【計畫介紹】 Turing Plan 以計算機之父 Alan Mathison Turing 為名，尋找最頂尖的技術研發落地與科研專案管理菁英。本計畫在職培訓為期兩年，期間年薪百萬起，以人工智慧技術為核心，打造多元金融場景的科技應用，並有機會參與科技策略的制定，推動集團未來的科技發展！於培訓過程中累積實戰經驗，探索個人興趣與專精領域，培訓結束後在原崗位持續深化專精領域，並將成果導入集團各大業務體系，創造實質影響。團隊迄今已上線數十個科技專案，如票據辨識、盜刷防詐、投資水晶球、iWish 等。 【角色說明】 本職位以系統開發與部署為核心，工作內容涵蓋系統設計、服務開發、CI/CD、監控等，並持續關注系統架構與 DevOps 等工程技術趨勢。同時負責圖靈團隊自己的平台工程(platform engineering)，包含開發平台的規畫、建置與維運。本職位不以技術研究為主要職責，但需具備足夠的研究能力以持續精進自身的工程技術。此外，視需求參與團隊策略規畫等幕僚工作，協助擬定全集團科技策略方向(如 AI、資料策略等) 。 【工作內容】 1.後端應用系統規劃與開發 ．規劃與開發以 AI 模型 / Agent 流程為核心的應用系統 ．負責 API 設計、服務開發與系統整合，確保程式碼品質 2.系統架構規劃與跨角色溝通 ．評估系統複雜度與技術風險，規劃整體系統架構 ．與專案負責人協作，協調應用開發與系統整合的開發時程與技術分工 3.團隊內部平台工程(platform engineering)與系統維運 ．規劃並實作 CI/CD pipeline，涵蓋建置、測試、部署與回復機制 ．建立團隊內系統監控、紀錄與告警機 制，並負責日常維運與故障排除 ．研發團隊內部專屬平台，提供開發者導向的技術環境 4.Agentic 應用架構評估與導入 ．調研與導入 Agentic 應用架構，涵蓋編排框架、工具整合與可觀測性等 ．建立 Agentic 應用架構的維運流程，追蹤系統效能、穩定性與服務品質 5.分享技術知識，提升團隊專業能力 ．透過內部技術分享、文件撰寫與教學，促進知識交流並提升團隊技術能力 ．作為技術顧問，向公司內部單位提供技術建議與應用諮詢 6. 協助處理處內行政事務 【工作地點】 台北或台南擇一，面試地點將與工作地點相同 【履歷投遞】 **職缺申請Tips：下載制式履歷表(https://reurl.cc/rkllA1)，寄送至 hrd.recruit@sinopac.com初審通過即安排面談，截至計畫人數招滿為止。 **本計畫另有「AI科學家」職位，歡迎探索更多職涯的可能性： https://bankrecruit.sinopac.com/jobDetail?jobId=JOB0000337 **本計畫另有「AI專案管理師」職位，歡迎探索更多職涯的可能性： https://bankrecruit.sinopac.com/jobDetail/?jobId=JOB0000691 【圖靈計畫官網】 https://www.sinopac.com/upload/event/turingplan/index.html 【團隊文化】 - 新創團隊風氣，注重效率與生活平衡，內部組織扁平，討論風氣興盛，無階級之分 - 支持分享共好，每週 Lab Meeting 交流論文、Tech Scout Meeting 交流技術趨勢 - 鼓勵突破框架，不自我受限，每週可以有 20％ 時間進行 Side Project 等其他學習

【計畫介紹】 Turing Plan 以計算機之父 Alan Mathison Turing 為名，尋找最頂尖的技術研發落地與科研專案管理菁英。本計畫在職培訓為期兩年，期間年薪百萬起，以人工智慧技術為核心，打造多元金融場景的科技應用，並有機會參與科技策略的制定，推動集團未來的科技發展！於培訓過程中累積實戰經驗，探索個人興趣與專精領域，培訓結束後在原崗位持續深化專精領域，並將成果導入集團各大業務體系，創造實質影響。團隊迄今已上線數十個科技專案，如票據辨識、盜刷防詐、投資水晶球、iWish 等。 【角色說明】 本職位以技術研究為核心，工作內容涵蓋模型訓練、特徵工程、資料工程、上下文工程等，並持續關注建模技術與模型架構等研究趨勢。本職位不以系統開發與部署為主要職責，但需具備足夠的工程能力以獨立實現與測試自身的研究成果。此外，視需求參與團隊策略規畫等幕僚工作，協助擬定全集團科技策略方向(如 AI、資料策略等) 。 【工作內容】 1.AI 研究方向與問題定義 ．追蹤 AI 領域(包含 ML、Agent 等)研究趨勢，規劃具研究價值之技術方向 ．從專案與實務場景出發，提出可驗證的研究問題與技術假設 2.資料分析與模型設計 ．進行資料分析、特徵設計與模型建構，實作並優化 AI 模型 / Agent 流程 ．分析模型行為與效能瓶頸，提出模型或資料層面的改進方向 3.實驗設計與技術可行性驗證 ．執行問題定義、假設建立與結果驗證等流程，並完成技術文件產出 ．執行實驗、PoC 與模型比較，分析結果並評估技術可行性 4.Agentic 應用流程研究與優化 ．設計與實作 Agentic 應用流程，涵蓋任務規畫、工具執行與 Multi-Agent 協作等 ．建立 Agentic 應用的實驗與評估流程，優化提示詞、上下文與工具設定 5.分享技術知識，提升團隊專業能力 ．透過內部技術分享、文件撰寫與教學，促進知識交流並提升團隊技術能力 ．作為技術顧問，向公司內部單位提供技術建議與應用諮詢 6. 協助處理處內行政事務 【工作地點】 台北或台南擇一，面試地點將與工作地點相同 【履歷投遞】 **職缺申請Tips：下載制式履歷表(https://reurl.cc/rkllA1)，寄送至 hrd.recruit@sinopac.com，初審通過即安排面談，截至計畫人數招滿為止。 **本計畫另有「AI後端工程師」職位，歡迎探索更多職涯的可能性： https://bankrecruit.sinopac.com/jobDetail?jobId=JOB0000489 **本計畫另有「AI專案管理師」職位，歡迎探索更多職涯的可能性： https://bankrecruit.sinopac.com/jobDetail/?jobId=JOB0000691 【圖靈計畫官網】 https://www.sinopac.com/upload/event/turingplan/index.html 【團隊文化】 - 新創團隊風氣，注重效率與生活平衡，內部組織扁平，討論風氣興盛，無階級之分 - 支持分享共好，每週 Lab Meeting 交流論文、Tech Scout Meeting 交流技術趨勢 - 鼓勵突破框架，不自我受限，每週可以有 20％ 時間進行 Side Project 等其他學習

1. 市場策略分析 : 分析金融市場趨勢，規劃相關業務發展建議。因應市場發展的潮流，提出業務經營策略的意見。 2. 部門既有業務流程優化與新商品與業務拓展專案執行: 能進行跨部門溝通協調，確保業務流程優化與規劃新業務專案的進行依照時程完成任務 3. 協助部門 AI 專案的進行，提供AI 優化的規劃與專案的落地 1. Market Strategy Analysis: Analyze financial market trends and propose recommendations for business development. Provide opinions on business operation strategies in response to market developments and emerging trends. 2. Optimization of Existing Department Processes & New Product/Business Development Projects: Coordinate and communicate across departments to ensure that business process optimization and new business/project planning are executed according to schedule and completed on time. 3. AI Project Support: Assist in the implementation of AI-related projects for the department, including proposing AI optimization plans and facilitating successful project deployment.

1.客戶業務開發與招攬 2.協助客戶完成交易與風險管控 3.協助處理客訴及相關後續服務 4.協助公司各項業務(包含但不限於現貨、期貨、複委託、基金、保險、各項融資業務)業績與業務拓展

1.業務人員招募與管理 2.協助營業台業績考核與風險管控 3.協助主管與同仁處理客訴 4.負責業務人員訓練 5.協助公司相關業績一應拓展

【提供純內勤舒適工作環境及2~3個月完整培訓，包含工作所需專業課程、值機訓練】 1.接聽客戶電話，提供本行各類產品及業務諮詢服務，並配合推廣各項專案 2.非營業時間異常通報及處理 3.客戶抱怨處理 4.其他主管交辦事項 【本職缺將以正職員工(非派遣)聘僱，享有永豐銀行正職員工福利】 工作待遇：依公司規定，外加晚班輪值津貼；通過試用考核者每月加發激勵獎金 工作時段：依公司規定輪值白斑/晚班/大夜班/假日班，必要時可配合加班 1. Handle inbound customer calls, provide consultation on various bank products and services, and support the promotion of ongoing campaigns. 2. Monitor and handle abnormal incidents during non‑business hours. 3. Manage and resolve customer complaints. 4. Perform other duties as assigned by supervisors. This position is a full‑time role (non‑contract) and offers full benefits available to SinoPac Bank employees. Compensation: Monthly salary: NT$35,000 and above , with additional evening shift allowance. Employees who pass probation will receive monthly performance incentives. Working Hours: 1. Shift‑based schedule, including day shifts, evening shifts, night shifts, and weekend shifts, in accordance with company policy. 2. Overtime may be required when necessary.

1.理財商品研究與分析 2.市場、產品的風險追蹤與控管 3.投資規劃與商品建議 4.文稿撰寫與行銷曝光 5.其他專案執行 1. Conduct research and analysis of wealth management products. 2. Monitor and manage market and product related risks. 3. Provide investment planning and product recommendations. 4. Prepare marketing content and manage promotional exposure. 5. Execute other related projects as assigned.

1.企業內部基礎建設規劃、建置與維護。 2.企業網路和資料管理，並進行備份工作，及防毒、防駭。 3.配合各項資訊系統整合與維護、及測試工作。 4.資安系統規劃、建置與維護，防止公司機密外洩以及員工不當使用電腦。 5.資訊機房管理與維護。 6營運POS設備與系統維護。 7.主管交辦事項之處理。 8.工作獎金1,000元/月

1. 負責結帳、收銀之工作 2. 操作POS機、收銀機、刷卡機 3. 接聽電話、回覆客人相關問題 4. 協助現場客人接待及銷售 5. 出勤排班頭尾10.5H(空班2.5小時) 6. 工作獎金2,500元/月

•工作地區含中山區及松山區 •席位安排與確認 •現場電話接聽 •現場顧客關係維護及帶位 •餐點介紹及推薦 •需操作與設定線上訂位系統 •視營業需求支援餐飲服務 •具備良好溝通能力及電話禮儀與客人應對 •工作獎金3,500元/月 •工作待遇：包含本薪、全勤.工作獎金及0.5小時免稅加班費

•工作地區含中山區及松山區 •確保菜餚擺盤與品質符合設定 •完成主管交代的的工作並協助其他單位或區域 •參加所有教育訓練，維持所有的程序及基本工作一致性，並提升專業知識 • 確保廚房的衛生符合標準。 • 確保廚房營運及生產依標準維護且讓毀損降到最低 • 以先進先出為原則，當日食材備製，準備每日之用貨量，並檢視食材之品質 •工作獎金3,500元/月 •工作待遇：包含本薪、全勤.工作獎金及1小時免稅加班費

•工作區域含松山區及中山區 •店內環境、座位區清潔整理 •餐前準備和餐後餐具擦拭、整理 •確保餐點的品質及餐前的擺設 •根據標準的服務步驟與流程，提供顧客入座、點單與餐飲服務 •對餐廳內相關商品有全面的知識和理解，並能推薦菜名和飲料的搭配及促銷 •與其他餐廳的同仁保持密切工作關係，彈性互相支援，並重視餐廳營運及顧客滿意度 •每日出勤8.5H(兩段班，空班2~3小時) •工作獎金3,500元/月

•工作地區含松山區及中山區 •確保菜餚擺盤與品質符合設定 •完成主管交代的的工作並協助其他單位或區域 •參加所有教育訓練，維持所有的程序及基本工作一致性，並提升專業知識 •確保廚房的衛生符合標準。 •確保廚房營運及設備依標準維護且讓毀損降到最低。 •以先進先出為原則，當日食材備製，準備每日之用貨量，並檢視食材之品質 •工作獎金1,500元/月

1.系統規劃設計、開發、測試和維護。 2.系統導入與使用者教育訓練。 3.系統模組、平臺維運與異常管理。 4.企業運營系統持續優化與改善。 5.能夠同時兼顧獨立工作與他人協作。 6.工作獎金1,000元/月

1. 協助擬訂會計核算實施細則、SOP、內稽內控等相關辦法。 2. 執行週期性會計結算、報表分析、改善建議與成效追蹤。 3. 執行分公司各項稅務工作與編製稅務調節表。 4. 針對企業重大項目、專案等進行差異費用分析與編制項目費用計劃。 5. 協助推行全面會計核算管理，制定方案與辦法，確定各類費用定額、標準。 6. 監督與調查各部門執行專案計劃情況與追蹤。 7. 掌握會計管理和統計核算方法及ERP操作，提出降低費用的控制措施和建議。 8. 工作獎金1,000元/月

1.成本控制制度規劃與維護管理 2.成本會計帳務處理及與ERP帳務作業 3.執行每月成本決算作業與各項成本差異分析報表編製 4.編制費用控管與差異分析 5.核算及分析產品單位成本 6.編制各產品毛利及差異分析 7.主管交辦事項。 5.落實公司作業規範、具備問題預防及解決能力 學經歷：大學以上，6年以上相關資歷，2年管理經驗 工作獎金1,000元/月

兼職餐廚助手 •需具基本廚藝技術 •準備食材協助基本的備餐及依照主管要求協助各個區域工作 兼職客服員 • 相關餐飲服務 • 協助外場收拾髒桌及髒托盤 • 標準的服務步驟與流程，提供顧客入座、點單與餐飲服務 • 確保餐點的品質及餐前的擺設 • 送餐前準備和餐後餐具擦拭、整理 兼職清潔員 • 餐具杯盤清洗/保養/歸位(操作洗碗機) • 洗碗區環境清潔整理 • 環境清潔打掃

• 確保菜餚擺盤與品質符合設定 • 具管理中央廚房流程工作經驗者尤佳 • 完成主管交代的的工作並協助其他單位或區域 • 參加所有教育訓練，維持所有的程序及基本工作一致性，並提升專業知識 • 確保廚房的衛生符合標準。 • 確保廚房營運及生產依標準維護且讓毀損降到最低 • 以先進先出為原則，當日食材備製，準備每日之用貨量，並檢視食材之品質 •工作獎金1,500元/月

•酒窖整理及環境整理維護 • 酒單內容介紹與推薦 • 送餐及桌邊服務 • 配合季節與菜單進行餐酒搭配 • 餐廳酒水庫存管理 • 提升酒水銷售 • 需具備餐酒搭配知識 • 協助飲務相關旳訓練課程 • 出勤排班頭尾10.5H(空班2.5小時) • 工作獎金2,500元/月

1. 人資制度修訂與維護管理 2. 人力資源作業流程效率及系統優化 3. 教育訓練課程規劃、執行與成效評估 4. 員工關係管理相關業務規劃與執行 5. 人資專案規劃與執行，跨部門溝通與資訊整合 6. 選、用、育、留規劃與執行管理 7. 熟悉勞動法令，調解勞資爭議 8. 主管交辦工作 9. 工作獎金1,000元/月