工作內容 一、公共關係暨危機管理 二、醫療暨公衛、社區發展之各項工作 三、醫院組織運作暨評鑑經營管理 四、主管秘書

1.NAS系統維護，電腦軟硬體安裝、管理。 2.ERP與相關系統維運 。 3.通訊電話系統、監控系統之管理維護、異常排除。 4.水電各項工程管理維護及修繕。 5.公司建物修繕、相關工程發包、監工和聯繫。 6.部門主管交辦事項

1. 負責店面日常顧客服務，包括顧客接待、處理顧客諮詢及退換貨事宜。 2. 執行商品進銷存及陳列管理，確保商品標價正確並維持良好的陳列審美。 3. 擔任收銀工作，熟悉POS系統操作，負責現金結帳及開立發票。 4. 維持門市整潔，確保符合食品安全與衛生標準。 5. 配合店內促銷活動，協助銷售商品並提供適當介紹與推薦。 6. 參與基本店務報表整理與銷售數據分析，建立顧客資料。 7. 協助夥伴，確保團隊合作及遵循公司政策規定。 歡迎加入711嘉西門市的大家庭，一同在輕鬆且有挑戰的環境中成長！期待您的加入，立即投遞履歷！

徵求穩定、願意長期工作的夥伴加入。 ▍工作內容（單純、易上手） ．門禁管制與訪客登記 ．包裹、掛號收發登記 ．車道進出管制 ▍工作特色 ．工作內容單純，不需高壓應對 ．完整交接流程，願學習，新手可上手 ．獨立空間，適合喜歡穩定環境的人 ▍我們希望你 ．基本責任感（交辦事項確實完成） ．工作時保持警覺（不影響勤務下，可看手機） ▍適合這份工作的人 ．70歲以下（保全業法規定） ．想找一份穩定收入 ．可以長時間獨立作業 ．做事細心、有耐性 工作單純、不急不複雜，重視穩定與配合度。 長期配合者優先錄取。

1. 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 3. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備

1.電路與感測器整合 2.嵌入式系統開發 3.動態分析與控制系統建模 4.問題分析與故障排除

污水處理廠操作維護管理

1.國內外旅遊產品銷售及服務 2.開發潛在客戶與既有客戶關係維護 3.電話、網路、或現場客人接待服務 4.績效獎金另計

1. 同行業務拜訪與關係維護 2. 開發業務工作 3. 旅遊產品行銷與承接 4. 績效獎金另計

2027 產能先鋒計畫｜鮮食技術員（招募目標：100位/請提前投遞履歷預約） 搶先卡位，共創未來 統一超食代因應全面產能升級，提前啟動 2027 年核心技術人才戰略布局。我們提供標準化、自動化的友善工作環境，不論您是尋求穩定轉職，或是渴望建立食品專業技能，這裡都是您最好的職涯新起點！ 核心職缺單元（依意願與專長適才適所） 1. 調理技術組：食材風味的幕後推手 關鍵任務：原料前處理（食材清洗、精準分切）、核心拌餡、嚴格秤料把關。 專業工藝：操作現代化設備進行熟化作業（涵蓋蒸、煮、炒、炸、烤等多元工法）。 適合夥伴：對烹調製程有興趣、重視數字精準度（秤料）、想學習大型中央廚房核心技術者。 2. 包裝加工組：高品質產品的最後一哩路 關鍵任務：鮮食產品的高效組裝、美觀線條配置、成品自動化與半自動化包裝。 品質把關：落實線上自主檢查，確保每份餐點完美送達消費者手中。 適合夥伴：思緒清晰、手腳俐落、喜歡專注且規律作業流程者。 本計畫四大優勢 1.適才適所，自由選擇：製程分工詳細且獨立，我們充分尊重您的意願與興趣，安排最適任的單位。 2.完善培訓，無痛轉職：提供完整的 SOP（標準作業程序）教學與食品安全衛生培訓，無經驗者亦能快速上手。 3.跨國友善環境：我們重視團隊多元化，廠區內提供多語系溝通支援，打造共融的工作氛圍。 4.績效導向，晉升透明（人才培育機制）： 新人起步：從基礎技術工法紮實練起，熟悉中央廚房自動化產線運作。 菁英蛻變：凡評核表現、能力突出者，將直接列入公司「關鍵人才培育計畫」。 職涯發展：由資深主管親自帶訓，優先提拔為產線班組長、或儲備幹部！ 招募時程與報名資訊 履歷審查與邀約面試期間：2027 年 1 月 11 日 至 2027 年 1 月 22 日 此期間將由 HR 與專人進行初步篩選、電話訪談並發送面試邀請函。 現場統一面試日期：2027 年 2 月 15 日 (一) 報名方式：本計畫採預約制，名額有限，請儘早填寫報名表單或投遞履歷，以利在 1 月 11 日起的邀約期內優先安排您的面試場次。

1. 負責高效能散熱模組及致冷晶片系統等高可靠度電子產品的結構設計。 2. 熟練運用 3D CAD 軟體進行精密建模、公差分析、2D 工程圖面繪製及 GD&T 標註，確保設計具備高製造性（DFM）。 3. 運用CFD模擬（如ANSYS Icepak、FloTHERM）進行熱流分析與優化散熱架構並評估潛在熱風險。 4. 主導符合車用規範（如 IATF 16949，APQP等）的機構設計，規劃並執行嚴格的環境試驗、機械應力與可靠度驗證（如冷熱衝擊、震動、高溫高濕測試）。 5. 主導產品設計流程（EVT / DVT / PVT），與製程、模具及品保團隊緊密配合，解決試產階段的技術瓶頸，順利導入跨國或在地規模量產。 6. 與材料、模具及零件供應商進行技術規格對接，評估關鍵零組件（如 TEC、均溫板、散/導熱元件 等）之可行性。 7. 完成其他主管交辦事項。

📢【經營40年以上的消防專家｜穩健成長企業誠徵國內業務專員】 ❝ 穩定｜專業｜高挑戰高報酬｜消防安全顧問品牌❞ –––––––––––––––––––– 你正在尋找一間有未來、有制度、又能讓你挑戰高薪的公司嗎？ 你希望做的不只是賣產品，而是能幫助社會、傳遞價值嗎？ 👉「維和消防企業有限公司」，是你值得信賴的選擇！ –––––––––– 🧯【公司簡介】 維和消防創立至今已超過40年歷史，專注於消防安全領域， 不僅是產品設備製造商，更是許多知名企業與建築團隊長期合作的安全顧問。 ✔ 穩定經營 40+ 年，營業額逐年成長中 ✔ 客戶遍及全台，客源穩定且持續拓展 ✔ 深耕產業信譽佳，是消防業界值得信賴的品牌 ––––––––––––––––––––––––––––– 📬【工作內容｜你就是安全的傳遞者】 ▸開發新客戶、主動拜訪潛在對象 ▸擬定合適報價、簽約成交 ▸售後追蹤與問題協助 ▸每月業績回報與檢討 ▸市場回饋整理，協助產品優化 –––––––––– 💰【薪資福利】 • 月薪 $40,000 ~ $75,000↑ ( 高獎金制度) • 穩定底薪 + 明確獎金制度(收入與表現成正比) ––––––––––– 🕒【工作時間】 • 時間：08:00 ~ 17:30（週休二日，固定休六日） ––––––––––––––––––––––– 🍳 【你適合這份工作的特質】 ☑ 有熱情、有責任感，喜歡與人互動 ☑ 有業務經驗尤佳（歡迎培訓新人） ☑ 具備台語溝通能力，加分！ ☑ 須具備機車與小客車駕照 –––––––––––––– 🎁【完整福利制度】 ▶法定保障： -勞保、健保、 勞退提撥、 特別休假、週休二日（固定休六、日) ▶公司福利： -獎金類：全勤獎金、年終獎金、節慶禮品 -餐飲類：伙食津貼 -交通類：員工停車位或停車補助 -補助類：員工購物優惠、國內外旅遊補助 ––––––––––––––––––––––––– 💖【加入我們，開啟你的業務職涯！】 這不是一份傳統業務工作， 而是一項能改變社會、守護生命的使命。 📩現在就投遞履歷， 和我們一起，讓每一個場所都更安全。

📦【工作內容】 ▸產品把關：執行消防設備產品的組裝、嚴格檢驗與包裝出貨。 ▸倉儲管理：維護倉庫貨品整潔、執行定期的庫存盤點與管理。 ▸重機具操作：熟練操作堆高機搬運貨品，確保物流順暢。 ▸車輛調度：協助廠區內貨車移車及進出貨相關作業。 ▸跨部門協作： 協助生產流程執行，並配合主管與業務部門的交辦事項。 ––––––––––––––- 🔍【徵才條件】 ✓基本學歷：高中職以上畢業。 ✓必備技能：需具備「堆高機操作能力」與「貨車駕駛能力」。 ✓加分條件：擁有相關倉管或出貨經驗者佳。(無經驗只要肯用心學習者亦可) ✓配合度： 視廠區訂單與營運狀況，可配合公司加班安排。 –––––––––––––– 💰【薪資與福利】 我們深知你的專業與辛勞，因此提供高於市場水準的待遇，讓你的努力看得見、領得到！ ✓保障高薪：月薪 50,000～53,000 元（將依個人資歷與工作表現評估調整）。 ✓獎金津貼：設有年終獎金、全勤獎金、三節禮品與伙食津貼。 ✓休閒娛樂：提供國內外旅遊補助，努力工作之餘也要好好充電！ ✓專屬福利：享有員工專屬購物優惠、免費員工停車位或停車補助。 ✓基本保障：勞保、健保、勞退提撥與特休假制度，全面守護你的權益。 –––––––––––––– 🕗【工作時間】 • 日班時段： 08:00－17:30 (午休一小時) • 休假制度： 週休二日(六日)（穩定作息，把時間留給自己與家人） –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 📣消防產業具備強大的「高穩定性」與「持續成長」需求。 如果你正在尋找一份能長遠發展、發揮專長且收入優渥的工作，別猶豫了！ 👉 歡迎立即投遞履歷，我們期待您的加入，成為維和消防不可或缺的重要夥伴！

第99間新竹竹東店即將開幕拉 !!! 旋風式展店需要像你一樣優秀的人才加入~秒投履歷，成為我們的夥伴吧!! 【振宇邁向百店，有你同行】 未來最搶手的技術工（電工、水管工、木工等）的專業知識，你具備了嗎？ 願意學習並樂於將專業知識分享給顧客，解決修繕需求~那麼~你就是我們要找的 ! 【門市日常】 1. 提供專業諮詢與銷售服務，與顧客建立友好關係~ 2. 結帳收銀、商品陳列與庫存管理。 3. 與夥伴輪班合作（早班／晚班），共同完成每日任務 ! 【成長與發展】 1. 五金專業培訓，從基礎到進階，不怕你學，只怕你不學。 2. 每年兩次升遷機會，職涯方向清楚可見。 3. 從培訓逐步成為獨當一面的店長，躍升管理職。 ★薪資含輪班津貼，符合排班規範者發放。 ★鄰近門市相互輪調，累積多元經驗，認識更多新朋友~

【職務說明】 我們正在尋找一位思路清楚、細心、有耐心，且願意從基礎扎實累積的人才，加入永續轉型與跨域專案團隊。 「國立成功大學 - 產業永續發展中心」主要協助企業推動永續管理、碳盤查、ESG 揭露、能源管理與永續轉型等領域。隨專案發展，也有機會接觸不同產業的實務議題，以及 AI、醫療健康、產業升級、政府與企業合作等跨域專案。 此職缺非單純的專案助理，而是希望您和我們一起從「理解問題、整理資訊、協調資源、推動進度」開始，逐步培養專案管理能力。 您將先協助團隊熟悉各部門角色、專案流程與工作邏輯，並在實務中累積跨部門溝通、任務管理與專案協調能力。表現優異者，未來可逐步負責更完整的專案模組，甚至成為獨立推動專案的專案經理。 【工作內容】 ・協助專案經理進行專案時程、任務、文件與進度管理。 ・協助跨部門、客戶、合作夥伴之間的溝通與資訊整合。 ・整理會議紀錄、待辦事項、專案資料、簡報與報告文件。 ・將口頭需求、討論內容或零散資訊，整理為明確、可執行的工作項目。 ・協助追蹤任務執行情況，確認資訊、文件與交付內容的完整性與正確性。 ・逐步熟悉公司各部門工作內容與專案流程，協助提升協作效率。 ・視個人能力與學習狀況，參與永續、AI、醫療健康或其他跨域專案之執行與規劃。 【需具備的特質】 ・邏輯清楚，能快速理解事情的脈絡與重點。 ・細心、有耐心，願意反覆確認細節，不輕易遺漏資訊。 ・具備良好的理解與溝通能力，能消化他人的需求，並準確轉達給相關人員。 ・面對資訊混亂、工作事項繁多時，能組織優先順序與下一步。 ・願意從基礎累積扎實經驗，且對新領域有好奇心與學習意願。 ・有責任感，主動追蹤事情是否真正完成。 ・熟悉基本文書工具，如 Microsoft Office、Google Workspace、簡報與試算表操作。 這個職位適合喜歡把複雜事情整理清楚、能理解不同角色需求，並希望未來往專案管理、策略協作或跨域整合方向發展的人。 我們不要求您一開始就具備完整的永續專業或專案管理經驗，我們更重視您的理解能力、邏輯、細心程度、耐心，以及是否願意持續學習與成長。

1. 負責在直播平台上展示公司最新款女裝，詳細說明商品材質、設計特色及搭配建議。 2. 熟練操作Shopline平台，負責商品上架、資訊更新及銷售活動規劃。 3. 透過即時互動與觀眾溝通，提升商品曝光率及銷售轉化率。 4. 熟悉直播平台工具，製作具有吸引力的內容，並確保直播過程的流暢與專業。 5. 具備一定的時尚敏銳度，根據流行趨勢主導直播主題及內容策劃。

1. 負責消防系統電力系統設備安裝及測試 2.熟悉相關消防法規及安全標準，協助完成建築消防設備申報及法規查核 4. 能閱讀與理解工程圖紙及設計圖，進行消防與機電整合規劃 歡迎加入我們的團隊，一起為建築消防和安全啟動專業保障！立即投遞履歷，期待與您合作！

1.店務及人員管理 2.對麵包銷售服務業有高度興趣者 3.願意學習麵包門市管理及飲品調製˙基本烘操作並接受公司教育訓練安排 4.有連鎖麵包門市管理經驗者尤佳 5.有連鎖店工作經驗並曾任管理幹部職務尤佳有意願長期接受公司培訓者 6.上班時間 : 07:00~19:30,早班07:00~16:00/晚班10:30~19:30 (上班時間為8小時.休息時間一小時) 7.週六˙週日上班至15:30

1. 協助利用書信、通訊軟體、電話等與既有客戶端溝通事宜、訂單處理。 2. 負責文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件。 3. 協助處理銷售業務之文件。 5. 提供完整訓練課程一個月及兩個月考核期，薪資29500元，考核後調薪為32500元 內勤業務在公司內部扮演著極為重要的角色，負責協助銷售團隊與客戶進行日常溝通及後續服務，同時也協助處理銷售業務相關之作業，是公司運營不可或缺的一份子。此職位有著良好的發展前景，並享有各項完善的福利制度。 歡迎符合資格的人才加入我們的團隊，若對此職缺有興趣，歡迎投遞履歷。

1. 使用量測工具測量零件的尺寸大小，檢查是否符合工程圖要求。 2. 操作與維護檢測設備，進行定期校準以確保設備數據的準確性。 3. 撰寫詳細的品質數據分析報告，協助制定品質改善建議並跟蹤實施結果。