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【如果你】 熱愛行銷與品牌合作，對異業聯名有高度熱情與敏銳嗅覺 擅長跨部門與外部夥伴溝通協調，能傳遞品牌價值與合作想像 具備商業談判能力，能從合作中創造雙贏與長期價值 關注市場趨勢，樂於探索多元可能，為品牌打開更多通路與資源 歡迎你加入我們，成為品牌成長路上推手！ 【我們需要你】 異業聯名洽談與規劃 品牌聯名提案、溝通協調、合約談定與專案落地執行。 外送平台策略合作 外送平台商業合作洽談，包含品牌曝光資源、檔期活動整合與成效追蹤。 專案整合與跨部門協作 與行銷、營運、產品等內部團隊緊密協作，確保合作項目順利執行並達成績效目標。 市場與趨勢洞察 掌握品牌相關產業動態，針對消費者行為與通路趨勢進行分析，提出創新合作建議。 數據分析與效益評估(此為加分項目) 追蹤合作專案與平台活動的營運數據，擅長從數據中找出洞察，優化後續行銷策略與合作模式。

工作內容 協助國內外訂單作業（建檔、確認、出貨安排與交期追蹤）。 與客戶聯繫，回覆詢價、訂單進度及出貨資訊。 協調內部單位（生產、採購、倉庫），確保訂單與專案順利進行。 整理與維護訂單、出貨及相關報表資料。 協助處理國內外出貨文件（發票、裝箱單等）。 操作 ERP 系統，確保資料即時與正確。 熟悉流程後，逐步參與客戶溝通與專案討論。 職務需求 具基本英文能力 細心負責，具良好溝通與學習能力 具邏輯與條理，能同時處理多項事務 願意承擔責任，對成長有企圖心 加分條件 具自行車產業經驗（輪組、零件、OEM尤佳） 熟悉進出口流程或出貨文件 有 ERP 系統操作經驗 薪資與獎金制度 底薪 + 績效 / 專案獎金制度 獎金依訂單處理成果、專案貢獻及客戶維護表現核發 隨著能力提升與角色轉換，將逐步參與業務開發，享有更高獎金機制 角色定位 此職位為業務與內部營運之間的重要橋樑， 需協助掌握訂單節奏、確保資訊正確傳遞， 讓整體出貨與交期能穩定運作。

1.處理人員加、退勞健保與團保 2.管理公司人員異動或資料異動 3.人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 4.協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 5.協助公司各部門招募 6.薪酬計算及所得稅務申報 7.行政庶務支援 8.將各類文件歸檔以供日後查詢 9.定期記錄並核對公司總分類帳 10.審查公司財務收支文件及憑證 11.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 12.依年度或一定期間準備財務說明及帳目，計算安排薪資發放，編製對帳單等工作 除薪資外，另提供久任獎金2000/ 敬業獎金2000/績效獎金最高3000/ 特別福利 : 供午餐每次80 依資歷和能力再加薪.歡迎您的加入~共好~

ABC-MART是日系企業，日本第1名通路鞋店，目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner，並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子！」的服務 歡迎喜愛銷售、服務人群，愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭，一起努力！ ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 完整的教育訓練、可優先培訓為正職人員 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者，決不會空手而回。

ABC-MART是日系企業，日本第1名通路鞋店，目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner，並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子！」的服務。 歡迎喜愛銷售、服務人群，愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭，一起努力！ ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 有完整的教育訓練、並定期與日本母公司交流、研習、每年七月依考核進行調薪 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者，決不會空手而回。 ●福利: 員購商品優惠、三節獎金、生日禮金、生活娛樂津貼、結婚/生育/喪葬補助、住院慰問金、團工團保(年資三個月以上)

1.根據健康原理，利用各種天然或人造原料開發新型食品 2.計劃撰寫設計與執行、研究食品加工技術，進行食品營養、衛生檢測和分析或研究 3.產品製程規劃與管理、生產流程控制及改善、現場品管規劃 4.對雞肉加工食品研發有實際經驗及興趣者 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 休假時段:固定周休二日 *不參與彈性休假 國定休假日依照公司規定安排

1.協助主管制定採購流程及相關作業表單，供同仁依循提出採購需求 2.根據物品的庫存量，及過去銷售量，決定是否訂購 3.根據需求人員提出之需求做採購 4.供應商維護及管理，與良好供應商維持良好關係 5.供應商蒐集，找尋品質穩定、成本低、配合度高之供應商提供需求人員選擇 6.經銷商採購合約維護管理 7.進貨管理，掌握採購進倉產品之庫存與銷售情形進行行銷以免囤壓資金或致商品過期。 8.依照公司需求配合辦理電商相關業務 除薪資外，另提供久任獎金2000/ 敬業獎金2000/績效獎金最高3000/ 特別福利 : 供午餐每次80 依資歷和能力再加薪.歡迎您的加入~共好~

1.進出貨驗收、庫存盤點作業 2.執行商品入庫、補貨、退貨、儲位調整等作業。 3.主管交辦事項

主要負責抽血和各項檢驗工作，國定假日免出勤。 時薪:220元（另加績效獎金） 工作時間:8:30 - 17:30，每週五天

1.於中龍鋼鐵廠區內駐點人員及大小工程案配合之技術人員 2.主管交辦事項 憶鷹有限公司歡迎您加入我們的團隊

(1)機器設備維修 (2)承攬大小型轉動機械維修保養及更換機組零件,如大型空壓機,發電機組,泵浦,極低溫泵浦,馬達.....等精密轉動設備機組整備工程,並有國外技師進行專業技術之培訓. 憶鷹有限公司歡迎您加入我們的團隊.

【工作內容】 1. 食品衛生安全把關 2. 冰淇淋製作 3. 飲品調製與銷售 4. 門市包耗材管理 5. 門市行銷活動參與 6. 門市營運管理學習，培訓目標職位：副總監 ●培育養成期間：48週，視實況微調。 ●歷練階段： 門市教室課程+實做課程+高階營業管理課程，讓幹部們循序漸進→充分熟悉應用。 店職員寶弟寶妹→娛樂經理→副總監歷練，提供儲備幹部紮實門市基礎訓練，輔導夥伴成為傑出門市管理人！ 【薪資結構】每年依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪， 1.年終獎金(依營運狀況另外發放年度目標達成暨淨利成長獎金) 2.各項津貼：門市營運獎金、門市津貼、加班津貼、夜點津貼(晚上10點後) 【上班時數】 1.月休8日，依法令規定進行變形排班 2.每天上班8小時，需配合輪早、晚班 3.依夥伴學習進度及門市人力狀況配合門市輪調。 【福利】 我們除以下福利之外，另會依公司的經營成果，規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長！ 1.保險制度：勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6％ 2.休假制度：特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假、資深員工福利公假等等 3.健康相關：年度員工健檢(不含新進人員體檢)、資深員工健檢補助(不包含於年度健檢) 4.各項補助：婚喪補助、傷病補助、福儲信託(特定職等/年資) 5.其他：上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利、資深員工福利

1.輪胎提貨、整理輪胎 2.整理倉庫貨物 3.庫存管理 4.盤點商品 5.送貨至各店 6.輪胎到貨下貨 7.需有手牌汽車駕照 8.檢查生產進度及物料清點報告，以瞭解各部門所需物料情形 9.根據訂單的優先順序及物料取得之難易度，請求物料並建立遞送順序 10.與部門監督人員協商物料之修理、組合及運送 11.查驗送至生產部門之物料是否符合所需 12.定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置，必要對相關人員解說，使其容易使用 13.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因 14.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章及存貨安全 15.倉庫物品、物料進出管理品，與請購單、發票及其他憑證是否相符 16.將進貨紀錄在帳冊或卡片 17.貨品的輸送與成品包裝 18.發放物品並且對於不足的貨品申請補充外務管理

ABC-MART是日系企業，日本第1名通路鞋店，目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner，並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子！」的服務。 歡迎喜愛銷售、服務人群，愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭，一起努力！ ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 有完整的教育訓練、並定期與日本母公司交流、研習、每年七月依考核進行調薪 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者，決不會空手而回。 ●福利: 員購商品優惠、三節獎金、生日禮金、生活娛樂津貼、結婚/生育/喪葬補助、住院慰問金、團工團保(年資三個月以上)

ABC-MART是日系企業，日本第1名通路鞋店，目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner，並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子！」的服務 歡迎喜愛銷售、服務人群，愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭，一起努力！ ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 完整的教育訓練、可優先培訓為正職人員 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者，決不會空手而回。

ABC-MART是日系企業，日本第1名通路鞋店，目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner，並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子！」的服務 歡迎喜愛銷售、服務人群，愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭，一起努力！ ●店鋪業務: 商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 ●升遷管道: 完整的教育訓練、可優先培訓為正職人員 ●服務熱忱: 積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者，決不會空手而回。

檢查室工作前相關衛材準備 配合執行各項檢查護理業務 處理衛材相關事宜 *業務內容無須接受輻射

【工作內容】 1.冰淇淋製作與銷售 2.各項飲料、咖啡、輕食製作 3.門市現場工作與顧客服務互動 4.各項行銷活動參與 【薪資結構】每年依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪 1.年終獎金(依營運狀況另外發放年度目標達成暨淨利成長獎金) 2.各項津貼:門市營運獎金、門市津貼、加班津貼、夜點津貼(晚上10點後) 【上班時數】 1.月休8日，依法令規定進行變形排班 2.每天上班8小時，需配合輪早、晚班 3.依夥伴學習進度及門市人力狀況配合門市輪調。 【培訓規劃】 我們透過每個階段的學習訓練，來創造顧客無與倫比的冰淇淋體驗及本身工作成就感 1.新進學習訓練(教室課程/實作課程訓練/管理員課程) 2.晉升訓練(娛樂經理/副總監/儲備總監/酷聖總監培訓課程) 3.每年定期舉辦在職訓練課程規劃 4.幹部講師培訓 5.每季CREAMERY TALK(關心夥伴交流時刻)舉辦 【福利】 我們除以下福利之外，另會依公司的經營成果，規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長！ 1.保險制度：勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6％ 2.休假制度：特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假、資深員工福利公假等等 3.健康相關：年度員工健檢(不含新進人員體檢)、資深員工健檢補助(不包含於年度健檢) 4.各項補助：婚喪補助、傷病補助、福儲信託(特定職等/年資) 5.其他：上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利、資深員工福利

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(1) 心導管室檢查及護理工作 (2) 心導管室相關醫療與行政業務 (3) 需配合on call 值班 (4) 提供簽約獎金 簽訂兩年合約者：2年合計8萬(一次發放) 簽訂三年合約者：3年合計17萬(一次發放) 另有跟檯費用