置頂
加盟店未投保、無資遣費無非自願離職證明
公司一個月給我8天假排班，我原先5/1要到職，因未出院而改5/3到職，所以在這之前公司算我排休，5/5我也休（一開始，公司說我到職未滿一個禮拜用請假方式，隔幾天又算我排休，最後我用請假方式請），5/11告知公司5/12、5/13排休（只有一個同事知道我休這2天），結果，公司要我到今天，原因是我5/12沒去公司讓他們開天窗，我要求資遣費及非自願離職證明，公司說如果要這樣也可以，但該扣的會ㄧ併扣一扣，對我決對划不來，請問？這是合理的嗎？
已查過公司沒有幫我加保
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