【公司簡介】飛裕全球運輸 dls Global Logistics 致力於提供專業的國際物流與供應鏈服務，協助客戶在全球市場中高效運作。我們的服務涵蓋空海運、進出口報關及專業物流解決方案，並持續優化內部制度與組織架構，以支援公司長期穩定的發展。隨著公司持續成長，我們也積極強化組織架構與營運管理，並希望邀請優秀的人才加入團隊，一同打造更專業且具發展潛力的企業環境。【職位簡介】我們正在尋找一位具備細心、責任感與人際溝通能力的人力資源副理，協助公司執行人力資源相關作業及完善人力資架構。此角色將協助公司在人員招募、員工關係與人事行政等方面的工作，並與各部門合作，確保公司人力資源流程順利運作。在人力資源制度持續優化的過程中，此職位將參與多項人力資源相關作業，並逐步培養成人資儲備幹部。【工作內容】主要工作內容包含： 1. 執行招募流程，包含履歷篩選、面試安排與人才資料整理 2. 辦理員工入職、離職與人事相關行政作業 3. 整理與維護人事資料與相關文件 4. 推動員工培訓與公司內部活動 5. 處理員工相關問題並維持良好員工關係 6. 人力資源相關制度與流程執行及優化 7. 福委會相關活動與福利事項 8. 完成主管交辦之相關人力資源工作【職務需求 / 條件】必備條件： 1. 具備 3 年人力資源工作經驗 2. 熟悉勞動法規、招募流程、員工福利與員工關係管理及勞資爭議 3. 具備良好的溝通能力與團隊合作能力 4. 抗壓性高、做事細心，具備良好的文件與資料整理能力【加分條件】 1. 有物流、運輸或國際貿易相關產業經驗 2. 有 ISO、AEO 或相關制度導入或維護經驗 3. 有 HR 系統或人資管理工具使用經驗我們也希望你：做事細心且有責任感樂於與人互動並具備良好溝通能力對人力資源工作有興趣並願意長期發展能在制度逐步建立的環境中學習與成長願意與團隊合作，共同打造良好的工作環境【為什麼加入我們】穩定成長的國際物流產業專業團隊合作與跨部門協作機會能參與公司制度與組織流程優化穩定且務實的企業文化與工作環境在公司成長過程中累積專業經驗與發揮專業影響力【公司福利】年終獎金 1 個月（未滿一年依比例發放）年度分紅制度（依公司營運狀況與年資發放）三節禮金（端午節、中秋節）勞保、健保與勞退提撥結婚與喪葬慰問金補助每年員工健康檢查尾牙活動與公司周年慶活動穩定的工作環境與團隊文化固定發薪制度（每月 5 日發薪）