▲管你是N0還是N4，護理師總有寫不完的報告！(photo by YJ-Lee on flickr, CC BY-ND 2.0)

文／Scanol

"個案報告"
是護理人一定要經過的艱熬
是護理界的宿命
從小小實習護士開始
一直到晉升資深護理人員為止
“個案報告"絕對會如影隨行
很納悶什麼是資深護理人員嗎？

護理是有分階級的
不單單是先來後到的學姐學妹
在制度上也有規定
剛進來還在試用期是 N0
念做"恩零"或是"恩蛋"

過了三個月可以生存
破蛋變成 N1
環境熟悉但學理技術待磨練
可以上手的人力
但要學姐多注意一點
通常不會犯大錯
但小錯不斷
每天都含淚加班
還要被學姐追漏掉的東西
是會被機車家屬瞧不起
冷言冷語的階段

▲N1後通常不會犯大錯但小錯不斷，每天都含淚加班，還要被學姐追漏掉的東西，被機車家屬瞧不起... (photo by World Bank Photo Collection on flickr, CC BY-ND 2.0)

一年後交了份報告變成 N2
開始知道怎樣能快速工作
準時下班不再是夢想
讓家屬病人服服貼貼
不再會小錯連連
但一犯都是嚴重甚至致死的錯誤
偏偏這時最愛頂撞制度和阿長
而通常忤逆後壯烈成仁的
不會是制度和阿長

N2 寫完工作生涯中最後一份個案報告
變成了 N3 承先啟後帶新進學妹
背負起教育的責任
同時也已經成為單位的資深人員
工作年資最少會滿4年
會長到成 N3 多少對醫院已經有認同
但往往會因為結婚生子等等生涯規畫離開

再過兩年準備升 N4
要經過一份改善的專案研究
像是"降低泌尿道感染""減少布品成本使用"
整個單位就會特別注意
不可以拿床單擦地板
病人大小便會洗的格外乾淨
等考核過了一切又回到正常