1.定期進行食品製作與包裝（如牛軋餅、椰子球、巧克力） 2.環境清潔 3.完成店長交辦事務 ***意者請直接電洽***

1.地磅相關作業 2.接聽客戶電話，協助處理出貨、進貨，解決客戶訂單問題。 3.負責一般電腦文書資料處理及歸檔，熟悉辦公室基本應用軟體(office)。 4.協助處理公司相關之內部庶務性行政作業。 5.處理主管交辦事項。

【關於我們：做你無風險創業的最強後盾】 布包主義專精於大台北地區各大傳統市場的包包與皮件銷售。我們深知許多人擁有絕佳的銷售口條與拚勁，卻受限於「沒有資金、害怕庫存壓力、沒有貨車」而不敢跨出星辰大海的第一步。 在這裡，我們提供最實在的舞台！只要您肯跟著我們早起打拼，我們出貨、出車、出底薪，手把手將您培育成能獨立作業的市場銷售達人，創造屬於自己的高收入！ 【為何這個職缺值得您投遞？(老闆的霸氣承諾)】 💰 業界天花板的保障底薪： 拒絕畫大餅！給予保障底薪 60,000 元起，只要肯做，月領 6 萬至 15 萬以上絕對不是夢！ 🛡️ 真正的零風險、零成本： 免資金/免庫存： 公司提供所有包包皮件百貨，賣不出去算公司的！ 免備車： 公司備有車輛，前期可隨車學習，不需自己有貨車也能賺錢。 🤝 帶薪培訓，霸氣保證： 培訓期間提供日薪保證，跟著老闆邊看邊學。「若您能栽培，我們一起走過去；若是我們無法讓您賺錢，那麼領完薪水大家解散！」——這就是我們對您收入的絕對負責！ 👥 作戰模式彈性： 具備自排小型車駕照即可，未來可選擇一人獨立作業或兩人搭檔出攤，經營模式超靈活。 【您的核心任務 (工作內容)】 早市駐點銷售： 配合早市作息 (AM 04:30 ~ PM 15:00)，於北部各大菜市場進行皮件、包包的陳列與銷售。 顧客關係建立： 發揮您的親和力與溝通技巧，精準掌握婆婆媽媽與在地客群的需求，建立主顧客回購率。 獨立營運管理： 學習攤位陳列技巧、進銷存基礎概念，目標成為能獨當一面的市場銷售經營者。 【我們期待的您 (要求條件)】 學經歷不拘，但必須具備「自排小型車」駕照。 不怕早起： 早市是個辛苦但回報極高的地方，需要您具備早起的毅力。 強烈的賺錢企圖心： 只要您肯開口、不怕生，具備熱情與活力，我們絕對讓您的努力變現！ 備註：意者歡迎直接透過系統投遞，或電洽 0905-978-803 杜先生 預約面試。

我們是台灣循環經濟的先行者，用黑水虻技術廚餘將廚餘進行循環、打造ESG解決方案，客戶涵蓋連鎖餐廳到大型企業，巨獸正在北中南成立新基地快速成長中，歡迎你/妳的加入 工作內容： 1. 採購、文件及合約管理、對外聯繫窗口、環保文件核對 2. 協助文件準備與流程追蹤 3. 清運路線最佳化安排與客戶端業務追蹤聯繫 4. 財務資料彙整與帳務追蹤 5. 企業及政府單位業務專案管理

我們是微辣小麵，專注於提供風味獨特、美味的麵食料理，並致力於為顧客帶來高品質的用餐體驗。我們的服務對象涵蓋所有愛好麵食及經典台灣風味的顧客，期待用我們的熱忱和專業，滿足每位顧客的味蕾需求。 工作內容： 1. 確保門市營業準備工作，完成食材的準備，包括洗淨、切割、分類等相關操作。 2. 配合後廚團隊，協助完成湯底調製、配料準備及其他簡單的烹飪步驟。 3. 負責備餐區及堂食區域用具的整理、洗滌及擺放，確保餐具齊全並保持乾淨。 4. 熟練操作門市內相關設備，並進行基本的例行保養與清潔，確保設備正常運行。 5. 維護工作環境，包括廚房衛生清潔、垃圾分類以及廚餘處理。 6. 定期檢查與管理食材庫存，進行補貨與適期使用管理，確保食材新鮮安全。 7. 歡迎及接待顧客，負責點餐、送餐及簡單的餐飲服務，提供親切且高效的顧客服務。 8. 遵守食品安全及衛生規範，並能依據團隊安排具彈性配合輪班。 期待您能加入這個充滿活力且專注細節的團隊，一同創造讓顧客感動的用餐體驗！ 立即投遞履歷，成為微辣小麵團隊的一員，我們渴望與您一起成長，一起成就每一道佳餚的美好！

1.帶位 送餐服務 2.備料 3.櫃檯 4.烤臺 第一個月考核過40000第二個月考核過42000 第三個月考核過45000 第四個月-後副店店長培訓 因為目前店還沒開成功，需要溝通受訓地點

工作內容 1.煮茶備料，庫存管理 2.電話接聽，點單結帳 3.外送服務，傳單遞送 4.清潔整理，點貨補貨上架 5.能融入團體與夥伴互助互信 6.有禮貌，需要與人高度接觸服務 7.需具備基本責任，適應力強 8.有機車駕照，接受外送者 9.可配合排班，也可協調排班模式 10.能把交辦事項，完整處理好 ◆保險 勞保 健保 勞退提撥 ◆升遷/訓練 年度考核/薪調 可上班日： 不限 工作經歷： 不拘 學歷要求： 不拘 具備駕照： 普通重型機車 薪水：38000-41000 休假制度： 排休

🌟招募需求 1.人力相關制度規章辦法、流程與表單等維護、修訂或新增建立 2.新人教育訓練/離職人員勸退訪談/人事資料管理與維護處理人員加、退勞健康保險與團保 3.人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 4.員工相關福利建構/員工關係維護 5.活動規範籌備(例:尾牙、部門聚餐、跨部門團康活動) 6.薪資計算及審核 7.對外接洽勞保局、健保局等政府單位窗口業務 8.協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 🌟專業知識與技能 熟悉勞動基準法、勞動保險條例、全民健康保險法等相關勞動法規 具備勞健保加退保實務操作經驗 具備薪資計算與審核實務經驗 熟悉勞資會議召開流程及會議紀錄撰寫 具備政府機關公文寫作能力（正式行政文書往來經驗） 有勞動檢驗應對或勞資爭議調解處理經驗者優先 🌟學經歷 大學以上學歷，人力資源、勞工關係、法律、企業管理相關科系尤佳 至少3年以上人力相關工作經驗 具備團隊管理、工作分配及跨部門協調經驗。 🌟工具能力 熟悉 Excel（含公式應用，如薪資計算、出席統計等） 熟悉 Word、PowerPoint 等辦公軟件 具備 AI 工具應用能力（如運用 ChatGPT、Claude 等 AI 工具協助公文撰寫、資料整理、流程優化等）者優先 🌟其他條件 1、積極態度、主動負責。 2.邏輯清晰，善於溝通協調。 3、細心、耐心、配合度高、穩定性高。 4.抗壓性佳，能應對政府單位稽查等突發狀況。

🌟招募需求 1.人力相關制度規章辦法、流程與表單等維護、修訂或新增建立 2.新人教育訓練/離職人員勸退訪談/人事資料管理與維護處理人員加、退勞健康保險與團保 3.人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 4.員工相關福利建構/員工關係維護 5.活動規範籌備(例:尾牙、部門聚餐、跨部門團康活動) 6.薪資計算及審核 7.對外接洽勞保局、健保局等政府單位窗口業務 8.協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 🌟專業知識與技能 熟悉勞動基準法、勞動保險條例、全民健康保險法等相關勞動法規 具備勞健保加退保實務操作經驗 具備薪資計算與審核實務經驗 熟悉勞資會議召開流程及會議紀錄撰寫 具備政府機關公文寫作能力（正式行政文書往來經驗） 有勞動檢驗應對或勞資爭議調解處理經驗者優先 🌟學經歷 大學以上學歷，人力資源、勞工關係、法律、企業管理相關科系尤佳 至少2年以上人力相關工作經驗 🌟工具能力 熟悉 Excel（含公式應用，如薪資計算、出席統計等） 熟悉 Word、PowerPoint 等辦公軟件 具備 AI 工具應用能力（如運用 ChatGPT、Claude 等 AI 工具協助公文撰寫、資料整理、流程優化等）者優先 🌟其他條件 1、積極態度、主動負責。 2.邏輯清晰，善於溝通協調。 3、細心、耐心、配合度高、穩定性高。 4.抗壓性佳，能應對政府單位稽查等突發狀況。

1. 室內廠區設備落料清理 2.環境整理、隨車作業等等 3.完成主管交辦事項 享有勞健保、三節獎金、年終、工安獎金

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理。

1. 了解顧客車輛問題及車況，確保檢修的完整性。 2. 汽車定期保養作業， 電機、底盤、電系機件修復、改裝作業 3. 使用專業工具及設備進行維修工作 4. 與客戶溝通維修情況，提供建議與解決方案

教授兒童美語 配合課程內容授課 批改英文作業 有相關工作經驗佳

1. 依施工圖說及現場放樣標示，進行共同管架立柱、橫梁、支撐件及底座位置的丈量、定位與墨線標記 2. 使用電鑽、砂輪機、切割機及扳手等工具，進行槽鋼、角鋼、鍍鋅鋼材及管架配件的裁切、鑽孔、組裝與固定 3. 搬運及吊掛共同管架構件，配合起重設備將立柱、橫梁與斜撐安裝至指定位置，並調整構件水平度、垂直度及間距 4. 依施工圖說及螺栓規格，安裝高張力螺栓、膨脹螺栓、化學錨栓、螺帽及墊片，使用扭力扳手完成鎖固與扭力確認 5. 配合現場管線施工需求，安裝管束、管托、滑動支架、導向支架及防震支撐，確認管線與共同管架的支撐位置及淨距 6. 進行安裝完成後的構件尺寸、焊道或螺栓固定狀況、防鏽塗裝及鍍鋅表面檢查，整理施工區域並填寫安裝及檢查紀錄

一、櫃檯接待與服務 • 協助接待學生與家長，保持櫃檯整潔與友善形象。 • 基本課程諮詢 • 接聽電話、回覆訊息 二、行政支援 • 學生出缺勤點名與登記。 • 協助整理學生資料（聯絡方式、請假紀錄、試聽表單等）。 • 幫忙收發教材、影印講義、補充文具與物品。 • 文件整理與歸檔。 三、課程與老師支援 • 協助老師影印、分發教材，準備教具。 • 幫忙課堂秩序維護、個別輔導、批改作業、電話輔導、協助學生完成作業。 • 協助老師與家長的溝通。 • 環境清潔維護 四、活動與臨時任務 • 招生活動、節慶活動的行政協助（布置、接待、發放資料）。 • 協助登記試聽學生與課程安排。 • 上級交辦的其他行政庶務（如簡單數據輸入、發送通知）。

一、前台與客服 • 接待與諮詢：接待到訪家長與學生，提供課程、師資、班級時段、收費等基本諮詢。 • 電話與訊息回覆：接聽電話、回覆Line/官方帳號/Email，回答課程相關問題。 • 試聽安排：協助預約、登記試聽課程，通知老師與相關單位。 • 突發狀況處理：協助處理學生請假、補課、轉班等需求。 二、行政與庶務 • 點名與出缺勤：整理學生出勤紀錄，連絡家長。 • 學費收取與帳務：收費、開立收據、整理繳費清單，與會計/主管對帳。 • 文件與表單管理：維護學生資料、家長聯絡資訊、試聽紀錄等表單。 • 教材與物品管理：教材、講義、文具的發放與庫存管理。 • 公告與訊息發布：張貼公告、發送LINE/簡訊/Email通知家長課程資訊或活動訊息。 三、教學與內部支援 • 課程支援：協助老師影印講義、準備教具，處理班級點名表。 • 活動協助：招生說明會、英語檢定、萬聖節/聖誕節活動等活動的行政支援。 • 溝通橋樑：協助老師與家長之間的訊息傳達，回報學生學習狀況或家長意見。 • 招生推廣：支援招生活動（接聽詢問電話、幫忙接待參觀、發送DM）。

1.指導課業、批改學生作業。 2.值班、監考。 3.協助老師教學。 4.儲備老師。

1.負責教學活動規劃與執行。 2.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5.批改作業及測驗輔導。 6.學生缺課，完成補課。

1.協助主教老師 2.協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 3.指導國小學生課業，如：幫孩童複習國語、數學、自然等。 4.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 5.需有責任心.認真.負責 6.每日環境清潔打掃

√ 職務說明: 1. 【光學需求規劃】依車輛造型、功能及法規需求，制定車燈光學性能要求 2. 【客戶需求與問題溝通】確認客戶光學需求，協調處理開發問題及技術議題 3. 【光學方案評估】評估光學架構與設計方案，確認符合產品需求 4. 【光學模擬分析】使用 CAD、LucidShape 等工具進行光學模擬與性能分析 5. 【配光性能驗證】執行燈具配光確認，分析異常並推動改善 6. 【模擬與實測比對】比較模擬與實測結果，確認差異並提出改善方向 7. 【法規與認證確認】確認燈具光學性能符合相關法規及認證要求。 8. 【供應商技術管理】進行供應商設計審查、技術溝通及開發問題追蹤 9. 【整車光學整合】整合車身造型、機構及燈具光學設計，確保整車性能 10. 【PM 車款設計】負責 PM 車款之燈具光學設計、方案評估及性能驗證 11. 【改裝車設計】負責改裝車燈具光學設計及方案開發 12. 【新技術與競品分析】進行新照明技術及競品分析，提供光學設計方向 ★ 加分項目:TOEIC成績達750分以上，另加計語文能力津貼$5,000