每月應收及應付款帳款清單，進行結帳及調整作業。 2. 審核公司內部財務收支文件及原始憑證，確保準確性與合法性。 3. 每月完成薪資結算、發放及相關資料的稽核與報表製作。 4. 協助會計師完成營業稅申報及稅務相關事務。 5. 製作並分析公司財務報表，提供管理層決策依據。 6. 處理進出口相關會計事務，包括外匯交易及稅務合規管理。 7. 協助年度預算編制及執行情況的監控，確保資源分配合理。 8. 使用會計軟體及Excel進行資料處理與帳務作業，提升工作效率。 ***績效獎金另計*** 歡迎您加入我們的團隊，我們期待您的專業能力能助力我們在汽機車零件領域持續創新與成長！立即投遞履歷，期待與您共創未來！

1.顧客服務 2.商品銷售 3.環境維護 4.進出貨、理貨相關事項

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1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

上午協助幼兒園及幼兒美語教學，下午協助國小安親美語教學，可獨立帶班

早班計時： 10:00~15:00或10:00~17:00 晚班計時： 18：00~22：30 工作內容： 1.產品介紹及銷售、餐點及飲料製作、收銀及結帳、門市環境清潔及協助商品入庫等。 2.活潑外向，可配合輪班排休，有餐飲或銷售工作經驗者。 3.排班制/每日上班時數4-8小時/須配合假日輪班 ✅每月工作達到規定時數，將額外發放激勵獎金，最高1400元！ ✅到職滿3個月以上且累積工時超過180小時，即發放一次性體檢補助1000元！ ✅轉為門市正職人員後服務滿一年，將享有留任獎金！

1.需具營造/建設公司內業之經驗為佳。 2.行程及會議準備：整理資料，安排行程並管控行事曆。 3.合約製作管理：編修合約，負責合約流程追蹤及文件存檔。 4.接待訪客：接聽電話及接待客戶，維護專業形象。 5.文書管理：資料輸入、列印、檔案整理及定期更新。 6.工程文件處理：編輯、審核各種工程檔案並維持正確性。 7.公文及郵件管理：負責文件分送與寄送，確保及時處理。 8.倉庫管理：記錄材料進出，維護庫存準確性。 9.客戶聯繫與跟進：處理請款相關事宜及往來聯繫。 10.出勤紀錄管理：每日更新員工考勤並整理報告。 11.熟練Office軟體操作：精通Word和Excel文書處理。 12.辦公室維護：日常清潔整理，保持整潔環境。 【請加LINE聯絡，LINE ID: 0987020111粘小姐】

1.大型回收廠之金屬原料分類 2.現場機械操作 3.專做公家機關的金屬分類,有大型房 薪資待遇: 有經驗前1~3個月NT $36000元 無經驗者前1~3個月NT $35000元 出勤紀錄正常者,滿3個月後有經驗者NT $38000元,無經驗者36000元.

班系課相關程介紹、學費袋開立與收費、電話接待、家長應對、學生接送等

1.機台的加工、組裝作業、安排操作測試 2.檢查零件間隙合之準確度 3.使用鑿、銼、刮、及其他輔助工具並依鑽床、磨床等配合作業將零件排列、定位、對準，並用板鉗、扳手、螺絲起子、剪鉗、夾具手工具予以裝配 4.測試成品及維修作業 5.主管交辦任務。