1.負責人力安排與管理，並確保櫃檯作業順暢。 2.協助管理與督導櫃檯各項事務，提供旅客優質親切服務。 3.辦理入住、退房手續及帳務分類、核對等相關流程。 4.協助部門新進/在職教育訓練，並依標準作業流程執行。 5.熟悉飯店各項設施及周邊景點，即時提供各項資訊。 6.其他主管交辦事項。

1. 負責物料的收發、點收、入庫與出庫實務作業。 2. 執行現場點料、庫存管理，並落實定期盤點計畫。 3. 執行物料打印標示作業，負責倉庫料架整理與環境維護。 4. 需具備汽車駕照，駕駛自排 2.1 噸貨車進行物料運送或相關外勤事務。 5. 負責 ERP 物料資料輸入，處理退料、報廢、移轉等單據之建檔與系統更新。 6. 整合物料收發紀錄，利用 Excel 進行明細整理、更新及相關文書作業。 7. 處理物料打印標示與檔案管理。

🎯長期穩定🎯大寮區半導體大廠🎯超高錄取率～手刀卡位 ⭐公司福利 💥生日禮金 💥開工紅包 💥尾牙聚餐或禮品 💥三節禮金 💥餐費補助 –––– 🙌做四班二輪班制(也可固定班別) 💖早班：07:30-19:30 💖夜班：19:30-07:30 –––– 工作內容： ❤️組包裝 ❤️測試 ❤️操作機台 –––– ⭐薪資待遇：月薪 30000-33500元 ❤️加班費另計喔！ ❤️每月全勤獎金1500 ❤️績效獎金2000 ❤️中班$200/天-輪班津貼 ❤️夜班$450/天-輪班津貼 –––– 💤休假制度：做二休二 –––– ⭐️公司制度⭐️ ✔️勞保 ✔️健保 ✔️勞退提撥 ✔️加班費 ✔️預支薪水 ✔️特休

1.視可工作時間，由調度安排機場往返、點到點接送 2.維護乘客上下車安全及協助行李搬運 3.需具職業小客車駕照及基本車輛使用及路線辨識能力

可具備： 照服員訓練課程結業證書、單一級證照、老福系、護理系畢業證書（四擇一）， 領有照顧服務員結業證書及身障、失智進階教育訓練結訓證書， • 每日到個案居住地點，協助長輩生活所需，包括：代替購物、陪伴復健或就醫、煮餐、外出散步等。

工作內容為 台積電無塵室 日本村田自動化軌道拉線結盤。 有意願者，請投遞履歷，進行電話面試。 台積電的無塵室工作 無台積電紅白卡 無高空作業車證照 我們公司會協助辦理。

1.提供顧客加油服務，包括汽柴油加注及車輛規範加油量判斷 2.定期檢查及維護加油設備，確保設備運作良好與安全 3.銷售與推廣潤滑油脂產品，提供顧客合適之產品建議

1.機台加工、組裝作業、機械維修、客戶機械維護、安排操作程序

⭐蘆竹倉管人員📍工作簡單📆周休二日✨午休時間長💰三節獎金🛵免費停車 📍工作簡單 📆周休二日 ✨午休時間長 💰三節獎金 🛵免費停車 上班地點:桃園市蘆竹區濱海路一段238號 工作內容: • 檢貨 • 理貨 • 盤點 • 上架 • 其他主管交辦 上班時間: 早班:09:00-18:30 (午休1.5小時) 休假:周休二日 薪資待遇: 💰32000-35000/月 🔺此職缺需搬貨🔺 📢歡迎截圖加Line詢問:@403apaba 陳小姐✨

1.依「勞工健康保護規則」協助院外特約臨場服務，每月可承接20-25場以上者優先，每場2小時。 2.具備意願並能共同分擔行政業務者優先，例如協助規劃每月規劃每月健康電子報、製作服務相關報表等。 3.需定期到院參與勞工健康服務品質改善會議及相關教育訓練。 4.能配合部門管理，具備良如的溝通能力及團隊合作精神。

1.訪視門急診及病房疑似職災病患，協助健保轉勞保作業、統計報表製作及分析。 2.協助未投保職災病患申請勞災保。 3.職災個案管理追縱及門診轉介協助。 4.協助職業醫學科門診業務。 5.協助醫師進行擬似職業病現場訪視。 6.職災通報作業及職安署網路醫院補助申請事項。 7.需配合職安署個管師相關教育訓練。 8.職代處理勞工健康服務行庶務(如送合約用印、報備支援簽呈、申請收據及寄送、請款等)。 9.其他主管交辦事項。

1. 負責社區內日間安全巡邏，確保建築物及周遭環境安全 2. 進行門窗安全檢查，及時處理意圖不良人士或入侵者 3. 監看監視器畫面，記錄並報告異常情況 4. 管理訪客登記和出入管制，確保住戶安全 5. 收發信件及快遞，協助住戶完成基本需求服務 6. 協同相關人員處理緊急狀況及突發事件 7. 熟悉消防與安全規程，能迅速反應各種警報 歡迎您加入我們的團隊，為住戶提供安全與便利的服務！立即投遞履歷，期待您的加入！

1. 規劃及檢討公司會計作業流程，並覆核各項會計作業，以符合財會及稅務之規定。 2. 定期核閱財務報表，並針對異常項目進行分析檢討。 3. 解決並督導關係企業帳務處理及覆核其財務報表。 4. 按期向經營階層提出經會計師簽證之查核報告及年報等報告書。 5. 依據公司營運與資金需求狀況，擬定各項籌資方案。 6. 覆核公司各項稅務申報及問題處理。 7. 審核並彙總公司年度預算。 8. 海外子公司帳務審查。 9. 合併集團帳務。 10. 主管交辦事項。

1確認及督導人員&機台作業/處置產出不足 2執行DRB/追蹤異常處置&反應及協助處理品質異常 3反應或回饋內外部/客戶需求資訊 4督導產品Q-TIME管制符合規範 5交接進度/WIP/品質/相關事項

1.Know database建立及維護 2.客訴案件調查 (CAR / RMA / Noise) 3.客戶稽核/AR回覆。 4.新進工程師技術培育與指導 5.Procedure與WI 標準化 6.BKM維護(IE,IT,IM,IP,IO Table)

1大廳櫃檯門禁訪客管制 包裹信件快遞處理 2車道車輛交管指揮 3社區巡邏打卡異常登記回報 4突發狀況處理

※個案管理 1.評估個案需求，擬定照顧服務計畫 2.安排適合的照服員，並與個案及家屬溝通 3.協調及轉介個案所需的資源 4.追蹤個案的服務裝況，處理申訴與異常事件 ※人力管理 1.安排照服員的排班，工作時間與內容 2.督導照服員工作的績效 3.提供照服員必要的支持與教育訓練 ※品質與行政 1.擬定並執行照顧服務，進行家訪或電訪以追蹤服務 2.處理相關的行政事務、文件及申報核銷 3.參與評鑑、宣導活動及其他主管交辦事項

底薪33,000~35,000,另享每月專案業績獎金【提供入職後三~六個月保障獎金$8,000元/月,讓新人安心培訓】 【工作內容】 1.客戶接待與裝修需求諮詢服務，商品包括系統傢俱、廚具、衛浴、局部裝修等。 2.現場丈量和裝修屋況檢查，紀錄規劃細節與溝通設計想法。 3.繪圖報價，與客戶建立信任感與合作共識。 4.工程進度追蹤及品質控管，讓客戶對服務感到滿意。 5.顧客服務及問題處理。 【其他條件】 1.具裝修/廚衛/系統傢俱相關經驗 2.具繪圖軟體使用經驗(例如AutoCAD或SketchUp等) 3.熟OUTLOOK操作 4.對績效表現有強烈企圖心 5.自備交通工具(需至客戶家丈量服務) 【排班與優勢】 1.每日排班8小時,四週休 8~9天,需配合輪班輪休 2.公司提供系統化商品知識教育訓練、繪圖軟體使用。 3.職涯升遷管道暢通, 具備管理專業能力,可往裝修中心課長職位發展 4.公司擁有展場提供客戶挑選商品、專業工班團隊。 5.有專業工班團隊。

1.健康問題評估 2.預防保健之實施 3.護理指導及諮詢 4.醫療輔助行為