1、銷售案場維護及管理。 2、建案市場分析、調查及案前準備工作。 3、執行案場銷售相關事物及銷控報表管控更新。 4、公司各項廣告發包事宜。 5、個性主動積極，細心負責，具溝通技巧。 6、執行主管交辦事項。

【工作內容】 1. 依據生產需求執行詢價、比價、議價、訂購合約制定。 2. 訂購後主動進度追蹤、瑕疵品處理、對帳/請購相關作業。 3. 合格供應商開發。 4. 完成主管交辦或其他臨時性事務。 【上班時間】 早班｜08:00~17:10 【資格條件】 1. 專科以上畢業，不限科系。 2. 熟鼎新ERP、Office操作者優先錄取。 3. 具採購工作經驗及責任心尤佳。

【工作內容】 1. 負責維護客戶關係、爭取客戶訂單。 2. 負責處理相關客戶需求。 【上班時間】 早班｜08:00~17:10 【資格條件】 1. 大學以上畢業，不限科系。 2. 電子電機工程相關科系畢業，或具半導體、電子產業相關工作經驗尤佳。 3. 需自備小客汽車。

仁心中醫官網：https://www.zenheart.com.tw 1.規劃與執行院所健康講座或義診活動…等 2.能獨立作業開拓社區醫療合作業務 3.完成主管交辦事項 4.熟悉Office軟體、具中醫相關知識理論更佳 5.熱忱與認真負責、工作態度積極

1.負責客房清潔整理作業 2.客房設備之維護與保養 3.大廳與公共區域環境之維護與清潔 4.其它主管交辦事項

1.確保客人於泳池、三溫暖設施的安全性 2.現場水質管理維護、清潔保養工作、救生安全及環境維護、指導健身運動器材等... 3.具備體育署認可救生員證照、CPR證照 4.辦理上級交辦事項

1.具備中餐宴會廳及自助餐現場服務與基層管理經驗，熟悉餐飲服務流程、工作分配及人員指導。 2.輪值西餐廳（自助餐或酒吧）及中餐宴會廳之值班主管，並與餐飲部副理相互配合，掌握值班期間同仁出勤與工作狀況。 3.規劃與執行服務流程優化及員工教育訓練。 4.與內場單位協調菜品出餐速度、補充需求，並協助溝通與反映相關意見。 5.建立良好顧客關係，並妥善處理顧客意見與客訴。

1.熟悉並落實餐廳服務及各項作業流程與標準。 2.負責外場與內場之即時溝通協調，並熟悉宴會流程進行與現場控場。 3.協助執行服務人員教育訓練及日常工作指導。 4.維繫顧客關係，處理一般顧客意見與客訴，並適時回報上級主管。 5.協助館內年節食品禮盒之包裝、出貨及相關作業。 6.執行上級主管交辦事項，並配合部門營運需求。

1.負責督導樓層清潔維護 2.指導房務人員整房與保養維護標準 3.具主動積極工作態度 4.客房清潔與檢查 5.其它主管交辦事項

露營區: (大溪-桃禧漫遊渡假露營區) ○服務人員: 接待賓客、協助行李運送 級接駁服務，及相關戶外活動執行等。 餐廳餐飲服務、執行簡易餐飲料理。 帳蓬房務及園區清潔管理。 各據點支援與輪調學習。

還在尋求工作機會嗎? 歡迎有服務熱忱的你加入!! 熱情歡迎非相關科系，有強烈學習欲望的你加入我們! Join us as soon as possible 工作地點: 桃園市大園區大觀路777號(桃園喜來登) / 大園區園航路28號(桃園機場假日酒店) ––––飯店職缺––––Job vacancies ※客房部: Room *禮賓服務大使 Front Desk Ambassador *訂房總機員Operator/ Reservationist ＜需具備基英文溝通能力，會其他語系或第三外語者尤佳＞。TOEIC 550 *房務員 Housekeeper ※露營園區: Orchard Villa *營區管家Village Attendant ※餐飲部外場: F&B Service *餐廳酒吧服務員 Service Ambassador *餐廳服務大使 Service Ambassador ※餐飲部內場: F&B Product *助理廚師Commis 2-3 *西式點心廚師Pastry cooks *中式港點廚師 Dim Sum cooks

還在尋求工作機會嗎? 歡迎有服務熱忱的你加入!! 熱情歡迎非相關科系，有強烈學習欲望的你加入我們! Join us as soon as possible 工作地點: 台北市大同區重慶北路一段73號(臺北車站智選假日酒店) ––––飯店職缺––––Job vacancies ※客房部: Room *櫃檯接待人員 Front Desk Agent ＜需具備基英文溝通能力，會其他語系或第三外語者尤佳＞。 *房務員 Housekeeper

👋 喜歡與人互動，也對招募工作充滿熱情嗎？加入亞通客運團隊，讓每次交流都成為找到合適人才的好機會！ 🌟 你的工作內容 1. 負責履歷篩選、信件邀約、電話訪談及面試安排 2. 運用多元招募管道主動接觸合適人才，規劃並參與各項徵才活動，拓展招募人選，以熱忱與親切態度與求職者互動並協助招募流程 3. 人員招募、到/離職作業及人事資料整理 4.其他人事行政相關作業協助，如：教育訓練..等 5.例行性公文送件 6.場護相關行政作業安排及聯繫 7. 完成其他主管交辦事項 🚀 如果你喜歡與人交流並享受找到合適人才的成就感，歡迎加入桃園區招募團隊，和我們一起為公司找到更多優秀夥伴！

【這不是一份工作，是一種生活的節奏】 「沐嶋 Moon Island」—— 一座存在於城市裡的月光島嶼。 這裡沒有過多的喧囂， 有的是剛剛好的光、剛剛好的音樂， 還有讓人願意慢下來的節奏。 白天，是咖啡與早午餐； 夜晚，是沐浴在月光下的島嶼與微醺。 而你，會在這個空間裡， 參與一個讓人「暫時離開現實」的過程。 ⸻ 【工作內容（不難，但會越做越有感）】 你不是單一職位， 而是這個空間的「全能型運作者」。 你會負責： • 顧客接待、帶位、點餐與外場服務 • 咖啡製作（基礎義式、拿鐵等） • 甜點出餐與擺盤呈現 • 飲品製作（無酒精／特色飲品／基礎調飲） • 出餐節奏與現場流動掌控 在熟悉後，你也會參與： • 顧客互動與回訪關係建立 • 空間氛圍維持（音樂、節奏、服務細節） • 基礎營運流程（POS、收銀、動線管理） 這是一個「服務 × 飲品 × 氛圍」整合的角色 ⸻ 【你會學到的，比你想的多】 在這裡，你不只是做事，而是在理解一間店怎麼成立： • 咖啡與飲品的基礎風味邏輯 • 外場服務與顧客互動技巧 • 出餐節奏與團隊協作能力 • 如何打造讓人願意停留的空間 這些能力，會直接影響你未來的職涯高度 ⸻ 【你會喜歡這份工作的原因】 • 空間有質感，真的會喜歡待在這裡 • 工作節奏穩定，不是高壓吵雜環境 • 團隊氛圍單純，彼此互相支援 • 一次學會咖啡、飲品、服務與品牌感 這裡是「越做越有味道的工作氛圍」 ⸻ 【我們希望你是這樣的人】 • 願意與人互動，但不需要很外向 • 做事細心，重視細節與質感 • 願意學習，不排斥多工 • 對咖啡、餐飲或生活風格有興趣 不需要很厲害， 但你要願意把事情做好。 有咖啡或服務經驗者加分（無經驗可培訓） ⸻ 【你會進入的品牌場域】 沐嶋 Moon Island 以「島嶼 × 月光 × 慢生活」為核心， 結合早午餐、甜點、咖啡與微醺飲品， 打造一個讓人放鬆、停留、感受生活的空間。 我們在做的，是讓人「好好生活」。 ⸻ 【待遇與未來可能】 • 完整餐飲與咖啡培訓制度 • 多品牌學習機會（餐酒館 × 調飲 × 咖啡） • 表現優秀可升任門市主管或跨部門發展 • 有機會參與新店開發與品牌專案 • 員工優惠、績效獎金、聚餐活動、國內外旅遊 • 可配合排班者佳（早晚班彈性） 這裡是穩定成長型職位，適合想累積實力的人 ⸻ 【最後】 我們相信，好的空間， 不是因為裝潢，而是因為人。 如果你也喜歡這樣的節奏—— 那你可以來試試。

工作內容： 1. 提供專業護理，包含管路護理（如鼻胃管、導尿管等）、抽痰、換藥等醫療技術操作。 2. 定期進行住民的健康監測，包括體溫、血壓、脈搏等基本生命徵象量測及記錄。 3. 配合臨床狀況，觀察住民身體健康變化，主動識別問題並適時安排。 4. 執行住民疾病徵兆的觀察，並協助專案護理計劃的擬定及持續更新。 5. 協助醫囑的執行，包含協助住民用藥管理及醫療檢查治療。 6. 維護工作環境的清潔與感染控管 工作福利： 1. 小夜津貼450元/天，大夜津貼800元/天。 2. 績效獎金 、年終獎金。 3. 任職滿一年：4套專業護士服及1000元禮金。 4. 端午、中秋、生日禮金 。 5. 偏遠地區交通津貼補助。 6.免費供餐、年度專業健康檢查 、每年20小時長照積分課程。

1.廢水系統操作 2.空污系統操作 3.廢棄物處置管理 4.水質監控分析 5.環保文書庶務及申報 6.其他主管交辦事項

💼【環境保護管理人員】熱情招募中！ 你對於打造更綠色、更健康的建築環境充滿熱情嗎？ 來加入我們，讓你的專業技能為地球盡一份力吧！🌿 🌟 你的任務 1. 建立環境保護管理組織，規劃並推動相關措施 2. 制定與執行環境保護管理工作計畫 3. 提供精準與高效的環保設施配置圖 1. 乙級以上空氣污染防制專責人員資格(尤佳) 2. 乙級以上廢（污）水處理專責人員資格 (尤佳) 3. 乙級以上廢棄物清除或處理專業技術人員資格 (尤佳) 4. 國內外大專以上校院環境工程、環境科學、公害防治或環境保護相關學科畢業 🌱 你的努力不僅會為環境帶來改變，也會讓世界看見你的專業價值！ 準備好成為建築工程的綠色推手了嗎？快來加入我們吧！

1.辦理臨廠服務醫師相關事宜。 2.協助人因危害、工作過負荷、職場暴力、職場母性健康之管理等計劃在職員工及新進人員健康檢查、健康管理及個案追蹤管理。 3.年度特殊健檢補助申請及職安署報備資訊相關事宜 4.職業傷害傷病防治、健康諮詢與急救及緊急處置 5.員工意外事件預防、急救處理、照護及追蹤關懷 6.年度員工健檢籌劃執行及宣導健康專案事項 7.辦理健康講座及相關衛教活動 8.協助完成其他主管交辦事項

一、工作說明: 1.身心障礙者家庭照顧者支持服務。 2.提供個案管理服務、諮詢、資源連結、轉介、據點經營、場地維護、志工團隊的招募與經營。 3.個管服務涵蓋訪視、評估、擬定並執行服務計畫及定期檢視服務效益等。 3.辦理社區宣導、資源盤點及社區資源開發。 4.規劃並辦理家庭支持方案活動，包含照顧技巧、專業知能、休閒紓壓課程、照顧者支持團體及手足團體等。 4.撰寫年度計畫、成果報告、相關報表及核銷等相關工作。 5.其它主管交辦事項。 6.因應專業能力培養及業務拓展，有輪調安排。 二、福利說明: 1.薪資依考核結果及年資調整。 2.愛宴、EAP員工協助方案（心理／財務／法律諮詢)、健康促進社團補助、員工健檢、結婚禮金、生育津貼 、慰問金、有薪家庭照顧假...等。 三、薪資加給: 敘薪以衛福部社工薪資制度給薪；具碩士以上學歷或專科證書者每月增給2,000元；具執業執照加給每月增給4,000元(自證書或執照有效起始日核給為原則)。

 紙箱／彩盒估價與報價  接單／訂單管理  稿件／印前作業  客戶服務  網路銷售／社群經營  主管交辦事項