1.身體照顧服務 2.日常生活照顧服務 3.家事服務/陪伴就醫 4.時薪制230元，轉場費另計(歡迎面試了解，我們會詳細說明)

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【工作內容】 -通路活動規劃：負責電商平台（如 Momo、PChome、Shopee）年度與月度活動檔期規劃，確保品牌曝光與銷售極大化。 -業績目標達成：每月/年度業績計畫及達成。 -熟悉線上通路生態與營運經營：具備商業談判能力與溝通技巧，與通路爭取最優資源。 -整體損益控管：控管商品毛利率以及費用率，確保毛利目標達成且整體費用結餘。 -銷售分析與優化：追蹤通路活動成效、市場整體狀況、廣告成效，並根據數據調整商品組合與廣告投放。 【績效指標】 -業績達成率：年度與季度銷售目標達成率 100％ 以上。 -毛利額達成率：年度與季度銷毛利額目標達成率 100％ 以上。 -費用投資報酬率：針對各項促銷與行銷活動進行後成效評估，費用需控制在年度預算範圍內。 -其他交辦事項完成。 【個性特質】 -數字敏感度高，能從業績狀況發現問題。 -具備優秀的談判與溝通能力；抗壓性強、靈活度高，應對線上各大檔期。 【工作技能或證照需求】 -Office系列 : Excel、word、powerpoint

1. 外場服務-接待與引導顧客入座、餐點介紹、點餐收銀。 2. 內場職能-壽司捏製、湯品製作，甜點、飲品準備、出餐品質管理。 3. 顧客關係經營-對服務經營有熱誠，喜歡與顧客互動拉近距離，提升服務滿意度。 4. 顧客關係經營與維護-主動關心客人拉近與顧客的距離，提升服務滿意度。 5. 優化門市作業流程-維持門市整潔、硬體維護與其他庶務協助。 6. 門市營運管理-人事值班管理、財務成本控管、營業績效管理、員工人力發展及教育訓練執行。 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 4. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 5. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

📌負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 📌依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 📌於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 📌內場環境維護衛生控制及整理。 工作環境可以輕鬆，但需要自律，出菜快速、肯學習、努力，主管會依表現給獎金鼓勵，休假穩定，我們是一個大家庭，期望每位同仁都可以各司其職，有空之餘也相互幫助。

💼【迷客夏-早班兼職/外送人員】熱情招募中！ 🌟 你是否喜歡動感十足的工作環境，並享受與人接觸的活力？歡迎加入我們，成為迷客夏大家庭的一份子，一起創造每杯好茶的故事！💕 🍹 你的任務 1. 負責銷售與介紹點單，讓每位顧客感受到專業且親切的服務 2. 在櫃檯操作收銀及親切接待，創造舒適購買體驗 3. 發揮你的巧手調製飲品、煮茶，並負責備料與補貨 4. 提供外送服務，將美味的飲品送到顧客手中🚴 5. 店面周邊保持乾淨，環境整潔由你守護 6. 晚班則需完成打烊清潔，維持店鋪最佳狀態 ✨ 無論是初學者還是有經驗的職場好手，我們都歡迎你的加入！準備好用你的微笑與行動感染每個顧客了嗎？一起在迷客夏找到屬於你的成就感吧！🎉

📌月休8天 📌上班時數6小時 📌季度達標獎金 📌不定期獎金發放 📌年終績效表現獎金 🕒【6小時班服務人員】招募中！✨ 加入我們的餐飲大家庭，成為顧客心中的服務明星吧！🎉 🌟 你的主要任務 1. 熟練掌握餐廳菜單及特色菜，為顧客提供貼心又專業的用餐建議，同時精通點餐系統操作，讓每一道餐點準確送達！ 2.笑容接待顧客，展現服務態度與餐桌禮儀，用心確保每位顧客都有愉快的用餐體驗，並迅速回應需求！ 3. 完成收銀作業，精準處理帳單、現金管理與日結，讓財務流程一路順順順！ 4.保持內外場區域的光潔如新，完成日常清潔與消毒工作，讓顧客安心享用每一刻！ 5. 提供簡單的廚房支援，從基本食材處理到擺盤與後續整理，為廚房工作添上效率的翅膀！ 6. 維護設備運作情況，按需補充物資，確保每一餐都以高水準上菜！ 7. 積極協助內部多樣任務，和團隊默契協作，提升餐廳整體運行效率！ 8. 參加內部專業訓練，不斷強化服務技能，讓你的專業一天比一天更棒！ 9. 面對顧客的抱怨或異議，靈機應變處理，讓每一位顧客都帶著微笑離開！ 🍴 無論你是否有經驗，熱愛服務、喜歡與人互動，並擅長與顧客交流的你，會是我們尋找的夥伴！🎯 只要你願意帶著熱情加入，我們就會給你最佳的發揮舞台！準備好一起打造美好用餐回憶了嗎？期待你的加入！

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我們在找一個 👉 會做內容、會玩流量的人 不是單純發文的人 而是可以一起把品牌做大的夥伴🔥 ⸻ 🎯工作內容 • 經營品牌 IG / FB（貼文＋短影音） • 發想內容（主題、腳本、爆點） • 製作圖片（Canva / PS） • 剪輯短影音（Reels / TikTok） • 觀察數據，優化內容 ⸻ ✅我們希望你 • 有在玩 IG / 短影音（很重要） • 會基本設計 or 剪輯（不用完美，但要會） • 對「怎樣會紅」有感覺 • 有作品（IG / 影片 / 貼文都可以） 👉 應徵請附上： • IG帳號 or 作品連結（沒有的不考慮） 🧠【面試流程（照這套跑就很準）】 🔹第一關：看作品（直接刷掉80％） 👉 看三件事： • 有沒有在玩內容（不是只會轉發） • 畫面感（不用專業，但要有感覺） • 有沒有「流量感」（標題、節奏） ⸻ 🔹第二關：面試問這3題（超關鍵） 1️⃣「最近你覺得哪支影片很紅？為什麼？」 👉 看他： • 有沒有在研究市場 • 有沒有分析能力 ⸻ 2️⃣「如果我要賣這個產品，你會拍什麼？」 👉 看他： • 有沒有創意 • 有沒有抓痛點 ⸻ 3️⃣「你平常會滑什麼內容？」 👉 判斷： • 他是不是內容型人才（很準） ⸻ 🎬【試題（一定要做‼️）】 👉 面試後給他一個小任務： ✍️試題內容： 請完成以下其中一個： A. IG貼文 • 做一篇貼文（圖＋文） • 主題：幫我們品牌吸引注意 B. 短影音 • 15～30秒影片 • 主題：介紹產品或吸引點擊 ⸻ 🎯評分重點（你看這幾點就好） • 有沒有吸引力（前3秒） • 有沒有重點 • 有沒有「想讓人看下去」 👉 技術不好沒關係 👉 沒感覺才是問題 ⸻ ⚠️最後給你一個關鍵建議（超重要） 👉 不要找「什麼都會但沒感覺的人」 👉 要找「有感覺＋願意學的人」 👉 因為： 技術可以教 👉 流量感教不來

我們正在招募外場服務生／餐飲服務人員， 無經驗可，完整培訓制度，歡迎想進入連鎖餐飲產業、發展為儲備幹部／店長培訓的你加入！ *月薪32,000起＋獎金制度＋免費供餐＋快速升遷機會 【工作內容】 - 負責顧客接待與服務，提供優質用餐體驗 - 餐點介紹與推薦，提升顧客滿意度與業績表現 - 維持餐廳環境整潔與營運品質 - 團隊合作，打造高效率服務流程 【上班時間 / 休假制度】 - 10:00~22:00（兩頭班，中間休息2~3小時） - 月排休8~10天（排班彈性） - 免費供餐 【薪資福利】 - 月薪32,000~34,000起（依經驗核薪） - 年終獎金＋績效獎金＋各項津貼 - 提供團保 - 免費員工餐 - 集團餐飲消費優惠 - 職工福利委員會多元補助 【培訓與發展】 - 提供完整的儲備幹部培訓制度，打造清晰職涯發展 - 完整教育訓練（無經驗可） - 表現優異者可晉升管理職 - 外場服務生 → 儲備幹部 → 店經理 透明升遷制度，快速升遷機會

【工作內容】 - 積極參與顧客接待與服務，確保每位顧客的滿意度。 - 負責確保餐廳環境和品質的維護，為客人提供優質的用餐環境。 - 專業介紹餐點，同時善於銷售，提升餐廳業績 【上班時間/休假制度】 - 依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽 - 10:00~22:00(兩頭班、中間休2～3小時) 【薪資福利】 NT200~NT250 *視工作表現考核調整時薪

協助師傅搬運家具、家電 現場包膜、保護家具 上下車、定位擺放 工作有人帶，不用怕不會 無經驗可，有師傅帶 依案件安排，可彈性排班 早上出勤為主，做完即可下班 享保障底薪、三節禮金 依案件、表現調整 表現好可長期配合、加薪快 肯做、守時 有責任感 不用證照 ，不限學歷 ，不限經驗 團隊氣氛單純，師傅願意教，不放生新人

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皇家國際保全集團正在尋找一位熱誠、專業的全職總幹事，邀請您一同加入我們，成為守護高端社區生活的重要角色！🏡✨我們致力於為住戶提供六星級物業管理服務，以溫暖專業的服務守護每個社區，期待與您攜手，共同締造安心幸福的居住環境！ 1. 負責社區裝潢施工的管理與規範執行 2. 協助建商落實各項管理規定，確保服務品質 3. 維護住戶清單並定期執行設施檢查與保養 4. 領導及管理社區現場工作人員，促進高效運作 5. 住戶售服單管制及回報 6. 協助管委會籌備與成立相關事宜 加入皇家國際保全集團，您將享有完善福利與專業成長機會： - 勞保、健保及6％勞退提撥金 - 團體意外與醫療保險 - 每年提供完整的職前及在職培訓，如財務報表製作、危機處理實務、服務禮儀訓練等，提升自我能力與專業 - 生日、節日禮金/禮品，婚喪喜慶補助 - 定期健康檢查，以及家庭照顧假、女性生理假等貼心假別 - 穩定的晉升管道，讓職涯發展更具前景 讓我們一起打造安心、美好的社區生活，現在就加入我們吧！

1. 食品安全法規研析與制度規劃 　追蹤食品安全相關法規動態，主導公司內部合規制度與執行流程規劃、導入與優化。 2. 包裝標示與行銷文宣合規審核與風險控管 　審核食品與商品標示、廣告文宣之法規符合性，提供專業評估與修正建議，確保品牌對外資訊正確。 3. 原物料與新品食安風險評估 　原物料、新產品開發階段之食品安全風險分析與審核，確保產品導入流程符合食安與品質標準。 4. 供應商與代工廠稽核與改善輔導 　規劃並執行供應商、代工廠食品安全稽核，主導缺失改善與追蹤。 5. 檢驗規劃與報告審核 　規劃檢驗計畫，審核檢驗報告，並推動改善行動與成效追蹤。 6. 教育訓練 　規劃內部訓練計畫，提升全公司食品安全與法規意識。〝

產品的售前規劃、裝機時的教育訓練與售後服務與技術問題回復。

【本職務僅接受台塑企業人才招募網站投遞】請至本企業人才招募網站 https://hr.fpg.com.tw 投遞個人履歷。 工作內容： 1.執行職業安全衛生管理、制度規劃、推動、查核及改善追蹤等相關工作。 2.辦理職業安全衛生法規研析、安衛管理制度、SOP及相關文件管理。 3.執行作業環境風險評估、危害鑑別、安全查核及高風險作業管理，並推動改善措施。 4.規劃及推動安全衛生教育訓練、宣導活動、健康促進及安全防護措施等相關工作。 5.辦理職業災害事故調查、原因分析及改善預防措施，並配合主管機關及內外部稽核、查核及相關申報作業。 本企業有多項安衛相關職務，工作地點遍及台北、新北、桃園、雲林、嘉義、台南、高雄等地區，工作內容涵蓋工安管理、製程安全、職業安全衛生、風險評估、承攬商安全管理、化學品管理、環境管理等相關領域，歡迎至招募網站查看各項職務內容，選擇您有興趣的職務投遞。

*職位概述 我們正在尋找一位具備敏銳審美、熱愛飲食文化，且能游刃有餘切換於不同品牌調性的行銷好手。本職位將負責旗下三大米食品牌的社群營運與品牌推廣，透過數位內容將「吃飯」這件事，轉化為一種具備現代感的儀式。 核心品牌對象 1. 日式定食： 強調節制、精緻與道地的職人料理。 2. 現代感滷肉飯： 翻轉傳統印象，融合街頭文化與摩登視覺的國民美食。 3. 精緻米舖： 結合飯糰與產地米禮盒，傳遞生活美學的風格店舖。 *關鍵職責 • 多品牌內容經營： 負責 FB、IG、Threads 及 Line 官方帳號的內容策劃與圖文編輯， 確保各品牌視覺與語彙的一致性。 • 影像創作與剪輯： 獨立完成餐點攝影企劃，並執行 Reels / TikTok 短影音拍攝與剪 輯。 • 社群互動與口碑： 監測社群留言、私訊與 Google 評論回覆，維持良好的品牌聲譽。 • 數據成效追蹤： 定期分析社群數據（互動率、收藏數、觸及率），並優化推廣策略。 • 活動協作與執行： 參與新品上市、節慶促銷及異業聯名活動的行銷提案與現場執行。 *任職資格 • 工作經驗： 2 年以上餐飲或零售產業行銷相關經驗。 • 數位技能： 精通 IG/TikTok 功能，熟悉手機攝影及基礎剪輯軟體 （如 CapCut, Canva, PS/AI 佳）。 • 文字功底： 具備優異的文案轉譯能力，能針對不同 TA 調整語氣（從幽默潮流到知性 職人）。 • 特質需求： 對美食有熱情，具備高度的美感敏銳度，能適應快節奏的餐飲產業環境。 *加分條件 • 有個人經營自媒體、經營美食帳號（Foodie）之經驗或作品集。 • 具備數位廣告投放（Meta / Google Ads）基礎知識。 • 對米食文化或日式美學有深入研究者。

1.負責新產品行銷企劃案之撰寫、規劃與執行。 2.蒐集市場情報，並擬定、分析行銷策略和價格策略。 3.充分理解公司業務及行業特點，結合客戶要求以制定個別方案。 4.規劃與產出行銷工具。 5.維護既有客戶，開發新客戶，並推展業務。

一、人員績效管理 (1)團隊指標業績達成 (2)完成精選商品銷售目標要求 (3)組員業績達成輔導與心態鼓舞 (4)每日績效進度檢討 (5)績差人員改善督導 (6)組內相關業績報表製作及提出改善建議 (7)人員汰換作業 (8)人力出勤管理 二、訓練教導新進人員 (1)使用系統、認識產品、活用話術、電話禮儀基本應對、確保獨立上線外撥 (2)提供新進人員銷售時的協助及技巧指導，必要時給予心理輔導 (3)維繫組員穩定留任、控制人員流失率 三、督導及處理線上問題 (1)抽查銷售人員服務狀況，確保銷售品質 (2)協助處理棘手客訴案件 (3)特殊案件通報