學歷：大學醫學系畢業 工作內容：門住診業務、臨床教學研究 專業證照：醫師證書、眼科專科醫師證書 具備文件： 1.醫師證書、專科證書影本 2.畢業證書影本 3.履歷表與自傳 5.經歷證明 4.本院網站甄選資料表 (請務必註明聯絡電話及e-mail) 甄選方式： 請郵寄或e-mail相關應徵文件，並由單位篩選適合人選，另安排面試。 連絡方式： 連絡人：眼科秘書盧小姐 ophth@h.tmu.edu.tw 意者請備妥履歷和自傳，寄至上述連絡人信箱，並註明「應徵眼科專任主治醫師-姓名」 適合者將通知面試，不適合者恕不另行通知。

1.執行主管所交代的命令及專案 2.處理與主管相關的行政事務，例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事務處理、協助部門預算編列 3.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 4.參與專案發想，擬訂專案架構及範疇 5.撰寫計畫書及做工作分配 6.公司文件檔案的建立及管理 7.社群經營(IG、FB、Linkedin、Youtube) 8.網站資訊更新維護

1. 依據施工圖，辨別材料特性，選擇適合的焊接方式及填料、焊條，進行金屬加工 2. 執行金屬架構預組工程 3. 配合施工進度逐步執行劃記、鑽孔、組合、成型、豎立、架構、鉚釘連接、基樁安設等工作

1.負責產品金屬表面處理 2.負責製程溶液添加與操作管理 3.執行表面處理槽液檢驗及相關檢測 4.水措管理

1.依據所進入的產業，按照工程師的指示進行設備之設計、發展、施工、裝設、測試、操作、檢驗與維修等工作 2.視行業而定，跟隨師父學習專業的技能，並且處理該行業最基礎的工作 3.幫助師父處理日常生活各項雜事 4.機台操作及例行性機台清機保養

★可立即上班者優先錄取★ ★固定二班制(12H)不輪日夜班★ ★滿六個月3天特休，滿1年7天特休★ ★無經驗可，公司提供相關訓練★ 工作內容: 1.大樓門禁管制、訪客接待。 2.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 3.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 4.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 6.信件包裹收發登記

1.接待客人、點餐、送餐、收空盤、整理桌面及環境維護. 2.學習能力強者,也能經由訓練,教你如何調酒、飲品及甜點的製作.

45～60％抽 可勞健保 可獎金 可加給 可免自領

1. 產品機構設計(3D建模，2D工程圖面繪製)。 2. 專利分析。 3. 樣品製作、測試、確認與改善。 4. 產品技術轉移，並導入量產。 5. 主管交辦事項。 6. 可配合短期出差

1.醫療護理服務 2病房的護理工作 3.檢查針劑藥物的有效期 供宿舍

1.負責冷凍空調工程之工程規劃、施作及監工 2.依藍圖、設計規格、及製造商操作指南安裝空調系統 (如: 馬達、壓縮機)

1.基本攝影與影片剪輯製作、特效與字幕處理 2.熱愛娛樂新聞與節目 3.對影音新聞有創意有想法，能把影片製作活潑有趣化 4.擅長工具：Edius、Premiere、Photoshop 5.能團隊合作、擅溝通，積極主動也樂於助人

只要你對機車維修有一顆熱忱的心，歡迎你加入慶隆 1.進行例行維修服務 （機油、齒輪油、輪胎更換、保養） 2.噴射檢查檢修清單內的重要零件，確保檢修完整性 3.車輛故障檢查及排除 4.了解顧客問題及車況，確認將進行的保養及維修項目

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

工具機CNC控制器售後服務 NC、PLC軟體開發應用試車 CNC程式應用 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

【工作內容】 1. 操作POS機。 2. 負責餐飲場所的內外場聯繫。 3. 詹友菜單諮詢、點餐供餐。 4. 桌面及工作環境清潔。 5. 協助開店，打烊整頓等相關工作。 【待遇介紹】 1. 新進夥伴：$38,000 （學習期約2~3個月）。 2. 正式員工階段：$39,000 （通過正式員工評鑑）。 3. 年資滿1年：$40,000。 4. 技能加給 外場：通過「櫃檯」初進階考試。 央廚班：通過「央廚班」初進階考試。 通過以上考試另發技能加給。 5. 晚班人員另設夜班津貼：$150/日。 6. 選拔為訓練員，另發職務加給。 【四大獎金】 1. 端午獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 2. 中秋獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 3. 年終獎金：每年發放1次，每次$30,000（未滿1年按在職天數計算）。 4. 紅利獎金：每年發放1次。 ＊紅利獎金之金額依公司當年度業績、各職等、評鑑而定！ ＊主管階級發放金額更高！ \\\\\ 四大獎金讓您有優渥年薪 ///// 1.端午獎金＋2.中秋獎金＋3.年終獎金＋4.紅利獎金 ～加總四大獎金求得月均薪可達～ （午班）正職內外場：月均薪最高達$47,000 up （晚班）正職內外場——月均薪最高達$50,000 up ＊此計算為年資滿1年以上並且評鑑等級為A者。 【升遷介紹】 1. 幹部培訓計畫（幹部甄選 & 培育）。 2. 評鑑制度（新人考核、三節評鑑），評鑑將影響獎金發放、公平及公正的內部升遷管道。 【職位發展】 訓練員：$50,000~$52,000 副組長：$52,000~$54,000 組長：$57,000~$59,000 主任：$63,000 up 副理：$69,000 up 經理：$74,000 up ＊以上不含主管等級之夜班津貼。 ＊為加總年度四大獎金之月均薪。 【休假制度】 1. 周休2日（每月休8~10天不等） 2. 國定假日12天 3. 特休假

職缺描述 學歷： 大學醫學系畢業 證照： 1、醫師證書影本 2、畢業證書影本 工作內容： 協助主治醫師臨床病人照護工作 具備文件： 1、醫師考試及格證書影本及醫師證書影本 2、畢業證書影本 3、履歷表與自傳 4、本院網站甄選資料表 https://reurl.cc/NOm7be 5、在校歷年成績表(含全年級總人數與名次)影本 6、國民身分證影本 7、管制藥品使用執照影本 8、相關服務經歷證明影本 9、PGY結訓證書(訓練中請附在職證明) 10、其他個人特殊事蹟資料 連絡方式： 掛號郵寄： 臺北市信義區吳興街252號 臺北醫學大學附設醫院 放射腫瘤科 許秘書收 電洽：02-27372181轉2133轉101 e-mail：955008@h.tmu.edu.tw 甄選方式： 由單位篩選適合人選，另以電洽或電郵安排面試。

【工作內容】 藥品管理、藥品諮詢、臨床藥事服務作業…等協助藥師藥事作業暨其他臨時交辦事項。 【相關福利】 1、職前工作經歷提敘、學歷提敘。. 2、藥師專業晉級制度及晉級津貼。 3、特殊職務津貼：包大夜/小夜津貼、化療藥品調配津貼、核醫藥品調配津貼。 4、在職進修：提供部分工時進修。 5、ADR通報獎金、論文發表獎金。 6、國內、外發表論文之相關補助。 【其他福利】 1、休假補助8000元（1年/次）。 2、特約電信吃到飽優惠（1人最多4門號）。 3、住宿福利（戶籍外縣市者）。 4、院內商場餐點、購物優惠。 5、尾牙或春酒活動、員工聚餐。 6、多樣社團文康活動。 7、數百家特約廠商優惠（依店家規定為主）。 8、免費心理及法律諮詢。

1.負責內外場相關工作 2.餐點製作、備料 、送餐、顧客服務 3.維護工作區域和設備的清潔以及保養 4.多時段可選