【工作內容】 1.每日店頭營收核對及網銀存款核對 2.傳票編製、立帳作業及成本核對 3.損益表、資產負債表等報表編製及分析 4.審核有關各項交易收付之發票、單據及帳務處理作業 5.不定期協助至銀行出款 6.審核並申報營業稅、所得稅、營所稅等各項稅務作業 7.辦理公司稅務各項工作 8.執行主管交辦事項 【若您具備以下條件，非常歡迎您的自我推薦～】 ☑細心、反應能力快，能獨立作業 ☑善於溝通

對消防設備維護保養及水電維護保養肯學習社會新鮮人，歡迎加入。 工作內容大致上有: 水電消防設備測試保養。 緊急事件支援排除。 基本水電消防修繕。 業主及主管交辦事項執行。

【關於這個位置】 弦樂打擊團、合唱團、直笛團每週的團練能不能順利開始，取決於這個位置。 譜有沒有到位、老師有沒有收到通知、樂器有沒有修好、鐘點費有沒有結清——你是那個讓音樂能發生的人。 我們先說清楚：這是一份以行政執行為主的工作。 課務聯繫、譜務整理、經費核銷、家長通知，是你每天的主要內容。 它需要的不是創意，而是條理、耐性與可靠。 在專業樂團裡，這個角色有正式的名字：譜務與樂團行政。 如果你當過樂團總務、譜務或社團幹部，你知道分譜發錯一個小節，全團排練就會停擺。 這份工作找的就是知道這件事有多重要的人。 【你會負責什麼】 一、課務與團練行政執行(約 40％)：團練時段表製作與公告、外聘指揮與分部老師的聯繫通知、課表登錄、鐘點費計算與核銷。 二、譜務與樂器設備管理(約 25％)：樂譜採購、編目、分譜印製與歸檔；樂器保養排程與報修追蹤。 三、經費結算與採購核銷(約 20％)：藝文組經費結報、採購作業、才藝課程帳務與出缺勤管理。 四、展演、集訓與隨團支援(約 15％)：發表會與展演報名作業、活動當日場控與後勤、暑期隨團的帶隊與行政支援。 五、偶有臨時性支援需求，多為學校共同活動支援、資料彙整或家長電話回覆，不會經常發生。 【什麼由你決定，什麼不由你決定】 由你主責決定： 一、譜務系統的建置方式與管理規則 二、行政流程、表單與紀錄格式 三、例行事務的處理順序與節奏 不由你決定（由組長與主任負責）： 一、師資安排、聘任與課程規劃 二、預算分配與展演方向 三、與家長之間的政策性溝通與爭議處理 我們把這件事寫出來，是因為它是一種保護：你是聯繫窗口，不是決策者。 遇到需要拍板或有衝突的場合，由組長與主任出面，你不必獨自承受。 【我們在找什麼樣的人】 比起條件，這幾點更決定你會不會喜歡這份工作： 一、你從「事情順利運轉」得到成就感。譜歸好了、通知都送到了、團練準時開始——這種踏實感對你是有意義的，你不需要每件事都被看見。 二、你對音樂或樂團有真實的感情，但不需要靠它站上舞台。 三、你不介意決定不是你做的，只要權責清楚、你知道自己該做到哪裡。 四、你能把工作上的摩擦處理掉，而不把它帶回家。家長有情緒、老師在催，你可以記錄、回報、繼續往前。 五、你對重複性的工作有耐受度，甚至覺得那是一種安定。 【我們提供什麼】 一、經常性薪資達4萬元以上，具樂團行政、譜務或藝術行政經驗者，起薪面議上調。 二、加班依規定安排補休或發給津貼。 三、每年隨團出國一次。與樂團一同前往海外交流演出，全隊行動、費用由學校支應。 四、免費供餐（員工餐廳）、上下班交通費補助。 五、員工子女享優先入學權與學費減免（康橋幼兒園、小學部、中學部） 六、年終獎金、三節獎金、員工團保、意外險、勞退提繳 七、在職教育訓練 【關於工作型態，我們想先說清楚，建議詳讀】這一段是這份工作最需要你事先確認的部分。 一、上班時間 10:00–19:00。好處是避開早晨通勤尖峰；代價是每天晚上七點才下班。 如果你需要準時回家用晚餐、接送家人，或晚間有固定安排，這個作息會是實質的困難——請務必先評估。 二、暑期隨團行程：每年 3 次（出國5-7天 1 次、國內過夜2天約 2 次）。 全隊行動，由主任帶隊、組長統籌，另有其他帶隊老師同行。 你的身分是帶隊老師之一，同時負責行政支援——這幾天的工作強度會明顯高於平時。 三、11 月比賽前集訓：賽前密集排練期間需假日到勤 四、假日與非常態出勤合計：一年約10次，均依規定補休或發給津貼；其餘時間維持正常週休二日。 【關於團隊與發展】 藝文組隸屬推廣中心，中心下轄課後活動、藝文、探索教育、交通四組。直屬主管為張組長、劉主任。 推廣中心正在建立藝文組的職級架構，此職務為該架構的起點。 具體的晉升層級與時程正在規劃中，我們會在面試時說明目前的方向。

1. 生產線機台操作 2. 成品及半成品檢驗 ★不需輪班!!!! (固定日班或夜班) ★做四休二＜12小時制＞ 日班：08:00~20:00 // 夜班：20:00~08:00 ★無經驗可，歡迎社會新鮮人加入 ★學習意願高、對生產線工作有興趣者佳 ★具PCB軟硬板工作經驗者優先錄取 ◎提供完善新人職前教育訓練課程，歡迎無經驗者加入 ◎提供冷氣員工宿舍

1.良率資料彙整 2.內部日常管理報表執行 3.底片修改 4.協助低良率分析取板 5.其他主管/工程師交辦事項 工作時間: 做四休二，12小時制

【時間】09:00-18:00 【休假方式】排休(六日很好排) 【工作內容】撿貨、包貨 【薪資】時薪制 210/H 【領薪方式】薪轉 週領、月領 【上班地點】大園區民生路 ※勞健保、勞退6％、公司制服 【應徵方式】週一至週五 09:00-21:00 可連絡 游專員 電聯 0928-620-987 Line ID: 0928-620-987

1. 依循主管指定行程規劃最佳行車路線，確保行程準時無誤。 2. 定期執行公務車輛之保養維護、清潔美容及故障排除，並確實記錄車輛檢查表、保養紀錄與油料消耗明細，確保車況性能穩定。 3. 監控行車過程之交通安全，隨時更新即時路況資訊以調整行車路線，確保主管及隨行人員在交通往返中的人身安全。

1、櫃台、藥局..等行政業務 2、排定看診及治療順序，並協助醫師完成治療 3、醫材管理 4、看診相關衛教 5、工作環境維護 6、主管交辦事項 7、團隊管理

水塔清洗，高壓沖洗，地板洗地打蠟，拋光研磨。

1. 提供有關證券、債券、市場條件、投資前途及財務狀況等擬投資之資料。 2. 分析證券、債券、外匯及其他財務市場之趨勢。 3. 提供契約條款、股票及債券貸款之諮詢及磋商，以便為客戶籌措資金。 4. 記錄及傳送證券、股票、公債、外匯等買賣訂單。 5. 開發客戶。 6. 維護客戶關係。 7. 執行客戶指定之交易事項。

1. JW 生態工法透水鋪面、紙模板地坪及壓花地坪工程施工。 2. 營建、營造、環境、水利、土木、景觀、室內...等相關工程施工。 3. 操作及保養施工機具與設備 。 4. 具備手排車駕照及駕駛經驗 5. 有工程經驗者佳，無經驗亦可，歡迎加入學習

後端工程師 確認軟體系統程式的目的與功能需求，進行系統程式開發、修改、測試與管理，並撰寫相關技術文件 系統軟硬體維護 系統上線後的維護與功能更新 後端網頁系統開發 資料庫程式開發 平台系統架構規劃及設計

1.聯絡並追蹤國外廠商訂單狀況 2.安排進口事宜並聯絡進口報關等相關事務 3.採購商議與議價概念 4.具水產相關經驗佳 5.主管交辦事項與執行

帶位介紹、點歺、送歺、桌面清潔、工作岡位周邊清潔等等

1. 規劃並執行全英文教學活動，提升學生聽說讀寫能力。 2. 根據學生需求設計多樣化課程並開發適合教材。 3. 編寫教學講義，確保課程內容的學習成效。 4. 協助補習班舉辦的各項教學活動與主題日。 5. 定期進行學員學習成果評估並提供回饋。 6. 培養學生正確學習與生活習慣，提升自我管理能力。 7. 與家長保持良好溝通，分享學生進步情況與建議。 8. 持續學習與精進教學方法，保持專業教學水平。

1.具溝通力,工作態度佳,謹慎認真。 2.熟悉AutoCAD，建築圖說或相關繪圖工作。 3.協助繪製與修改設計圖。 4.主管交辦事項及其他行政事務。 考核期間起薪 NT$38,000～60,0000， 考核期滿通過考核後，薪資可調整至 NT$40,000～60,000以上。 公司設有績效獎金與調薪機制，依個人專業能力與工作表現提供獎金與薪資成長機會。

【工作內容】 提供顧客服務，協助外場營運 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗 1. 佈置及清理餐桌 2. 為顧客帶位或安排座位 3. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5. 上菜並提供有關用餐的服務 6. 送單點單收銀 7. 遞送帳單，請顧客付款或簽字

1.商場現場營運管理。 2.具財務基礎概念學習商場帳務。 3.餐飲安全衛生管理。 4.供餐作業管理及餐點CP值。 5.能獨立作業及主管交辦事項。

工作內容： 1.按門市訂貨需求品項數量理貨(布丁.純喫茶.涼麵.御便當....等等),商品撿貨、分貨...等。 2.工作內容簡單，一學就會。 3.歡迎夜間就學者長期工讀者。 4.上班時段:11:30~18:30 (配合現場作業 早做完 早下班） 5.薪資說明:業績件數達成獎金1~~20000不等 應聘公司名稱:鴻旺企業社 *面試預約請電聯 0983605640 何副課長