【聚 日式鍋物】聚在一起，煮出你的職場溫度！ 我們以日式湯鍋為媒介，打造溫馨相聚的用餐體驗。在聚的團隊中，我們也同樣注重團隊協作與相互支持，你將不僅感受到家的溫暖，還能找到屬於你的職場歸屬感。 【工作內容】大廳計時人員 協助現場顧客服務、外場營運協助等 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗 【工作時段】(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◎ 全日班-名 (10:30~14:30 及 17:00~22:00) ◎ 假日班-名 (10:30~14:30 及 17:00~22:00) ◎ 早班-名 (10:30~14:30) ◎ 晚班-名 (17:00~22:00) ※晚上11點後的班別將另外提供【夜班津貼】 【福利亮點】 1.入職即享有：集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、年終獎金 3.同仁最滿意：國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台

【聚 日式鍋物】聚在一起，煮出你的職場溫度！ 我們以日式湯鍋為媒介，打造溫馨相聚的用餐體驗。在聚的團隊中，我們也同樣注重團隊協作與相互支持，你將不僅感受到家的溫暖，還能找到屬於你的職場歸屬感。 【工作內容】大廳見習襄理 提供顧客服務，協助外場營運 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗。 【工作時段】(依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽) 10:30~14:30 及 17:00~22:00 【福利亮點】 1.入職即享有：集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 (最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費) 3.同仁最滿意：每季爽休一天有薪假、國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台

【聚 日式鍋物】聚在一起，煮出你的職場溫度！ 我們以日式湯鍋為媒介，打造溫馨相聚的用餐體驗。在聚的團隊中，我們也同樣注重團隊協作與相互支持，你將不僅感受到家的溫暖，還能找到屬於你的職場歸屬感。 【工作內容】廚藝計時人員 協助各項餐點製作、內場相關事務等 為顧客呈現安心且高品質的用餐享受 【工作時段】(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◎ 全日班-1名 (10:00~14:00 及 16:30~21:30) ◎ 假日班-0名 (10:00~14:00 及 16:30~21:30) ◎ 早班-0名 (10:00~14:00) ◎ 晚班-0名 (16:30~21:30) 【福利亮點】 1.入職即享有：集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、年終獎金 3.同仁最滿意：國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台

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【聚 日式鍋物】聚在一起，煮出你的職場溫度！ 我們以日式湯鍋為媒介，打造溫馨相聚的用餐體驗。在聚的團隊中，我們也同樣注重團隊協作與相互支持，你將不僅感受到家的溫暖，還能找到屬於你的職場歸屬感。 【工作內容】廚藝助理 簡易餐點製作，內場相關事務 為顧客呈現安心且高品質的用餐享受。 【工作時段】(依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽) 10:00~14:00 及 16:30~21:30 【福利亮點】 1.入職即享有：集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 (最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費) 3.同仁最滿意：每季爽休一天有薪假、國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台

．負責餐廳、飯館的場內外運作，並且進行指導與管理。 外場: ．提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 ．負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 ．負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法，以協助顧客選擇。 ．負責在顧客成交後之包裝、收款、交付商品、開發票或收據。 ．負責在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表。 ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：甜點製作、調配飲料等。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 內場: ．負責準備、處理、烹調、料理、美化日式餐點。 ．準備料理相關的食材。 ．依據顧客的餐點進行處理、烹調餐點。 ．並掌控擺盤與出菜的先後順序。 ．確保食品均符合衛生管理的規定，冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 ．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．協助測量食材的容量與重量。 ．負責擺盤、打包外帶服務。

1. 駕駛大貨車(5噸以上)載運砂石、水泥、土尾等 2. 協助裝卸材料與簡單搬運作業 3. 執行車輛日常保養與安全檢查，確保行車安全 4. 配合主管或工務人員現場調度 5. 其他主管交辦事項 工地現場：台北市全區

協助單位內或科內醫療照護

1.負責廠務系統(如冰機 洗滌塔 CCTV 等)正常運轉及異常排除。 2.維護、保養、系統改善及擴充等工程規劃執行。 3.簡易水電系統維護。 4.完成主管交辦事項 5.具甲種或乙種電匠證照佳。

📊【會計人員｜32K-38K＋績效獎金｜穩定內勤｜制度單純】 📍台中西屯｜合成機械商行 想找一份穩定、單純、可長期發展的會計工作嗎？ 我們提供完整帳務工作內容＋績效獎金制度，讓你的專業有價值💼 💼 工作內容 ✔ 進銷存帳務處理 ✔ 應收／應付帳款核對 ✔ 財務報表製作（月結／年結） ✔ 稅務申報資料整理與協助 ✔ 成本分析與預算控管 ✔ 零用金與行政費用核銷 💰 薪資福利 💵 月薪32,000～38,000元 💵 另有績效獎金（依表現發放） 👉 做得穩、做得好，收入會再往上 🌟 工作優勢 ✔ 內勤工作為主，環境穩定 ✔ 帳務內容完整，可累積實務經驗 ✔ 公司產業穩定（設備買賣＋維修需求長期存在） ✔ 團隊單純，工作節奏穩定 👤 應徵條件 ✔ 具會計相關經驗（必要） ✔ 細心負責、數字敏感度高 ✔ 熟悉基本帳務流程 ⏰ 上班時間 🕘 日班（依公司規定） 📩 應徵方式 👉 歡迎直接投遞履歷 👉 合適者將優先安排面試

【工作內容】 門市現場工作(石頭拌冰服務、補貨、外場整理。) 需搬重物(大力士尤佳) 【上班時數】 1.假日排班（週六週日、國定假日上班） 2.一天4-8小時排班（視門市營運需求） 3.上班時段12-21（不用殼店，坐公車可） 4.第一週訓練需配合平日約2天課程學習(可以安排在平日晚上) 歡迎熱情、健談、愛唱歌有活力活潑想賺外快上班族、高職（高中）學生..... 【培訓規劃】 我們透過每個階段的學習訓練，來創造顧客無與倫比的冰淇淋體驗 1.新進學習訓練(教室課程/實作課程訓練) 2.晉升訓練(時薪娛樂經理培訓課程) 【福利】 我們會依公司的經營成果，規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長 1.保險制度：勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6％ 2.休假制度：特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假等等 3.健康相關：年度員工健檢(不含新進人員體檢) 4.其他：上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 ※另有銷售獎金3,000~15,000元不等，有經驗者薪優詳談※

〈工作內容〉 1.麵包及其他產品包裝與上架 2.簡易咖啡、茶飲製作 3.顧客服務與結帳作業 4.門市清潔維護 〈其它說明〉 1.工作時段06:00-23:00，依早晚班安排 (每日工作時數8小時) 2.新進人員報到當日需繳交近三個月內餐飲從業人員(供膳項目)體檢合格證明

(1)高級商辦管理者，連結業主、承租戶與服務團隊，建立公共關係。 (2)承租戶服務及意見處理及追蹤。 (3)管理服務中心人員訓練、考核、監督考核。 (4)協助業主遴選廠商及廠商合約保管、驗收。 (5)執行社區管理規約。 (6)監督管理費用收取，對未按時繳費住戶催收。 (7)審閱機電組、保全組及清潔組工作日誌、物業管理日誌。 (8)文書檔案建立保管。 (9)突發狀況指揮功能。 (10)年度管理工作計劃制定執行。 (11)消防安全防護計劃制定核備。 (12)建築物公共安全檢查申報及消防安全設備檢查申報。 (13)消防講習演練。 (14)業主交辦事項。

我們是格蘭威爾科技美車，專注於提供高品質的汽車美容及維護服務，致力於為客戶打造舒適、安全的駕駛環境。我們的主要客群包括個人車主、商用車隊及對愛車有高度要求的消費者。 工作內容： 1. 負責車輛外觀的清潔、打蠟、鍍膜及美容養護作業，確保客戶車輛達到最佳狀態。 2. 協助進行車輛保養項目的執行，如內裝清潔及內外裝細節處理。 3. 提供專業且友善的客戶服務，解答客戶對服務及產品的相關問題。 4. 執行店內營運相關事宜，如設備維護、環境清潔與運輸支援作業。 5. 配合業務推廣需求，協助店內促銷活動的執行與宣傳。 6. 定期學習業界最新技術及產品，提升個人操作技巧與專業知識。 7. 支援店經理的日常營運管理工作，負責專案的執行、分析及報表整理等。 邀請您加入我們，共同為客戶提供專業的汽車美容服務，展現格蘭威爾科技美車的承諾與品質。立即投遞履歷，成為我們的團隊一員，期待與您攜手共創美好未來！

※此工作非補習班英語老師，隸屬總公司內勤人員※ 主講研習、巡校輔導評核師資、製作教學資源 1.Take charge of workshops (for the teachers of Joy English schools and junior high schools) 2.Produce teaching resources, such as training films 3.Proofread English documents 4.Act as English consultant to the Taiwanese trainers 面試流程分為兩個階段 第一階段：口試+試教（線上視訊面試） 第二階段：職務面談（擇日實體面試） 備註：若第一階段未通過則不會進入第二階段。

※此工作非補習班英語老師，隸屬總公司內勤人員※ 主講研習、巡校輔導評核師資、製作教學資源 1.Take charge of workshops (for the teachers of Joy English schools and junior high schools) 2.Produce teaching resources, such as training films 3.Proofread English documents 4.Act as English consultant to the Taiwanese trainers 面試流程分為兩個階段 第一階段：口試+試教（線上視訊面試） 第二階段：職務面談（擇日實體面試） 備註：若第一階段未通過則不會進入第二階段。

※工作內容： 1. 報告處理/作業品質提升(報告彙整/稽核作業完整正確性) 2. 定點工作站(心臟頸動脈超音波檢查) 3. 服務品質提升(客訴/異常事件緊急處理) 4. 主管交辦事項 ※薪資待遇： (1)月薪39,000-45,000元；每月另有伙食津貼，按季發放； (2)公司正式培訓成為技術員後，每月發放技術津貼；年終獎金另計，依據獲利程度、個人績效及組織目標達成率決定獎金發放金額。 【為什麼要加入我們】 「五心級職場」兼顧工作與生活平衡 1️⃣純日班無夜班，工作家庭都兼顧 2️⃣️多項福利津貼，照顧員工揪甘心 3️⃣️品牌誠信正直，國泰工作有保障 4️⃣定期教育訓練，多元發展的機會 5️⃣工作環境單純，友善職場超貼心

(於公立小學負責課後班帶班教學) 1.協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業，如：幫孩童複習國語、數學、英文等。 3.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，東西用必需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6.有教保員資格、教師證、修畢教育學程、180小時課後照顧人員證書、安親課輔經驗為佳 7.工作時間: (1)每週三12:40~16:00 (2)每周三12:40~17:40 視帶班班級配合各年級學生放學時間，詳細上班時間面議 8.上班日期: 預計115年8月31日後,配合小學開學時間