1.負責採購船舶物料及配件 2.詢價及跟催採購進度 3.配件物料進口事宜(須懂國際貿易條件) 4.其他主管交辦事項

1.協助老闆或師傅處理工作相關事宜 2.餐飮設備搬運，清洗 3.願意學習一技之長者 4.無經驗可，有相關經驗者尤佳 ※供午膳/勞保/健保 ※需會駕駛小貨車3.49噸

1.學校科目教學 2.數學理化科教學 3.設計和使用各種教學媒體與器材 4.運用教學策略，指導學生學習 5.上課講義編寫 6.配合補習班活動 7.無勞健保

1. 提供住民生活照護內容，如:翻身、拍背、洗澡、更衣、扶持上下床等。 2. 提供住民生活自立訓練內容，如:飲食、飲水、如廁、更換尿紙褲、關懷等。 3. 維持住民生活環境之維護,例:臥室整理。 4. 維持住民儀容整潔。

1.提供老人健康照護及評估服務。 2.護理計劃與執行紀錄撰寫。 3.緊急/意外傷害應變處理。 4.辦理團體衛生教育活動。 5.醫護資源連結及就醫能力。 6.其他庶務工作等。

我們是引領醫療服務的專業機構，致力於提供高品質長期照護服務及社區健康促進。我們的專業團隊為長輩及社區民眾提供全面的照護規劃與執行，專注於滿足長照需求並提升社會福祉。 【工作內容】 1.對組內業務具有督導與管理權責 2.政策執行與方案推動(如中央及地方長照政策推動、規劃與執行創新服務方案或試辦計畫) 3.服務品質督導與評值 4.人員管理與培力 5.跨單位協調與資源整合 6.需配合中心整體策略進行跨組支援，或一線業務支援與彈性調度 7.行政與報表管理 期待有組織能力、溝通協調及高度責任感的您加入我們的行列，共同推廣長期照護理念與社區發展。我們期待您的加入，請立即投遞履歷，與我們攜手成就更好的社會健康環境！

我們是引領醫療服務的專業機構，致力於提供高品質長期照護服務及社區健康促進。我們的專業團隊為長輩及社區民眾提供全面的照護規劃與執行，專注於滿足長照需求並提升社會福祉。 【工作內容】 1.對組內業務具有督導與管理權責 2.政策執行與方案推動(如中央及地方長照政策推動、規劃與執行創新服務方案或試辦計畫) 3.服務品質督導與評值 4.人員管理與培力 5.跨單位協調與資源整合 6.需配合中心整體策略進行跨組支援，或一線業務支援與彈性調度 7.行政與報表管理 期待有組織能力、溝通協調及高度責任感的您加入我們的行列，共同推廣長期照護理念與社區發展。我們期待您的加入，請立即投遞履歷，與我們攜手成就更好的社會健康環境！

個案服務、方案規劃、經濟補助、活動辦理、主管交辦事項 【其他薪資加給：新進正用後依工作表現與成果，依單位之績效獎金制度，另加核每季績效獎金(0~2500)。】

工作內容 1.協助司機整理出貨貨物，進退貨紀錄及清點入庫貨物數量。 2.有自小客車駕照(手排駕照)。 3.需協助搬運貨物上下車 4.需會開堆高機(有證照佳) 5.倉庫內外維持整潔，紙箱及棧板物料管理 6.主管交待事項 ※司機休假時，可支援開車，平時在倉庫理貨

【雙橡園式酒店御邸】 台中七期頂級私宅 + 專屬會館餐飲服務 誠摯邀請 〝想法〝 x 〝熱情〝 x 〝 能力〝 的★安全服務專員★~ 一、工作內容 1.頂級私宅禮賓服務 2.嚴格管制門禁、定期巡邏建築物與周遭環境，隨時注意可疑狀況 3.現場緊急狀況回報並處置 4.確實保護社區住戶安全 5.值勤社區例行勤務，車輛進出指揮及控管 6.執行主管交辦事項 二、休假方式 1. 月休8天，排班、輪休 2. 年終獎金(視營運)、年節禮券 3. 年度免費健康檢查 4. 婚喪喜慶津貼 5. 免費值班供餐、免費提供制服 歡迎加入~有制度、有發展、有專業的深耕物業 邀請有想法x有熱情x有能力的您，一同邁向更好的未來！

【雙橡園式酒店御邸】 ~台中七期頂級私宅 ~ 誠摯邀請 〝想法〝 x 〝熱情〝 x 〝 能力〝 的優秀人才~ 一、工作內容 1.頂級私宅禮賓服務 2.嚴格管制門禁、定期巡邏建築物與周遭環境，隨時注意可疑狀況 3.現場緊急狀況回報並處置 4.確實保護社區住戶安全 5.值勤社區例行勤務，車輛進出指揮及控管 6.執行主管交辦事項 二、休假方式 1. 月休8天，排班、輪休 2.年終獎金(視營運)、年節禮券 3.免費健康檢查 4.婚喪喜慶津貼 5.免費值班供餐、免費提供制服 歡迎加入~有制度、有發展、有專業的深耕物業 邀請有想法x有熱情x有能力的您，一同邁向更好的未來！

我們正在尋找，具備停車場運營經驗、評選案主導經驗、負責停車場業務企劃、開發及新案場評估與可行性分析的主管職，邀請您加入我們團隊，打造多元高效且創新的停車場營運模式! 【工作內容】 1. 分析各停車場營運績效，解決營運痛點，優化公司營運 2. 主導評選案專案規劃提案，正式商業簡報製作 3. 撰寫營運企劃，市場競爭分析、場地評估及預算規劃 4. 推動營運流程作業標準化 5. 建立營運管理品質與內部稽核機制(評鑑制度) 6. 維護政府機關合作夥伴關係 我們希望你具備的特質： · 具停車場營運、設備銷售或土地開發經驗者尤佳 · 具備資料分析能力與簡報製作技巧 · 熟悉停車系統設備或資訊管理流程者佳 · 職務橫跨分析、開發與管理，培養全方位營運能力 · 需有汽機車駕照 【其他條件】 1. 具專案企劃能力，可獨立作業，專案時程管理能力佳 2. 具執行多重任務的能力 3. 具停車場運營管理經驗5年以上

【工作內容】 1.依循公司營運目標進行營運績效分析與日常作業 2. 各停車場營運分析及策略調整 3. 商圈開發及停車合作洽談 4. 具團隊合作能力亦可獨立作業，善溝通，主動積極 5. 有停車相關產業經驗者佳 6. 其他主管交辦事項

我們是一家專注於國際貿易的公司，致力於提供高效、專業的進出口服務。我們的客群涵蓋全球企業，提供從產品採購到物流交付的一站式解決方案。我們相信精準執行與卓越的管理能夠為客戶創造最大價值，因此堅持以誠信、效率及創新為核心理念。 ⸻ 工作內容： 1. 負責協助總經理推動公司各項專案及營運計畫，包含策略規劃到執行落實。 2. 協助進行跨部門溝通與協調，確保各部門資源整合、進度追蹤與目標達成。 3. 編撰及整理專業文件，包括會議資料、統計報表及經營分析資料，提供決策參考。 4. 協助商務談判與客戶關係管理，包含國際客戶接待及商務往來事務。 5. 追蹤並執行主管交辦事項，提供問題解決方案並提出優化建議。 6. 處理進出口事務的相關協調工作，包含貿易文件準備與檢核、出貨進度監控。 7. 參與組織制度的優化與流程改善工作，協助提升企業內部運營效率。 8. 負責安排主管行程及差旅計劃，確保每日工作規劃準確有效。 ⸻ 我們期待的夥伴： 1. 擁有邏輯思考與問題解決能力，具備分析與執行能力。 2. 細心負責，能獨立處理多任務並靈活調整優先次序。 3. 具備出色的溝通與協調能力，適應快速變化的商業環境。 4. 熟悉 Microsoft Office 系列軟體（Word、Excel、PowerPoint 等）。 5. 英文聽說讀寫能力佳，若會第二外語（如日語）者優先考慮。 6. 有特助、商務秘書、專案管理或國際貿易相關經驗者為佳。 7. 尊重專業與效率，樂於接受挑戰並有強烈的學習意願。 ⸻ 我們的工作環境： - 重視實際成果，杜絕形式化與僵化的規範管理。 - 扁平化組織架構，提供直接與核心決策層溝通的機會。 - 營造親切和諧的工作氛圍，注重內部合作與溝通效率。 - 提供舒適且設備完善的辦公環境，工作空間設計具高效性。 - 適合渴望快速累積工作視野的人士，並能夠學以致用。 ⸻ 加入我們，您將有機會參與企業高層的專案決策，在實際操盤與執行的過程中不斷成長。我們相信每位夥伴都是公司重要的一環，透過這份工作，您將不僅累積寶貴的商業視野、專案執行經驗，更能深度學習國際貿易與策略管理的實務。若您熱衷挑戰，並希望成為一間穩健成長企業的重要夥伴，請立即投遞履歷，與我們一同開創未來！

1. 負責工作區域清潔工作。 2. 負責資源回收整理及垃圾處理。 3. 負責日常清潔及廁所清潔。 4. 執行其它清潔相關交辦事項。 5.有居家清潔、相關清潔經驗者佳。 6.周二至周六0800-1700

1.帶領孩子進行體適能/體操課程 2.基本行政 本教室團隊為全明星師資,正式錄取將打造明星師資形象亦會協助接洽相關節目 廣告等演藝工作,無經驗可培訓,但一定要有耐心喜歡小孩,體育/幼教/舞蹈相關科系優先 喜歡孩子 熱愛運動 抗壓性強 有耐心 大學(研究所)為體育相關科系，亦或是就學期間曾修習過體操課程者尤佳 無經驗可

本教室團隊為全明星師資,正式錄取將打造明星師資形象,錄取師資會免費安排形象照拍攝以及視狀況新聞稿、個人作品發行(包括不限於單曲與書籍)亦會協助接洽相關節目/廣告/開幕記者會等演藝工作,一定要有耐心喜歡小孩,體育/幼教/舞蹈相關科系優先 必要條件： 1.喜歡小孩子，並願意帶給孩子們歡樂。 2.願意學習，且可臨機應變，能舉一反三，自主作業。 3.敢於表現自我，口條清晰。 4.觀察運動員活動，分析其動作及指出個人或團體缺點。 5.訓練運動員，示範及指導克服缺點所需之技術。 6.計畫訓練課程，輔助器材之使用，以發展並維持運動員之體能適應。 其他相關條件： 1. 體育、表演藝術相關或是幼教相關科系 為佳 2. 每週員工訓練，若能力獲主管認可，可開始主課 3. 能配合公司排班

必要條件： 1.喜歡小孩子，並願意帶給孩子們歡樂。 2.願意學習，且可臨機應變，能舉一反三，自主作業。 3.敢於表現自我，口條清晰。 4.觀察運動員活動，分析其動作及指出個人或團體缺點。 5.訓練運動員，示範及指導克服缺點所需之技術。 6.計畫訓練課程，輔助器材之使用，以發展並維持運動員之體能適應。 其他相關條件： 1. 體育、表演藝術相關或是幼教相關科系 為佳 2. 每週員工訓練，若能力獲主管認可，可開始主課 3. 能配合公司排班

【職務說明】 具護理、社工或長照相關專業背景，想從第一線照護進一步發展個案管理、照顧計畫及長照資源整合能力，歡迎加入我們。 無A個管實務經驗也歡迎應徵！ 我們提供完整教育訓練及實務帶領，協助您逐步熟悉A個管工作與實務流程。 【主要工作內容】 • 執行長照A單位個案管理、AA01／AA02訪視及個案追蹤。 • 評估個案及家庭照顧需求，擬訂及調整照顧計畫。 • 連結居家服務、日照、交通、喘息、輔具及專業服務等長照資源。 • 定期追蹤服務使用情形及照顧目標達成狀況。 • 與照管中心、醫療院所及長照服務單位進行跨專業溝通協調。 • 辦理個案異動、複評、服務調整及相關個案管理業務。 【薪資福利】 固定底薪38K～44K ＋ AA01案件獎勵 ＋ AA02案件獎勵 ＋ 資源轉介獎勵 ＋ 三節獎金 ＋ 生日禮金 ＋ 年終獎金 ＋ 體系內員工福利、其他相關優惠 ★ 平均月收入52K～60K ※平均月收入依實際個案量及案件獎勵計算，非固定月薪；實際薪資依個人資格、經驗及公司薪酬制度核定。 【我們希望找到這樣的您】 歡迎符合長照A單位個案管理人員相關資格者應徵，具下列背景尤佳： ✓護理師／護士、社工師／社工人員、長照相關專業人員、具長照服務或個案管理經驗者。 ✓符合A個管相關資格者，無A個管實務經驗亦可培訓。 ✓我們重視的是您對長照工作的投入、溝通協調能力，以及願意學習個案管理及資源整合。 ✓從第一線照護，往個案管理與長照管理職涯前進。 【適合想轉職的您】 如果您目前從事： ✓護理師、居家護理、醫院護理、診所護理、社工、居服督導、長照服務、照顧管理、個案管理等工作， ✓希望未來往長照A個管、個案管理、長照管理或主管職發展，歡迎加入我們。 【為什麼選擇我們？】 ✓ 制度完善、穩定發展 ✓ 底薪38K～44K＋案件獎勵，平均月收入52K～60K ✓ 無A個管經驗可培訓 ✓ 護理／社工相關專業人才歡迎加入 ✓ 完整A個管教育訓練及實務帶領 ✓ AA01／AA02案件獎勵制度 ✓多元獎勵福利 ✓ 三節、生日禮金、年終獎金 ✓ 享有體系內員工專屬優惠與福利 ✓ 累積個案管理、資源整合及跨專業協調能力 ✓ 具長照專業管理及主管職涯發展機會

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