1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛車輛 2.汽車材料運送 3.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障修理.保養 4.具備大貨車和堆高機證照

1.施工內容(鋁線架組裝/管路配置/線路拉設及配線)等相關作業。 2.配合公司作業、調度及加班。 3.能夠完成公司交付之工作。 4.無經驗可，肯學肯做即可。 科技廠房配管(EMT管、RSG管)、拉線(控制線、網路線、電源線、光纖線)、盤內線路壓接、訊號測試、線槽配置、盤體架設

1.施工內容(鋁線架組裝/管路配置/線路拉設及配線)等相關作業。 2.配合公司作業、調度及加班。 3.能夠完成公司交付之工作。 科技廠房配管(EMT管、RSG管)、拉線(控制線、網路線、電源線、光纖線)、盤內線路壓接、訊號測試、線槽配置、盤體架設

1.施工內容(鋁線架組裝/管路配置/線路拉設及配線)等相關作業。 2.配合公司作業、調度及加班。 3.能夠完成公司交付之工作。 科技廠房配管(EMT管、RSG管)、拉線(控制線、網路線、電源線、光纖線)、盤內線路壓接、訊號測試、線槽配置、盤體架設

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提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 保持家中環境整潔，並為嬰幼兒善後 ***本中心有加入準公共化**** 入職滿一年享有久任獎金24000元 滿3年以上30000元 滿5年36000元 滿10年42000元 (於當年度8/31以前於同一托嬰中心任職時間為計)

外牆清洗工程~外牆防水工程~外牆矽利康工程~外牆磁磚工程~外牆相關工程

1. 負責區域旅館內部水電維護工程。 2. 負責旅館新館營建工程。 3. 完成上級交辦事項。

協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 出貨單、訂單之處理及整理 顧客連絡資料整理 完成業務主管其他交辦事項 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 主管交辦事宜或部門後勤支援

工作內容:1.主管交辦事宜或部門後勤支援 2.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 3.定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 4.顧客連絡資料整理 5.出貨、訂單之處理及整理 6.負責部門相關文件之整理7. 操作電腦進銷存軟體,進行所有倉儲進出貨及帳務作業8.協助盤點公司進/存貨9.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司信賴度)10.倉庫驗貨下貨、現場調度處理11.退貨盤點表彙整

1.熟悉烤漆塗裝作業流程，執行塗料調色及配色工作 2.負責塗料分裝、過濾及品質確認 3.配合主管指示，完成其他交辦事項

無塵室內自動化設備之 機械組裝/電氣配線/調整作業

無塵室內自動化設備之 機械組裝/電氣配線/調整作業 (無經驗可,歡迎對設備維修有興趣、有意進入半導體行業者)

1.儀電設備維護 2.主管交辦工作

1.儀電設備維護 2.主管交辦工作 ※面談地點在總公司 ※依相關經歷核薪，月薪34500~39500元，正式輪班後月薪可達6-7萬以上

🔥【新北林口｜華亞科技園區】工安人員／工安助理🔥 📍 工作地點：新北市林口區｜華亞科技園區 💰 無經驗可，月薪 33,000 起！有經驗者 37,000 起！（餐費另計） 📌 工作穩定，學習安全管理技能，薪資可調整！ 🚀 工作內容 🔹 施工現場表單申請、巡視與檢查 🔹 執行安全衛生教育訓練，確保工作環境安全 🔹 整理工安相關文件，確保作業合規 🔹 每日人員清點與工具箱會議，協助施工管理 🔹 主管交辦事項，學習完整工安作業流程 📌 基本條件 ✔ 無經驗可，肯學習者佳！ 🏗️ ✔ 具備電腦文書處理能力（Word、Excel、PowerPoint） 💻 ✔ 有耐心、負責任，能長期穩定發展！ ✔ 具備普通小型車駕照 🚗 ⏰ 工作時間 & 休假制度 🔸 日班 08:00 - 17:00（週休二日） 🔸 工時穩定，職涯發展有保障！ 🎁 超優福利，等你來拿！ ✅ 獎金豐厚：年終獎金、三節獎金、工程完工獎金 💰💰 ✅ 法定保障：勞健保、職災保險、勞退提撥金 🏥 ✅ 補助類：結婚補助、生育補助、喪葬補助 ✅ 餐飲津貼：每日餐費補助 🍱 ✅ 娛樂活動：員工旅遊、聚餐，工作也能超有趣 🍻 ✅ 進修補助：在職培訓，讓你越做越專業！📚 ✅ 裝備補助：工作鞋補助、員工制服提供 👕👟 📩 立即應徵，開啟你的穩定工安職涯！ 📞 聯絡人：賴小姐 📆 面試時間：週一至週五 👉 線上應徵，快來加入我們！ 🚀

1.處理廢水與廢棄物相關工作。 2.廢水廠系統操作、維護、保養。 3.藥劑槽車充填點檢作業與設備抄表巡檢。 4.上級主管交辦事項。 5.可培訓為儲備幹部。

【薪資待遇】 薪資：月薪34500起，皆有團體業績獎金、個人業績獎金(獎金月平均7000~15000) 【學習與未來發展】 1.本公司皆經營蘋果、三星、華碩、小米、OPPO 品牌專賣店。 2.專業講師進行產品訓練，經考核可晉升專業達人(EX：蘋果達人、三星達人...等)。 3.升遷管道： 門市專員-＞資深門市專員-＞代理店長-＞店長 【工作內容】 1.負責介紹及銷售手機、平板、相機、週邊配件、門市商品 等。 2.各大電信門號申辦業務。 3.達成公司所訂定之業績目標。 4.保持整體門面之清潔 。 5.處理門市行政、帳務、商品、外務、客訴等相關庶務。 6.具備服務熱忱、善於溝通、樂意傾聽、樂觀等特質。

需物理治療師/生證照，無經驗應屆畢業可，休假日不拆半，月休8天(含)以上，若休假日出勤則加班費另計，月休8天(含)以上,福利優， 保障薪資60000-65000,工作內容含評估.衛教.貼紮.徒手運動治療請務 1..享勞健保(勞保投保最高級距)、勞退、生日禮金、三節獎金、每年度員工體檢 2.依勞基法一例一休(四週變形工時)，工時皆符合相關規定辦理 3.『年終獎金』按照年度盈餘計算 4.提供夜班津貼 5.『年終獎金』按照診所年度盈餘計算 6.含『生日禮金』、『三節獎金』、『聚餐補助』等 7.自費項目抽成: 輔具推介、震波治療/徒手治療/運動治療...等 8.公會常年會費/執登費：全額補助 09.每年度繼續教育訓練經費補助 10.每年度員工免費健康檢查 11.員工及員眷：醫療優免 12.年度尾牙福利 13.年度員工旅遊補助 14.外縣市求職者，將提供租屋津貼補助 15.體恤員工：結婚禮金（5000元）、住院慰問金（3600元）、喪亡吊唁金（依親等給予）等，新手爸媽還有育兒津貼（最高3萬6千元）

1. 負責飯店的每日營運管理 2. 整合處理客戶訂房及客房分配 3. 負責協調各部門活動，安排各大小型會議或特殊晚會 4. 監督飯店提供所有餐飲的服務品質 5. 負責打響飯店知名度，宣傳其飯店的特點 6. 協調各單位工作人員，提供顧客相關服務 7. 處理較複雜的客訴