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特休假由曆年制轉換成週年制

公司於113年度將特休假由曆年制轉換為週年制,員工110/9/1到職,113/3/31離職,則公司最終給予員工特休日數為多少天呢?如何計算呢?感謝指導!

熱門回應

週年制就是以到職日來做計算的方式

曆年制就是依照公司會計年度來做特休假的計算

曆年制是將特休統一在12/31(日曆年度)結算的制度
為了不低於法令規定的特休天數,會將週年制特休天數從12/31切成兩段

一個原則:曆年制給假,不能低於法令規定,所以離職時全部都要用週年制計算。

直接用週年制計算即可

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