時薪最高 1000 元，清洗家電接案，也能月收上看 7～12 萬 ✔ 時薪約 400–1000 元 ✔ 兼職 15–18 天上看 7 萬＋ ✔ 全職 25–28 天上看 12 萬＋ 這不是零散臨時工，而是收入可預期的長期合作 工作內容 ● 透過「智生活App」接案，到客戶家清洗冷氣、洗衣機 彈性排班 ● 每月最低排班 40 小時即可 ● 每天 09:00–22:00 自由接案 ● 上班族、全職、兼職皆可依需求安排 專業培訓與上線保障 ✔ 無經驗者：11 天訓練＋認證考核 ✔ 有經驗者：3 天訓練＋認證考核 ✔ 研發訓練中心完整技術轉移 你/妳只負責把事做好，其他交給平台 ✔ 不用自己找客戶 ✔ 不用談價格、不用收錢 ✔ 不怕臨時被砍案 為什麼選擇智樂家？ ● 全台服務 10,000+棟社區、280+萬會員 ● 平台穩定案源，不靠運氣 ● 投保團保，工作有保障 必備條件 ✔ 汽車或機車駕照（需投保團保） 適合特質 ✔ 喜歡與人互動、服務態度佳 ✔ 有責任感、能主動解決問題 ✔ 積極、樂觀，具學習力與親和力 立即填寫線上報名表加入智樂家（1 分鐘完成） https://www.smartdaily.com.tw/technician-recruit

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1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務。 3. 負責商品進貨入庫、銷售之相關細節。 4. 負責商品包裝、陳列及促銷，暢銷商品置換工作。 5. 須有良好的溝通技巧及自我情緒管理。 6. 認真完成主管交派工作安排。 有百貨銷售鞋類經驗尤佳 。 服務態度熱情積極，勇於挑戰 。 銷售另有抽成。

私立常春藤居家護理所自成立以來，始終以服務弱勢、深入社區為使命，並積極參與長照2.0相關服務。我們以提供優質居家護理、專業復能以及醫療服務為核心，致力於為社區居民帶來健康、安心的在地老化照護。我們推動健康促進課程，為社會注入溫暖與活力，現在邀請您加入我們，一同實現這份使命。 1. 負責機構日常行政工作，包含文書處理、檔案管理等 2. 協助團隊溝通與協作，確保各項服務順利運作 3. 配合長照專案，處理基本財務與服務數據的記錄與分析 加入我們，您將享有： - 全面性的員工福利，包括三節獎金、年終獎金及加班費 - 優渥的學習資源：員工在職教育訓練 - 友善家庭制度 快來成為私立常春藤居家護理所的一份子，攜手成就更美好的明天！

1.車輛管理：公務車輛（保養/檢驗/保險）管理以及廠區停車秩序維護。 2.同仁用餐事宜：每日團膳（午、晚餐）人數統計、訂購、現場秩序及餐廳環境衛生管理。 3.行政庶務：辦公物資與勞安用品（安全帽、制服等）採購補給、生產設備（冷氣、飲水機等）報修聯繫。 4.主管交辦事項

· · 資源回收整理及垃圾整理 · 環境日常清潔保養維護 · 執行其他清潔相關交辦事項 · 工作時間：0900~1700 公司福利：三節禮金、工作獎金 歡迎所有求職者來電詢問 陳經理 0975-210-030、0910-905-299 李督導

· 大樓、中庭、地下室清潔作業 · 資源回收整理及垃圾整理 · 環境日常清潔保養維護 · 執行其他清潔相關交辦事項 · 保持社區環境清潔 工作時間：0800~1700 公司福利：三節禮金、工作獎金 歡迎所有求職者來電詢問 陳經理 0975-210-030、 0910-905-298 謝督導

🔸地點居多中部，偶爾會出差至外縣市，外縣市出差供住宿及午、晚餐補貼 🔹主要工作為太陽能舖設、安裝、搬運、配管拉線、鋼構組裝、電箱架設 🔸有經驗者佳，無經驗者肯學也可 🔹以工作能力、工作態度調薪 (午休時間1小時) 🔸聯絡方式請以手機電聯或線上應徵為主，因常外出工作，公司電話可能會漏接

職缺： 驗光師、驗光生、門市銷售服務人員 工作內容： 1.專業視力檢查、驗光及配鏡 2.眼鏡相關商品介紹、說明及銷售作業 3.眼鏡調整及鏡片研磨加工 4.配鏡售後服務與關懷 5.門市清潔與店面維護 6.商品清潔、陳列，維持營業場所整潔及美觀 7.商品管理及內部系統作業 應徵條件： 1.具驗光師或驗光生證照者(有同業驗經驗者佳) 2.視光科系畢業者 3.積極並善於與人溝通，且對門市服務具有熱忱. 工作條件： 1.每日工作時間：依門市營業時間，同仁間互相協調輪流休息排班 2.月例休9天再加特休。 3.薪資待遇(含津貼及獎金)： 驗光師 $44,000～$80,000以上 驗光生 $42,000～$80,000以上 視光科系畢業者 $34,000～$50,000以上 ※以上固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 其 他： 1.提供驗光人員證照津貼 2.提供驗光人員持續教育積分課程 3.提供驗光人員執業登記規費補助 4.提供進修視光科系學費補助 5.提供完善在職教育訓練課程 6.培養經營管理人才並輔導創業

職缺： 驗光師、驗光生、門市銷售服務人員 工作內容： 1.專業視力檢查、驗光及配鏡 2.眼鏡相關商品介紹、說明及銷售作業 3.眼鏡調整及鏡片研磨加工 4.配鏡售後服務與關懷 5.門市清潔與店面維護 6.商品清潔、陳列，維持營業場所整潔及美觀 7.商品管理及內部系統作業 應徵條件： 1.具驗光師或驗光生證照者(有同業驗經驗者佳) 2.視光科系畢業者 3.積極並善於與人溝通，且對門市服務具有熱忱. 工作條件： 1.每日工作時間：依門市營業時間，同仁間互相協調輪流休息排班 2.月例休9天再加特休。 3.薪資待遇(含津貼及獎金)： 驗光師 $44,000～$80,000以上 驗光生 $42,000～$80,000以上 視光科系畢業者 $34,000～$50,000以上 ※以上固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 其 他： 1.提供驗光人員證照津貼 2.提供驗光人員持續教育積分課程 3.提供驗光人員執業登記規費補助 4.提供進修視光科系學費補助 5.提供完善在職教育訓練課程 6.培養經營管理人才並輔導創業

- 需求分析與產品規劃：負責產品企劃、需求分析、功能定義、活動營運機制與後台報表規劃，並進行市場與競品分析，提出可行方案與產品優化建議 - 功能規劃與文件撰寫：撰寫功能規格(SPEC)，使用情境、流程圖、Wireframe、欄位定義、邏輯規則與例外情境 - 跨部門協作：跨部門協作與專案推進 - 測試與驗收：參與產品測試與驗收，追蹤Bug與需求調整 - 有1年以上的 App / Web 產品規劃經驗 - 具備良好邏輯思考能力，能清楚拆解問題、整理需求並表達核心概念 - 具備良好跨部門溝通與協調能力，能與RD、美術、QA、營運等團隊有效合作 - 具備文件撰寫能力，可整理完整且清楚的產品規格文件 - 富有責任感與自我管理能力，能掌握進度並準時完成工作

★工作獎金、久任獎金另計★ 1.課程教授 2.輔導加強學生數學 3.考卷出題、審題 4.講義、教材修編 5.班級經營 6.配合補習班相關活動

1. 協助達成門市業績目標。 2. 負責商品進貨、銷售、存貨管理、效期管理。 3. 門市管理、訓練、考核。 4. 各項餐點製作、廚房相關事務，提供顧客滿足的餐點品質。 5. 門市收銀結帳作業、POS系統操作。 6. 工作設備環境清潔維護。 7. 其他主管交辦的任務。

展場水電工程人員 (學徒/無經驗可) (應徵請直接電洽) 鋐燁實業有限公司 上班地點： 各大展覽會場 職務類別： 水電工程 學徒 無經驗 可 全職需求人數： 1至3 人 1.配合各種展覽會場(台北市世貿一館及南港展覽館一、二館) 水電燈光.電力配置施工及拆除工作 2.配合各大百貨進撤櫃位，電力配置及拆除工程 3.熟悉工法、獨立思考運作 4.監督分組臨時工進度與品質及調度 5.備料、上料、下料、整料…等相關作業 6.因檔期關係，必要時須配合公司加班趕工 7.工作型態：偶爾需配合出差外派(國內)工作待遇月薪 46000元起，依表現能力調整/(加班費另計) 平均月薪資46000~55000 工作福利 ◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金 2.中秋禮金/禮品 3.生日禮金/禮品 ◆ 制度類 1.員工制服 2.完整的教育訓練 3.順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特休/年假 3.補休(依公司規定) ◆ 不定期員工聚餐 條件要求接受身份：不拘 可上班日：不限 工作經歷：不拘 學歷要求：不拘 其他要求：自備機車、中南部開公司車(有手排車駕照者為佳) 聯絡方式 聯絡人： 陳小姐 電話： (02)2692-6022 此職務需要工作負責任頭腦清楚、邏輯清晰、有禮貌、態度積極認真、需配合加班、穩定在本行業投入上班，以上條件符合者優先錄用。若沒有清楚了解並同意以上工作條件，非誠勿試~~~

1、未來工作地點：南投縣南投市旺來一路111號 2、實務歷練地點：南投縣名間鄉名松路一段657-659號 3、歷練工作內容：參與跨部門或跨單位的輪調，深入了解各業務環節、產品生產流程。 4、未來工作內容： 一、協助高階主管或部門主管進行策略規劃、流程優化與資源配置。 二、統籌廠區的日常維運、生產排程與資源調配，確保製造流程順暢。 三、物料與帳務控管： 控管原物料庫存、生產帳務，以及半成品或成品的進出貨程序。 四、作為生產、業務、採購及品保等部門之間的溝通橋樑，協調產銷相關事宜。 五、進出貨確認、與單據開立。

1. 與客戶溝通，分析需求並提供專業建議，締造滿意的合作體驗 2. 推廣公司產品與服務，達成銷售目標，開拓市場機遇 3. 籌劃與執行商務會談，進行銷售談判並制定合作計劃 4. 保持與客戶的良好聯繫，精準處理客戶反饋，提升忠誠度

執行機構行政作業，包括耗材管理、物資及庫存盤點管理，維持機構日常營運順暢；並擔任機構與家屬、外部單位之行政聯繫窗口，協助接待、服務說明及行政協調事項，另配合執行主管交辦之相關業務。

1.負責辦理外籍看護工、幫傭、廠工、營造...等申請文件 2.獨立管理引進移工相關行政事務.文件製作及流程控管. 文件追蹤及建檔維護 3.客戶關懷及處理移工相關事宜(不需外語能力,公司會有翻譯老師陪同) 4.協助勞動部評鑑相關事宜 5.熟悉聘軒系統 6.其他主管交辦事項