原本是透過電話詢問後將履歷傳真給中華幼兒園應徵行政人員,但後來可能不需要行政職缺了,園方審查履歷後通知面試的職缺改為華莘課後輔導中心的美語助教。
約定面試當天來到補習班,發現兩者位置相近,就在對面,中間僅隔了一條田間小路。門口接待的老師請我至對面的幼兒園等候,詢問之後才知曉原來兩者是相關機構,因此人員及空間也相互流通。
適逢幼兒園放學時間,而跟我約定面談的美語主任會議尚未結束,所以被幼兒園門口引導學童的老師請到辦公室裡等候。等候過程趁機觀察了授課環境及行政人員與家長的應對,整體氛圍讓人很放鬆。
主任會議結束後,將我帶到隔壁的小辦公室,開始進行面談。
大致問題如「請簡述前幾份工作的工作內容。」、「離職原因分別是什麼?」、「請解釋你就讀的科系所學為何?」等,求職者依據自身的情況誠實作答即可。因前幾份工作經歷給主任的感覺是似乎與人群沒有接觸,所以也特別被提問「是否有把握能與人對談?」,當時以「既然投履歷應徵、參加面試,對於工作內容就要有所準備,如此才能避免浪費雙方時間。」作為答覆。
上班時間因會配合學生的上學時間,所以寒假、暑假時,課程時間會安排在白天,若是學期間則改為下午到晚上約九點三十分左右。(職缺頁面僅說明為中班、晚班,確切時間是從曾經任職過的鄰居得知。)
工作內容的部份,助教需負責準備上課資料及考卷、在旁觀課,並處理相關的行政事務。但主任表示:「我希望在這裡工作的人都能往上走,所以雖然現在你應徵的是行政助教,但之後會慢慢讓你轉型成教師,你是否有辦法勝任?」因教學非我所長,也不曾考慮,所以委婉說明可能無法勝任。
面談過程輕鬆愉快,像是朋友聊天。面談最後主任對於我自覺無法勝任教師一職,仍然笑說沒關係,可以考慮幾天之後再行回覆,並給我名片希望之後有機會再聯絡。
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