1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.評估服務個案需求及擬定處遇服務計畫 2.撰寫計劃與執行成果報告 3.福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 4.個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 5.督導服務員服務成效、協助解決問題與困難 6.督導及訓練服務員之服務品質與審核相關服務紀錄 7.協助安排服務人員於案家服務之時間計劃

一、工作內容 ．負責社區門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 ．收發文件與包裹 ．監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 ．針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 ．控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 ．社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 ．現場主管交辦事項 二、時間：07:00-19:00 三、休假：月排休6-7天 四、薪資：48,000元/月 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券或禮金 ．生日禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度

【工作內容】 1. 全案操盤策略： 案前提報、產品定位及行銷策略，具完全銷售經驗。 2. 銷售執行與帶領： 建立並帶領銷售團隊，擬定案場進度，確保目標達成率。 3. 業主與資源協調： 精準掌握並滿足業主、客戶需求，維繫深度的長期合作夥伴關係。 4. 銷售預算控管： 靈活調度銷售資源與現場預算，精準管控能力。 5. 數據分析與回報： 精準解讀案場數據，快速調整銷售戰術，將危機轉為成交契機。 • 實戰經驗： 具備 3 年以上代銷案場經驗，曾有獨立操盤或完整結案之成功經歷。 • 領導魅力： 不僅是業務強，更懂得如何激勵與管理案場團隊。 • 敏銳的市場嗅覺： 對雙北房市動態有深度洞察，能一眼看出產品優劣與客戶痛點。 • 高抗壓與主動性： 面對開發商的壓力能從容應對，面對市場波動能主動提出解法。 【福利待遇】 1. 極具競爭力的薪酬結構。 面議 2. 國內外員工旅遊，生活要有伴，補助同伴（一人）半價旅費！ 3. 員工福利： 三節獎金 4. 團體健康檢查 5. 高階房地產趨勢講座進修研習。 6. 趨勢分享，與時俱進，跟上產業脈動

1.評估服務個案需求及擬定處遇服務計畫 2.撰寫計劃與執行成果報告 3.福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 4.個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 5.督導服務員服務成效、協助解決問題與困難 6.督導及訓練服務員之服務品質與審核相關服務紀錄 7.協助安排服務人員於案家服務之時間計劃

1.執行生產計劃及生產管理 2.依公司流程執行品保工作 3.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 4.執行及協助製程品管以維持穩定生產及品質

1. 官田廠安全衛生相關業務執行。 2. 執行官田廠廠區符合職安衛法規要求等作業。 3. 減少官田廠不良工作環境及人員不安全行為。 4.配合職安衛之政府(專案)檢查。 5.上級交辦的任務。

🛡️ 白天守護小社區的關鍵角色，就是你！ 想找一份穩定、有制度、節奏單純的工作嗎？ 在這裡，你就是社區住戶每天第一個看到、最放心的那個人！ 📋 你將會負責： 1. 站崗與巡邏社區大樓與周邊環境，留意任何可疑狀況 2. 確認出入口、門窗與社區設施是否鎖妥、關閉無虞 3. 監看監視器畫面，紀錄出入人員與重大狀況 4. 管理訪客登記、包裹及信件收發，讓收寄流程更順暢 5. 協助住戶諮詢與簡單問題處理，維持社區良好氣氛 6. 協助聯繫清潔、維修等單位，追蹤公共設備狀況 7. 依規定填寫值勤與事件紀錄，回報主管或管委會 8. 於緊急狀況（如可疑人員、突發事故）依SOP通報與應變 9.社區交管.中控狀況回報 🌟 想要的是穩定班表與踏實成就感？ 加入我們，在固定日班時段，陪小社區一起過完每一天， 讓住戶回家看到你，就自然覺得安心！

1. 協助學生完成學校作業。 2. 預習、複習學校課程進度。 3. 分工環境清潔。 4. 親師生關係維護溝通。 5. 輔導學生生活常規行為，校正不良生活習慣。 6. 協助校內事務及活動支援 7. 期中、期末考前複習加強。 8. 個別輔導程度落後的學生。

基本操作Word.Excel基本文書處理

一、資格條件:醫療院所相關行政業務經驗至少一年以上，如有醫務管理相關業務經驗尤佳。 二、工作內容: 1.全院醫療品質指標監測、資料蒐集、檢核、SPC分析及平台填報。 2.協助推動病人安全及醫療品質改善業務，追蹤異常指標並輔導改善。 3.辦理品管圈、NHQA、SNQ等品質競賽行政規劃、輔導及成果彙整。 4.辦理醫品小組會議、病人安全委員會等會議之前置、紀錄及追蹤作業。 5.辦理教育訓練、講師聯繫、公文簽辦、經費核銷及跨單位協調事項。 6.協助醫院評鑑、品質改善專案及其他主管臨時交辦事項。 三、證照 : 不拘 ; 具醫務管理師證照、醫療品質或病人安全相關專業證照(或教育訓練證明)者尤佳。 四、中級專員資格: (1)專科畢業，具有有相當層級醫療院所工作專長二年以上工作經驗月薪33205元以上 (另有額外獎勵金約1800元至3600元，獎金依醫院績效給予） (2)大學畢業，具有相當層級醫療院所工作專長一年以上工作經驗月薪33938元以上 ( 另有額外獎勵金約1800元至3600元，獎金依醫院績效給予） ※如以上資格不符，先以初級專員進用，月薪約31450元(另有額外獎勵金) 五、應徵方式：資格審查及面試。 應徵者請檢附履歷表、畢業證書及相關證書影本。 1. 意者請洽本院人事室：(037) 261920 分機 6215 2. 紙本履歷請寄：360 苗栗市為公路747號 人事室 收 3. 電子履歷請寄：1111人力銀行線上投遞 ※合則約談，不合者恕不通知。 六、其他事項：本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。 ※員工福利:員工旅遊補助1000元、生日禮卷1000元、經典便當優惠價50元

1.客製化服務：針對顧客需求提供手足基礎/深層保養、光療、水晶指甲及美甲造型服務。 2.美甲工具清潔、消毒與保養，維持工作環境的整潔與舒適。 3.技術交流： 參與店內技術交流與教育訓練，精進美甲專業技能。 【薪資結構】高抽成制 ＋ 多項高額津貼 1.優渥抽成： 依照客戶消費項目，設計師可享 30％ 以上之高額抽成。 2.激勵獎金： 設有「業績達標獎金」，做越多領越多，突破自我收入上限。 3.常態性津貼（每月）： 全勤獎金：3,000 元 餐費津貼：3,000 元 交通津貼：3,000 元 公會投保補助： 每月補助 3,000 元，協助您於相關工會投保，保障自身權益。 機動性津貼： 若需協助分店支援，另發放「分店支援交通津貼」 2,000 元。 🛡️ 安心保障 團體保險： 公司額外提供團保，讓您工作更安心。 🎉 休閒與娛樂 1.定期聚餐： 每三個月舉辦一次團隊聚餐，犒賞大家的辛勞。 2.旅遊福利：合作滿一年 (1)國內旅遊全額免費 1次！ (2)國外旅遊，享 5,000 元 旅遊專屬補貼。 ※視當年度公司營運狀況或行程規劃而定

1.客製化服務：針對顧客需求提供手足基礎/深層保養、光療、水晶指甲及美甲造型服務。 2.美甲工具清潔、消毒與保養，維持工作環境的整潔與舒適。 3.技術交流： 參與店內技術交流與教育訓練，精進美甲專業技能。 【薪資結構】高抽成制 ＋ 多項高額津貼 1.優渥抽成： 依照客戶消費項目，設計師可享 30％ 以上之高額抽成。 2.激勵獎金： 設有「業績達標獎金」，做越多領越多，突破自我收入上限。 3.常態性津貼（每月）： 全勤獎金：3,000 元 餐費津貼：3,000 元 交通津貼：3,000 元 公會投保補助： 每月補助 3,000 元，協助您於相關工會投保，保障自身權益。 機動性津貼： 若需協助分店支援，另發放「分店支援交通津貼」 2,000 元。 🛡️ 安心保障 團體保險： 公司額外提供團保，讓您工作更安心。 🎉 休閒與娛樂 1.定期聚餐： 每三個月舉辦一次團隊聚餐，犒賞大家的辛勞。 2.旅遊福利：合作滿一年 (1)國內旅遊全額免費 1次！ (2)國外旅遊，享 5,000 元 旅遊專屬補貼。 ※視當年度公司營運狀況或行程規劃而定

1. 成本資料蒐集與彙整：定期與各單位蒐集成本相關數據，包含人事、耗材、設備、水電等費用項目 2. 單位別損益表編製：依體系訂定之成本分攤邏輯，定期產出各單位月度／季度損益表 3. 成本差異分析：比較各單位實際成本與預算之差異，分析差異原因 4. 報表製作與維護：運用Excel報表建立並維護成本分析，確保資料來源可追溯、格式統一 5. 主管交辦分析專案及其他行政相關業務

1.客製化服務：針對顧客需求提供手足基礎/深層保養、光療、水晶指甲及美甲造型服務。 2.美甲工具清潔、消毒與保養，維持工作環境的整潔與舒適。 3.技術交流： 參與店內技術交流與教育訓練，精進美甲專業技能。 【薪資結構】高抽成制 ＋ 多項高額津貼 1.優渥抽成： 依照客戶消費項目，設計師可享 30％ 以上之高額抽成。 2.激勵獎金： 設有「業績達標獎金」，做越多領越多，突破自我收入上限。 3.常態性津貼（每月）： 全勤獎金：3,000 元 餐費津貼：3,000 元 交通津貼：3,000 元 公會投保補助： 每月補助 3,000 元，協助您於相關工會投保，保障自身權益。 機動性津貼： 若需協助分店支援，另發放「分店支援交通津貼」 2,000 元。 🛡️ 安心保障 團體保險： 公司額外提供團保，讓您工作更安心。 🎉 休閒與娛樂 1.定期聚餐： 每三個月舉辦一次團隊聚餐，犒賞大家的辛勞。 2.旅遊福利：合作滿一年 (1)國內旅遊全額免費 1次！ (2)國外旅遊，享 5,000 元 旅遊專屬補貼。 ※視當年度公司營運狀況或行程規劃而定

1.客製化服務：針對顧客需求提供手足基礎/深層保養、光療、水晶指甲及美甲造型服務。 2.美甲工具清潔、消毒與保養，維持工作環境的整潔與舒適。 3.技術交流： 參與店內技術交流與教育訓練，精進美甲專業技能。 【薪資結構】高抽成制 ＋ 多項高額津貼 1.優渥抽成： 依照客戶消費項目，設計師可享 30％ 以上之高額抽成。 2.激勵獎金： 設有「業績達標獎金」，做越多領越多，突破自我收入上限。 3.常態性津貼（每月）： 全勤獎金：3,000 元 餐費津貼：3,000 元 交通津貼：3,000 元 公會投保補助： 每月補助 3,000 元，協助您於相關工會投保，保障自身權益。 機動性津貼： 若需協助分店支援，另發放「分店支援交通津貼」 2,000 元。 🛡️ 安心保障 團體保險： 公司額外提供團保，讓您工作更安心。 🎉 休閒與娛樂 1.定期聚餐： 每三個月舉辦一次團隊聚餐，犒賞大家的辛勞。 2.旅遊福利：合作滿一年 (1)國內旅遊全額免費 1次！ (2)國外旅遊，享 5,000 元 旅遊專屬補貼。 ※視當年度公司營運狀況或行程規劃而定

1.客製化服務：針對顧客需求提供手足基礎/深層保養、光療、水晶指甲及美甲造型服務。 2.美甲工具清潔、消毒與保養，維持工作環境的整潔與舒適。 3.技術交流： 參與店內技術交流與教育訓練，精進美甲專業技能。 【薪資結構】高抽成制 ＋ 多項高額津貼 1.優渥抽成： 依照客戶消費項目，設計師可享 30％ 以上之高額抽成。 2.激勵獎金： 設有「業績達標獎金」，做越多領越多，突破自我收入上限。 3.常態性津貼（每月）： 全勤獎金：3,000 元 餐費津貼：3,000 元 交通津貼：3,000 元 公會投保補助： 每月補助 3,000 元，協助您於相關工會投保，保障自身權益。 機動性津貼： 若需協助分店支援，另發放「分店支援交通津貼」 2,000 元。 🛡️ 安心保障 團體保險： 公司額外提供團保，讓您工作更安心。 🎉 休閒與娛樂 1.定期聚餐： 每三個月舉辦一次團隊聚餐，犒賞大家的辛勞。 2.旅遊福利：合作滿一年 (1)國內旅遊全額免費 1次！ (2)國外旅遊，享 5,000 元 旅遊專屬補貼。 ※視當年度公司營運狀況或行程規劃而定

1.前置作業與協助： 協助美甲師進行顧客服務前置作業，包含工具準備、足浴、卸甲、手足基礎保養等。 2.接待與顧客服務： 負責迎賓接待、茶水服務、電話接聽、預約安排及客休區環境維護，提供顧客親切的服務體驗。 3.器具與環境維護： 負責每日美甲工具的清潔、消毒與保養歸位，並維持店內環境整潔。 4.社群與行政輔助： 協助美甲作品拍攝、社群平台（IG/FB）照片更新，以及店內耗材盤點等基本行政事務。 5.技術培訓與升遷： 配合店內定期舉辦的「教育訓練」，學習進階美甲技術（光療、彩繪、延甲等），通過考核即可晉升為正式美甲設計師。

1.前置作業與協助： 協助美甲師進行顧客服務前置作業，包含工具準備、足浴、卸甲、手足基礎保養等。 2.接待與顧客服務： 負責迎賓接待、茶水服務、電話接聽、預約安排及客休區環境維護，提供顧客親切的服務體驗。 3.器具與環境維護： 負責每日美甲工具的清潔、消毒與保養歸位，並維持店內環境整潔。 4.社群與行政輔助： 協助美甲作品拍攝、社群平台（IG/FB）照片更新，以及店內耗材盤點等基本行政事務。 5.技術培訓與升遷： 配合店內定期舉辦的「教育訓練」，學習進階美甲技術（光療、彩繪、延甲等），通過考核即可晉升為正式美甲設計師。

產品種類精密且多樣化, 細心,條理分明者為佳 工作內容包括： 1. 核對製程原物料 2. 製程巡檢 3. 文件輸入、建檔與彙整管理 4. 主管交辦事項