1.辦理新進同仁(含外國人)環境介紹、引導、教育訓練、管理規章及生產操作SOP文件翻譯 2.辦理人員招募面談 3.協助國外技師裝機維修保養溝通翻譯 4.使用ERP系統進行管銷存請購作業 5.其它主管交辦事項 ※新進人員需接受現場實習1~3個月，增進瞭解產線營運特性，熟悉人員管理及生產作業流程，以利後續廠務作業學習。

1. 執行總經理交代事項，隨時掌控進度與成果回報。 2. 跨部門溝通、協調、整合，處理各項行政事務 。 3. 負責重要客戶來訪賓客招待等事宜。 4. 能獨立作業，工作細心負責，有責任感/時間觀念強，工作時間配合度高。 5.協調公司各部門會議的排程，並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項。 6.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況。 7.其他總經理私人交辦事項。 8.有國貿秘書經驗且需會開車者佳。

※須先取得教練證 1.專業游泳教學 2.可不需輪班，但若能配合輪班者尤佳 ※有意願精進且長期配合者，公司可培訓、提供教學實習 17:00~21:00安排授課時間 (四月~暑假期間有更多授課時段)

至機構至案家做護理指導，執行護理技術，協助醫師醫訪巡診抽血，當日紀錄完成!!

目前只缺10小時的班(每周4天)。(含休息時間) 上班正確時間依各門市營業時間為準 1. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀。 2. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表。 3.門市銷售及櫃檯人員。 4.需要做「供膳體檢」,第一次由員工自付,滿一年會由公司支付(每年體檢一次)

為客人服務加油洗車

你對物流作業有興趣，卻沒有相關經驗嗎？ 你正在尋找一個穩定、友善的工作環境嗎？ 你有物流經驗，但在找年輕的團隊嗎？ 歡迎加入我們的團隊，一起打造高效率、好氣氛的倉儲現場！ ________________________________________ 工作內容： ✅ 主要工作： • 執行日常理貨作業：入庫、揀貨、驗貨、捆包、盤點、物流加工等 • 倉庫商品類型多元：生活用品、玩具模型、掌上型遊戲機、日系嬰幼兒服飾、灑水器、醫療文宣等 ✅ 次要工作： 1. 客戶聯繫（透過電話與 Email 溝通） 2. 操作物流系統：列印每日訂單傳票、關帳、庫存管理 3. 協助安排派遣人力、監督現場作業品質 4. 配合客戶需求完成各項進出貨任務 ________________________________________ 工作環境超加分： • 全新廠區，乾淨寬敞、門禁管理完善 • 辦公與作業空間乾淨整潔 • 團隊合作多、溝通順，效率才是王道 ________________________________________ 我們在找這樣的你： • 對物流工作有興趣者 • 能細心處理作業流程、具責任感與團隊合作精神 • 有朝氣、有活力，遇到問題會主動出擊不是躲起來 • 喜歡動態工作、比坐辦公室更合你胃口 • 無經驗可！手把手教學、學得快 • 有經驗的你更歡迎！一起帶節奏、穩定現場品質 加入我們，不只是搬貨，更是打造一個流暢、團結、有活力的物流現場！ 做得好、學得快，一起衝起來

一、具餐飲服務熱忱。 二、負責收送餐點、洗滌碗盤等工作。

1.負責門市的餐飲管理與人力調配。 2.確保餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.監督商品之製作流程、份量等事務。 4.可配合公司需求轉調其他餐廳。 5.完成基礎訓練並通過檢定後即昇遷為餐廳襄理。 台灣漢堡王公司(BURGER KING . TW),目前正在擴大招募【新師大店管理幹部】人才，我們有完整的訓練課程及暢通的升遷管道，未來發展性強,展店計畫明確 , 若您對餐飲管理工作，有發展企圖 ,歡迎您加入挑戰自己的行列 , 為自己的未來做出理想的選擇 .期待您的加入 , 謝謝!

1.居家病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等. 2.照顧居家病患飲食起居、居家服藥、居家陪伴等等. 3.居家打掃、整理環境、居家代購所需用品、喘息服務等等.

1.負責工廠 ERP 系統維運、整合及問題排除等工作 2.系統操作指導、使用者教育訓練、SOP文件製作 3.配合各部門需求撰寫適用系統、流程改善及最佳化相關作業 4.主管交辦事項

1.本勞、外勞體檢 2.協助一般行政工作

汽車保修廠基本保養維修 環境整潔 車輛清潔

1.提供顧客車輛引擎、電路、診斷維修服務，並回答車況問題。 2.其他主管交辦事項。

我們是全台23家門市多品牌連鎖火鍋經營的千葉餐飲集團，品牌有「千葉火鍋」、「新千葉火鍋」、「享千葉火鍋」、「極千葉鍋」及「鼎盛十里」。 千葉餐飲集團營業據點––新北、台北、桃園、新竹、基隆、台中、南投、雲林、嘉義、斗六、高雄、屏東、台東、其他地區積極展店擴增計劃中。 致力於培養各店舖管理人才，歡迎加入我們的儲備幹部計畫，你將接受完整化培訓，從門店營運學起，逐步成為一位具備領導力與經營思維的主管。 我們重視且照顧每一位員工，並提供學習及成長空間，以及成功的舞台，歡迎優秀的你(妳)一起加入千葉大家庭。 公司網址:https://www.cyhotpot.net/ 【工作內容】 • 學習店鋪營運流程（外場接待、餐點品質、服務標準）。 • 協助人員排班、庫存管理與日常店務。 • 帶領團隊達成營運目標、提升顧客滿意度。 • 完成儲備培訓通過考核，薪資向上晉升。 【完整培訓制度】 • 領導與溝通技巧課程。 • 店務營運與損益管理訓練。 • 內外場跨部門實作輪調。 【福利制度】 • 勞健保、勞退提撥。 • 績效獎金。 • 員工旅遊、團隊聚餐、三節禮盒、員工優惠。 【我們在找這樣的你】 • 喜歡挑戰，願意從實務中學習管理。 • 具備領導潛力與責任感。 • 對餐飲服務充滿熱情，樂於與人互動。 【工作地點】 歡迎北/中/南部地區願意接受連鎖餐飲訓練者加入我們的行列。 【品牌願景】 千葉連鎖餐飲集團擁有優質的企業文化與暢通的升遷制度，歡迎有心從事餐飲業服務的夥伴加入創業行列，千葉將與您一起實現偉大的創業願景，共創美麗優質的人生。 我們是一群簡單的人，正在做一件不簡單的事！

1. 熟悉並操作點餐系統，協助顧客完成點餐過程 2. 精通菜單內容，能清晰解說餐點細節及為顧客推薦餐品 3. 負責外場顧客服務，包含迎賓招待、席位安排及需求回應 4. 負責餐點出餐環節，確保顧客收到的餐品準確無誤 5. 熟悉並執行餐飲服務流程及餐桌禮儀，維持高品質顧客服務 6. 熟悉餐飲衛生及安全規範，維持工作環境清潔及符合食品安全要求 7. 熟練使用收銀系統，進行帳款結算與開立發票流程 歡迎您加入我們芸彰牧場員林一店的大家庭，與我們一同打造最棒的用餐體驗，期待您的加入！ 上班時間10:00-14:00、16:30-21:00 (兩段班)

【工作內容】 1.駐點門市對教育訓練有熱忱 ，輔導店群達成公司營運目標。 2.觀察力強，善與人溝通。 3.主管交辦事項、及跨部門溝通協調與其他專案支援。 4.入職後需先在門市學習各項工作作業流程完成過站考核。 【職務需求】 1. 依照總公司品牌政策傳達與執行。 2. 獨立開展團隊培訓，激勵員工，調整員工工作積極性，營造良好的公司氛圍。 3. 落實門市管理，穩定產品品質、門市營運稽核，需配合出差。 4. 45k~50k薪資，獎金另計 5. 複數店門市管理須自備車輛 6. 餐飲店長工作經驗三年以上 ✅(台北地區、桃園地區)

有聲書書稿修改、文宣稿撰寫、文書行政、書籍資料管理、主管交辦事項

1.大門門禁管制 2.交通引導 3.巡邏管制紀錄及通報 4.車輛進出管制 5.防災緊急處理 6.管委會交辦事項處理