🍢 貳八串燒｜誠徵工作夥伴 🍻 🔥 一起加入貳八串燒團隊！ 我們正在尋找認真、肯學習、有責任感的夥伴，無論有沒有經驗，只要願意努力，都歡迎加入我們！ ✔ 串燒備料、食材處理 ✔ 食材清洗、切配、醃製 ✔ 餐點製作、擺盤、外帶包裝 ✔ 食材秤重及備料管理 ✔ 環境、設備及餐具清潔 ✔ 餐點前後整理 ✔ 協助外場支援及店務工作 ✔需送餐 收桌 洗碗 ✔ 餐點前後整理 ✔下班前需打掃整理環境 ✔快速應變客人需求，提供用心服務，帶來最棒的餐飲體驗 （休假 禮拜五、六、日這三天無法排休） ✅ 月薪含全勤獎金 ✅ 加班費另計 ✅ 視工作表現與能力調薪 ✅ 有相關經驗者薪資可面議 ⚠️ 廚房工作環境較熱，需要耐心、責任感及良好的工作態度，能接受者再投履歷，謝謝。

1.具備電腦硬體設備安裝、維護經驗，網路管理基本觀念，Windows網域基本觀念 2.能獨立作業 3.印表機安裝維護 4.熟悉Windows作業系統 5.主管交辦事項處理 三節獎金/勞健保/供一餐，平均年薪約14.5-16個月視績效績效表現(含年終及分紅)，我們重視每一位員工，有良好的工作環境，也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的夥伴一起加入。

1.案場管理 2.進出管制 3.社區安全維護 4.現場各狀況處理及回報 5.須會智生活 請先來電預約面試時間:0906-919-527 鄭經理 公司地址:桃園市桃園區大興西路二段9樓之一 TEL: 03-3413-168

1. ISO45001及工安文件彙整管理 2. 環安衛教育訓練教材制定及執行 3. 承攬商管理及業主溝通協調 4.施工安全防護計畫書撰寫及制定管理計畫 5.工安定期報告製作及參與工安會議 工作待遇會依相關學歷、經歷等核定

1. 給排水工程、電力工程、弱電工程、空調工程。 2. 執行現場工程案件管理。 3. 外包商管理及業主溝通協調。 4. 依專案地點，配合出差，提供異地津貼。 工作待遇會依相關學歷、經歷等核定

一、健康檢查與健康管理 1.勞工體格與健康檢查結果之分析、評估、分級管理及資料保存。 2.健康檢查異常個案之追蹤管理、健康諮詢及衛生指導。 3.協助雇主進行勞工適性配工評估，提供適當工作安排之建議。 二、職業健康風險評估與個案管理 4.辦理母性健康保護、職業傷病及職業健康高風險勞工之評估、追蹤與個案管理。 5.執行復工勞工之健康及工作能力評估，提供職務再設計、工作調整及適性配工之建議。 6.調查與評估勞工健康狀況與工作內容之關聯性，提出必要之健康風險預防及改善措施。 三、作業環境訪視與健康危害預防 7.配合職業安全衛生人員進行作業現場訪視，協助辨識及評估作業環境中的健康危害，並提出改善建議。 8.辦理工作相關傷病之預防、健康諮詢、急救及緊急應變處置。 四、健康促進與衛生教育 9.規劃及執行健康教育、衛生指導、身心健康保護及健康促進活動。 五、紀錄管理與行政作業 10.辦理職業健康服務相關紀錄、職業衛生研究報告及傷病資料之建檔與保存。 11.依據《勞工健康保護規則》執行勞工健康服務相關業務。 12.配合主管指示，辦理其他相關交辦事項。

1.生產工單備料、安排出貨作業及出貨 2.帳務處理及異常問題處理 3.建立及落實倉庫怍業標準(SOP)及作業流程改善 4.協助異常問題分析、跨部門溝通協調

1、公司產品組裝、帶線。 2、異常判斷分析與問題排除、改善生產品質效率。

水電工程施作，配合主管調配工程

1. 執行派駐人員的招募作業，包含刊登徵才廣告、篩選履歷及安排面試流程。 2. 辦理員工到職、離職手續，並維護及更新勞工保險、全民健康保險及勞工退休金之加退保作業。 3. 處理客戶端現場的日常管理事務，確保派駐人員遵守客戶端之場域規範與相關工作守則。 4. 定期製作與彙整各類人事報表，包含出勤紀錄統計、薪資核算明細及人員流動分析。 5. 維護員工個人資料表及合約歸檔，並依據勞動基準法及公司內規進行各項人事文件之簽核與管理。 6. 擔任客戶與派駐人員之間的溝通橋樑，即時回報現場突發狀況並協助排解派駐人員之工作適應問題。

1. 指揮工人施工及解決現場施工狀況。 2. 工地現場監督管理、業主與下包間協調溝通、工程進度掌控。 3. 具備協調溝通能力與耐心毅力、抗壓力，有獨立作業及領導能力。 4. 執行上級交辦事項。 5. 具工地主任證照。

☆☆☆保障底薪☆☆☆ ☆☆☆業績獎金上無封頂！賺多賺少全看自己！☆☆☆ ＊主要開發客戶：各大水電材料行、設計公司 1.客戶開發：開發新客戶、新通路及當區大型專案之洽談；建立客戶對品牌的好感度。 2.維繫關係：定期拜訪客戶，維繫並穩定客戶情誼。 3.客戶服務：提供產品報價及商品諮詢，處理客戶帳款相關事宜。 4.產品售後：了解狀況，進而回答客戶在產品使用上的問題。 5.資訊收集：市場資訊搜集、研判及回報。 ＊完成上級交辦事務 ＊協助維持辦公室及展示中心環境整潔 ＊需自備普通輕/重型機車。 ☆積極向上，溝通EQ高、有耐性，有解決問題之態度。 ☆有業務相關經驗者佳。 ☆公司有隻招財汪，歡迎喜歡小毛孩的朋友加入！ ☆如果對自己很有信心，也覺得可以為團隊帶來足夠貢獻，薪資可面議！ ☆男女不拘，歡迎二次就業 【工作時間】上下班時間穩定。 【交通便利】出門三秒進交流道上高速公路 【免費車位】有內部機車棚及遮雨棚，不擔心颳風下雨 【油資補助】補助普通輕/重型機車油資 【茶水間】微波爐、烤箱、冰箱，可自行帶便當

1.服務對象健康照護工作 2.衛教活動設計及執行 3.機構感染管控相關工作(感染控制、防疫機制及疾管通報處理等) 4.陪同就醫及用藥安全維護 5.主管交辦事項 6.工作時間：週一~週五13:00-21:00為原則,假日需輪班(15:00-23:00、23:00-08:30) (週六值班休當週週一；週日值班休下週五，可當週挪調；國定假日值班當月擇一日調休) 7.人力不足時需支援進班(服務對象生理照顧、活動帶領、ISP執行及記錄) 【本職缺申請台北巿政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計劃，並依計劃工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助】

(歡迎電洽李先生0932230881/錢小姐0926221916) 上弘電器行-老闆對待員工如家人-只要你肯學『冷氣安裝、維修、保養』這些技能將會讓你不必擔心永遠都在找不知道要做什麼的行業。 只要您願意學我們也願意教，薪水(領日薪可)也將隨著技能程度提高,我們期待新夥伴加入。 *視工作情況另加發工作獎金~

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工作內容： 1. 執行廠區日間駐點保全勤務，負責人員、車輛及訪客進出管制，依作業規範辦理身分確認、訪客登記及通行引導。 2. 操作門禁、監視及相關安全管理設備，持續掌握廠區現場狀況，發現異常或可疑情形時立即通報並妥善處理。 3. 依巡邏勤務規劃執行廠區內外及周邊區域巡查，檢查門窗、圍籬、照明、消防通道及公共設施狀況，確保環境與設備安全。 4. 負責廠區安全秩序維護，預防竊盜、火災、未經授權進入及其他安全事件；遇突發狀況時，依緊急應變程序通報相關單位並協助現場處置。 5. 協助管理廠區鑰匙、門禁卡及相關物品，依規定辦理領用、歸還與保管，並落實重要區域之出入控管。 6. 維護保全勤務紀錄，詳實填寫巡邏紀錄、訪客與車輛登記、異常事件及交接班紀錄，確保勤務資訊完整並利於後續追蹤。 7. 協助廠區公共區域及停車場秩序管理，配合設備維護、外包廠商進場及各項現場作業之安全管控。 8. 配合主管及客戶要求執行其他安全管理勤務，落實勤務交接及各項安全管理規範。 歡迎具責任感、觀察力及服務意識，且對廠區安全管理工作具熱忱的人才加入本公司，與團隊共同維護楊梅區廠區之人員、財產及作業環境安全。敬請投遞履歷，期待您的加入。

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