應徵測驗是翻譯跟日本公司訂單的那些信件,並根據老闆要求回覆信件,因為老闆想測試看看你是否有能力跟翻譯跟應對那些信件。如果沒有辦法老闆也會安排其他的面試,像是開到自己網路的訂單,看你要怎麼跟客人做接洽。還有遇到一些奧客要如何面對,看自己的處理能力,老闆都會用一些模擬情況給你做面試。
二.應徵會被問的問題
1.是否有在日本工作過的經驗?如果有事做甚麼工作?
2.工作種類多,不只是要跟客人溝通處理訂單,有時候還要跑國外親自拿貨品,沒問題嗎?
3.是否有做過其他工作經驗?
4.有沒有考過日文檢定?
5.要如何跟客人推銷商品,要如何跟客人當朋友一樣的親近?
6.是否會使用EXCEL表單?
三.面試技巧應對話題
話題會圍繞在你有沒有具備日文溝通能力去日本跑訂單跟接洽的部分,可是如果你沒有具備日文能力,也可以去展現證明自己有處理好跟台灣客人的接洽部分,如果之前有做過服務業的經驗也可以分享一下,因為有時候也會顧店招呼客人。
四.希望對此應徵此工作或產業有何期許或建議
如果有能力跟日本廠商接洽當然是最好的,如果沒有就展現自己擅長的部份,還有要隨時隨地去日本跑訂單跟提領貨物,所以如果可以提前準備好護照的話會比較不會有臨時出不了國的窘境。
五.介紹公司(薪資福利待遇)
薪資事實新160,然後比較特別的是出國的必要開銷都可以核銷(住宿跟交通還有門票的費用),去迪士尼代購的時候也可以順便去遊樂園遊玩,或者去額外代購一些東西去賣給認識的朋友,獲取一些額外的收入。