工作內容大綱: #接待顧客、介紹最新手機/配件（像在推薦好物一樣輕鬆） #協助客人申辦門號、續約、攜碼（幫客人找到最划算方案） #店面日常事務（商品陳列、庫存整理、店舖形象維持） #一起達成團隊績效 #參加不定期季獎勵活動

1. 提供骨科疾患、運動傷害與術後的病患，進行物理治療評估、治療與指導。 2. 協助病患與家屬進行復健相關衛教並提供健康指導。 3. 執行復健文書業務，包括診療記錄的整理與行政作業。 4. 確保治療區域環境整潔，維護醫療器材正常運作。

我們在尋找有創意、認真、需要被看見的工作夥伴，給樂在實作學習及持續成長的您，在穩健營運下一同攜手開拓，歡迎您的加入。 【工作內容】 1. 新產品機構開發及設計。 2. 圖面、BOM表及開發流程文件等編制及維護。 3. 產品開模/製作評估、估價、試模、確認驗收。 4. 樣品功能測試、驗證及零件承認。 5. 產品工程變更評估及執行。 6. 繪製機構設計圖面。 7. 協助解決量產製造及製程中的機構相關問題。 8. 負責各產品工程技術文件之製作。 9. 熟塑膠射出與金屬加工製造, 可獨立作業。

隨交通車協助國小學童上下車

Global Mall秉持「誠信、服務、創新、永續」的經營理念 扮演先驅者角色，提供顧客便利、豐富的全方位體驗，並積極扮演在地生活中心，開創便利生活圈，同時更為員工打造良好愉快的工作環境，在環球大家庭中，一起樂享生活、實現幸福，期許透過與時俱進的全面化服務，為每位顧客、每個家庭及每位員工創造日常生活中每一個幸福的時刻。 歡迎相同理念的優秀朋友一起加入Global mall的工作行列。 1.負責營業樓面之營運管理及廠商活動聯繫 2.負責商品促銷活動規劃及執行 3.負責營業樓面各項人、事、物執行管理 4.檢討各項商品銷售分析 5.市場調查與招商

歡迎無經驗人員前來面試，會安排學習及指導 1. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5. 給予意圖不良人士或入侵者警告。 6.門禁管制 公司提供福利 （一）勞保、健保、團保 （二）婚嫁、喪假等慰問金 （三）公司負擔6﹪退休金 （四）三節禮金、五一禮金、生日禮金、年終獎金 （五）提供制服、不押保證金 （六）提供專業教育訓練及完整的人事管理與升遷制度

1.美語教學：兒童美語授課。 2.負責教學活動規劃與執行。 3.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5.批改作業及測驗輔導。 6.美語部門教務工作及行政支援工作。 7.活潑有經驗、敎學認真佳

1. 具1年以上教學經驗，能立即入班授課，有良好教室控管能力 2. 以活潑全美語方式教授兒童美語課程 3. 教授國中及全民英檢課程 4. 批改作業及測驗輔導 5. 配合各項班務及活動推行 6. 需簽約任教至少一年，短期者勿試

1.協助規劃並優化房務作業流程，督導及培訓同仁，確保運作效率與服務品質。 2.熟悉並執行客房緊急事件處理程序，妥善應對各類狀況。 3.確保每日貴賓房、特殊需求以及長期住客之服務標準符合公司規範。 4.定期巡視客房及房務區域，檢查清潔與營運狀況，維持最佳品質。 5.與工程部密切協作，協助處理維修需求，確保房況維持最佳狀態。 6.跨部門溝通協調，解決入住期間客房相關問題，並妥善處理客訴。

求職網上滿坑滿谷的藥師職缺，還不知道要選擇去哪裡嗎? 快點手刀加入專品就對了！ 【專品優勢】 ⚡年終分紅制度➤平均年薪至少15個月以上! -整年的辛苦都可以換成最溫馨且實質的回報！ ⚡多種調薪機會➤抗通膨，薪資不縮水！ -每年全公司固定結構性調整月薪 -藥師升階考核調薪 -管理職調薪：儲備主管/副店長/店長/副督導/督導 ⚡扎實的教育訓練➤藥師圈認可的“LV級教育訓練“ -選對職場環境，1年抵別人2年的經歷！ -藥局產品知識/顧客服務衛教/藥局營運管理，多面向學習增加個人競爭力 -歡迎0藥局經驗的夥伴加入我們，快速從同儕中脫穎而出 -歡迎有藥局經驗的夥伴加入我們，一圓店長夢 ⚡重視同仁生活與工作平衡➤排班彈性出國方便 -不需調店支援 -藥師人力充足，一年出國四次都沒問題 -少全日班，維持良好工作品質 -月休假天數依照勞基法與人事行政局規定 ⚡重視藥師專業與品質➤工作環境藥師多的舒適圈 -門市藥師無須掛負責人 -藥師人力充足，全時段有藥師排班，門市藥師比平均60％以上 -不強迫推銷，藥師依據顧客需求推薦合適的產品 -立志成為解決民眾健康問題的專業藥師，而非厲害銷售員！ ⚡團體業績制度➤工作氛圍好 -不怕職場如後宮，同事變敵人 ⚡透明升遷制度➤年資≠工作能力，用人唯才 -每年計劃性展店，體系持續成長茁壯 -門市→儲備幹部→副店長→店長→副督導→督導 -平均到職1~3年即可晉升（最短紀錄半年升遷副店長/一年升店長，紀錄等你挑戰刷新！） -定期安排主管1對1面談，雙向工作反饋並共同規畫未來職涯藍圖 ⚡門市交通便利➤多位於捷運站附近，通勤不成問題 【工作內容】 1. 執行藥事/健保相關業務，EX：處方調劑 2. 提供民眾醫藥保健相關衛教服務 3. 門市顧店、行銷活動執行與籌辦 4. 門市行政作業，EX：商品/藥品進出入庫/補貨上架/訂購 5. 大量學習最新醫藥新知 6. 其他主管交辦事項 【店務資訊】 1. 月排休➤休假天數依照當月紅字天數計算 2. 依門市營業時間排班➤【9小時含休息時間1小時】 **【另有晚班津貼＆全勤津貼＆三節年終分紅】 ★體系目前擁有多間實體門市與網路電商部門， 企業總人數100人以上，在職藥師50人以上，且門市持續拓展中， 歡迎對社區藥局有興趣、有學習成長企圖心的藥師加入我們， 與我們共同奮鬥，一同在競爭的藥局環境中逆勢成長！

1.投放Google ads相關廣告 2.投放Facebook相關廣告 3.Google Analytics分析 4.各渠道廣告優化(轉換成效 CPA、ROAS) 5.成效追蹤分析、報表彙整、熟悉數據解析

1.AVI機台調教 2.AVI機台異常處置及排除 3.管制批進度追蹤 4.異常改善追蹤 5.客訴回覆及改善追蹤 6.主管交辦事項 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 理工管理相關科系者佳 熟知office excel/ ppt 系統，具簡報能力

【對象及條件】 -過去因生育、搬遷、育嬰留停、進修等因素而離職的前九乘九同仁 -曾於九乘九門店任職半年以上 -任職期間無重大懲處紀錄 【陳列課員-工作內容】 1.商品管理：商品上架及陳列佈置、商品排面整理、查詢庫存補貨等 2.顧客服務：商品諮詢及介紹、會員卡介紹、支援收銀等 3.門市形象維護：環境清潔、服務態度自我管理等 【收銀課員-工作內容】 1.櫃檯結帳：收銀帳務處理、退換貨處理、贈品兌換等 2.顧客服務：商品諮詢及介紹、會員卡介紹 3.門市形象維護：環境清潔、服務態度自我管理等 *已通過試用期者，若於離職後3個月內回任，可免試用期、免新人考 *若離職時為幹部職，經評估核可後，回任時可直接回復原職原薪 *適用介紹獎金

§台灣頭-基隆港〝首家〞民營碼頭貨櫃集散站-聯興國際物流股份有限公司 -高雄分公司，誠徵地勤吊掛作業人員，職務內容如下： 1.貨櫃裝卸、現場指揮 2.薪獎高、福利佳、制度健全 3.不限學經歷 4.上班地點有高雄或基隆，派至基隆上班另有補助 【【企業提供完整員工福利、升遷管道暢通、人事制度建全】】

1.負責店內產品銷售介紹。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.誠懇踏實,態度親切,具服務熱誠者 7.對服裝流行有熱忱者或服飾銷售經驗者佳 電洽 0983151689 張小姐 0937850518 郭小姐

§台灣頭-基隆港〝首家〞民營碼頭貨櫃集散站-聯興國際物流股份有限公司 職務內容與所需條件如下： 1. 勞工健康教育、健康促進與衛生指導之規劃與執行(含年度健康檢查規劃)。 2. 日常健康管理業務(一般傷病防治與處理、健康諮詢、急救及緊急處置、醫藥箱衛材管理等等)。 3. 勞工體格、健康檢查紀錄之分析、評估、管理與保存及健康管理。 4. 四大計畫推動與執行。 5.職業傷害傷病防治規畫與執行。 6.傳染病防治規畫與執行。 7.其他主管交辦事項。 【企業提供完整員工福利、升遷管道暢通、人事制度建全】

員工餐廳廚務作業 洗菜.包便當.器具及環境的整理

1.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 2.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 3.授課、批改作業、測驗。

1.依照專長科目個別指導教學 2.需依照學生可上課時間排班 3.需教學評量審核成果評估

1.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格，顧客服務 2.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3.進出貨清點事宜 4.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 5.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及keyin當日報表 6.獎金另計