(1)面試考古題(書面測驗、應徵測驗、體能測驗)
泰博科技股份有限公司為台灣數一數二的居家醫療器材研發商。算是國內龍頭大廠,其產品為,血壓器,耳溫槍,體脂機,呼吸霧化器等,其商品有九成五外銷歐美,每年的客戶成長超過三成,生產規模在亞洲名列前茅,被外界譽為「醫材界聯發科」的本土大廠。從代工起家,到掌握上百項醫療專利,再轉入自有品牌發展,希望能與國際一流大廠平起平坐,是一個指日可待的穩居業界的公司。
他們的面試非常嚴謹,目前沒有考古題,填好基本資料後便要開始進行四個項目的測驗:
1.智力測驗:裡面有將近六十題的智力測驗,從基本邏輯思考,圖像思考,空間概念,數學邏輯,語文邏輯,推理思考,比對速度等等由淺入深,是一個滿具挑戰的能力測驗。
2.英語測驗:英語試題是使用筆試,選擇及閱讀加起來大概三十題左右,從單字到片語,時態與文法,以及文章的閱讀,模式感覺起來不亞於迷你的多益測驗。
3.性向測驗:他有幾個形容詞給你做答,針對最符合你的描述填上各種分數,最後會有一個分數的合計要加總起來,會大致分出四種性格類型的人。
4.性格測驗:跟性向有點類似,題目數較多,使用電腦作答,會提供一個情境給你,例如:在職場的團體裡,你會是怎麼樣與人相處的人?會有兩組選項針對偏向你的個性在答案卷上作答。
以上為筆試的部分。接下來我被帶到我所應徵的部門,由一位年輕的主管跟我做面試。針對自己作品集介紹及工作內容介紹之後,主管也順便介紹其他領域同事及主管與我見面,大家都很年輕有活力也具親和力。泰博科技本身的客戶雞戶都是歐美人士,所以基本英語對話能力是一定要有的。經過幾番介紹之後道別部門人員我又被帶上人資部門,原來接下來還要再經過人資部門的面試才算完成。
(2)面試中會被人資問的問題
我應徵的職缺有作品集最好。面試中主管部門會想要了解你的能力、對於公司理解的程度。再來就是使用的軟體等等,也會想要知道你對未來的人生規畫、有沒有打算出國深造等等,最主要透過聊天知道你的個性與能力對於團隊來說適不適合。而人資部門所提到的不外乎就是為什麼會想應徵這份工作,了解你上一份工作所離職的原因、了解你的個性、了解你目前可能的困境、就職此公司的意願等等……。最後會開始介紹公司福利、薪水,並了解你期待的薪資待遇。
(3)面試技巧應對話題
1.基本上就是要有禮貌,對於工作當然要顯得有熱誠。
2.對方詢問自己的面試是第幾個面試我覺得可能還是要留意一下,就算是第一個面試的公司也不要透漏,以免對方可能會認為你還有很多選擇的機會與時間,怕會因此讓對方把你列入考慮名單的後面。
3.對於未來有所規畫的事情我覺得也要小心作答,不要讓對方認為你在這裡只是學學東西大概過了多久就有可能會離開,應該是保守態度表達多學多看,對於人生規畫沒有限制一定要多久,抑或要表達至少也要給對方有三到五年穩定的工作時間承諾會比較好。
4.再來是提到工作的部分,覺得不管你是否有在兼職其他自由的副業,盡量不要讓對方覺得你正職之外還會花很多時間做副業,可能會讓對方覺得你一心多用,降低他們對你的興趣。可以換個說法有時間會培養自己的興趣即可。
(4)希望對"應徵此工作或產業的人"有何期許及建議
這份工作主要職位是平面及視覺設計,需要的部分為一些展場的平面視覺設計。所以需要基本設計表版的能力,簡單且清楚明瞭的示意圖LOGO,型錄設計等等,基本的設計軟體、以及排版軟體最好要會,如果有相關的經驗最好附上作品集以供參考。再來也因為公司的同事及客戶大多來自歐美,英文能力不能太差,接觸到的人事物廣泛,學到的東西也會不少,有時候需要參展,那時候的設計量就會比較大,有可能需要加班,但並不是常態現象。
醫療體系的公司比較沒有所謂業績壓力,許多福利跟著大環境改變,所以泰博算是可以穩定成長的一家大企業。
比較值得注意的是其工作地點在五股工業區,旁邊沒有捷運站,也沒有火車站,最近的是桃園機場捷運,但還是必須透過轉車才能抵達。另外也可以透過公車再走一小段路抵達。最後就是透過機車或是開車直接抵達。對於住在比較鬧區的人來說會是一個要克服的地方,但相信經過事前的規劃應該等熟悉之後就沒有問題。
(5)介紹公司(薪資、福利、待遇)(註:現職新公司或曾任之公司,都歡迎分享)
我們的薪資不外乎是按照學歷、經歷、能力配給。大部分起薪是訂在30-40K,依上述能力可以跟人事面談爭取福利。
以下為其公司基本福利,項目都有詳列。至於部門可能也會有自己的福利,可以在面試或是就職適用期間做詢問。
1. 間接員工三節獎金
2. 員工分紅
3. 年度績效獎金
4. 端午.中秋節.勞動節禮品
5. 非廠務直接員工享有彈性上下班時間
6. 獨立且寬敞舒適的辦公環境
7. 免費供應各式豐富午餐
8. 生日禮金
9. 員工旅遊活動
10. 免費舒適機車停車場.優惠汽車停車位(每月酌收1000元)
11. 托兒津貼補助
12. 婚喪津貼補助
13. 重大傷病補助金
14. 員工健身房提供多項休閒設施(健身房.投籃機.按摩椅.卡拉OK.Wii遊戲機...)
15. 多元社團活動補助
16. 加班誤餐費
17. 員工洗衣優惠(僅限五股總公司)
18. 員購品優惠
19. 每月下午茶
(6)其他工作機會、推薦職缺
這個工作大還有很多不同的職缺,從打工測試員、業務工程師、一般業務、品管人員、研發工程師、秘書、網頁設計、系統工程師、維修員、檢修員、軟體工程師、硬體工程師、產線幹部、產線作業員、產線包裝員等等……工作項目分得非常詳細。也因為是一個實實在在的大公司,所以感覺分工也是非常的明確。不會有一人身兼數職的感覺。有機會的朋友歡迎嘗試。