你所重視的,1111為你準備好,各種優質福利的公司,照顧辛苦工作的你。
-
- 日期
- 職務名稱
- 工作地區
- 4/23
- 採購倉管人員
- 台中市烏日區
- 龍明豊有限公司(LML / DRAGON)
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.根據物品的庫存量,及過去使用量,決定是否訂購 2.生產排程,發料 3.倉庫管理進出貨點收 驗交 4.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相符 5.物料保存管理盤點規劃,確保品質 6.倉庫物料儲存規劃及放置適當位置 7.使用ERP進銷存系統登打進貨相關表單 8. 根據客戶訂單進行原物料採購, 議價 9.供應商交期跟催/協調交貨進度管控
- 4/23
- 塑膠射出課課長(高雄正義)
- 高雄市路竹區
- 大井泵浦工業股份有限公司
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
1.熟悉塑膠射出成型原理與製程參數調整,具備不良分析與製程優化能力。 2.負責塑膠射出產線整體生產管理與現場改善,確保品質與效率穩定。 3.統籌生產排程與異常管控,協調跨部門溝通合作。 4.規劃產線作業流程,提升產能並降低製造成本。 5.達成產量、品質、交期與成本等生產KPI指標。 6.負責產線人員管理與教育訓練,建立技術傳承制度。 7.推動5S與持續改善活動。 8.完成上級交辦事項。
- 4/23
- 理財專員(南京分行)
- 台北市松山區
- 陽信商業銀行【股】(總行)
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,500~90,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.提供客戶全方位理財建議與規劃。 2.金融商品銷售與諮詢等多樣化金融服務。
- 4/23
- 會計
- 桃園市中壢區
- 福展生物科技有限公司
- 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1. 審核內部應收、應付相關事務。 2. 盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等. 3. 傳票及財務報表編製。 4. 定期編製公司帳務報表,及其他財務分析資料等 5. 配合會計師查帳、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理。 6. 銀行、票據之相關處理。 7. 主管交待事項。 8. 熟悉辦公室應用軟體操作:文中;(WORD,EXCEL)
- 4/23
- 延吉分行-授信人員
- 台北市松山區
- 陽信商業銀行【股】(總行)
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,500~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
職務條件如下: 1.專科以上學歷畢業。 2.具二年以上銀行存匯及授信經驗。 3.具撰寫徵信報告及業務推展能力。
- 4/23
- 餐飲/婚宴 行銷企劃&媒體公關
- 台北市大安區
- 彭園餐飲集團
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.媒體關係經營、KOL邀約經營 2.品牌活動企劃提案發想、時程規劃 3.企業形象建立、各項活動提案推廣執行 4.各館專案執行餐廳試菜、包廂小吃菜色或喜宴菜色及場地拍照 5.異業結合活動洽談、執行 6.報表數據整理 7.支援辦公室事務及主管交辦事項
- 4/23
- 5頓 小貨車司機(兼廠內作業支援) 【要開自排】
- 屏東縣竹田鄉
- 翔順興業有限公司
- 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元11 ~ 30 人次主動應徵
*請勿致電至公司求職,請以此平台通知為主! 1. 分裝設備操作、線上包裝作業及障礙排除 2. 審度交通情況,遵守交通規則,駕駛小客/貨車 3. 協助或自行裝卸貨物,及加蓋棚布繩索 4. 車輛清潔,安全檢查,及臨時故障小修 5. 運送貨物並保護貨物的完整 6. 將貨品送到客戶手中,並請客戶進行簽收 7. 工廠廠區事務協力 8. 週末可彈性加班者優先錄取(加班費用另計)
- 4/23
- 龍江分行-授信人員
- 台北市中山區
- 陽信商業銀行【股】(總行)
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,500~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
職務條件如下: 1.專科以上學歷畢業。 2.具二年以上銀行存匯及授信經驗。 3.具撰寫徵信報告及業務推展能力。
- 4/23
- 婚宴訂席專員(台北館/台北市信義區)無經驗可
- 台北市信義區
- 彭園餐飲集團
- 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
婚宴訂席專員是個非常訓練說話、應對進退的能力, 為每位客戶著想,是我們一直以來堅決不變的初衷。 在客戶最重要的一天,為他們尋找理想、適合的宴會方案, 如果你對婚禮有興趣,歡迎加入我們 我們同事可愛,無經驗可教, 有完善的職前訓練, 充滿愛的辦公環境,只要肯學都很願意教。 1. 婚宴活動場地參觀講解 2. 菜色及專案配套說明 3. 客戶訂單業務前置服務及規劃 4. 行政庶務工作、主管交辦事項 福利制度 1. 月休8天,滿三個月後月休9天 2. 國定假日補休、年假。 3. 全勤獎金、績效獎金、年終獎金、三節獎金 4. 提供員工制服以及免費送洗 5. 供膳 無經驗可 / 公司可培訓 / 薪資可議
- 4/23
- 《12MINI》鳳山文濱店-兼職/工讀計時人員.
- 高雄市鳳山區
- 王品餐飲股份有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 206~216元0 ~ 10 人次主動應徵
【12mini】加入12mini,美味隨你,職場隨心! 我們提供平價卻高品質的迷你鍋物,12種鍋物滿足多元選擇。同樣地,我們的職場環境也充滿多樣性與彈性,讓每位夥伴都能自由選擇自己的成長節奏。來12mini,CHOOSE FREELY,打造屬於你的精彩職涯! 【工作內容】兼職/工讀計時人員 備餐、送餐、撤餐與顧客互動等。 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗及高品質的用餐享受 【工作時段】(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◎ 全日班 (11:00-22:30,每日排班六至八小時) ◎ 早班 (09:30~17:30 每日排班四至六小時) ◎ 晚班 (17:30~22:30 每日排班四至六小時) 【福利亮點】 1.入職即享有:集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢:月績效獎金、年終獎金 3.同仁最滿意:國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業:系統化培訓課程、線上學習平台
- 4/23
- 『森川丼丼|嘉義西區新店籌備』外場正職人員
- 嘉義市東區
- 森川丼丼有限公司
- 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
「We are hiring」森川餐飲集團|夥伴招募中 用心帶給顧客舒適美好的用餐體驗,是森川餐飲集團的宗旨 我們專注於品質的堅持、服務的溫度 這份工作相當有挑戰性,需要你/妳對餐飲的熱誠、認真、用心 在這裡你/妳會遇見一群樂觀誠信、勇於創新、團結一心的夥伴,共同努力創造願景、成就自己 森川夥伴福利 【法定項目】 勞健保、勞退提撥金、加班費、法定特別休假、產假等勞基法規定之基本福利項目 【獎金福利】(由公司視營運情況發放,並會因個人能力或資歷而異) -每月紅利獎金:依達成各分店每月營運目標按比例核發。 -每季績效獎金:依達成各分店每月營運目標按比例核發。 -每年年終獎金:依達成各分店每月營運目標按比例核發。 -每年久任獎金:依森川福利制度計算個人服務年資核發。 【升遷制度】 -公司提供新人訓、溝通課程等訓練課程 -考核與晉升調薪每季考核,每年皆可挑戰晉升與調薪。 【用餐優惠】 -當日出勤提供員工餐 -員工到店用餐85折優惠(每月一次) 【森川娛樂】 -年度春酒餐宴 -不定期員工聚餐 【森川福利】 -年度體檢全額補助(年資滿一年) -生日禮券 -三節禮品 -員工宿舍 -結婚禮金 -生育禮金 -團體保險 -喪儀補助 【休假制度】 依行政院人事行政總處公布月休天數,國定假日如有加班另計 【培訓安排】 因嘉義西區新店目前尚在籌備中,內場/外場正職及儲備幹部, 皆須先至森川丼丼高雄楠梓總店或森川丼丼台中門店接受培訓, 培訓期約 3–6 個月不等(依個人學習及表現進度與及新店完工進度而調整)。 ✅ 培訓期間公司提供宿舍安排,確保同仁安心受訓 ✅ 培訓期間享有外派獎金,細節依公司規定辦理 【工作時間】 ▶ 工時: 基本工時8小時,加班費另計,工作時間超過夜間24:00另有夜班津貼 ▶ 排班: 門市營運期間為09:30~ 00:00,早、中、晚班須配合輪流出勤 (依照門店營運狀況,彈性安排上班時數及班別) 【薪資待遇】 ▶ 薪資: 正職人員起薪 $33,000,實際任用薪資依面試核定 ▶ 升遷: 公司提供透明的升遷制度,通過各職務之相關職能考核,每年皆有舉辦晉升甄試,爭取調薪機會 【外場工作內容】 1、維持現場環境整潔、將營運所需之設施、器具預備至定位 2、協助顧客訂位及入座、點餐送餐、餐點打包及結帳 3、桌邊服務,滿足顧客之用餐需求 4、協助訂貨、盤點、細部清潔工作 5、主管指派交辦之其它工作
- 4/23
- 理財專員(延吉分行)
- 台北市松山區
- 陽信商業銀行【股】(總行)
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,500~90,000元0 ~ 10 人次主動應徵
1.提供客戶全方位理財建議與規劃。 2.金融商品銷售與諮詢等多樣化金融服務。
- 4/23
- 室長/副室長 (極上塾竹北成功校)
- 新竹縣竹北市
- 極上教育諮詢股份有限公司
- 4年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
職務說明 重視個人特質並提供個人化的教育」是我們所堅持的教育理念。 從性格和學習能力,全方位地掌握每個學生的特質,提供孩子個 別化的學習指導,讓孩子成為課堂學習的主角。 重視個人特質並提供個人化的教育」是我們所堅持的教育理念。 從性格和學習能力,全方位地掌握每個學生的特質,提供孩子個 別化的學習指導,讓孩子成為課堂學習的主角。 【個人特質】 1. 親切,喜歡與人互動, 善於溝通。 2. 具有細心、耐心、負責、認真、積極的工作態度 。 3. 對教育有熱忱。 副室長為室長(班主任)接班人選-需要積極、效率、活力、肯學 、隨機應變的能力,瞭解教學並善於溝通。 工作內容:基本表單、行政事項處理、課程介紹與安排、調補課 等親師聯繫、環境清潔、招生規畫與教室營運分析。 邀請您加入我們的陣容,共同詮釋「教育是終身事業」的真諦!
- 4/23
- 高中以下國、英、數、自然、社會個別教學講師 (極上塾新竹培英校)
- 新竹市東區
- 極上教育諮詢股份有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
【職務需求】 具國中或高中基本科目一到兩科之專業能力。 【職務說明】 1. 根據學生學校課程進度規劃授課內容,幫助學生預習、複習。 2. 課前準備、規劃授課進度、掌握大考方向,與室長討論授課方式。 3. 觀察學生學習態度並反應給行政端。 4. 協助調整學生學習心態,啟發學習動力。 5. 協助主管交辦事務。
- 4/23
- 高中以下國、英、數、自然、社會個別教學講師 (極上塾竹北東興校)
- 新竹縣竹北市
- 極上教育諮詢股份有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
【職務需求】 具國中或高中基本科目一到兩科之專業能力。 【職務說明】 1. 根據學生學校課程進度規劃授課內容,幫助學生預習、複習。 2. 課前準備、規劃授課進度、掌握大考方向,與室長討論授課方式。 3. 觀察學生學習態度並反應給行政端。 4. 協助調整學生學習心態,啟發學習動力。 5. 協助主管交辦事務。
- 4/23
- 高中以下國、英、數、自然、社會個別教學講師 (極上塾竹北勝利校)
- 新竹縣竹北市
- 極上教育諮詢股份有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
【職務需求】 具國中或高中基本科目一到兩科之專業能力。 【職務說明】 1. 根據學生學校課程進度規劃授課內容,幫助學生預習、複習。 2. 課前準備、規劃授課進度、掌握大考方向,與室長討論授課方式。 3. 觀察學生學習態度並反應給行政端。 4. 協助調整學生學習心態,啟發學習動力。 5. 協助主管交辦事務。
- 4/23
- 高中以下國、英、數、自然、社會個別教學講師 (極上塾新竹光武校)
- 新竹市東區
- 極上教育諮詢股份有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
【職務需求】 具國中或高中基本科目一到兩科之專業能力。 【職務說明】 1. 根據學生學校課程進度規劃授課內容,幫助學生預習、複習。 2. 課前準備、規劃授課進度、掌握大考方向,與室長討論授課方式。 3. 觀察學生學習態度並反應給行政端。 4. 協助調整學生學習心態,啟發學習動力。 5. 協助主管交辦事務。
- 4/23
- 高中以下國、英、數、自然、社會個別教學講師 (極上塾竹北東興校)
- 新竹縣竹北市
- 極上教育諮詢股份有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 200~700元0 ~ 10 人次主動應徵
【職務需求】 具國中或高中基本科目一到兩科之專業能力。 【職務說明】 1.採委任契約制。依個人專業學科及所選時間安排授課。授課方式以一對四為主。 2.根據學生學校課程進度規劃授課內容,幫助學生預習、複習。 3.課前準備、規劃授課進度、掌握大考方向,與室長討論授課方式。 4. 觀察學生學習態度並反應給行政端。 5. 協助調整學生學習心態,啟發學習動力。
- 4/23
- 高中以下國、英、數、自然、社會個別教學講師 (極上塾竹北勝利校)
- 新竹縣竹北市
- 極上教育諮詢股份有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 200~700元0 ~ 10 人次主動應徵
【職務需求】 具國中或高中基本科目一到兩科之專業能力。 【職務說明】 1.採委任契約制。依個人專業學科及所選時間安排授課。授課方式以一對四為主。 2.根據學生學校課程進度規劃授課內容,幫助學生預習、複習。 3.課前準備、規劃授課進度、掌握大考方向,與室長討論授課方式。 4. 觀察學生學習態度並反應給行政端。 5. 協助調整學生學習心態,啟發學習動力。
- 4/23
- 高中以下國、英、數、自然、社會個別教學講師 (極上塾新竹光武校)
- 新竹市東區
- 極上教育諮詢股份有限公司
- 2年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 200~700元0 ~ 10 人次主動應徵
【職務需求】 具國中或高中基本科目一到兩科之專業能力。 【職務說明】 1.採委任契約制。依個人專業學科及所選時間安排授課。授課方式以一對四為主。 2.根據學生學校課程進度規劃授課內容,幫助學生預習、複習。 3.課前準備、規劃授課進度、掌握大考方向,與室長討論授課方式。 4. 觀察學生學習態度並反應給行政端。 5. 協助調整學生學習心態,啟發學習動力。






