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- 日期
- 職務名稱
- 工作地區
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- 門市服務人員(寶雅汐止大同店)
- 新北市汐止區
- 寶雅國際股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,500~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.POS系統操作,顧客收銀結帳。 5.服務台辦卡/寄物/退換貨。 6.協助同事工作,完成主管交辦事項。
- 8/27
- 【寶雅】正職門市暨儲備幹部(台北內湖店)
- 台北市內湖區
- 寶雅國際股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~38,600元0 ~ 10 人次主動應徵
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
- 8/27
- 【寶雅】正職門市人員(台北內湖店)
- 台北市內湖區
- 寶雅國際股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,500~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
- 8/27
- 【寶雅】儲備課長(台南萬年店)
- 台南市南區
- 寶雅國際股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,200~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
- 8/27
- 門市服務人員(寶雅台北新生南店)
- 台北市大安區
- 寶雅國際股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,500~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
- 8/27
- よる-Yoru by Dennis Wang勝丼料理-內場廚務師傅-正職
- 台北市中山區
- よる-Yoru_吃肉肉長肉肉有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
• 執行每日基本營運、清潔 • 與團隊建立良好溝通管道 • 隨時保持專業整潔的儀態 • 確實完成主管交辦事務 【工作條件】 •歡迎無工作經驗者 • 負責任、高度工作熱誠和學習精神 • 良好的情緒管理 • 對自我實現及工作有高標準要求 【工作時間/休假制度】 •星期一固定公休 •依勞基法規定每月紅字休假天數 •一頭班 •早班 : 09:00~17:30 •晚班 : 14:00~22:30 【工作相關福利】 •依法規勞健保 •三節獎金 •任期滿一年 年薪14個月 • 每年餐飲從業人員健康檢查 • 不定期聚餐 •上班供膳補貼
- 8/27
- 汽車維修技工(薪資依能力敘薪)
- 苗栗縣苑裡鎮
- 建威汽車材料行(建威汽車修配廠)
- 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.能獨立完成車輛引擎、底盤檢修作業 2. 依工作狀況需能配合平日與星期六加班
- 8/27
- 【寶雅】儲備幹部(板橋雙十店)
- 新北市板橋區
- 寶雅國際股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,800~41,500元0 ~ 10 人次主動應徵
1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程:八個月 3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確職能養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
- 8/27
- 【寶雅】儲備課長(大魯閣湳雅店)
- 新竹市東區
- 寶雅國際股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,800~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
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- 【寶雅】儲備店經理(嘉義市)~另享優渥業績獎金!!-1
- 嘉義市
- 寶雅國際股份有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 46,900~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門市基本作業 2.店務管理 3.人員訓練及管理 4.顧客關係經營與維繫 5.提升業績達成公司目標
- 8/27
- 門市服務人員(寶雅永和中山店)
- 新北市永和區
- 寶雅國際股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,500~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.POS系統操作,顧客收銀結帳。 5.服務台辦卡/寄物/退換貨。 6.協助同事工作,完成主管交辦事項。
- 8/27
- 【寶雅】儲備幹部(蘆洲集賢店)
- 新北市蘆洲區
- 寶雅國際股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,800~41,500元0 ~ 10 人次主動應徵
1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程:八個月 3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確職能養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
- 8/27
- 門市服務人員(秀泰岡山店)
- 高雄市岡山區
- 寶雅國際股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,200元0 ~ 10 人次主動應徵
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.POS系統操作,顧客收銀結帳。 5.服務台辦卡/退換貨。 6.協助同事工作,完成主管交辦事項。
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- 🚀【誠徵|業務人員】🚀
- 桃園市桃園區
- 城格人力仲介有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
你擅長與人互動、有熱情、有責任感嗎?我們正在找你加入業務團隊! 👔|工作內容亮點: 1️⃣ 主動開發潛在雇主,了解用人需求 2️⃣ 媒合合適人力,精準對接雇主需求 3️⃣ 提供雇主關於勞工個性、習慣與溝通方式的專業建議 4️⃣ 規劃實用教育訓練課程,協助勞工快速適應職場 5️⃣ 提供勞雇雙方後續服務,定期追蹤相處情況與問題處理 6️⃣ 熟悉公司產品與流程,提供專業報價及合約簽訂 7️⃣ 積極拜訪客戶、推廣公司服務並建立信任關係 8️⃣ 處理顧客反饋、投訴問題,提升顧客滿意度 9️⃣ 定期回報業績、檢討績效,與主管保持密切合作 🎯我們正在找這樣的你: ✅ 有責任感與抗壓性,能獨立作業 ✅ 溝通能力強,善於聆聽與解決問題 ✅ 願意學習、適應力強,有熱情投入人力媒合產業 ✅ 有業務經驗或人力資源背景佳(但不限科系) 🌟如果你想在一個有制度、有溫度、有發展的團隊中發揮所長,這就是你的機會!
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- 鼓山區固定日班保全(美術北三路)
- 高雄市鼓山區
- 中央保全股份有限公司(有溫度的家,從中央物業開始....)
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 42,814元0 ~ 10 人次主動應徵
1.門禁管理.車輛引導.訪客登記等服務. 2.櫃枱郵件.包裹.寄物登記及發送. 3.住戶服務及交辦事項處理. 4.日間巡邏勤務 5.固定日班/07:00~19:00 6.出勤上班滿22日(264小時)薪42,814元.如有臨勤加班.費用另計 7.月休8天/現場排班/輪休制 8.值班環境單純 9.特休若未休.可改現金發給 10.歡迎主動、積極及服務熱忱的您加入
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- 【寶雅】儲備幹部(忠孝永春店)
- 台北市信義區
- 寶雅國際股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,800~41,500元0 ~ 10 人次主動應徵
1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程:八個月 3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確職能養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
- 8/27
- 【寶雅】儲備課長(學甲中正店)
- 台南市學甲區
- 寶雅國際股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,200~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
- 8/27
- 門市服務人員(學甲中正店)
- 台南市學甲區
- 寶雅國際股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,200元0 ~ 10 人次主動應徵
工作內容: 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.POS系統操作,顧客收銀結帳。 5.服務台辦卡/寄物/退換貨。 6.協助同事工作,完成主管交辦事項。
- 8/27
- 門市服務人員(寶雅信義松壽店)
- 台北市信義區
- 寶雅國際股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,500~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。
- 8/27
- 【寶雅】儲備幹部(新店寶橋店)
- 新北市新店區
- 寶雅國際股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,800~41,500元0 ~ 10 人次主動應徵
1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程:八個月 3.培訓階段:從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑,各階段皆有明確職能養成表,透過實務操作與學習,快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。






