沒防疫保單也別擔心！勞保局：工作間感染「算職災」，可申請勞保給付

▲在職場被感染新冠肺炎，有什麼補助可以領？圖片來源：pixabay，CC Licensed。

文／徐子捷

在職場被感染新冠肺炎，有什麼補助可以領？

中央流行疫情指揮中心 9 日晚間公布，中央研究院P3實驗室一名已離職職員確診，讓台灣一個月來零本土破功，也讓不少人開始擔心自己會不會確診。據目前資料顯示，該名確診者在實驗過程中曾兩度遭帶有新冠病毒的小白鼠咬傷，暫不排除是由動物傳染人的可能性。

為了防範病毒往外擴，指揮中心在 9 日晚間緊急匡列第一圈的職場與親密接觸者、並送往集中檢疫所隔離，而P3實驗室大樓也在 10 日關閉一日。

此回的本土個案不僅讓指揮中心繃緊神經，民眾也開始詢問如果自己是在職場被感染新冠肺炎，有什麼補助可以領？

若是沒有搶到先前很夯的防疫保單，只要你是勞工且有投保者，都能到勞保局臨櫃辦理。給付內容分兩種，差別在於是否為工作期間感染。

• 判定為職災，從無法工作的第四天開始，都能申請到，給付金額為當月起「前6個月平均月投保薪資」的70%。
• 若不是職災，可以申請一般傷病給付，只理賠住院期間，亦即從住院治療的第4天起，可向勞保局申請「普通傷病給付」，給付金額為當月起「前6個月平均月投保薪資」的50%。