*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* *無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資：月薪$41,000元 ●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086282/ 【福利制度】 ●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服：提供員工制服及工作鞋 ●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔

📢【福賢營造有限公司｜誠徵粗工】 🏗️ 歡迎肯吃苦、認真負責的你加入我們！ 🔹【工作內容】 1・協助工地現場各項作業 2・材料搬運、整理及環境清潔 3・協助師傅及現場主管工作 4・其他工地交辦事項 🔹【我們希望你】 ・工作態度認真、負責 ・具良好配合度，能吃苦耐勞 ・有營造工地經驗者佳，無經驗亦可學習 ・需配合工地安全規範 ✨【福利／待遇】 ・薪資穩定，依能力調薪 ・工作表現良好者優先留任 ・相關福利依公司規定 📞【應徵方式】 歡迎直接來電0933925286洽詢呂先生！ 有興趣者請主動聯繫，詳談工作內容與待遇。 🏗️ 福賢營造有限公司 誠徵夥伴加入，歡迎有責任感的你一起打拚！

1.社區安全管理人員，負責門禁出入管制、大廳監視系統監看及調閱、消防受信總機狀況排除、社區巡邏。 2.社區安全維護工作、現場狀況回報。 3.大廳郵件包裹代收代轉收發登記，通知領取。 4.協助現場主管交辦事項及執行。 5.固定時段,不輪班。 人性化合理的管理制度,完整的教育訓練輔導 有晉升與轉職管道並進行輔導培訓 ★均依法投保 健保/勞保/勞退6％提撥/團體意外險/ 並享有三節禮金/生日禮金/春酒或尾牙摸彩活動。 依照勞基法規定滿半年後開始給予特休。

1.社區安全管理人員，負責門禁出入管制、大廳監視系統監看及調閱、消防受信總機狀況排除、社區巡邏。 2.社區安全維護工作、現場狀況回報。 3.大廳郵件包裹代收代轉收發登記，通知領取。 4.協助現場主管交辦事項及執行。 5.固定時段,不輪班。 人性化合理的管理制度,完整的教育訓練輔導 有晉升與轉職管道並進行輔導培訓 ★均依法投保 健保/勞保/勞退6％提撥/團體意外險/ 並享有三節禮金/生日禮金/春酒或尾牙摸彩活動。 依照勞基法規定滿半年後開始給予特休。

1.太陽能電廠故障緊急查修 2.協助排除設備異常及故障分析 3.定期巡檢作業 4.彙整定期巡檢表單、資料 5.施工前安全宣導防護宣導 6.配合案場出差 7.其他主管交辦事項

【誠徵｜清潔工】 工作內容： 新建大樓 施工樓層清掃 維持環境整潔 將物料擺放整齊 上班時間 08:00-17:00（彈性上班） 薪資 1600-1800起薪

1. 持有大客車駕駛執照，負責醫療巡迴車之日常駕駛、定點往返及路線執行 2. 依據巡迴檢驗行程與調度安排，熟悉各服務地點、行駛路線及停靠位置，準時完成接送任務 3. 執行出車前車況檢查，確認煞車、輪胎、燈光、油水、電瓶及車內安全設備功能正常 4. 協助醫療檢驗人員作業及相關設備上下車，依搬運規範裝卸檢驗儀器、耗材及物資，並做好固定與防護 5. 負責巡迴車內外清潔、消毒及環境整理，維持醫療服務車輛之衛生與使用狀態 6. 處理車輛行駛期間之基本故障排除，記錄車況、里程、加油及保養資訊，並依保養週期安排維修檢查 7. 遵守道路交通安全規則、醫療巡迴車操作流程及感染管制相關規範，確保人員、設備與檢驗物資運送安全 歡迎具備大客車駕駛經驗、熟悉車輛基本保養與安全檢查的你加入我們，負責醫療巡迴車駕駛及檢驗服務支援工作。請投遞履歷，並於投遞後來電洽詢，期待您的加入！

1、協助親職教育講座及各項教保活動規劃 2、各項親職教育、親子活動執行與紀錄 3、圖書遊戲空間維護管理 4、提供嬰幼兒照顧服務諮詢 5、情境布置與維護，協助維護中心內外清潔 6、配合辦理或參與各項研習、活動與會議 7、配合主任交辦事項

一、嬰幼兒日常照顧 1.協助嬰幼兒餵奶、副食品餵食 2.換尿布、如廁訓練、清潔護理 3.睡眠照護與作息建立 4.個別化生活照顧與情緒安撫 二、教保活動規劃與執行 1.設計與執行適齡發展活動（感覺統合、肢體律動、語言刺激等） 2.觀察並記錄幼兒發展情形 3.製作教具與活動素材 三、安全與衛生管理 1.維護托育空間安全 2.執行環境清潔與消毒 3.協助傳染病防治及健康監測 四、家長溝通與親師合作 1.每日回報幼兒狀況 2.協助親職溝通與家長諮詢 3.參與親職活動或家長座談 五、行政與評鑑配合事項 1.填寫幼兒照護紀錄 2.協助文件建檔與評鑑資料準備 3.參與中心會議與教育訓練 六、其他主管交辦事項

工作內容 1、餐點留存樣本。 2、參與在職訓練8 小時。 3、食材購買、管理食材，並烹調菜餚。 4、掌控製作調理兼具營養、衛生、美味，適合嬰幼兒童成長之膳食菜餚。 5、進行廚房內的衛生管理工作。 6、廚房水、電及瓦斯使用之控制及定期安全檢查。 7、與托育人員共同討論菜色與菜單。 8、每日三餐菜單之保存與歸檔。 9、接受膳食製作在職訓練增長創意與新知 10、廚餘之善後工作。 11、清潔工作-垃圾處理及資源回收、中心內、外之各項經常性清潔管理。 12、其他臨時交辦之事項。

一、嬰幼兒日常照顧 1.協助嬰幼兒餵奶、副食品餵食 2.換尿布、如廁訓練、清潔護理 3.睡眠照護與作息建立 4.個別化生活照顧與情緒安撫 二、教保活動規劃與執行 1.設計與執行適齡發展活動（感覺統合、肢體律動、語言刺激等） 2.觀察並記錄幼兒發展情形 3.製作教具與活動素材 三、安全與衛生管理 1.維護托育空間安全 2.執行環境清潔與消毒 3.協助傳染病防治及健康監測 四、家長溝通與親師合作 1.每日回報幼兒狀況 2.協助親職溝通與家長諮詢 3.參與親職活動或家長座談 五、行政與評鑑配合事項 1.填寫幼兒照護紀錄 2.協助文件建檔與評鑑資料準備 3.參與中心會議與教育訓練 六、其他主管交辦事項

1、訂定規劃執行全中心衛生保健工作計畫及辦法 2、衛生保健資料之整理與辦理衛生教育宣導及幼兒意外傷害與緊急傷病處理 3、辦理健康檢查、健康資料管理、缺點項目追蹤矯治與各項身體檢查。 4、衛生保健業務及配合。 5、健康中心環境佈置、清潔維護、衛生保健器材及藥品之使用與管理。 6、辦理幼兒團體保險業務。 7、指導托育人員CPR等緊急救護技巧。 8、處理流行性疾病相關事項。 9、協助中心戶外活動之護理工作。 10、幼兒之資料並建檔。 11、其他臨時交辦事項。

統籌規劃托育資源中心內、外事務 (一)一般行政 1、規劃中心的營運方針與目標 2、擬定各項工作計畫 3、財務管理、設備購買與維護督導 4、建立社區關係 (二)人事方面 1、甄聘、考核工作人員 2、工作人員之工作訓練、分配、協調與督導 3、擬定、增修中心的人事規章 4、定期召開中心事務會議 5、策劃工作人員在職進修、成長活動 (三)幼兒方面 1、幼兒健康安全的督導與管理 2、幼兒個案輔導規劃 3、教學活動的整體計畫與管理 4、幼兒餐點管理督導 (四)家長方面 1、擬定、增修家長手冊 2、策劃與督導親師溝通與聯絡方式 3、規劃辦理親職教育

1、落實嬰幼兒每日照護、成長學習狀況記錄 2、協助親職教育講座及各項教保活動規劃 3、教保活動執行與紀錄建檔 4、圖書遊戲空間維護管理 5、情境布置與維護，協助維護中心內外清潔 6、配合辦理或參與各項研習、活動與會議 7、配合主任交辦事項

1、落實嬰幼兒每日照護、成長學習狀況記錄 2、協助親職教育講座及各項教保活動規劃 3、教保活動執行與紀錄建檔 4、圖書遊戲空間維護管理 5、情境布置與維護，協助維護中心內外清潔 6、配合辦理或參與各項研習、活動與會議 7、配合主任交辦事項

▲ 開發房屋及土地市場。 ▲ 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 ▲ 提供不動產買賣/租賃仲介服務。 ▲ 負責帶看、解說及簽定租賃或買賣契約。 ▲ 提供不動產買賣諮詢服務 ▲ 代辦各項低利房貸。 ▲ 提供客戶售後服務。 【公司福利】 1.有茶水間零食櫃 2.不定時聚餐 3.每年國內外績優旅遊 4.滿一年提供免費年度健康檢查 【如果你符合以下其中一項】 ◆ 想從行政工作轉往高成長產業 ◆ 想挑戰房地產領域 ◆ 喜歡與人互動，又不想只是做客服 ◆ 希望工作有學習、有收入、有成就感 ※只要肯努力，新人也可以快速晉級與升遷！ ※房仲薪水沒有天花板，想要賺多少靠您自己爭取！ ※我們是有向心力的團隊，努力工作、努力玩是我們的日常！ 別再只是滑下一個職缺了！ 趕緊投遞履歷或來電聊聊吧~ ● 宜蘭陽明成功店 03-938-8855 ● 吳店長 0988-037-902 FB粉專：https://www.facebook.com/profile.php?id=61576306497620

1.協助翻譯文件 2.協助繪圖 3.一般事務性工作及文件管理 4.主管交辦專案任務

1.線材加工生產、自動化設備操作、參數調整設定. 2.機器設備點檢保養、維持機台正常運作. 3.模具、刀片、治具管理. 4.完成主管交辦有關生產產品、程序事項. 5.其它主管交辦事項.

1.電子線加工作業 2.手工作業. 3.其它主管交辦事項 4.能配合工作輪調

※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪，另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會，承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼：22點~23點時段上班，每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極，具服務熱忱。 2.履歷初審合格者，3天內由門市聯繫面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。