想
收
到
更
多
消
息
新人不懂就要問 3招教你不踩雷
剛進公司什麼都不懂…😰
前輩說：「有問題多問，沒關係」
但等到有問題想請教時，
卻發現前輩很忙，沒空說話…💬
大家是否有遇過類似的情況？
(底下留言+1)🙋
有時不是老鳥不教
只是你沒有問對問題
想像你正在玩一場RPG遊戲🍄
問對問題，關主才願意解答
1⃣問對問題
1.不要伸手牌
先想過再問，不要問開放式問題。
❌→請問這個該怎麼做？
📌把問題的「背景緣由」交代清楚，
對方才知道該從什麼角度切入協助。
👌🏻👌🏻👌🏻👌🏻👌🏻
因客戶提出OOO需求，
而公司目前的做法為XXX，
請問可以怎麼調整呢？
2⃣用對方式
2.不要廢話講重點
減少訊息一來一回話家常，
盡快切入問題核心(尤其是通訊軟體)
→在忙嗎?有空嗎?方便請教您問題嗎？
也許原意很貼心
想確認對方有空再問
但如果可以一次說完
能節省兩個人的寶貴時間🕰
3⃣勤做筆記
凡走過必留下痕跡
問過的問題就把它記下來
累積一本屬於自己的問題集📖
未來隨時可以翻閱複習找答案
☄不要考驗自己的金魚腦，
也不要一問再問考驗主管耐心。☄
不要害怕問問題🫵
A.擔心問蠢問題留下負面印象
B.不敢問問題，最後搞砸事情
哪個後果比較嚴重呢？
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圖片/影音/資料來源：vava.talk
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